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Didáctica Fundamentos La Didáctica es una disciplina pedagógica aplicada, comprometida con la solución de problemas prácticos, que atañen al proceso enseñanza – aprendizaje y al desarrollo profesional de los docentes. La Didáctica se concreta en la reflexión y el análisis del proceso de enseñanza – aprendizaje, profundizando en su naturaleza y en la anticipación y mejora permanente. Se fundamenta y consolida mediante la práctica indagadora, el estudio de las acciones formativas y la proyección de estas en la capacitación y caracterización de los estudiantes y en la identidad del docente con el proceso de enseñanza – aprendizaje. Figura 1: Reflexionar y pensar en la didáctica Fuente:http://www.spiiky.com/Evento/120- Conversazione+con+Luigi+Anepeta El conocimiento de la Didáctica es esencial para el profesorado, al representar una de las disciplinas nucleares del campo pedagógico, que se ha centrado en el estudio del proceso de enseñanza – aprendizaje. Concepto Etimológicamente la palabra Didáctica se deriva del griego didaskein: enseñar y tékne: arte, entonces, se puede decir que es el arte de enseñar. De acuerdo con Imideo G Nérici, la palabra Didáctica fue empleada por primera vez, con el sentido de enseñar, en 1629, por Ratke, en su libro Principales Aforismos Didácticos. En 1869 aparece por primera vez en el Diccionario de la Real Academia Española el término Didáctica con el significado de arte de enseñar. Dado que la Didáctica hace referencia a los procedimientos y técnicas de enseñar aplicables en todas las disciplinas o en materias específicas, se le ha diferenciado en Didáctica General y Didáctica Específica o Especial. Algunos conceptos que sobre Didáctica General se han planteado diferentes autores, expertos en el tema son: http://www.spiiky.com/Evento/120- Hans Aebli (suizo) La Didáctica es una ciencia auxiliar de la Pedagogía en la que esta delega, para su realización en detalle, tareas educativas más generales: cómo conducir al alumno a la adquisición de tal noción, de tal operación o de tal técnica de trabajo. Francisco Larroyo (mexicano 1912- 1981): La Didáctica es aquella parte de la Pedagogía que describe, explica y fundamenta los métodos más adecuados y eficaces para conducir al educando a la progresiva adquisición de hábitos, técnicas, conocimientos en su adecuada e integral formación. Luis Alves De Mattos (brasileño, contemporáneo) La Didáctica es una disciplina pedagógica de carácter práctico y normativo que tiene por objeto específico la técnica de la enseñanza, esto es, la técnica de dirigir y orientar eficazmente a los alumnos en su aprendizaje. Juan Manuel Álvarez Méndez (español, contemporáneo) La Didáctica es la parte de las ciencias de la educación que tiene como tarea pertinente y propia, aunque no única ni exclusiva, la elaboración de la teoría que estudia, analiza, trata de comprender y de explicar las prácticas y los procesos explícitos e implícitos que tienen lugar en el escenario en el que se da la enseñanza y el aprendizaje, en el marco institucional académico. Elementos de la comunicación didáctica Ángel Pérez Gómez (español), identifica en la comunicación didáctica los siguientes elementos: La fuente de información: las dos fuentes principales son el currículum y el profesor. El currículum provee información al profesor, y este a los alumnos. Además están los libros de texto, los mapas y otros recursos didácticos. A su vez en la determinación del currículum interviene la sociedad. El profesor no informa tal cual lo prescribe el currículum; tiene un cierto margen de libertad para dotar de significados concretos a los contenidos curriculares. Los mensajes del currículum o del profesor no solo transmiten información, sino que también desencadenan acciones o conductas en los receptores del mensaje. Figura 2: Fuentes de Información Fuente:http://emastromatteo.files.wordpress.com/2010/ 02/11454551.jpg http://emastromatteo.files.wordpress.com/2010/ Los mensajes didácticos: en un proceso de clase el profesor pone en juego, además del conocimiento académico, mensajes acerca de las actividades a realizar por los alumnos y sobre las formas adecuadas de participación en el momento oportuno. Para estos dos últimos, se usan vías analógicas y metacomunicacionales. El destinatario: es el alumno quien al aprender, interactúa con el profesor negociando significados. Cada alumno interviene en este proceso según su historia personal, por lo que cada uno traerá cosas diferentes. El contexto: se impone una diferenciación entre el contexto interno del aula y el contexto institucional, que engloba al primero y lo condiciona. Las clases pertenecientes al contexto interno, son ambientes comunicativos diferenciados, con reglas propias acerca de cómo y cuándo participar. Este contexto interno está influido por el institucional al imponerle una forma de organizar el espacio, el tiempo, las relaciones personales, el currículum y muchos de los mensajes que circulan en el interior del espacio áulico. Paradigmas Definición etimológica El término paradigma se origina en la palabra griega παράδειγμα (parádeigma) que a su vez se divide en dos vocablos "pará" (junto) y "déigma" (modelo), en general, etimológicamente significa modelo o ejemplo. A su vez tiene las mismas raíces que demostrar. En términos generales se puede definir al término paradigma como la forma de visualizar e interpretar los múltiples conceptos, esquemas o modelos del comportamiento en todas las etapas de la humanidad en lo psicológico y filosófico, que influyen en el desarrollo de las diferentes sociedades así como de las empresas, integradas e influenciadas por lo económico, intelectual, tecnológico, científico, cultural, artístico, y religioso que al ser aplicados pueden sufrir modificaciones o evoluciones según las situaciones para el beneficio de todos. Definición Real Figura 3: Las ópticas de los paradigmas Fuente:http://emastromatteo.files.wordpress.com/2010/ 02/11454551.jpg Un paradigma es un esquema de interpretación básico, que comprende supuestos teóricos generales, leyes y técnicas que adopta una comunidad concreta de científicos. (Kuhn, 1962) http://emastromatteo.files.wordpress.com/2010/ Un paradigma actúa como modelo aceptado que incluye leyes, teorías, aplicaciones e instrumentaciones de una realidad pedagógica educativa. Toda ciencia se apoya en una epistemología y en un paradigma. Un paradigma es como una matriz disciplinaria, modelo de acción y reflexión que comprende teorías, técnicas y práctica. Aplicado al campo educativo nos da un modelo de cómo conocer y hacer la tarea educativa. Cuando un paradigma comienza a ser cuestionado, significa que ciertos principios rectores vinculados a él están perdiendo vigencia. Un paradigma es declarado inválido cuando hay otro que lo reemplaza. Esto no se realiza de forma inmediata y mecánica. Durante un tiempo, pueden incluso coexistir distintos paradigmas que entren en franca y abierta confrontación, alimentando el debate en el interior de cada campo disciplinar. Concepto de Teoría Una teoría del aprendizaje resulta ser un punto de partida ineludible para todo docente, pues le permitirá conocer los principios psicológicos involucrados en cualquier proceso de enseñanza y aprendizaje. Gran parte de las teorías del aprendizaje constituyen el resultado de modelos explicativos obtenidos en situaciones de laboratorio, que sólo informan en forma relativa acerca de cómo se aprende en el salón de clases. La Didáctica necesita de los aportes teóricos que la Psicología le brinda. Debe evitarse la transferencia automática y lineal de los principios psicológicos teóricos a las normativas didácticas. Para poder aplicar los primeros en el salón de clases, el docente debeanalizarlos y reflexionar críticamente sobre ellos. Las teorías del aprendizaje no son culturalmente neutras ni libres de