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F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 1 de 33 Pag.1 UNIDAD DOCENTE: ENDOCRINOLOGÍA Y NUTRICIÓN Complejo Hospitalario Universitario de Canarias AÑO 2016 Jefa de Estudios Tutora - Dra. M.ª Antonia Pascual Amorós - Dra. Itziar Aznar Ondoño Jefe de Servicio - Dra. Águeda Caballero Figueroa Fecha de última revisión 14/12/2016 F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 2 de 33 Pag.2 ÍNDICE: 1- DEFINICIÓN DE LA ESPECIALIDAD Y BOE EN QUE SE PUBLICA EL POE. 2- OBJETIVOS DOCENTES GENERALES Y ESPECÍFICOS. 3- PLANIFICACIÓN DE LAS ROTACIONES. 4- PLANIFICACIÓN DE GUARDIAS. 5- ACTIVIDADES FORMATIVAS. 6- ACTIVIDAD INVESTIGADORA. 7- ROTACIÓN POR ATENCIÓN PRIMARIA. 8- FORMACIÓN EN PROTECCIÓN RADIOLÓGICA. 9- CRONOGRAMA DE ROTACIONES. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 3 de 33 Pag.3 1. DEFINICIÓN DE LA ESPECIALIDAD Y BOE EN QUE SE PUBLICA EL POE La Endocrinología y Nutrición es aquella especialidad médica que BOE 243 miércoles 11 de octubre 2006 Orden SCO/311/2006 de 20 de septiembre, por la que se aprueba y publica el programa formativo de la especialidad de Endocrinología y Nutrición. - Denominación de la especialidad: Endocrinología y Nutrición - Duración: 4 años - Licenciatura previa: Medicina - Definición y competencia de la especialidad Definición: Abarca el estudio y tratamiento de las enfermedades del sistema endocrino, metabólicas y todas aquellas derivadas del proceso nutricional. Incluye el conocimiento teórico y práctico de las correspondientes técnicas diagnósticas, medidas dietéticas y terapéuticas así como las normas de Medicina Preventiva relacionadas con estos campos. El especialista en endocrinología y Nutrición es el competente para atender tanto de forma ambulatoria como hospitalaria, todas las patologías que corresponden a la especialidad a lo largo del ciclo vital. Para abordar la formación es necesario atender un aspecto distintivo de la formación sanitaria, según Real Decreto 183/2008, como es el deber general de supervisión, de forma que los responsables del equipo asistencial que integra la unidad docente de Endocrinología y Nutrición para la formación de especialistas, programen sus actividades asistenciales en coordinación con el tutor, a fin de que se cumplan los itinerarios formativos de cada residente y la actividad supervisada de éstos en las actividades asistenciales, docentes e investigadoras, que se lleven a cabo en dicha unidad, con sujeción al régimen de jornada y descansos previstos. Del mismo modo, se desarrolla así la responsabilidad progresiva del residente, pues la formación implica la prestación profesional de servicios por parte de los titulados universitarios que cursan el programa oficial de Endocrinología y Nutrición, lo que implica la asunción progresiva de responsabilidades, y un nivel decreciente de supervisión, a medida en que se avanza en la adquisición de las competencias previstas en el programa formativo de nuestra especialidad, hasta alcanzar el grado de responsabilidad inherente al ejercicio autónomo de la profesión sanitaria de especialista en Endocrinología y Nutrición. Competencias de la especialidad. 1. Alteraciones hipotálamo-hipofisarias y pineales - Alteraciones morfológicas. Tumores hipofisarios; tumores hipotalámicos; tumores pineales; tumores periselares; silla turca vacía. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 4 de 33 Pag.4 - Alteraciones funcionales: Hiperfunción: Hiperprolactinemias. Galactorrea, acromegalia, enfermedad de Cushing, secreción inadecuada de ADH, otras. Hipofunción: Panhipopituitarismo, déficit aislado de cualquier hormona hipfisaria, diabetes insípida. - Otras: Enfermedades inflamatorias, granulomatosas, matastásicas o vasculares. 2. Alteraciones del crecimiento y desarrollo Deficiencia de GH. Resistencia a GH. Defectos genéticos del eje somatotropo. Retraso constitucional del crecimiento. Talla alta. Otras. 3. Enfermedades tiroideas. - Alteraciones orgánicas: Bocio multinodular y uninodular. Cáncer tiroideo. Atireosis. Ectopia - Alteraciones funcionales: Hipertiroidismos: Enfermedad de Graves-Basedow; bocio multinodular hiperfuncionante, nódulo autónomo hiperfuncionante. Hipotiroidismos primario y secundario. - Alteraciones inflamatorias: Tiroiditis - Trastornos por déficit o exceso de yodo. - Niscelánea: Oftalmopatía tiroidea. Síndrome del “eutiroideo enfermo”. Resistencia a las hormonas tiroideas. 4. Enfermedades de las glándulas suprarrenales - Alteraciones morfológicas: Tumores suprarrenales. Hiperplasia e hipoplasia suprarrenal - Alteraciones funcionales: Hiperfunción: Síndrome de Cushing, hiperaldosteronismo, feocromocitomas y paragangliomas, síndromes virilizantes, hiperplasia suprarrenal congénita. Hipofunción: Enfermedad de Addison, hipoaldosteronismo, hiperplasia suprarrenal congénita (deficiencias enzimáticas), otros (resistencia a las hormonas esteroideas). 5. Hipertensión de origen endocrinológico. 6. Alteraciones gonadales - Trastornos de la diferenciación sexual: Disgenesia gonadal y sus variantes, disgenesia del túbulo seminífero y sus variantes, hermafroditismo verdadero, pseudohermafroditismo masculina y femenino. - Trastornos de la pubertad: Pubertad precoz, pubertad retrasada, telarquia y adrenarquia precoces. - Criptorquidia. Tumores testicules. Ginecomastia. Disfunción eréctil. Hipogonadismo masculino y femenino. Síndrome de Klinefeltery otras alteraciones cromosómicas. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 5 de 33 Pag.5 Trastornos menstruales de origen endocrinológico. Amenorrea primarias y secundarias. Fallo ovárico prematuro. Poliquistosis ovárica. Hirsutismo. Virilización. Infertilidad. Menopausia. Climaterio masculino y femenino. Transexualismo. Contracepción. 7. Alteraciones de las glándulas paratiroideas, el metabolismo fosfocálcico y el magnesio: - Hiperparatiroidismo. Hipercalemias neoplásicas. Otras hipercalcemias. Hipoparatiroidismos. Pseudohipoparatiroidismos. Otras hipocalcemias. Déficit y resistencia a vitamina D. Raquitismo y osteomalecia. Hiper e hipofosfatemias. Hiper e hipomagnesemias. Osteoporosis. Displasias esqueléticas. Litiasis renales. 8. Tumores gastrointestinales y pancreáticos productores de hormonas: - Gatrinomas. Insulinomas. Glucagonoma. Síndrome carcinoide. Otros tumores (vipomas, somatostatinomas, etc.). 9. Secreción hormonal ectópica 10. Neoplasia endocrina múltiple y alteraciones del sistema endocrino difuso: - MEN 1 y 2. Complejo de Carney. S. De MacCune-Albright. S. de Von Hippel Lindau. Neurofibromatosis. S. de Cowden. 11. Síndromes poliglandulares autoinmunes. 12. Diabetes Mellitus y alteraciones del metabolismo hidrocarbonado. - Diabetes Mellitus tipo 1. Diabetes Mellitus tipo2. Diabetes gestacional. Otras (diabetes mellitus secundaria, MODY, etc). Intolerancia a los hidratos de carbono. Complicaciones agudas de la diabetes mellitus. Complicaciones crónicas de la diabetes mellitus: retinopatía, neuropatía, nefropatía diabéticas y complicaiones macrovasculares. Coordinación de la educación diabetológica. Organizaciónn de la atención diabetológica. 13. Hipoglucemias. 14. Desnutrición: - Desnutrición calórica en relación con patologías que condicionan insuficiente aporte o aprovechamiento de los nutrientes de forma crónica, o aumento del gasto energético. - Desnutrición proteica en relación con patologías agudas que condicionan aumento de necesidades o de pérdidas en pacientes con un estadonutricional previo adecuado estable. - Desnutrición mixta (calórico-proteica) en relación con enfermedad crónica que condiciona desnutrición calórica sobre la que se asienta un cuadro de aumento de necesidades y/o pérdidas de forma aguda. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 6 de 33 Pag.6 - Estados carenciales relacionados con la deficiente ingesta general o selectiva, o por aumento de pérdidas selectivas. 15. Trastorno de la conducta alimentaria: - Anorexia. Bulimia. Trastornos inespecíficos de la conducta alimentaria. 16. Obesidad - Sobrepeso. Obesidad. Obesidad mórbida. Obesidad extrema. Complicaciones de la obesidad. 17. Trastorno del metabolismo lipídico. - Hiperlipemias primarias y secundarias. Hipolipemias. Otros trastornos del metabolismo lipídico. 