INFOGRAFIA CONCEPTOS BASICOS DEL LIDERAZGO

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Profesora
Licda. Milagro Rodríguez
Liderazgo y toma decisiones
T.S.U
Hernández Jesús C.I 26.383.430
Sección Cp01
Trayecto IV Fase 2
Contaduría Pública
Noviembre; 2021
El liderazgo es un conjunto de habilidades
que sirven para conducir y acompañar a un
grupo de personas. Sin embargo, un líder no
sólo es capaz de influenciar en su grupo,
sino también de proporcionar ideas
innovadoras, y motivar a cada participante a
sacar lo mejor de si.
, un líder es la
persona encargada de guiar a otras
por el camino correcto para alcanzar
objetivos específicos o metas que
comparten, es la persona que guía al
grupo y es reconocida como
orientadora
Empresarial
Pedagógico
autocrático
Lateral
Características
Capacidad de comunicación:
Establecer metas:
Inteligencia Emocional
Capacidad de planificación:
La importancia del liderazgo es
más que evidente en muchos ámbitos de
la vida, incluso más allá del liderazgo
empresarial. Puesto que el líder es el
responsable de la consecución de los
objetivos de una manera mucho más
efectiva y rápida.
Tipos de
liderazgo
Importancia
 Planeación
La función de la planeación en la gerencia
controla toda la planeación que le permite a la
organización funcionar sin problema
 Organización
La función de la organización del liderazgo
controla la estructura general de la compañía.
 Manejo de personal
La función del staff en la gerencia es llevar a
cabo el reclutamiento y las necesidades
personales de la organización.
 Coordinación
La función de coordinación de liderazgo controla
toda las actividades de organización, planeación
y de staff de la compañía y asegura que todas
las actividades funcionen juntas por el bien de la
organización.
 Control
La función de control de gerencia es muy útil
para asegurar que todas las otras funciones de
la organización estén en su lugar y se están
llevando a cabo exitosamente
Funciones