valores. Al intentar explicar los procesos de aprendizaje o realizar sugerencias didácticas para mejorarlos, no se pueden dejar de lado los fines éticos, culturales y sociales que la enseñanza conlleva. Nagel (1969), designa a la teoría como cualquier análisis más o menos sistemático de un conjunto de conceptos relacionados. Consiste esencialmente en clarificar conceptos inicialmente vagos y por ello desvelar la naturaleza de los problemas a estudiar. La teoría adecuada del currículum nos facilitará su dimensión normativa práctica, en el sentido de diversas elecciones entre opciones de valor. La creación de teorías del currículum es un fenómeno relativamente nuevo y reciente. Lundgren (1972), define la teoría del currículum como un enlace sistemático entre currículum e instrucción. El contenido es considerado como elemento nuclear del currículum y el proceso de interiorización y enseñanza del mismo como componentes imprescindibles de una teoría curricular. Frey (1980), considera que la cuestión nuclear de la teoría del currículum se centra en la relación entre el proceso y los resultados obtenidos, incluyendo su evaluación y legitimación. Concepto de Principios Los principios didácticos constituyen lineamientos rectores para la preparación de las clases y su desarrollo, para la elaboración de materiales docentes, las tareas y las diferentes formas de comprobación del conocimiento. En el análisis del proceso docente de enseñanza, los principios didácticos permiten penetrar en la esencia, en lo interno, lo que contribuye también a evitar cualquier tendencia negativa a acentuar el aspecto externo en el análisis de las diferentes formas de organización del proceso docente, que pudiera conducir al formalismo. Concepto de leyes del aprendizaje Las leyes educativas son normas jurídicas de carácter general y obligatorio dictadas por los órganos estatales a los que el ordenamiento jurídico atribuye poder legislativo. Según la psicología conductual las leyes del aprendizaje son leyes asociativas que aluden por un lado al modo en que dos estímulos se asocian entre sí de modo que ambos emiten la misma respuesta. Ejemplo: Si un bebé siempre recibe cariño de su madre, el estímulo “madre” adquiere la capacidad de emitir las mismas emociones positivas que son las caricias y por otro lado, al modo en que ciertas conductas se asocian a unas consecuencias positivas o negativas como las anteriormente aludidas. El tipo de asociaciones que se producen puede ser muy complejo y puede generalizarse a estímulos y situaciones diferentes, lo que posibilita y explica que la conducta humana pueda ser realmente compleja y elaborada. El lenguaje aquí introduce otro factor de complejidad y riqueza. Proceso de enseñanza – aprendizaje La enseñanza y el aprendizaje son dos procesos didácticos inseparables. Son interdependientes y en realidad integran un solo proceso, que sólo se puede separar en un análisis teórico. En el proceso de enseñanza – aprendizaje, docentes y alumnos cumplen funciones diferenciadas e integradas. Enseñanza Es la acción de proveer circunstancias para que el alumno aprenda; la acción del maestro puede ser directa o indirecta. Así la enseñanza presupone una acción directiva general del maestro sobre el aprendizaje del alumno, sea por los recursos didácticos que fuere. Es enseñanza cualquier forma de orientar el aprendizaje de otro, desde la acción directa del maestro hasta la ejecución de tareas de total responsabilidad del alumno, siempre que hayan sido previstas por el docente. Figura 4: Paulo Freire Fuente:http://www.uhu.es/cine.educacion/figura spedagogia/freire0.gif Para Paulo Freire (brasileño, 1921 – 1997): Enseñar exige rigor metódico, investigación, respeto por los saberes de los educandos; crítica, estética y ética, riesgo y asunción de lo nuevo; rechazo de cualquier forma de discriminación; reflexión crítica sobre la práctica, disponibilidad para el diálogo y querer el bien de los educandos. Aprendizaje Es la acción de aprender algo, de tomar posesión de algo aun no incorporado al comportamiento del individuo. Puede considerarse en dos sentidos, primero, como acción destinada a modificar el comportamiento; segundo, como resultado de esa misma acción. El aprendizaje es el acto por el cual el alumno modifica su comportamiento, como consecuencia de un estímulo o de una situación en la que está implicado. Así, el aprendizaje resulta del hecho de que el alumno se empeñe en una situación o tarea, espontánea o prevista. La situación puede preverse y enfrentarse mediante procedimientos sugeridos por el alumno mismo o sugeridos por el maestro. En cuanto a la manera de aprender no existe una única forma y puede variar según los objetivos deseados y lo que hay que aprender. De ahí que la enseñanza no puede encerrarse en una sola teoría del aprendizaje, se debe aprovechar todas, según la fase evolutiva del educando, el contenido a aprender y los objetivos deseados. http://www.uhu.es/cine.educacion/figura Elementos Humanos: • El educando es el sujeto de cualquier edad que se educa. Es el que recibe las acciones educativas, es decir, la persona que percibe los beneficios de la educación, que se está formando para llegar a ser persona en el sentido pleno de la palabra. • El educador con conocimientos pedagógicos y la madurez necesaria para ayudar al alumno se convierte en el MAESTRO. • Es el un profesional de la educación es quien maneja el soporte de conocimientos que son básicos para el desempeño de la función de enseñar y aprender. Al mismo tiempo es capaz de tomar decisiones autónomas, con independencia, libertad y responsabilidad. Didácticos: • Constituyen el para qué de la programación didáctica. Tiene un contexto referencial claro: los objetivos generales de la etapa, que no son ni directa ni unívocamente evaluables; de ahí la necesidad de concretar éstos en otros más precisos: los Objetivos objetivos didácticos, los cuales señalan los aprendizajes concretos que los alumnos han de conseguir. • Hacen referencia al qué enseñar, son el conjunto de informaciones (datos, sucesos, conceptos, procedimientos, normas, etc.) que se enseñan y se aprenden a lo largo de todo el proceso educativo. El desarrollo de las capacidades pasa por Contenidos trabajar distintos tipos de contenido. Estos contenidos deben recibir un Estrategias Metodológi cas • Rrepresentan el cómo enseñar. La metodología es el camino por medio del cual se pretenden conseguir los objetivos previstos y dominar los objetivos seleccionados. Teorías En el acto educativo están involucradas una amplia gama de teorías, de las diversas escuelas y líneas del pensamiento, que a lo largo del proceso del desarrollo de la educación ha permitido la aparición de concepciones que desde diferentes perspectivas han realizado aportaciones al ámbito pedagógico. Conductismo: teoría que se centra en identificar las interacciones entre la conducta de los individuos y los eventos del medio ambiente. La conducta a ser estudiada debe ser observable, para medirla, cuantificarla y reproducirla en condiciones controladas. El conductismo asume que el comportamiento humano está sujeto a leyes, es fundamentalmente transmisora y no innovadora. El maestro es el tecnólogo de la educación, el alumno es el objeto del acto educativo, que debe ser monitoreado constantemente por el maestro. Su principal representante fue Skinner – 1970. Figura 5: Frederick Skinner Fuente:http://revistaescola.abril.com.br/img/hist oria/022-skinner-01.jpg Cognoscitivismo: sus raíces se remontan a la psicología de la Gestalt, que significa, forma, pauta y configuración. La preocupaciónno es lo que aprende el alumno, sino Recursos Auxiliares • Constituyen el con qué enseñar. Toda programación requiere el uso de unos materiales para su puesta en marcha. Los alumnos deben disponer de los materiales y recursos necesarios para poner en práctica el proyecto pedagógico del centro. • Se