18. Errores congénitos del metabolismo - Glucogenosis, galactosemia, hemocromatosis, enfermedad de Wilson, fenilcetonuria, etc. 19. Alteraciones hidrolectrolíticas - Hipo e hipernatremia. Hipo e hiperpotasemia 20. Patología endocrinológica específica de los diferentes ciclos vitales: - Infancia, Adolescencia, gestación, senectud. 21. Prevención en Endocrinología y Nutrición: - dentificación de factores de riesgo. Cribaje. Estrategias de intervención preventiva. 22. Metodología diagnóstica de la especialidad: - Estudios genéticos. Biología molecular. Determinaciones hormonales. Test de función endocrinológica. Técnica de imagen. Obyención de muestras citológicas. 23. Técnicas de gestión de la especialidad: - Organización sanitaria. Acuerdos de gestión clínica. Sistemas de información. Sistemas de control de calidad. Optimización de recursos. Análisis y evaluación de resultados. 24. Aspectos éticos y legales de la práctica clínica en Endocrinología y Nutrición. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 7 de 33 Pag.7 2. OBJETIVOS DOCENTES GENERALES Y ESPECÍFICOS. Objetivos generales: Se definen como objetivos generales de la especialidad de Endocrinología y Nutrición, formar profesionales: 1. Capaces de entender la fisiopatología, investigar y reconocer las manifestaciones clínicas, así como practicar las acciones preventivas, diagnósticas y terapéuticas apropiadas en todos los proceso patológicos endocrinológicos y en las alteraciones del metabolismo y de la nutrición humana. 2. Motivados para desarrollar un aprendizaje continuo, trabajar en equipo y comunicarse con los pacientes y la sociedad, respetando las normas éticas y legales, aplicando los conceptos de eficacia y eficiencia que garanticen una utilización correcta de los recursos económicos. 3. Preparados para enseñar y evaluar, capacitados para incorporarse a grupos académicos de la especialidad a todos los niveles. 4. Dotados de suficientes conocimientos y adecuada práctica de la metodología científica para participar en proyectos de investigación. Se tiende a la excelencia profesional, pero para aunar lo anterior deberemos atender al desarrollo de herramientas que nos permitan garantizar y evaluar la adquisición de conocimientos teóricos y habilidades que favorezcan la asunción progresiva de responsabilidades y un nivel decreciente de supervisión, los residentes se someterán a las indicaciones de los especialistas que presten servicios en los distintos dispositivos del centro o unidad, sin perjuicio de plantear cuantas cuestiones se susciten. La supervisión del residente de primer año será de presencia física, la supervisión decreciente de los residentes a partir del segundo año de formación tendrá carácter progresivo. A estos efectos, el tutor del residente podrá impartir a éste como a los especialistas que prestan servicios, instrucciones específicas sobre el grado de responsabilidad, según las características de la especialidad y el proceso individual de adquisición de competencias. Por tanto hay que plantear: Objetivos específicos: Para el desarrollo de cada objetivo específico es preciso: A. Conocimientos teóricos (formación teórica) B. Habilidades (formación práctica) C. Actitudes Serán adquiridos de forma gradual y evaluados según el año de residencia. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 8 de 33 Pag.8 1. Comunicación con el paciente Conocimiento Habilidades Actitudes Estructura de la entrevista clínica Estructura y apartados del informe clínico Conocimiento del procedimiento de quejas del centro de trabajo Utilización del teléfono en la comunicación con el paciente Utilización del correo y correo electrónico Reconocer las ideas, preocupaciones y expectativas d el paciente, así como sus peculiaridades particulares Capacidad de transmitir información de forma comprensiva Compartir información con los familiares en los casos adecuados, Selección de la vía o método de comunicación apropiado. Apoyo y refuerzo del autocuidado del paciente, así como promover actitudes preventivas.. Desarrollar una relación de cooperación para la solución conjunta de problemas. Respeto a cada paciente, valorando la diversidad y desarrollo de una actitud no discriminatoria en función de la raza, religión, cultura o status social de los enfermos, asegurando la igualdad de acceso de todos ellos. Sensibilidad, honestidad y responsabilidad frente al enfermo en todos los aspectos de la práctica médica. Desarrollo de una relación de apoyo constante a los pacientes crónicos. Comprensión y valoración del impacto de la enfermedad en el paciente. Valoración de los efectos y el impacto de la enfermedad en los familiares. Tratamiento personalizado y respeto el punto de vista del paciente. Comprensión de las necesidades de grupos específicos de enfermos. Vestimenta y comportamiento adecuados a la situación clínica delpaciente. Identificación de aspectos culturales o religiosos que influyen sobre la alimentación y el tratamiento de las enfermedades endocrinometabólicas. Respeto a las costumbres culinarias. Estimulación del paciente para que obtenga mayor información y se afilie a asociaciones de enfermos. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 9 de 33 Pag.9 2. Perfeccionamiento profesional y formación continuada Conocimientos Habilidades Actitudes Idioma inglés Tecnología de la información (publicaciones, internet, etc) Informática básica Bases de datos Historia clínica informatizada Identificar las propias necesidades educacionales y utilizar las oportu- nidades de aprendizaje y formación continuada. Aproximación crítica a la información. Búsquedas bibliográficas. Manejo de aplicaciones informáticas básicas. Reconocimiento del valor de las publicaciones médicas, consensos yguías clínicas. Evaluar la calidad y valor de los cursos, conferencias, congresos, etc. Capacidad de reconocer las propias limitaciones. Entusiasmo y determinación en la labor, al mismo tiempo que la necesaria flexibilidad para adaptarse a circunstancias cambiantes. Respeto a los principios éticos y legales del ejercicio profesional. Automotivación e interés por aprender y por el perfeccionamiento profesional continuado. 3 Trabajo en equipo y educación sanitaria Conocimientos Habilidades Actitudes El trabajo en equipo. Papeles y distribución de responsabilidades. Técnicas pedagógicas en educación sanitaria. Estilos de vida como factores de riesgo. Estrategias para mejorar la adherencia al tratamiento. Comunicación apropiada con los compañeros. Trabajo efectivo en un equipo multidisciplinario. Estructuración de un programa de educación de pacientes. Utilización de técnicas de educación del paciente.Relación con otros profesionales de la Salud, comprendiendo el papel de cada uno dentro de los límites legales y éticos de competencias. Actitud positiva y colaboradora para el trabajo en equipo y el trabajo multidisciplinario. Respeto de las opiniones, habilidades y contribuciones de los demás. Interés por aprender de los compañeros. Mostrar respeto a las opiniones de los demás. Aceptación de la crítica. Aceptación de la regulación profesional. Pedir ayuda o consultar a otros profesionales en caso necesario. Disposición para liderar y entrenar a un grupo de profesionales de atención a la diabetes. Disposición para participar en la Educación Sanitaria de la Sociedad. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 10 de 33 Pag.10 4 Organización, gestión y evaluación Conocimientos Habilidades Actitudes Organización sanitaria. Acuerdos de gestión clínica. Sistemas de información. Sistemas de control de calidad. Optimización de recursos. Análisis y evaluación de resultados Participación en reuniones de trabajo con otros profesionales de la salud. Formulación de propuestas de mejora. Contribución a los cambios organizativos. Manejo de registros de patologías y de indicadores de calidad paramejorar la atención clínica. Comprometerse con el marco organizativo, ético y legal del servicio. Evaluación de la calidad de la asistencia. Actitud crítica acerca de la eficacia y coste de los procedimientos médicos y de os tratamientos. Ser realista en la capacidad de solucionar los problemas por uno mismo. Reconocimiento de la importancia de las guías clínicas regionales, nacionales o internaciones en el manejo de las alteraciones endocrinológicas, metabólicas y de la nutrición humana, así como de los protocolos asistenciales. Reconocimiento de la importancia de la medicina basada en la evidencia Valoración de la importancia de la coordinación con otras especialidades y con Atención Primaria. 