Ed IA de Studenta
La respuesta correcta es a). La Ley General de Sanidad establece que el personal podrá ser cambiado de puesto por necesidades imperativas de la organización sanitaria dentro del área de salud. Esto significa que el personal podrá ser trasladado a un puesto de trabajo diferente dentro del mismo centro de salud, hospital o área de salud.
El cambio de puesto de trabajo por necesidades imperativas de la organización sanitaria debe ser comunicado al trabajador con la antelación suficiente para que pueda preparar su traslado. El trabajador tiene derecho a recibir una indemnización por el cambio de puesto de trabajo, que será proporcional al tiempo que haya trabajado en el puesto de trabajo original.
El cambio de puesto de trabajo por necesidades imperativas de la organización sanitaria no puede ser utilizado como una forma de represalia contra el trabajador.
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