refiere al contexto donde se llevará a cabo el proceso enseñanza – aprendizaje. Toda acción educativa se debe Medio adecuar a la realidad de cada lugar. Geográfico • Constituye el qué logré, permite tomar decisiones en torno a una determinada intervención docente, con un grupo concreto de alumnos, para comprobar su eficacia. No debe restringirse sólo a la valoración del rendimiento de los alumnos, sino que habrá de Evaluación abarcar, además, la evaluación de la práctica del profesor y la evaluación de la programación misma como técnica didáctica http://revistaescola.abril.com.br/img/hist cómo lo aprende, la palabra clave es conocimiento, los aprendizajes constituyen los nuevos conocimientos que se van adquiriendo, procesamiento de la información, aprendizaje significativo de Ausubel y Bruner. La meta de la educación es aprender a aprender, integrar el conocimiento con la acción, como resultado de un proceso sistemático y organizado, dinámico y activo. El docente no transmite conocimiento, sino fomenta el desarrollo y la práctica de los procesos cognoscitivos del alumno, éste es un activo procesador de la información y el responsable de su propio aprendizaje. Figura 6: David Ausubel Fuente:http://www.biografiasyvidas.com/biografia/a/ fotos/ausubel.jpg La enseñanza debe ser encaminada a promover la capacidad de aprendizaje del individuo. Humanismo: fundada por Abrahan Maslow, propone una ciencia del hombre, como un ser creativo, libre y consciente que busca su autorrealización a través de la ética y los valores espirituales. Psicoanálisis: teoría inspirada por Freud, cuyo objetivo es formar personas psicológicamente sanas, fundada en los principios de libertad, amor y respeto, para una vida productiva que se caracteriza por la autonomía, sinceridad, iniciativa, generosidad, a través de un aprendizaje real o significativo, asumiendo nuevas actitudes; con un docente responsable y consciente de su compromiso, y alumnos que se oponen a la enseñanza autoritaria, violenta y agresiva, que participen en la planificación y puesta en práctica del proceso de su aprendizaje; ser agentes activos de la escuela, de ahí la denominación de escuelas activas, donde se busca el placer y el gusto de aprender, generalmente en grupos. Figura 7: Sigmund Freud Fuente:http://g4.psychcentral.com/blog/wp- content/uploads/2011/08/3-facts-about-freud.jpg Teoría Genética: conocida también como constructivista, cuyo principal objetivo en educación es, crear personas capaces de hacer cosas nuevas, inventivas y descubridoras; formar mentes que criticar y verificar. Busca descubrir y verificar. Busca describir y explicar la naturaleza del conocimiento y cómo éste se construye. Busca lograr que los educandos alcancen un pensamiento racional y una autoestima moral e intelectual. http://www.biografiasyvidas.com/biografia/a/ http://g4.psychcentral.com/blog/wp- Piaget, establece una marcada diferencia entre maduración y aprendizaje, entre lo heredado y lo adquirido por la experiencia. El papel del maestro es guía, orientador y facilitador del aprendizaje. Promotor del desarrollo y de la autonomía de los educandos, en una atmósfera de reciprocidad, respeto y confianza, reduciendo en lo posible su nivel de autoridad, para formar alumnos constructores, activos de su propio conocimiento. Teoría socio – cultural: concibe al hombre, como un ente producto de procesos sociales y culturales; es decir que, las influencias externas como: la historia, la cultura y la sociedad son determinantes para el aprendizaje y maduración del individuo. Lo que se puede aprender está en estrecha relación con el nivel del desarrollo del niño. Vygotsky propone ZPD zona de desarrollo próximo, la distancia existente entre el nivel real del desarrollo del niño, expresada en forma espontánea y el nivel de desarrollo potencial, manifestada gracias al apoyo externo, persona y/o ambiente, así explica de qué manera se entremezclan el desarrollo cognoscitivo y la cultura; es decir que al mismo tiempo que se adquieren conocimientos, se construye el saber sociocultural. Principios y condiciones del aprendizaje Figura 8: Lev Vygotsky Fuente:http://www.marxists.org/archive/vygotsk y/images/portrait.jpg (Esta información se encuentra en material complementario) Enfoque sistémico del proceso enseñanza – aprendizaje El análisis de los diversos paradigmas explicativos del aprendizaje y de algunos de sus factores asociados nos permite hacer un planteamiento orientado a la explicitación y a la fundamentación de dichos enfoques. El siguiente diagrama pretende ilustrar las variables involucradas y la relación que se establece entre ellas. http://www.marxists.org/archive/vygotsk Figura 9: Diagrama Fuente:Elaboración Propia La propuesta que se presenta para entender y representar los enfoques centrados en el aprendizaje no surge de la suma de los elementos que lo constituyen, sino de su interacción recíproca, en donde cada uno de ellos apoya a los otros, no solamente desde el punto de vista formal sino también desde el punto de vista de los contenidos semánticos. Cada segmento de la actividad pedagógica conduce significados que impactan sobre todo el proceso. Se abordarán, a continuación, algunas precisiones en cuanto a las variables que participan en los enfoques educativos centrados en el aprendizaje, con base en los paradigmas analizados. Con relación al concepto de aprendizaje: Se ha definido el aprendizaje, como el cambio de comportamiento de un sujeto frente a una situación dada, determinado por el hecho de que esa situación ha sido experimentada varias veces. Con respecto a este planteamiento debe enfatizarse, en contra de lo que postulan algunos paradigmas, que en el comportamiento humano nada es consecuencia inevitable de una predeterminación rígida, programada biológicamente. La idea según la cual el aprendizaje es una forma de adaptación del individuo al medio ambiente también ha sido superada. Con relación a los objetivos que persigue el enfoque: El enfoque centrado en el aprendizaje establece dos líneas de objetivos: los que se relacionan con el aprendizaje de los contenidos curriculares. Aprender a aprender Estudiante (motivación, estilos de aprendizajes) Diversificación de recursos Autoevaluación los que corresponden al proceso de aprender a aprender. Con relación al primer grupo de objetivos, cabe señalar la necesidad de retomar la noción de aprendizaje significativo propuesta por la corriente cognitivista. En ese sentido, es importante atender a la forma en que el nuevo material de aprendizaje se relacione con lo que el estudiante ya sabe. El contenido a abordar debe ser potencialmente significativo, tanto desde el punto de vista de la estructura lógica de la disciplina o área que se trabaja, como desde la perspectiva de las características del estudiante. La significatividad de los conceptos radica fundamentalmente en la posibilidad de que el estudiante pueda relacionarlos con lo que él sabe de antemano. Por lo que se refiere al objetivo de aprender a aprender, este se relaciona con el interés de desarrollar las posibilidades de aprendizaje de un individuo a través del uso adecuado de métodos de pensamiento y de análisis de la realidad. Se pretende con ello impulsar el potencial de aprendizaje y de la inteligencia potencial y para ello, es necesario aprender a pensar. En esta perspectiva del aprender a aprender se aprecia una tendenciaa conceder más importancia a los procedimientos que a los contenidos, tratando de que los alumnos adquieran herramientas para aprender. Modelos de enseñanza con enfoques de sistema Los modelos educativos son visiones sintéticas de teorías o enfoques pedagógicos que orientan a los especialistas y a los profesores en la elaboración y análisis de los programas de estudios; en la sistematización del proceso de enseñanza- aprendizaje, o bien en la comprensión de alguna parte de un programa de estudios. Se