5 Aspectos éticos y legales Conocimientos Habilidades Actitudes El consentimiento informado. El testamento vital. Donación de órganos. La confidencialidad. Emisión de certificados. Deberes y derechos de los ciudadanos. Proporcionar la información oral de forma adecuada para lograr la comprensión del paciente y el otorgamiento del consentimiento infor- mado. Utilizar adecuadamente el material impreso de consentimiento o permiso. Uso apropiado de la información clínica, evitando su difusión inapropiada. Adecuada cumplimentación de los certificados de defunción, certificados judiciales. Capacidad de consulta con otros profesionales en caso necesario por dudas legales o éticas. Respeto al derecho a la confidencialidad Respeto a las voluntades vitales. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 11 de 33 Pag.11 6 Alteraciones hipotálamo-hipofisarias y pineales Conocimientos Habilidades Fisiología y fisiopatología del hipotálamo- hipófisis anterior y posterior. Histopatología hipofisaria. Anatomía funcional del hipotálamo y la hipófisis. Radiología del hipotálamo y la hipófisis. Fisiología de la hormona de crecimiento en adultos. Deficiencia de hormona de crecimiento en adultos. Acromegalia y gigantismo. Fisiología de la prolactina. Alteraciones de la secreción de prolactina. Prolactinomas. GnRH y gonadotropinas. Gonadotrofinomas. TSH y control de la función tiroidea. Tirotrofinomas. Enfermedad de Cushing. Lesiones ocupantes de espacio selares y periselares. Hipopituitarismo. Diabetes insípida y Síndrome de secreción inadecuada de ADH (SIADH). Síndromes hipotalámicos. Neuroendocrinología del stress, del ejercicio y de las alteraciones psiquiátricas. Fisiología y fisiopatología de la glándula pineal. Tumores pineales. Realización e interpretación de los tests dinámicos de valoración de la función de hipófisis anterior. Realización e interpretación del test de la sed o de privación de agua. Indicación e interpretación de RM y TAC del área hipotálamo-hipofisaria. Indicación e interpretación de cateterismo venoso selectivo hipofisario. Diagnóstico y manejo inicial de los tumores hipofisarios funcionantes y no funcionantes así como de sus complicaciones agudas. Evaluación del incidentaloma pituitario. Diagnóstico, manejo y tratamiento del hipopituitarismo. Diagnóstico, manejo y tratamiento del déficit de hormona de crecimiento en el adulto. Diagnóstico y manejo de la diabetes insípida. Valoración de la indicación de cirugía y/o radioterapia. Manejo pre y posoperatorio de los pacientes con tumores hipofisarios. Diagnóstico, manejo y tratamiento de los pacientes con SIADH y otros trastornos del metabolismo del agua. Participar en el equipo multidisciplinario de atención al paciente con patología hipotálamo-hipofisaria (Neurocirujano, Radiólogo, Radioterapeuta, laboratorio hormonal, etc.). 7 Alteraciones del crecimiento y del desarrollo Conocimientos Habilidades Fisiología del crecimiento normal y del desarrollo sexual y puberal. Alteraciones de la hormona de crecimiento en niños Alteraciones de la maduración sexual y del desarrollo puberal Valoración del crecimiento y desarrollo normal mediante el uso de las gráficas de talla, peso y velocidad de crecimiento. Valoración clínica del estadío puberal. Diagnóstico y manejo de las alteraciones del crecimiento y de la maduración sexual. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 12 de 33 Pag.12 8 Enfermedades tiroideas Conocimientos Habilidades Anatomía y fisiología del tiroides. Síntesis, secreción y transporte de las hormona tiroideas. Metabo- lismo y acción celular. Fisiología normal del sistema hipotálamo- hipofisario-tiroideo. Desarrollo de la glándula tiroidea y alteraciones tiroideas en la infancia. Hipotiroidismo congénito. Defectos del receptor de la TSH. Resistencia a las hormonas tiroideas. Alteraciones del transporte de hormonas tiroideas. La autoinmunidad y el tiroides. Efectos de fármacos, enfermedades y otros agentes sobre la función tiroidea. El síndrome del «enfermo eutiroideo» («Euthyroid sick syndrome»). Ensayos para la determinación de hormonas tiroideas y sustancias relacionadas. Estrategias clínicas en la evaluación de la función tiroidea. Estrategias clínicas en la evaluación del nódulo tiroideo único y el bocio multinodular. Ecografía tiroidea. Gammagrafía tiroidea, biopsia por aspiración con aguja fina de la glándula tiroidea. Enfermedad de Graves-Basedow. Bocio multinodular tóxico y adenoma tóxico y otras tireotoxicosis. Carcinoma de tiroides. Hipotiroidismo. Tiroiditis de Hashimoto. Tiroiditis aguda y subaguda. Tiroiditis silentes. Función tiroidea, embarazo y puerperio. Trastornos por deficiencia de yodo. Cirugía tiroidea. Tratamiento con yodo radiactivo. Exploración física de la glándula tiroidea. Interpretación de los tests de función tiroidea. Indicación e interpretación de la ecografía, gammagrafía y otras pruebas de imagen tiroidea. Cribaje, diagnóstico, diagnóstico diferencial y manejo del hipotiroidismo congénito. Diagnóstico y manejo del bocio difuso, uninodular y multinodular. Valoración de las alteraciones por deficiencia de yodo. Evaluación del incidentaloma tiroideo. Realización de PAAF. Interpretación de resultados de la citología tiroidea. Diagnóstico, manejo y tratamiento de la enfermedad de Graves-Base- dow y otras formas de hipertiroidismo. Adecuada remisión e indicación de tratamientos con radioyodo. Diagnóstico y manejo del hipotiroidismo. Reconocimiento de los síndrome pluriglandulares autoinmunes. Diagnóstico y manejo de las tiroiditis. Reconocimiento y tratamiento de urgencias tiroideas.Control perioperatorio de pacientes intervenidos de tiroides. Diagnóstico, manejo y tratamiento de la oftalmopatía tiroidea. Control de las alteraciones tiroides durante el embarazo y postparto. Evaluación del síndrome de la enfermedad no tiroidea. Diagnóstico, manejo y tratamiento del cáncer de tiroides. Liderar y participar en el equipo multidisciplinario de atención al paciente con cáncer de tiroides. Seguimiento de los pacientes con carcinoma de tiroides. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 13 de 33 Pag.13 9 Enfermedades suprarrenales Conocimientos Habilidades Anatomía y fisiología de las glándulas adrenales. Síntesis, secreción y transporte de los glucocorticoides y andrógenos adrenales. Fisiología normal del sistema hipotálamo- hipofisario-adrenal. Defectos del receptor de los glucocorticoides. Resistencia a los glucocorticoides. Alteraciones del transporte de los glucocorticoides. Fisiopatología del stress. Ensayos para la determinación de glucocorticoides, mineralcorticoides y sustancias relacionadas. TAC, RM y gammagrafía adrenal. Histopatología adrenal. Síndrome de Cushing y seudocushing. Hiperplasia adrenal congénita. Insuficiencia suprarrenal. Enfermedad de Addison. Adrenoleucodis-trofia. Carcinoma adrenal. Hiperaldosteronismo. Hipoaldosteronismo y resistencia a la aldosterona. Feocromocitoma y paragangliomas. Sistema hipotálamo-hipofisario-adrenal y sistema inmune. Cirugía adrenal. Realizar e interpretar los tests de función adrenal. Indicación e interpretación de RM, TAC y gammagrafía de las suprarrenales. Indicación e interpretación de cateterismo venoso selectivo de senos petrosos venosos inferiores. Diagnóstico y manejo del Síndrome de Cushing. Investigación de la HTA de origen endocrino. Diagnóstico, manejo y tratamiento inicial del feocromocitoma, paraganglioma e hiperaldosteronismo primarios. Diagnostico, tratamiento y seguimiento de la insuficiencia adrenal, así como control en situaciones de stress, cirugía, etc. Diagnóstico y tratamiento de las hiperplasias adrenales congénitas de aparición tardía y manejo de las HAC congénitas durante la adolescencia y adultez. Diagnóstico, evaluación y manejo de los tumores adrenales. