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UNIVERSIDAD ESTATAL PENÍNSULA DE SANTA ELENA FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES Y DE LA SALUD CARRERA DE GESTIÓN SOCIAL Y DESARROLLO PARALELO: GESTIÓN SOCIAL Y DESARROLLO 3/1 ASIGNATURA: PARTICIPACIÓN Y ACTORES SOCIALES TEMA: LA IMPORTANCIA DE LOS ACTORES PARTICIPANTES AUTORES: Anchundia Salazar Ángel Ramón Beltrán Bernabé Andrés Eduardo Fernández Vera Johan Geovanny Molina Clemente Dereck Fabricio Ramírez Eugenio Jonathan Iván DOCENTE: Ing. Jorge Saavedra Palma, Mgt. LA LIBERTAD Noviembre, 2020 LA IMPORTANCIA DE LOS ACTORES PARTICIPANTES Actores colectivos Las coaliciones Los objetivos se definen de manera individual y el control de los recursos permanece en manos de sus miembros. Los movimientos Persiste el control individual de los recursos por parte de sus miembros pero éstos persiguen un objetivo en comun. Los clubes El control de los recursos es colectivo aunque no existe un propósito en común. Las asociaciones El control sobre los recursos como la finalidad de la acción se definen en términos conjuntos. CONCEPTO DE ACTOR SOCIAL Entidad en donde sus miembros están integrados de acuerdo a intereses, percepciones y creencias respecto a un problema Tiene la capacidad para decidir y actuar estratégicamente Cuenta con recursos para la resolución de conflictos Se le atribuye la responsabilidad por sus acciones y decisiones Según Scarpf existen 3 tipos de actores Los actores agregados: Presentan un menor grado de integración. Cada miembro persigue sus propios objetivos. son individualistas. Actores Corporativos Son únicamente aplicables a las organizaciones de estructura jerárquica en las que los miembros, aunque no se impliquen activamente en la definición del curso de acción, tienen la posibilidad de seleccionar y reemplazar a sus líderes. Pueden perseguir propósitos distintos de los que persigue la población a la que afectan o a la que se supone que sirven. Sector Público • Alcadías, Gobernaciones, Gobierno Nacional, Entidades Descentralizadas, Óeganos Judiciales Sector Privado • Empresas, Unidades de Negocio, Productores, Comercio, Organizaciones Gremiales. Tercer Sector • Fundaciones, Asociaciones, ONGs, Academia. Por otro lado, y utilizando la metodología de análisis de sectores, construida a partir de las herramientas de Capacity Works, se distinguen tres clases de actores: Claves, primarios y secundarios. Actores Claves Son aquellos que impulsan el proyecto y tienen participación activa en el desarrollo del mismo. Los denominados actores con poder de veto, que hacen parte de los actores clave, está en capacidad de bloquear una iniciativa a través de diferentes medios, entre ellos: suspensión de financiamiento, presión política, renuncia a contribuir con personal clave, entre otros. Actores Primarios Son aquellos que poseen intereses o demuestran involucramiento en el proyecto, pero en menor grado que los actores clave. Actores Secundarios Pueden tener un involucramiento reducido en el proyecto, pero cuentan con influencia sobre actores primarios o actores claves. Mapa de actores Permite determinar cuáles son los actores dentro de un proyecto, cuál es el estado de las relaciones de los diferentes actores en relación al proyecto, y cuál es la calidad de las relaciones entre diferentes actores. Ventajas Identificación y caracterización de actores: Se presentan los diferentes actores que tendrán impacto sobre el proyecto, así como su grado de influencia. Redes de influencia: Es importante comprender cuál es su posición respecto al proyecto y cómo se relacionan con otros actores. El resultante es un entramado de relaciones que permite apreciar alianzas potenciales y espacios de conficto. Evaluación de rigor: Esta actividad pone a prueba la calidad de los supuestos utilizados en el proyecto, así mismo revela deficiencias de participación y vacíos de información en relación a los actores. Análisis de actores Los actores clave son aquellos que tienen una incidencia mayor respecto al tema sobre el cual se ha elegido trabajar. Los actores primarios son aquellos que poseen intereses o demuestran involucramiento con el tema consensuado, pero en menor grado que los actores clave. Los actores secundarios pueden tener un involucramiento reducido con el tema, pero cuentan con influencia sobre actores primarios o actores clave. Relacionamiento entre actores Relación Inexistente: No existe ningún tipo de relación entre los actores. Relación Existente: Se refiere a una relación de proximidad entre actores, la cual puede manifestarse en intercambios de información, frecuencia de contactos, alineación de intereses, confianza mutua, entre otros. Dentro de ese último hay “intencionalidades” a tener en cuenta: Presencia de contactos esporádicos; dominio de un actor sobre el otro y relaciones que presentan contraposición de intereses o conflictos entre actores, etc.
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