podría decir que los modelos educativos son los patrones conceptuales que permiten esquematizar de forma clara y sintética las partes y los elementos de un programa de estudios, o bien los componentes de una de sus partes. También los modelos educativos son, como señala Antonio Gago Huguet, una representación arquetípica o ejemplar del proceso de enseñanza-aprendizaje, en la que se exhibe la distribución de funciones y la secuencia de operaciones en la forma ideal que resulta de las experiencias recogidas al ejecutar una teoría del aprendizaje. Los modelos educativos varían según el periodo histórico en que aparecen y tienen vigencia, en el grado de complejidad, en el tipo y número de partes que presentan, así como en el énfasis que ponen los autores en algunos de los componentes o en las relaciones que presentan cada uno de sus elementos entre sí. El conocimiento de los modelos educativos permite a los docentes tener un panorama de cómo se elaboran los programas, de cómo operan y cuáles son los elementos que desempeñan un papel determinante en un programa. En algunos de los modelos educativos, los profesores pueden ver claramente los elementos más generales que intervienen en una planeación didáctica, así como las relaciones de antecedente y consecuente que guardan entre sí. El conocimiento que se tenga de los programas y de sus partes será determinante para que los docentes elaboren planeaciones didácticas eficientes y obtengan resultados mejores en el aula y que favorezca el aprendizaje de los alumnos. Algunos Tipos De Modelos Educativos. Modelo tradicional: Este tipo de modelo educativo se refiere principalmente a la elaboración de un programa de estudios. Los elementos que presentan son mínimos, ya que no se hacen explícitas las necesidades sociales, la intervención de especialistas, las características del educando, ni tampoco se observan las instancias de evaluación del programa de estudios. El esquema es muy sencillo. En él destacan los cuatro elementos siguientes: El Profesor: Es el elemento principal en el modelo tradicional, ya que tiene un papel activo: ejerce su elocuencia durante la exposición de la clase, maneja numerosos datos, fechas y nombres de los distintos temas y utiliza el pizarrón de manera constante. El método: Se utiliza cotidianamente la clase tipo conferencia, copiosos apuntes, la memorización y la resolución de los cuestionarios que presentan los libros de texto. El alumno: En este modelo educativo no desempeña una función importante, su papel es más bien receptivo, es decir, es tratado como objeto del aprendizaje y no se le da la oportunidad de convertirse en sujeto del mismo porque se limita a recibir las influencias educativas. La información: Los contenidos se presentan como temas, sin acotar la extensión ni la profundidad con la que deben enseñarse. De esta manera, algunos profesores desarrollan más unos temas que otros creando, por ende, distintos niveles de aprendizaje. El modelo tradicional muestra la escasa influencia de los avances científico- tecnológicos en la educación y, en consecuencia, refleja un momento histórico de desarrollo social. No obstante sus limitaciones, este modelo se tomó como base pedagógica para formar diversas generaciones de profesores y de alumnos. El modelo de Ralph Tyler: propone presenta como aportación fundamental el concepto de objetivos, los cuales se convierten en el núcleo de cualquier programa de estudios, ya que determinan de una manera u otra el funcionamiento de las otras partes del programa. La idea de elaborar un programa o una planeación didáctica teniendo como base a los objetivos, cambia sustancialmente el esquema tradicional de las funciones del profesor, del método, del alumno y de la información, por ejemplo: El profesor: Aunque el profesor presente notables cualidades de orador, gran capacidad de manejo de información e, inclusive, con un amplio repertorio de conocimientos de un tema determinado, sus acciones están determinadas por el objetivo, puesto que señala con claridad la extensión y la profundidad con que se ha de enseñar dicho contenido. También este modelo menciona la forma en que el profesor tendrá que impartir la enseñanza y le propone diversas actividades según sea el tipo de objetivo de que se trate. El método: Como los objetivos mencionan diversas acciones que los alumnos han de desempeñar, la enseñanza no puede dirigirse con un solo método o con una misma forma de dar la clase. Por el contrario, se proponen diversas actividades para los alumnos (actividades de aprendizaje) y actividades para el profesor (actividades de enseñanza), de tal manera que dependiendo el tipo de objetivo serán las acciones a realizar por el docente y los educandos. Este modelo ofrece la posibilidad de utilizar diversos métodos y técnicas, los cuales serán propuestos en los programas y en algunos casos serán seleccionados por los profesores. El alumno: Los objetivos mencionan acciones que han de realizar los alumnos, por lo cual éstos dejan de ser pasivos u objetos de enseñanza y se convierten en sujetos de aprendizaje realizando diversas acciones que son registradas por el docente. A diferencia del modelo tradicional donde el alumno desconocía la profundidad y extensión de tema, así como las acciones que se esperan de él, en el modelo de Tyler el alumno, desde la lectura del objetivo, conoce las actividades que debe realizar individualmente, en equipo o bien conjuntamente con el profesor. La información: La información por enseñar ya no se presenta a manera de temas como se hacía en el modelo tradicional, sino por medio de objetivos, es decir, se fragmentan los contenidos en pequeñas porciones, las cuales están acotadas tanto en su extensión. Un contenido puede dar lugar a varios objetivos con diversas acciones por realizar; dichos objetivos se relacionan y se estructuran lógicamente formando unidades, éstas, a su vez, presentan un orden lógico y una secuencia de lo simple a lo complejo y forman un programa de estudios y se concretan en los planes de estudios. La información así estructurada permite un manejo preciso y homogéneo por parte del profesorado y elimina, en parte, la subjetividad en la enseñanza de los contenidos, ya que las acciones del profesor, del alumno, la extensión, profundidad y tiempo dedicado a cada objetivo están acordados previamente en el programa de estudios. La planeación didáctica se facilita puesto que el programa de estudios resulta lo suficientemente explícito y el docente sólo necesita hacer un análisis cuidadoso del programa o, en su defecto, consultar al coordinador de área o de estudios. Otras ventajas que proporciona este modelo son: La evaluación: Se realiza de manera más sistemática, ya que los tiempos, las formas e instrumentos de evaluación que deben emplearse están predeterminados en el programa de estudios. Los docentes podrán elegir formas alternativas de evaluación con la condición de que se adecuen al objetivo, es decir, que las acciones que el alumno debe realizar, las cuales se mencionan en el objetivo, sean factibles de medir y de registrar durante todo el proceso. La participación de especialistas: La elaboración de programas requiere de la participación de especialistas,puesto que se requiere de un conocimiento técnico- pedagógico que demanda rigor y precisión. La propuesta de objetivos, la selección de los mismos, así como su redacción son tareas complejas que requieren del conocimiento de diversas teorías del aprendizaje, del manejo de diversos métodos y técnicas didácticas y de enfoques taxonómicos de evaluación. La sociedad: El vínculo entre educación y sociedad se torna más estrecho en el modelo de Tyler, ya que los objetivos sugeridos por los especialistas tienen como marco de referencia las necesidades que demanda la sociedad, de tal manera que, conforme se modifican las necesidades sociales, es necesario cambiar los objetivos de