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 14 de 33 Pag.14 10 Alteraciones gonadales Conocimientos Habilidades Anatomía y fisiología del sistema reproductor masculino y femenino. Síntesis, secreción y transporte de andrógenos, estrógenos y progestá- genos. Fisiología normal del sistema hipotálamo- hipofisario-gonadal. Defectos del receptor de los andrógenos. Ensayos para la determinación de esteroides sexuales y sustancias relacionadas. Tests de función gonadal. Ecografía, TAC, RM de gónadas. Histopatología testicular y ovárica. Criptorquidia e hipospadias. Trastornos de la diferenciación sexual. Alteraciones de la pubertad. Fallo testicular primario. Alteraciones cromosómicas e hipogonadismo. Fallo ovárico prematuro. Hipogonadismo hipogonadotrófico. Carcinoma testicular. Ginecomastia. Disfunción eréctil. Hirsutismo y virilización. Amenorrea. Síndrome premenstrual. Alteraciones endocrinológicas del embarazo. Infertilidad. Contracepción femenina y masculina. Menopausia. Transexualidad. Realizar e interpretar los tests de función gonadal. Indicación e interpretación de ecografía y TAC de las gónadas. Estudio, diagnóstico diferencial y tratamiento de la pubertad precoz y retrasada. Estudio, manejo y tratamiento médico de la criptorquidia. Estudio de los trastornos de la diferenciación sexual. Estudio y tratamiento del hipogonadismo primario y secundario. I nterpretación del seminograma. Tratamiento de reemplazo con hormonas sexuales en mujeres y hombres. Estudio, manejo y tratamiento del hirsutismo y virilización en mujeres. Estudio de la ginecomastia. Estudio y manejo del síndrome de ovario poliquístico. Diagnóstico, manejo y tratamiento de los síndromes asociados a alteraciones cromosómicas e hipogonadismo. Valoración de la infertilidad en la pareja. Evaluación endicrinológica, manejo, tratamiento y seguimiento de transexualidad. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 15 de 33 Pag.15 11 Alteraciones de las glándulas paratiroideas y del metabolismo mineral Conocimientos Habilidades Anatomía y función de las glándulas paratiroides. Síntesis, secreción y metabolismo de la PTH y PTHRP. Homeostasis del calcio y del fósforo. Metabolismo y acciones de la vitamina D. Estructura del hueso, crecimiento y remodelado. Hipercalcemias: Hiperparatiroidismos primarios y secundarios, hiper- calcemias malignas y otras. Hipocalcemias: Hipoparatiroidismo, seudohipoparatiroidismo. El receptor de la PTH, del calcio y de la vitamina D. Alteraciones primarias del metabolismo del fósforo. Osteoporosis primaria y secundaria. Raquitismo y osteomalacia. Nefrolitiasis, Enfermedad de Paget, displasias óseas. Realizar e interpretar los tests de función paratiroidea. Diagnóstico, manejo y tratamiento de hiper e hipocalcemias, incluidas las situaciones de urgencia. Diagnóstico, manejo y tratamiento del hiperparatiroidismo. Cuidados pre y posoperatorios del hiperparatiroidismo. Evaluación y manejo de las deficiencias de Vitamina D. Prevención de la osteoporosis. Adecuada indicación y correcta interpretación de la densitometría ósea. Valoración, manejo y tratamiento de la osteoporosis establecida. Valoración, manejo y tratamiento de la enfermedad de Paget. Evaluación y tratamiento médico de la nefrolitiasis. Valoración, manejo y tratamiento de la osteomalacia, raquitismo y las displasia óseas. Adecuada indicación y correcta interpretación de la biopsia ósea. 12 Secreción hormonal ectópica, neoplasia endocrina múltiple (MEN) y alteraciones del sistema endocrino difuso. Conocimientos Habilidades El sistema endocrino difuso. Hormonas gastrointestinales. Tumores neuroendocrinos de origen gastrointestinal. Secreción hormonal ectópica. Inmunoendocrinopatías. Homeostasis hidroelectrolítica y sus alteraciones. Secreción hormonal y tratamientos oncológicos. Alteraciones endocrinológicas en enfermedades sistémicas. MEN 1 y 2. Diagnóstico y manejo de los pacientes con secreción hormonal ectópica. Diagnóstico y manejo de los pacientes con tumores gastrointestinales productores de hormonas. Investigación y tratamiento de las alteraciones de la homeostasis del sodio, el potasio, el cloro y el magnesio. Valoración de la función endocrinológica tras radioterapia y/o quimioterapia. Diagnóstico y manejo de los pacientes con neoplasia endocrina múltiple (MEN). Indicaciones del estudio genético del MEN. Interpretación de las alteraciones genotípicas del MEN. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 16 de 33 Pag.16 13 Síndrome poliglandular autoinmune Conocimientos Habilidades Síndromes poliglandulares autoinmunes Evaluación y manejo de los pacientes con síndrome poliglandular autoinmune. Habilidades 14 Hipoglucemias Conocimientos Habilidades Hipoglucemias Estudio de los pacientes con hipoglucemias 15 Síndrome metabólico Conocimientos Habilidades Síndrome metabólico y resistencia a la insulina. Estudio, manejo y tratamiento de las alteraciones de la sensibilidad a la insulina y síndrome metabólico. Valoración de los factores de riesgo cardiovascular. 16 Diabetes a. Diagnóstico, clasificación, tratamiento, cuidados generales y seguimiento. Conocimientos Habilidades Diabetes tipo 1. Diabetestipo 2. MODY. Otros tipos específicos de diabetes. Diagnosticar, clasificar y valorar el tratamiento indicado. Educar al paciente con diabetes en su autotratamiento y autocontrol. Personalizar los objetivos del tratamiento. Educar en la prevención de las complicaciones. Manejo de los sistemas de monitorización continua de la glucemia y de las bombas de infusión continua de insulina. Organización de la atención y seguimiento del diabético F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 17 de 33 Pag.17 b. Complicaciones macrovasculares Conocimientos Habilidades Factores de riesgo cardiovascular y diabetes. Enfermedad coronaria. Enfermedad vascular cerebral. Enfermedad vascular periférica. Identificación, investigación y tratamiento de los factores de riesgo macrovascular. Tratamiento de la enfermedad coronaria en diabéticos. Diagnóstico y tratamiento de la insuficiencia cardíaca en diabéticos. Diagnóstico y tratamiento de la enfermedad vascular periférica en diabéticos. Manejo de «doppler» y oscilómetro. Valoración de la necesidad de remisión a otro especialista. c. Complicaciones oculars Conocimientos Habilidades Retinopatía diabética, Cataratas, Glaucoma. Enfermedad ocular diabética avanzada. Diagnóstico de cataratas y todos los grados de retinopatía mediante oftalmoscopia. Interpretación de fotografías retinianas. Realizar e interpretar test de agudeza visual. Explicar posibles tratamientos y las implicaciones para conducir y otras actividades de la vida diaria. Valoración de la necesidad de remisión a oftalmólogo. d. Complicaciones renales Conocimientos Habilidades Nefropatía diabética incipiente y establecida. Insuficiencia renal crónica. Otras complicaciones renales. Diagnosticar nefropatía incipiente y establecida. Explicar la importancia de la nefropatía al diabético. Manejo de la HTA. Control de la glucemia en la insuficiencia renal. Valoración de la necesidad de remisión al Nefrólogo. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 18 de 33 Pag.18 e. Neuropatía diabética Conocimientos Habilidades Neuropatía diabética somática. Neuropatía diabética autonómica. Diagnosticar y tratar las diferentes formas de neuropatía tanto somáticas como autonómicas. Valoración neurológica de las extremidades inferiores. Identificación de pacientes en riesgo de pie diabético y aconsejar sobre su prevención. Valoración de la necesidad de remisión al Neurólogo. f. Pie diabético Conocimientos Habilidades Infecciones, úlceras y otras alteraciones del pie diabético. Artropatía de Charcot. Diagnóstico y tratamiento de las complicaciones del pie diabético. Valoración de la necesidad de remisión al especialista indicado. Cuidado de estos pacientes de forma multidisciplinaria. g. Urgencias diabéticas Conocimientos Habilidades Cetoacidosis diabética. Situación hiperglucémica hiperosmolar no cetósica. Hipoglucemia. Diagnosticar, diferenciar y tratar los distintos tipos de descompensaciones agudas de la diabetes. Identificar los pacientes con incapacidad de detectar las hipoglucemias. Aconsejar en la prevención de estas situaciones. h. Manejo pre y postoperatorio de la diabetes Conocimientos Habilidades Control glucémico perioperatorio Técnicas de administración de insulina en infusión continua. Control de la diabetes pre, intra y posoperatoriamente. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 19 de 33 Pag.19 i. Preconcepción y embarazo Conocimientos Habilidades Diagnóstico de la diabetes gestacional. Diabetes tipo 1 y embarazo. Parto en mujeres con diabetes. Complicaciones neonatales. Discutir la importancia del cuidado preconcepcional y de la planifica- ción familiar en mujeres con diabetes. Advertir de los riesgos del embarazo. Diagnosticar y tratar la diabetes gestacional. Control de la diabetes durante el embarazo y el parto. j. Diabetes en edades extremas Conocimientos Habilidades Diabetes en la infancia. Diabetes en la adolescencia. Diabetes en la edad adulta. Diabetes en la senectud. Programación de la atención a pacientes procedentes de Pediatría. Identificación de los problemas fisiológicos y psicosociales de la adolescencia. Identificación de las conductas de riesgo de los jóvenes y su efecto sobre la diabetes. Programación de la Atención a pacientes ancianos con diabetes. k. Organización de la atención al diabético Conocimientos Habilidades Consultas externas. Hospitalización. Hospital de Día. Coordinación con otros sistemas sanitarios. Capacidad para valorar las necesidades de la atención a pacientes diabéticos en una comunidad. Diseñar un plan integral de atención a pacientes diabéticos. Capacidad de elaboración de protocolos asistenciales en diabetes. Integrar la educación en la asistencia clínica regular. Valoración de los factores que afectan la coordinación con la atención primaria y otras especialidades médicas. Valoración de los indicadores de calidad específicos. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 20 de 33 Pag.20 l. Obesidad Conocimientos Habilidades Obesidad y obesidad extrema. Dietética en la obesidad. Cirugía bariátrica. Evaluación, manejo y tratamiento de pacientes con obesidad. Indicaciones de la cirugía de la obesidad. Cuidado y manejo pre y posoperatorio de los paciente sometidos a cirugía bariátrica. m. Trastornos de la conducta alimentaria Conocimientos Habilidades Anorexia nerviosa Bulimia Otros trastornos de la conducta alimentaria Evaluación, manejo y tratamiento de pacientes con anorexia nerviosa y bulimia n. Nutrición - Higiene y seguridad alimentaria Conocimientos Habilidades Riesgos de los alimentos Valoración de la seguridad y de los riesgos alimentarios. Elaboración de protocolos de manejo y control de alimentos en colectividades. Consejos sobre el manejo doméstico de alimentos. - Valoración nutricional Conocimientos Habilidades Antropometría. Parámetros analíticos y nutrición. Composición corporal. Valoración funcional. Índices pronósticos nutricionales. Trastornos nutricionales. Población de riesgo y métodos de cribaje. Valoración antropométrica y nutricional. Indicación e interpretación de las técnicas de calorimetría y de medición de la composición corporal. Interpretación de los parámetros de laboratorio. Valoración e interpretación de pruebas de función inmunológica y nutrición. Identificar los diversos tipos de trastorno nutricional. Valoración del riesgo y pronóstico nutricional. Utilizar el método de cribaje adecuado para estudiar el estado nutricional de un grupo de población. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 21 de 33 Pag.21 - Dietoterapia Conocimientos Habilidades La historia clínica y dietética. Características de las dietas en diversas patologías (diabetes, enf. renal, HTA, ECV, hiperlipemia, etc.). Dietas controladas. Criterios para la confección de dietas terapéuticas. Modificaciones de la textura y consistencia de la dieta. Las dietas para colectividades. Educación dietética. Realización de historia y encuesta dietética. Elaboración de dietas en pacientes con enfermedades o alteraciones metabólicas crónicas (diabetes, enf. renal, HTA, ECV, hiperlipemia, etc.). Diseño y elaboración de un código de dietas para hospital. Elaboración de dietas para colectividades. Manejo de tablas de composición de alimentos. Capacidad para educar en dietética y hábitos nutricionales.- Soporte nutricional Conocimientos Habilidades Valoración nutricional y soporte nutricional. Situaciones clínicas que requieren soporte nutricional. Tipos de soporte nutricional. Suplementos orales. Nutrición enteral. Nutrición parenteral. Tratamiento nutricionales en patologías específicas. Nutrición artificial domiciliaria (enteral, parenteral). Seguimiento y complicaciones de la nutrición artificial. Parámetros de evaluación de la respuesta al soporte nutriciona Adecuada selección de los pacientes que requieren soporte nutricional. Estimación y valoración de los requerimientos nutricionales en dife- rentes edades y situaciones vitales. Valoración de la interacción fármacos- nutrientes. Adecuada valoración de la vía y forma de administración así como de las necesidades nutricionales. Realización de intubación nasogástrica y obtención de una vía central. Elaboración de protocolos de nutrición enteral y nutrición parenteral. Tratamiento nutricional en pacientes con alteraciones del tracto gastrointestinal. Tratamiento nutricional en pacientes con patologías específicas (cáncer, con SIDA, con enfermedades metabólicas, diabetes, etc.). Correcta valoración y tratamiento de las complicaciones del soporte nutricional enteral o parenteral así como de la vía de administración. Indicación, educación, monitorización y seguimiento de la nutrición enteral domiciliaria. Evaluación de la respuesta al soporte nutricional. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 22 de 33 Pag.22 - Suplementos dietéticos y alimentos funcionales Conocimientos Habilidades Suplementos dietéticos y alimentos funcionales Valoración de suplementos dietéticos como prevención. Indicaciones y riesgos de los suplementos dietéticos. Indicaciones de los alimentos funcionales, vitaminas, minerales y edulcorantes artificiales, etc en situaciones fisiológicas y patológicas. o. Trastornos del metabolismo lipídico Conocimientos Habilidades Hiperlipemias y dislipemias primarias y secundarias. Hipolipemias. Otros trastornos del metabolismo lipídico. Selección apropiada de personas para el cribaje de dislipemias. Indicación e interpretación de pruebas de laboratorio de determinación de lipoproteínas. Valoración del riesgo cardiovascular en función del perfil lipídico. Interpretación de los estudios genéticos en las dislipemias. Diagnóstico y tratamiento de los pacientes con dislipemias. Niveles de responsabilidad y autonomía En el marco de la formación en el contexto de la adquisición progresiva de responsabilidad y la decreciente supervisión la evaluación se hará atendiendo a los siguientes niveles: - Nivel 1. Actividades realizadas por el residente sin necesidad de tutorización directa. - Nivel 2. Actividades realizadas por el residente bajo supervisión del tutor. - Nivel 3. Actividades realizadas por el personal sanitario del centro y observadas y/o asistidas en su ejecución por el residente. 3. PLANIFICACIÓN DE LAS ROTACIONES Rotaciones dentro del CHUC. Rotaciones durante el primer año. Según las recomendaciones del programa formativo de la especialidad de Endocrinología y Nutrición, las rotaciones se realizarán dentro del propio centro fundamentalmente en el primer año de residencia, en el área de Medicina Interna y especialidades médicas. Esto F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 23 de 33 Pag.23 permite que el contacto inicial favorezca una visión integradora de la aproximación al paciente y del desarrollo de las habilidades y actitudes necesarias para obtener dicha visión. Además la rotación resulta decisiva para la integración del residente en los equipos de guardia, en el caso de nuestra especialidad, del departamento de Medicina Interna. En cualquier caso, el primer mes (que no suele ser completo, pues la fecha exacta de incorporación es variable) se inicia en el propio servicio de endocrino. El programa sea adaptado en nuestro centro durante el primer año: Endocrinología Duración: 1 mes Objetivos Se trata de una rotación de acogida por la Unidad Docente de Endocrinología y Nutrición que tiene como objetivo conocer el funcionamiento del servicio y los miembres que lo integran, y familiarizarse con el manejo de los procedimientos de la gestión clínica del hospital y del servicio, así como aprender a obtener la historia clínica y la exploración de los pacientes con las patologías endocrinológicas más frecuentes y así como indicar las pruebas complementarias básicas. Cardiología Duración: 2 meses Objetivos: Nos encontramos con otra rotación obligatoria según el programa formativo que va a permitir en nuestros residentes el conocimiento básico