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TRABAJO PRÁCTICO - EXCEL 2013 
 
TRABAJO PRÁCTICO EXCEL 
Este trabajo práctico consta de dos partes y será desarrollada entre el 10 y el 23 de noviembre. la 
fecha límite de entrega será al concluir la segunda parte lunes 23 de noviembre 
 
Segunda parte del trabajo: El desarrollo del mismo consiste en la liquidación de sueldos de una 
empresa. 
1. Abra el documento con el que trabajó en la primera parte del trabajo práctico (Hoja 2 y Hoja 
3). 
2. Dado el archivo, definir en el mismo formato de líneas, colores, tipos de letra, formatos de 
celdas, etc. 
3. Cambiar el nombre de las hojas y el color de las etiquetas: 
Hoja2: Liquidación de Sueldos; Hoja3: Categorías 
4. En la hoja “Liquidación de Sueldos” copiar los datos Dni, Apellido y Nombre y Cargo de la 
hoja “Asistencia”. 
Tener en cuenta insertar las filas necesarias para copiar los datos de los 20 empleados 
trabajados anteriormente. 
5. Completar la columna, “Localidad” y “Categoría”usando únicamente categorías A y B 
6. Insertar dos filas a partir de celda A1, y agregar el nombre de la empresa en el rango A1:I3 
(nombre ficticio). Usar Combinar celdas, alineación centrada, formato de letra, color, etc. 
7. Dar formato Moneda con dos decimales a las columnas y celdas que correspondan. 
8. Columna “Sueldo Básico”: Obtener el sueldo básico según la categoría (A o B). Los valores 
del sueldo básico según categoría se encuentran en la hoja “Categorías”. Utilizar función 
BUSCARV(). 
9. Columna “Antigüedad”: Completar la columna “Años” con valores entre 0 y 25. Determinar 
el pago por antigüedad teniendo en cuenta que solo aquellos empleados que lleven más de 
10 años en la empresa recibirán un plus de $500. 
10. Columna “Salario familiar”: Completar la columna “Percibe”, las opciones posibles son “si” o 
“No”. Asignar el monto correspondiente al salario familiar si correspondiera (el monto se 
encuentra dentro de la misma hoja “Liquidación de Sueldos”). 
11. Columna “Premio Presentismo”: completar la columna “Percibe”, las opciones posibles son 
“si” o “no”. Asignar el monto correspondiente al premio por presentismo si correspondiera 
(el monto se encuentra dentro de la misma hoja “Liquidación de Sueldos”). 
12. Columnas “Horas extras”: Completar la columna “Cantidad”. Calcular el pago por las horas 
 TRABAJO PRÁCTICO - EXCEL 2013 
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extras (el valor de la hora extra se encuentra dentro de la misma hoja “Liquidación de 
Sueldos”). 
13. Columna “Sueldo Bruto”: calcular el Sueldo Bruto. 
El sueldo bruto define la cantidad total de compensación que un empleado recibe antes de 
que se le aplique cualquier deducción. Se calcula el sueldo bruto sumando el sueldo básico, 
complementos salariales, la parte proporcional a las pagas extras, bonos o comisiones y 
ayudas por hijos. 
14. Columna para las “Retenciones”: 
a. Calcular el 11% correspondiente a la Jubilación. 
b. Calcular el 3% correspondiente al INSSJP (Instituto Nacional de Servicios Sociales 
para Jubilados y Pensionados – Ley N°19.032). 
c. Calcular el 3% correspondiente a la Obra Social 
d. Calcular el 2% correspondiente al Sindicato. 
15. Columna “Sueldo Neto”: Calcular el Sueldo Neto. 
El salario neto es lo que el trabajador realmente percibe, es decir, el dinero final que 
efectivamente recibe el trabajador en su cuenta, una vez se le han aplicado las retenciones. 
Resumen de datos 
1. Calcular Promedio de Antigüedad 
2. Calcular cantidad de cargos “Administrativos” 
3. Calcular el monto total en $ a pagar a empleados correspondientes a la categoría "A". 
4. Calcular el monto total en $ a pagar a empleados correspondientes a la categoría "B". 
5. Obtener la mayor antigüedad en la empresa. 
6. Obtener la menor antigüedad en la empresa.