los programas de estudios porque se corre el riesgo de que se vuelvan obsoletos. Modelo de Popham-Baker: Este modelo se refiere particularmente a la sistematización de la enseñanza; hace una comparación entre el trabajo de un científico y el trabajo de un profesor. La comparación estriba en que el científico tiene un conjunto de hipótesis como punto de partida, selecciona una serie de instrumentos para comprobar su veracidad, con los instrumentos seleccionados somete las hipótesis a experimentación y evalúa los resultados obtenidos para sacar conclusiones. De igual manera el docente parte de un conjunto de objetivos de aprendizaje, selecciona los instrumentos de evaluación más idóneos y los métodos y técnicas de enseñanza acordes con los objetivos, los pone a prueba durante la clase o en el curso, y evalúa los resultados obtenidos. Desde luego que los niveles de rigor, precisión y conceptualización distan mucho entre un científico y un docente; sin embargo, la propuesta de Popham-Baker es de que en ambos hay sistematización en el trabajo que se realiza, un conjunto de elementos a probar, y la evaluación de resultados, es decir, cada uno de los elementos mencionados ocupa un lugar dentro de una secuencia formando un sistema que tiene una entrada y una salida de productos o resultados, los cuales se modifican por medio de un proceso. Este modelo incorpora, a diferencia del modelo de Tyler, una evaluación previa de los objetivos de aprendizaje, la cual permite conocer el estado inicial de los alumnos respecto de los objetivos. Los resultados de la evaluación previa se comparan con los resultados de la evaluación final; de esta manera puede registrarse y compararse el grado de avance en el aprendizaje de los alumnos. El modelo de estos autores debe motivar a los docentes a realizar planeaciones didácticas rigurosas, bien secuenciadas, y apoyadas con los instrumentos de evaluación más idóneos según los objetivos de aprendizaje que mencionen los programas de estudios que imparten. Modelo de Roberto Mager: permite a los docentes conocer en detalle una parte importante de los programas: Los objetivos: pueden ser generales, particulares (también llamados intermedios) y específicos (también conocidos con el nombre de operacionales). Los objetivos han sido estudiados por diversos autores y por consiguiente han surgido distintas nomenclaturas o terminologías. En el modelo de Mager se hace referencia a los objetivos específicos, es decir, con los que comúnmente opera el profesor en el salón de clase y los que están a la base de su planeación didáctica. Habitualmente en un programa de estudios los objetivos específicos se presentan redactados, sin hacer mención a cada una de sus partes, para evitar la pérdida de significado o de sentido en el profesor. Es frecuente que los profesores lean rápidamente los objetivos específicos y no tomen en cuenta todas las acciones y partes que se mencionan en ellos, esto trae como consecuencia que no se distinga con claridad cómo enseñar y evaluar adecuadamente los objetivos. Esta situación impide que se alcancen óptimamente las acciones y los niveles de ejecución que los objetivos demandan por ejemplo: Presentación: Esta parte se refiere a quién efectuará la conducta solicitada: el alumno, el participante, el practicante, etcétera. Conducta: Se refiere al comportamiento o acción que realiza el alumno o el participante. Por lo regular se redacta utilizando un verbo activo que no dé lugar a diversos significados. Contenido: Esta parte hace mención al tema o subtema mediante el cual se logrará el objetivo, por ejemplo: tabla periódica, ecuación lineal, movimiento rectilíneo, huesos del cuerpo humano, etc. Condiciones: Hace mención a las circunstancias particulares en que la conducta debe manifestarse, por ejemplo: en el laboratorio, en un mapa, con ayuda de un modelo o maniquí, en una maqueta, etc. Eficacia: En esta parte se hace referencia al criterio de aceptabilidad de la conducta, es decir, se hace explícito el nivel o grado de complejidad en que la conducta debe darse en todas las circunstancias. Modelo de Hilda Taba: Este modelo sintetiza los elementos más representativos de los otros modelos que ya se han revisado. Uno de los aportes que presenta es la organización de contenido y las actividades de aprendizaje. El contenido: de un programa de estudios o de una planeación didáctica debe presentar una organización lógica, cronológica o metodológica. Dicha organización permitirá al docente presentar la información a los alumnos de lo simple a lo complejo, de lo que es antecedente a su respectivo consecuente, de la causa al efecto, de lo general a lo particular, etcétera, lo cual redundará en un mejor aprovechamiento. La organización de las actividades: también es un factor de mejora en el aprendizaje. Los profesores deben presentar a los alumnos los objetivos mediante una gama de actividades debidamente secuenciadas, considerando cuáles han de ser de manera individual y cuáles de forma grupal, fijando la duración de ambas. Las actividades que los profesores y los alumnos realizan deben estar claramente diferenciadas y equilibradas, de tal manera que el profesor tenga previsto cuándo exponer, retroalimentar, organizar y supervisar, y en qué momentos el grupo asume el papel protagónico en el aprendizaje y el profesor coordina las actividades y retroalimenta a los alumnos individualmente o a cada uno de los equipos. La propuesta del modelo de Hilda Taba muestra a los docentes las partes más importantes de un programa y, a su vez, les plantea el reto de elaborar planeaciones didácticas con organización de contenidos y actividades creativas, precisas y eficientes. Principios Didácticos Concepto, características y sistemas de los principios didácticos Para conducir exitosamente el proceso docente – educativo, el profesor ha de resolver el problema de sobre qué bases ha de desarrollar este proceso, cuáles son los principios a tomar en cuenta, qué normas ha de seguir que lo guíen a lograr los resultados esperados. Los principios didácticos, junto con las reglas, son para los profesores una guía segura para la acción. Definiciones de algunos pensadores sobre los principios didácticos Lothar Klingberg: Los principios didácticos constituyen expresión de las relaciones legítimas que existen entre educación y el desarrollo de las leyes que rigen en la enseñanza. N. V. Savin: Los principios didácticos son posiciones de partida para estructurar el proceso de enseñanza. Salas Perea: Los principios didácticos o principios del proceso de enseñanza - aprendizaje son categorías didácticas que definen los métodos de aplicación de las leyes de la enseñanza en correspondencia con los fines de la educación e instrucción. Ellos determinan y definen el contenido, los métodos y la organización de la enseñanza y representan una guía para la acción de los profesores. Vargas: Los principios didácticos son postulados generales sobre la estructuración de los contenidos, la organización y los métodos de enseñanza - aprendizaje que se derivan de las leyes y los objetivosdel proceso docente educativo, constituyendo los fundamentos para su conducción. En esto reside la diferencia con respecto a la regla didáctica, la cual se refiere a una u otra faceta de la enseñanza y tiene por ello un valor más restringido. En todas estas definiciones existe un elemento común: el carácter rector de los principios en todo el quehacer didáctico. Teniendo en cuenta todo lo anterior elaboramos nuestro propio concepto: Los principios didácticos son postulados generales que guían las actividades del proceso pedagógico con carácter rector en todo el quehacer didáctico. Los principios didácticos presentan varias características generales y según diferentes autores son: - Generales: pues aplicamos en todas las disciplinas y niveles de enseñanza. - Fundamentales: ya que constituyen la base para la