del diagnóstico, aproximación terapéutica y pruebas complementarias en los eventos cardiovasculares íntimamente relacionados con los factores de riesgo cardiovascular, especialmente la diabetes mellitus, que son subsidiarios de manejo endocrinológico. Del mismo modo se considera un objetivo el manejo adecuado del control glucémico en paciente en periodo agudo de evento cardiovascular. Nefrología Duración: 2 meses Objetivos: Por la íntima relación de ambas especialidades y por las repercusiones renales de la diabetes mellitus se considera una rotación obligatoria. Se desea conocer el diagnóstico y manejo de la nefropatía diabética, así como el manejo de la HTA (por ser un factor de riesgo cardiovascular y por tener causa endocrina en ocasiones). Resulta fundamental señalar aquí que este centro es referencia en nuestra comunidad para trasplante renal y renopancreático, por lo que es aconsejable la aproximación al manejo de estos pacientes tanto hospitalizados como de forma ambulatoria. Neurología Duración: 2 meses Objetivos: F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 24 de 33 Pag.24 Se trata de otra especialidad en estrecha relación con la Endocrinología y Nutrición, por lo que se considera obligatoria. Los objetivos en nuestros residentes de primer año son la capacitación en exploración neurológica, aproximación en el manejo de periodo agudo de ictus, aproximación en el manejo de las especiales necesidades nutricionales de los pacientes con deficiencias neurológicas que condicionan dificultad para la deglución. Medicina Interna Duración: 3 meses Objetivos: Se trata de una rotación obligatoria en el programa formativo de la especialidad de Endocrinología y Nutrición, va a permitir una toma de contacto fundamental con la metodología en relación a la realización de la historia clínica, la exploración física, y el manejo de la documentación clínica en el contexto del inigualable abordaje integral del paciente en el Servicio de Medicina Interna, atendiendo no sólo a su patología, sino a su comorbilidad, contexto social y apoyo familiar. Todo lo anterior resulta de extraordinaria utilidad para la adquisición de habilidades en la comunicación con el paciente (obtención de información, transmisión de información, trato con familiares, etc). Como se señaló anteriormente, permitirá además el inicio de las guardias en dicho departamento. Otras rotaciones durante el primer año Durante el primer año, los 2 meses restantes (al que hay que añadir el de vacaciones) y de forma opcional se pueden programar otras rotaciones por distintos servicios, como Neumología, Digestivo, Oncología, Hematología, Cuidados Intensivos. En nuestro centro se han adaptado las recomendaciones que no son obligatorias de la siguiente forma: Digestivo La duración de la rotación será de 1 mes. Los objetivos para esta rotación son: -Realización de historia clínica y exploración física -Orientación diagnostica -Proposición de tratamientoEn las mas frecuentes patologías digestivas, lo que resulta fundamental para el futuro manejo de las mismas en las guardias del departamento de Medicina Interna y como complemento de la aproximación integral al paciente. Rotaciones durante segundo, tercer y cuarto año Las rotaciones en estos años deben cumplir las siguientes recomendaciones del POE: • Rotaciones en el Área específica de Endocrinología y Nutrición: 33 meses, descontadas las vacaciones, en los que deben garantizarse las siguientes estancias: • Hospitalización y Hospital de Día: Mínimo 6 meses. • Consultas Externas en todos los aspectos de la especialidad: Mínimo 12 meses. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 25 de 33 Pag.25 • Nutrición: Mínimo 6 meses. • Rotación por Ginecología: garantizada en la consulta monográfica de diabetes gestacional y endocrinopatías en el periodo perigestacional. 2 meses. • Rotación recomendable por Endocrinología Pediátrica (mínimo 2 meses), en el CHUC y/o en Rotación Externa. • Aprender habilidades en la punción con aguja fina del tiroides (PAAF), en el CHUC y/o otros hospitales en rotación externa (mínimo 2 meses). • Rotación por Atención Primaria. 1 mes. Los 4 meses restantes pueden dedicarse a incrementar el tiempo de estancia en las rotaciones apuntadas o bien a otras rotaciones opcionales, generalmente por endocrinología pediátrica o paa adquirir habilidades en la PAAF tiroidea. Se aconseja que durante el cuarto año el residente esté plenamente integrado en el Servicio, completando su formación en las distintas áreas. Por lo que se proponen las siguientes rotaciones dentro del Área específica de Endocrinología y Nutrición: -Hospitalización: Durante el segundo año: 6 meses Durante el tercer año: 2 meses Durante cuarto año: 2 meses Se pretende que el residente en formación adquiera de forma gradual la responsabilidad de atender los ingresos en la unidad de hospitalización (desde su llegada a Urgencias hasta su alta), atendiendo a todos los aspectos relativos a este ingreso, como son elaboración de historia clínica, exploración física general y específica, orientación diagnóstica, planteamiento de actitud terapéutica y pruebas complementarias a solicitar y elaboración de documento de alta, con una necesidad decreciente de supervisión. En esta unidad se atienden también a las interconsultas de otros servicios y de la supervisión de las pruebas funcionales propias de la especialidad. -Nutrición Durante el tercer año: 5 meses Se pretende que el residente en formación adquiera de forma gradual la responsabilidad de atender a los pacientes que son valorados tanto en el área de hospitalización (generalmente interconsultas de otros servicios) como de forma ambulatoria, de forma que de forma gradual sea capaz de realizar la historia clínica dietética, valoración antropométrica y nutricional, interpretar los parámetros de laboratorio, identificar el trastorno nutricional, y proponer la elaboración de dietas y el cálculo de nutriciones. -Consulta Durante segundo año: 5 meses Durante tercer año: 3 meses Durante cuarto año: 4 meses F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 26 de 33 Pag.26 La principal carga asistencial de la especialidad de Endocrinología y nutrición es la actividad ambulatoria, pues la tendencia es a que disminuya tanto el número de pacientes ingresados como la estancia de los mismos en la planta. Esto exige que se disponga de una atención ambulatoria eficiente y bien articulada con la enfermería en labores de educación diabetológica. Esta rotación en la consulta permitirá al residente durante su formación el seguimiento de las patologías que le son propias a la diabetes: patología tiroidea, obesidad, dislipemias, patología suprarrenal, gonadal, hipotálamo-hipofisaria, metabolismo fosfocálcico, crecimiento y desarrollo y alteraciones de la pubertad. Cabe señalar la existencia de consultas monográficas como: Endocrinopatías y embarazo (en la que se abarca cualquier alteración endocrina en paciente gestante, con deseo gestacional y en el periodo postparto inmediato, incluyendo la diabetes gestacional) y consulta monografica de transexualidad, por lo que en nuestro centro no hay rotación específica en el servicio de ginecología. Es importante señalar que la rotación en el módulo de consulta se realizará del mismo modo en los Centros de Atención Especializada (CAE), que permiten una integración y acercamiento al paciente y a su entorno y crean un circuito abierto entre la atención hospitalaria y la de los CAEs y Atención Primaria, siendo otro objetivo de esta rotación obtener de forma gradual la capacitación para la valoración inicial, orientación diagnóstica, actitud terapéutica y el manejo de los criterios de remisión al CHUC o a Atención Primaria según lo consensuado. Rotaciones externas: Definición: Los RD 1146/2006 y el RD 183/2008 regulan la relación laboral especial y la formación sanitaria especializada de la residencia para la formación de especialistas en ciencias de la salud, estableciendo en su artículo 8 que se consideran rotaciones externas los períodos formativos en centros no previstos en el programa de formación ni en la acreditación otorgada al centro o unidad docente en los que se desarrolla, que se llevan a cabo en centros acreditados, tanto a nivel nacional como en el extranjero, de reconocido prestigio, y deberán ser solicitadas y autorizadas por el Director del SCS, según la Instrucción 3/2011. Requisitos • Ser propuesta por el tutor de residentes a la CD con especificación de los objetivos que se pretenden, que deben referirse a la ampliación de conocimientos o al aprendizaje de técnicas no practicadas en el Centro o Unidad y que según el programa formativo de la especialidad sean necesarias o complementarias a este. • En la propuesta deberá constar la justificación de la idoneidad del centro, servicio, o unidad para el que se solicita la rotación en cuanto a los objetivos a alcanzar. • El residente debe permanecer en el Centro/ Unidad docente en los períodos en que esté previsto la realización de las evaluaciones anuales. El plazo máximo de la rotación no debe superar los cuatro meses de forma continuada. • Informe favorable de la CD, firmada por el Jefe de Estudios • Declaración de conformidad del residente con la rotación externa. • Informe de la Gerencia del centro comprometiéndose a abonar al residente la totalidad de sus retribuciones. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 27 de 33 Pag.27 • Aceptación expresa de la comisión de docencia de destino, firmada por el responsable del centro receptor. • La solicitud de rotación externa debe realizarse con al menos seis meses de antelación con respecto a la realización de la rotación. • Según Instrucción número 3/2011 del Servicio Canario de la Salud, durante el período formativo se puede realizar solo una rotación externa en su centro extranjero, aunque su duración puede llegar al máximo permitido (cuatro meses). Dicha rotación externa se programará en función de las particularidades de cada residente, siendo aconsejable la rotación por un centro con unidad especifica para completar la formación específica en Endocrinología pediátrica. 4. PLANIFICACIÓN DE LAS GUARDIAS Conforme a RD 1146/2006 de 6 de octubre, el número de guardias no superarán las 7 al mes, en general se recomiendan en los programas oficiales entre 4 y 6 al mes. En cuanto al tipo de guardia a realizar cabe destacar que durante el primer año, y teniendo en cuenta la organización existente en el Área de Medicina Interna y sus especialidades, se realizan 4 guardias al mes en el servicio de Medicina Interna, de 17 horas los días laborales y de 24 horas los festivos. Duranteeste primer año realizarán también 2 guardias al mes en el Servicio de Urgencias, con horario de 17 horas o de 24 horas, los días laborables y los festivos respectivamente, respetando el derecho laboral de libranza el día consecutivo a la guardia. A partir del segundo año las guardias se realizarán en el Servicio de Medicina Interna, entre 4 y 6 guardias al mes, con la duración antes referida. Los residentes asumirán los pacientes de la guardia de Medicina Interna (pacientes del servicio de Medicina Interna, Neumología, Digestivo, Endocrinología y Reumatología) y valorarán en el Servicio de Urgencias aquéllos con ingreso en dichas especialidades, así como los pacientes de estos servicios que se encuentren ingresados y precisen valoración urgente. Con respecto a la supervisión, el médico adjunto responsable de la guardia supervisará las actuaciones del médico en formación. El residente se compromete a informar y seguir las indicaciones del médico adjunto de guardia. El responsable de la guardia decidirá las actuaciones del residente, siguiendo el precepto general de responsabilidad creciente y supervisión decreciente (Art. 15 del RD 183/208). El residente de primer año desarrollará su actividad con un nivel de responsabilidad 2 y supervisión máxima, que se corresponde con las actividades realizadas por el residente bajo la supervisión directa del tutor o de un facultativo responsable (RD 183/2008) y nunca por otro residente. A partir del segundo año, los residentes estarán sometidos a la supervisión decreciente que le permita su nivel de autonomía adquirido, que debe ser progresivamente ascendente acorde con su nivel de responsabilidad, y en todo caso, regulado mediante el protocolo de supervisión de residentes elaborado por la Comisión de Docencia y aprobado por la Dirección del centro. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 28 de 33 Pag.28 5. ACTIVIDADES FORMATIVAS Distinguiremos entre las actividades propias del Plan Transversal Común de la Comisión de Docencia, del CHUC y las propias del Servicio de Endocrinología y Nutrición. Plan Transversal Común El que propone la Comisión de Docencia de nuestro centro, como sesiones obligatorias, incluidas en el baremo de autoevaluación del residente que pondera las actividades asistenciales, docentes e investigadoras. La Comisión de Docencia propone cursos comunes de diversas materias (como bioética, estadística, medicina basada en la evidencia...) que son transversales para todas las especialidades, con el fin de conseguir la adquisición de las habilidades genéricas. Programa propio del CHUC La Dirección del Hospital organiza una Sesión Hospitalaria semanal, a celebrar los miércoles a las 13.45, excepto periodo vacacional, a la que debe acudir el especialista en formación, a cargo de ponentes de los diferentes servicios así como de ponentes de otros centros u otras entidades o instituciones. Además el residente debe de asistir a las sesiones clínicas de los servicios médicos y seminarios de residentes del área médica, que se organizan de forma alterna los martes, de 8:15 a 9:00 horas, excepto periodo vacacional. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 29 de 33 Pag.29 Programa propio del Servicio de Endocrinología y Nutrición Sesiones Clínicas El residente de primer año, durante la rotación por otros servicios, asistirá a diario al cambio de guardia que se produce en los servicios que hacen guardias, normalmente las 8.15, y en la que se hace un repaso de los pacientes ingresados y de las incidencias destacables de la jornada previa. De forma específica en el Servicio de Endocrinología, se programan semanalmente sesiones los jueves y los viernes. Los jueves el residente rotante en planta de hospitalización, o el médico adjunto responsable de la misma, expone de forma detallada y extensa cada caso ingresado durante la semana y cualquier incidencia relativa a las interconsultas del servicio. También se discuten de forma más profunda los casos clínicos que lo precisen. Los viernes está programada la sesión clínica del servicio, a cargo tanto de residentes como de médicos adjuntos, alternándose sesiones monográficas sobre los epígrafes propios de la especialidad (véase apartado 1.2), elaboración de protocolos de forma conjunta o actualizar los existentes, y sesiones bibliográficas en relación a artículos de las revistas propias de la especialidad. También se discuten de forma más profunda los casos clínicos que lo precisen. Dos veces al mes, como mínimo, la tutora realiza las reuniones estipuladas de tutoría de forma conjunta e individual. El servicio participa en el comité multidisciplinar de cáncer de tiroides que se reúne mensualmente. Cursos-congresos. Sociedades científicas Cursos de sociedades científicas -R1-R4. Cursos on-line disponibles de la SED y de la SEEN. Cursos de la SOCAEN (Sociedad Canaria de Endocrinología y Nutrición) -R2-R4 • Curso de Endocrinología para post-graduados (SEEN, Sociedad Española de Endocrinología y Nutrición) • Curso avanzado en Nutrición Clínica (SEEN) • Curso avanzado en Diabetología (SED, Sociedad Española de Diabetes) • Nuevas tecnologías aplicadas a la diabetes (SED) • Curso postgraduado en Endocrinología (ESE, European Society of Endocrinology) según disponibilidad de plazas. • Curso avances en obesidad (SEEDO, Sociedad Española del estudio de la obesidad) Congresos nacionales e internacionales • R1. Congreso de la SOCAEN. Congreso de la SED • R2.Congreso de la SOCAEN. Congreso SEEN F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 30 de 33 Pag.30 • R3.Congreso SOCAEN. Congreso SENPE (Sociedad Española de Nutrición Parenteral) • R4.Congreso SOCAEN. Congreso SEEN. Congreso EASD (European Association for the Study of Diabetes) 6. ACTIVIDAD INVESTIGADORA Se pretende involucrar al residente en las distintas líneas de investigación del departamento, promoviendo la redacción de una comunicación como primer autor a un congreso nacional cada año, así como fomentando la redacción de notas clínicas, sobre casos poco usuales. Las líneas de investigación en nuestro servicio están fundamentalmente orientadas a la diabetes. Del mismo modo resulta fundamental para la capacitación del residente en la actividad investigadora, que complete los cursos que en esta materia se imparten en el CHUC del PTC, como es el de estadística básica (nivel I) y avanzada (nivel II) y el de evidencia científica y lectura crítica. Se recomienda especialmente que realice el del segundo nivel, promocionado por el Colegio Oficial de Médicos de Santa Cruz de Tenerife (COMTF) a través de un Acuerdo de Colaboración con el CHUC. Éste segundo nivel avanzado de metodología de la investigación del COMTF le aporta al residente, además de 45 horas de docencia, la posibilidad de elaborar y llevar a cabo un proyecto de investigación propio tutorizado por técnicos en metodología de la investigación que reúna las condiciones de ser aprobado por el CEI. Ver tabla del Plan Transversal Común. 