dirección del proceso docente. - Esenciales, pues determinan el contenido, los métodos y las formas de organización de la enseñanza. - Obligatorios, puesto que su inobservancia o incumplimiento crea un caos en el proceso docente; y - Sistémicos: ya que el cumplimiento o no de uno de ellos repercute en los demás y en todo el proceso docente. Estos principios tienen un carácter de sistema en sus relaciones, ya que se determinan mutuamente, es decir que todos están en una relación inseparable y la omisión de uno perjudica el cumplimiento de los demás, afectando al proceso y sus resultados. Los principios didácticos son necesarios para: Dar las clases. De los conceptos leídos rescatamos lo siguiente: Son postulados generales que derivan de las leyes que rigen la enseñanza. Son fundamentos para la conducción de la enseñanza. Son categorías que definen los métodos de aplicación de las leyes de enseñanza. Son guías para la acción. Planificar y organizar la clase. Elaborar los planes y programas de estudios. Elaborar los textos y medios de enseñanza. Confeccionar las evaluaciones. En la bibliografía pedagógica aparecen diferentes criterios de estructuración de sistemas de principios didácticos, aunque todos coinciden en lo esencial. Importancia del conocimiento de los principios didácticos La comprensión de los principios didácticos proporciona a los profesores mejores condiciones para dirigir el proceso docente educativo en correspondencia con las leyes que lo rigen. Su observancia evita la dirección de dicho proceso a ciegas o por criterios voluntaristas. Los principios didácticos constituyen lineamientos rectores para la preparación de las clases y su desarrollo, para la elaboración de materiales docentes, las tareas y las diferentes formas de comprobación del conocimiento. En el análisis del proceso docente de enseñanza, los principios didácticos permiten penetrar en la esencia, en lo interno, lo que contribuye también a evitar cualquier tendencia negativa a acentuar el aspecto externo en el análisis de las diferentes formas de organización del proceso docente, que pudiera conducir al formalismo. Principio de la unidad de la instrucción científica y la educación social Por carácter científico del proceso docente-educativo entendemos lo siguiente: Este principio se fundamenta en la demostración de que el mundo es cognoscible y que los conocimientos humanos, comprobados por la práctica social, ofrecen una imagen objetivamente fidedigna del desarrollo del mundo. Un proceso docente-educativo de carácter científico se caracteriza porque se enseña sobre la base de una realidad objetiva, verídica, real; que el modo de formación de los conceptos, las comprobaciones, las pruebas, la aplicación de las leyes, etc. tienen un fundamento científico, que se apoya en la realidad, basándose siempre en objetos y manifestaciones reales. Un proceso docente-educativo de carácter científico es aquel que educa al alumno en el amor a la verdad y en su reconocimiento, que rechaza totalmente cualquier afirmación de tipo dogmática, que conduce al alumno a la toma de partido por la verdad científica y por su uso humanista, es decir, para el progreso de la humanidad. Que los métodos pedagógicos reflejen íntima vinculación con los métodos científicos. Significa que en el proceso docente-educativo utilizamos métodos de enseñanza-aprendizaje que por su carácter se aproximan a los métodos de la ciencia cuyo fundamento en ese momento se está estudiando. Que la metodología de la enseñanza que empleamos esté fundamentada científicamente, utilizándose correctamente las conclusiones científicas de la pedagogía, especialmente de la didáctica y de la metodología de las asignaturas. Principio de la combinación de la enseñanza con el trabajo productivo, y la unidad de la teoría con la práctica Se caracteriza por: El principio de la relación de la teoría y la práctica obliga a que en el proceso docente - educativo aparezcan ambos elementos en cualesquiera de las actividades docentes inherentes a éste. La ciencia surge sobre la base de necesidades prácticas de la humanidad y está indisolublemente vinculada con la vida, con la práctica, con las necesidades de la producción. Esto significa que para dominar la ciencia no es necesario solo estudiar su contenido sino aprender a aplicarla en la vida, en la actividad. La base de este principio es la idea de que el conocimiento no solo debe explicar el mundo sino además señalar las vías de su transformación. La asimilación sólida y consciente de los fundamentos de las ciencias y de los fundamentos de la técnica, se produce solo cuando durante la marcha de la asimilación, los conocimientos que adquirimos interactúan con la vida, vida. teoría en la práctica. práctica Todos los se den tienen que ser aplicados. aplicamos a la práctica, utilizamos para transformar los fenómenos y procesos circundantes. La enseñanza vinculada a la vida, no sólo significa incorporar la vida a la enseñanza o relacionar ambas; significa darle respuestas científicas a las cuestiones de la vida; significa estimular a los estudiantes a analizar profundamente estas cuestiones y prepararlos integralmente para la vida. La teoría y la ciencia forman parte de la vida, por ello para la didáctica esta vinculación no puede significar algo simplemente pragmático y utilitarista, sino un vínculo con la vida que propicie una práctica reflexiva, de la que podamos aprender en la misma medida en que enriquezca lo aprendido con la teoría y corroboremos también lo estudiado en ella. Solamente es posible educar bien haciendo que el estudiante conozca la práctica, la domine, la modifique y mejore, que use la teoría correctamente como un medio. La adquisición de un conocimiento no significa sino el dominio de una instrumento para la práctica, de ahí que lo importante sea aprender a utilizar este instrumento y a enlazar el conocimiento con el resultado final. La actividad humana es la forma más conveniente y científica de comprobar la veracidad de la teoría en la práctica. Esta actividad humana es múltiple y variada. Los conocimientos científicos que primeramente se comprobaron mediante experimentos, recibieron la sanción de su veracidad mediante la técnica, en la producción. Las teorías económicas y las tesis de las ciencias sociales también lo comprobamos en la práctica, en el proceso del desarrollo histórico y social. Así pues, la práctica como comprobación de la verdad, tiene su campo de actuación en la aplicación de los conocimientos en la actividad misma del hombre. Los conocimientos que se trasmiten a los estudiantes tienen que ser aplicados, pues esta aplicación práctica es, científicamente considerada, el único criterio válido para la evaluación de los conocimientos, y la única forma de que estos conocimientos le sirvan al alumno para la formación de una personalidad útil a la sociedad. El profesor siempre tiene que demostrar que las fórmulas teóricastienen su aplicación práctica y como se efectúa esa aplicación, así como el valor y utilidad de esta aplicación práctica. Comenio decía en sus “Fundamentos para la facilidad del aprendizaje” (Universidad Privada de México, 2009. Material Didáctico. Ensayos de Juan Amos Comenio), “... cuando se le demuestra de qué está hecha una cosa y para qué sirve, parece como si se le diera en la mano para que él mismo se convenza de lo que está aprendiendo y para que tenga entusiasmo y alegría por lo que está haciendo”. “El maestro debe enseñar sólo aquello que se puede aplicar”. Diversas formas del vínculo de la teoría con la práctica: La presentación a los estudiantes ciertos hechos, relaciones, etc., de la realidad de la manera más directa posible. Para esto podemos emplear modelos, fotografías, reproducciones, maquetas, etc. Visitas a museos, centros de trabajo, monumentos, etc., y la participación en concentraciones patrióticas y actos sociales. La solución de problemas prácticos de la vida real, en donde toman una importancia de primer orden aquellos problemas que se den en la práctica de su futura profesión. La solución de problemas tipo. Estos problemas, por lo regular, vistos subjetivamente, no representan ninguna aplicación verdaderamente práctica de los conocimientos, porque generalmente no proceden de la realidad, son tan teóricas como la regla o ley que se aplica, pero para el estudiante es un problema “práctico” que puede resolver con su trabajo activo y en el que tiene que aplicar en una forma nueva los conocimientos adquiridos. El vínculo con la práctica, a modo de digresiones históricas, que ponen de manifiesto la dependencia del desarrollo de la ciencia respecto de las necesidades sociales. La resolución de distintas tareas y actividades de carácter teórico y práctico, la realización de trabajos de laboratorio y de prácticas, la preparación o confección de tareas basadas en los conocimientos reales que se posean sobre la producción y su resolución verificando los resultados. El trabajo socialmente útil. El desarrollo de una actividad práctica que vincula el ejercicio que se hace con la vida misma, le demuestra a los estudiantes, sin lugar a dudas, que están adquiriendo un conocimiento útil. Principio de la planificación y sistematización de la enseñanza Características: La estructuración sistemática de los contenidos. La sistematicidad en la conducción del proceso en la clase. El carácter de sistema de la educación. El carácter continuo y constante de la educación. Para adquirir los conocimientos sobre una ciencia, es preciso conocerla en un sistema, de ahí que el proceso de enseñanza y aprendizaje de cada ciencia deba ser siguiendo la lógica de cada una de ellas, la lógica de su sistema, de su estructuración y relaciones internas. La enseñanza en la que los contenidos sobre una ciencia se dan de forma desordenada, atendiendo a determinados presupuestos y no a su lógica, no conduce a conocimientos sólidos, científicos, sino a llenar el cerebro de conocimientos fragmentarios, desordenados, en el que no podemos encontrar lo que buscamos. Para tener dominio de los conocimientos estos tienen que estar integrados en un sistema, y es sobre esta base que ordenamos los contenidos de las asignaturas. Ya desde la época de Comenio se reconocía la importancia de este principio, que él comprendía de la manera siguiente: “Pues bien, si una cosa va seguida de otra, se deben enlazar entre sí. El maestro debe enseñar una materia por partes sucesivas y enlazar estas partes. Estas partes deben ser encerradas dentro de ciertos límites, para que cada una de ellas destaque Figura 1: Planificación Educativa Fuente:http://4.bp.blogspot.com/- H2xmAHmPohs/TntB4TR6o- I/AAAAAAAAAAo/n6m4PRyQEt4/s1600/P.jpg sobre los demás. Al enlazar estas partes se adquiere el conocimiento del todo y se le puede comprender”. (Universidad Privada de México, 2009. Material Didáctico. Ensayos de Juan Amos Comenio). Asimismo orientaba la secuencia siguiente: todo lo siguiente se basa en el fundamento anterior. todo aquello que se puede diferenciar en partes, se ordena cuidadosamente. lo posterior se basa en lo anterior. todo lo que ya está relacionado, se debe relacionar constantemente. todo se ordena, según una medida: capacidad intelectual, memoria, lenguaje. Este aspecto del principio de la sistematicidad comprende a la educación como un sistema. El proceso docente-educativo que el profesor conduce con un grupo de estudiantes no es un proceso aislado, sino que es parte de un proceso de mayor amplitud en el cual están inmerso los estudiantes, y en donde participan en primera instancia los demás profesores del grupo, lo cual implica el trabajo en sistema de estos, la observancia de las relaciones presentes entre ellos, del papel que en cada momento le corresponde a cada uno en el logro del objetivo del sistema en la formación de la personalidad de cada uno de los integrantes del grupo. http://4.bp.blogspot.com/- Algunas medidas que pueden observarse para el cumplimiento de este principio son, entre otras: Determinar las redes lógicas de conceptos y habilidades de las asignaturas. Concebir la estructura interna de las formas de organización del proceso docente - educativo de acuerdo con los objetivos trazados y el sistema de convicciones que aspiremos formar. Prestar atención en el trabajo metodológico y docente a la relación objetivo - contenido - métodos - medio - evaluación. Preparar cada asignatura como sistema de clases. Revelar en las clases los nexos e interrelaciones que existen entre los conocimientos. Establecer coordinación entre los distintos profesores que imparten asignaturas afines en un mismo curso escolar con el propósito práctico de concretar el enfoque integrador y sistematizador. Principio de la articulación horizontal del trabajo en la enseñanza La articulación en cualquier diseño es la secuenciación y gradualidad que debe existir en el proceso de enseñanza – aprendizaje. La problemática de la articulación no es inherente a los distintos niveles del sistema educativo. Es una necesidad posterior a su creación. La articulación deberá abarcar todos los tipos de contenidos, las estrategias didácticas y los aspectos de organización institucional, tendientes a evitar aislamientos, contradicciones y duplicaciones entre los distintos niveles. Articulación Horizontal 2. Interinstitucional 2.1. Entre escuelas del mismo nivel y jurisdicción. 2.2. Entre escuelas del mismo nivel y jurisdicciones diferentes. Figura 2: Metáfora de la Horizontalidad del trabajo docente universitario Fuente:http://1.bp.blogspot.com/- 4YCcEOrp2hA/UcHdjrSnmrI/AAAAAAAAAAo/TLX8CB- 5Wms/s1600/stanley-nivelacion-042291.jpg http://1.bp.blogspot.com/- Desde este ángulo de análisis la problemática de la articulación está íntimamente ligada a la de las expectativas de logro y consecuentemente con la acreditación, la promoción y la movilidad de los alumnos dentro del sistema educativo nacional. 3. Intrainstitucional 3.1. Entre secciones del mismo grado. 3.2. Entre áreas del mismo grado. Es mediante la elaboración del PEI que debe garantizarse la articulación intrainstitucional, tanto horizontal como vertical. Más que a nivel de normativa, este tipo de articulación debe ser una preocupación permanente para reflexionar en instancias de capacitación, en los diferentes ámbitos institucionales. Principio del papel conductor del maestro y la autoactividad de los alumnos El trabajo verdadero del maestro reside en estimular y dirigir el pensamiento, dirigir la autoactividad del alumno y no decirle nada que él pueda descubrir por sí mismo. Si el alumno no piensa por sí mismo, la enseñanza no tiene resultados. En realidad, el gran objeto del maestroes hacer que el niño se convierta en descubridor de la verdad. El proceso de aprendizaje realmente comienza cuando el alumno se hace investigador independiente. La verdadera enseñanza no es tanto el impartir conocimiento, como el estimular al alumno a obtenerlo por sí mismo. Para conducir correctamente la autoactividad, el docente debe tener en cuenta tres pasos fundamentales: 1. Proveer material para el aprendizaje. La actividad de la mente se limita casi exclusivamente al campo de los conocimientos ya adquiridos. El alumno que no sabe nada no puede Figura 3: Autonomía en el estudio Fuente:http://www.collegebound.net/blog/wp- content/uploads/2011/10/shutterstock_85474711.jpg pensar, porque no tiene de qué pensar. Para poder comparar, criticar, juzgar y razonar, la mente necesariamente trabajará sobre el material que posee. Por esta razón es preciso que primero dotemos a la mente del alumno con las verdades que servirán como base de su pensamiento. http://www.collegebound.net/blog/wp- 2. Hacer preguntas. El estímulo más importante usado por la naturaleza para despertar la mente, lo son las preguntas incesantes que el mundo y el universo dirigen al hombre. El objeto o suceso que no excita ningún interrogante, no provocará ningún pensamiento. Preguntar no es por lo tanto uno de los recursos de la enseñanza, sino que es obra de la enseñanza. Hacer una pregunta es poner en marcha el engranaje mental del alumno. 