7. ROTACIÓN POR ATENCIÓN PRIMARIA Rotación por Atención Primaria: De conformidad con lo previsto en la Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos y Servicios Económico-Presupuestarios del Ministerio de Sanidad y Consumo, de 15 de junio de 2006, el programa formativo de la especialidad de Endocrinología y Nutrición, es uno de los afectados por dicha rotación. Se han previsto los siguientes objetivos pactados entre la Unidad de Medicina Familiar y Comunitaria de la Zona Norte de Tenerife y la Unidad Docente de Endocrinología y Nutrición: -Trabajar con el concepto de que la especialidad de Endocrinología y Nutrición está basada en un concepto funcional,no anatómico, por lo que avanza hacia el estudio y tratamiento de enfermedades concretas pero sobre todo de fenómenos biológicos complejos multifactoriales que afectan a varios órganos y aúnan múltiples procesos. Muchos de los cuales tienen una clara implicación en la morbi-mortalidad de nuestra población, en forma de factores de riesgo cardiovascular. -Trabajar en la consecución de consensos y en la unificación de criterios en abordaje de patología endocrina. En la actualidad desde la Gerencia de Atención Primaria de nuestra comunidad se han iniciado planes de atención a pacientes con distintos factores de riesgo cardiovascular, entre los que se encuentra la diabetes mellitus, lo que pone de manifiesto el interés desde las instituciones de esta Comunidad Autónoma en implicar a la Atención Primaria en el manejo de la misma. Lo anterior junto con el especial peso que desde el programa formativo se brinda a la F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 31 de 33 Pag.31 diabetes hace fundamental que en esta rotación por Atención Primaria también se planteen los siguientes objetivos: -Asegurar el conocimiento de los criterios de derivación de paciente diabético. -Asegurar el conocimiento de los criterios de seguimiento de paciente diabético. -Asegurar el conocimiento del seguimiento del paciente diabético por parte de Atención Primaria. - Adquirir habilidades en la aplicación del método clínico centrado en el paciente, en un contexto de alta frecuentación e incertidumbre diagnóstica, así como en el manejo continuado de pacientes con problemas crónicos de salud. - Ampliar los conocimientos y las habilidades y fomentar las actitudes del residente hacia la integración de las facetas asistencial y preventiva, sobre los individuos, las familias y la comunidad, con un enfoque integral, biopsicosocial. - Ampliar conocimientos en comunicación asistencial y relación médico-paciente. - Conocer los aspectos básicos relativos a la organización, funcionamiento y gestión de los centros de salud y sobre la relación entre niveles asistenciales. La rotación se realizará en el tercer año de residencia, con una duración de 1 mes. La rotación se realiza en el Centro de Salud de La Victoria, Santa Úrsula o La Matanza, en función del número de residentes una vez valorada la capacidad docente, todo ello reflejado en un Acuerdo de Colaboración firmado entre la Gerencia de Atención Primaria y la Gerencia del CHUC. Actividad asistencial: El residente realizará cada día una parte de su actividad asistencial en compañía del tutor que tenga asignado, atendiendo en la consulta a demanda a todo tipo de pacientes que acudan, por cualquier motivo. El residente dedicará otra parte del tiempo asistencial diario a la atención de pacientes con un enfoque integral y aplicando el método centrado en el paciente. Para la realización de esta actividad el tutor seleccionará para cada día unos 6 pacientes que tengan algún problema relacionado con la endocrinología. El residente realizará atención domiciliaria programada a pacientes específicamente designados con patología de su especialidad, y preferiblemente en compañía de otro miembro de la unidad. Tutorías: Se realizarán tutorías breves dirigidas al asesoramiento para la resolución o abordaje de casos concretos Tutorías al final de la jornada para analizar los aspectos más destacados de la actividad del día. Tutorías estructuradas (al menos una a la semana) para trabajar algunos aspectos relevantes de la programación docente. Actividad Docente: El residente participará en la actividad docente del centro e impartirá una sesión. Bien en una tutoría o en sesión la residente conocerá cómo se establecen los objetivos asistenciales anuales sobre la base de la cartera de servicios F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 32 de 33 Pag.32 Colaborará con el resto de residentes en las actividades de gestión clínica que se estén llevando a cabo. Se propondrá a la residente la elaboración de un protocolo de actuación y seguimiento conjunto de alguna de las patologías endocrino-metabólicas más frecuentes en nuestra consulta. 8. FORMACIÓN EN PROTECCIÓN RADIOLÓGICA Conforme a la legislación vigente la CD garantiza la formación en protección radiológica ajustada a la Guía Europea y de forma conjunta para todos los residentes de las especialidades afectadas, la formación se organiza de la siguiente manera: Durante el curso de acogida los residentes de primer año adquieren los conocimientos y habilidades correspondientes a las materias englobadas de la a) a la i), en 8 horas lectivas. Las materias referidas de la j) a la l) se adquieren durante el segundo o siguientes años, en dos horas lectivas. Los cursos se convocan por el Servicio de Formación de Recursos Humanos y los imparten los especialistas en Radiofísica Hospitalaria del CHUC. Contenido de la formación Los contenidos formativos en esta materia se ajustan a lo previsto en la Guía Europea «Protección Radiológica 116» relativa a las directrices de educación y formación sobre protección radiológica en exposiciones médicas. o Estructura atómica, producción e interacción de la radiación. o Estructura nuclear y radiactividad. o Magnitudes y unidades radiológicas o Características físicas de los equipos de Rayos X o fuentes radiactivas. o Fundamentos de la detección de la radiación o Fundamentos de la radiobiología. Efectos biológicos de la radiación o Protección radiológica. Principios generales. o Control de calidad y garantía de calidad. o Legislación nacional y normativa europea aplicable al uso de las radiaciones ionizantes. o Protección radiológica operacional. o Aspectos de protección radiológica específicos de los pacientes. o Aspectos de protección radiológica específicos de los trabajadores expuestos. La enseñanza de los epígrafes anteriores se enfocará teniendo en cuenta los riesgos reales de la exposición a las radiaciones ionizantes y sus efectos biológicos y clínicos. Duración de la formación Los contenidos formativos de las anteriores letras a), b), c), d), e), f), g), h), i): se impartirán durante el primer año de especialización. Su duración será, entre seis y diez horas, fraccionables en módulos, que se impartirán según el plan formativo que se determine. Los contenidos formativos de las letras j), k) y l): se impartirán progresivamente en cada uno de los sucesivos años de formación y su duración será entre dos y cuatro horas, en cada año formativo, destacando los aspectos prácticos. F_FSE_01 V_01 G U Í A I T I N E R A R I O F O R M A T I V O T I P O - G I F T Página 33 de 33 Pag.33 9. CRONOGRAMA DE ROTACIONES Y GUARDIAS La Laguna 14 de diciembre de 2016
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