3. Provocar a preguntas. Aún más importante que hacer preguntas es el provocar o despertar el interés por la propia investigación. En realidad el proceso educacional comienza solamente cuando el alumno empieza a hacer preguntas. Las eternas preguntas de la niñez tienen su eco en la mente del adulto que lucha por resolver los problemas del universo. La pregunta del alumno es un índice no sólo de su mente sino de sí mismo. Su pregunta es una manifestación de su propia comprensión e investigación. Al fomentar las preguntas del alumno, el maestro estimula en él tanto el anhelo natural de saber, como el deseo natural de auto- expresión. Principio de la atención individual al alumno, sobre la base del trabajo grupal Un conocimiento cada día mayor del individuo (por las aportaciones de la sociología, de la antropología y de la psicología) fue creando gradualmente la necesidad de una enseñanza individualizada. La educación actual tiene en cuenta a cada individuo como persona con características diferentes a los demás. Todos somos diferentes, en lo físico y en lo psíquico, y por lo tanto nuestra forma de aprender tiene formas distintas de realizarse. Desde este punto de vista la enseñanza, sobre todo la didáctica, debe estructurarse en función de las características individuales de cada alumno, teniendo en cuenta los intereses y motivaciones personales, los procesos individuales de aprendizaje y el seguimiento continuo e individualizado de cada alumno. La enseñanza impartida a un grupo de alumnos siempre es la misma, pero el aprendizaje es siempre individual. En un trabajo cooperativo o de grupo debemos considerar las distintas capacidades individuales de los estudiantes, especialmente a la hora de evaluar. Figura 4: Atención Individualizada Fuente:http://www.newswise.com/images/uploads/20 11/09/30/MurphyandLlewellynMLKspeech.jpg http://www.newswise.com/images/uploads/20 Las diferencias individuales de los alumnos no solo aparecen en su desarrollo físico, sino también en el nivel de desarrollo de sus capacidades, en los procesos de excitación e inhibición, los cuales en cada individuo tienen características propias, en el temperamento, en los procesos psíquicos como la percepción, la observación, la memoria, el pensamiento, y el lenguaje, y en la dirección moral de la personalidad. En primer lugar, el profesor debe conocer cabalmente a cada uno de sus alumnos: sus dificultades, posibilidades, intereses, pues sin este conocimiento no es posible ningún trabajo individual. Si un profesor desconoce que determinado alumno tiene dificultades auditivas o visuales, no lo podrá ayudar, y el estudiante corre el riesgo de convertirse en un retrasado escolar. De igual manera ocurrirá si un alumno tiene problema con los procedimientos de análisis para hallar, por ejemplo, las ideas centrales de un texto y el profesor está al margen de esta situación. En la formulación de preguntas en la clase, el profesor tendrá presente las diferencias individuales de sus alumnos y a los más aventajados les hará preguntas más difíciles que a los menos aventajados, y evitará así la formación de complejos en algunos estudiantes. Principio de la Observación Directa Se centra en la obtención de información sobre las conductas y los acontecimientos normales de los alumnos, entendiendo por conducta un amplio aspecto de manifestaciones, actividades y situaciones que reflejan la forma de ser y de actuar de los alumnos a la que no es posible acceder a través de pruebas estandarizadas. Para que la observación sea efectiva es importante que el profesor posea un amplio conocimiento de las características evolutivas socioafectivas y cognitivas de sus alumnos y que tenga un diseño previo que priorice la información que necesita, que será la base para el análisis de las observaciones realizadas y de las posteriores conclusiones. De no ser así, es muy difícil que pueda discriminar entre aquellas conductas que deben o no deben ser observadas y es muy posible que invierta mucho tiempo y trabajo en registrar hechos que no son significativos, mientras que le pasan desapercibidas otra serie de conductas que sí deberían ser registradas con detenimiento. Es necesario tener en cuenta: Plantearse qué aspectos vamos a observar. No calificar, en principio las conductas observadas. Debe tener un alto grado de fiabilidad y validez. Debemos realizar en un ambiente espontáneo y natural. Principio de la constante consolidación de los resultados Este principio exige, por parte del profesor, dirigir el proceso de enseñanza de manera que en la mente de los estudiantes perduren los conocimientos. Por la importancia tan relevante de la consolidación, estimada como elemento que está presente o se interrelaciona con todas las funciones didácticas – apropiación de nuevos conocimientos, ejercitación, aplicación y evaluación-, así como por fundamentarse en regularidades pedagógicas y psicológicas, la solidez en la asimilación de los conocimientos ha devenido principio de la escuela socialista. Generalmente el profesor relega a un segundo plano la consolidación y se preocupa más por proporcionar nuevos conocimientos. En este tipo de profesor, la sistematización, repetición, ejercitación y revisión, no ocupan lugar. La consolidación es una necesidad motivada por el proceso de olvido. Las investigaciones realizadas en esta esfera nos proporcionan distintos resultados valiosos. Acabamos de manifestar que la asimilación consciente permite asimilar más firmemente los conocimientos. Por otra parte, es incuestionable que el olvido es más profundo cuando el material no es significativo para el estudiante. Se ha probado que cuando una persona considera algo importante no lo olvida o demora más en olvidarlo. También sabemos que los diversos tipos de conocimientos se olvidan de manera distinta. Se recuerdan mejor los principios y teorías y se recuerda menos lo singular, lo particular y menos aún el contenido textual. Se conserva en la memoria el material que tiene un carácter más generalizador. Principio que sustenta la Reforma Educativa Paraguaya La Reforma Educativa, basada en el paradigma socio cognitivo o socio constructivista, propone unos principios curriculares para todos los niveles educativos. El currículum de la Educación Inicial y la Educación Escolar Básica propugna la participación de los diferentes estamentosde la comunidad en el proceso educativo y promueve un aprendizaje centrado en el alumno conforme a sus características, a su desarrollo y al contexto en el que se desenvuelven. En sus diversas etapas buscarán la incorporación de actividades lúdicas, el desarrollo de la creatividad de los educandos y la integración de la evaluación como proceso constante y formativo. Aprendizaje Significativo: se produce cuando el alumno y la alumna incorporan el nuevo contenido a su esquema de conocimiento a partir de lo que ya saben y de sus necesidades e intereses. Este tipo de aprendizaje proporciona a los educandos capacidad para aprender de manera más agradable, sólida y duradera. Así el aprendizaje está muy vinculado a su funcionalidad, es decir a su utilización cuando las circunstancias le requieran dentro y fuera del aula. Los Valores: se vivencian, se captan, se internalizan y se construyen a lo largo de todo el proceso educativo. Se traducen en las actitudes de profesores y alumnos, en el clima electivo que se comparten en los objetivos propuestos, en la metodología y en la evaluación, en lo que se vive dentro y fuera del aula. El Juego: es un recurso metodológico de mucho valor en el proceso de enseñanza – aprendizaje. Es necesario romper la aparente oposición entre juego y aprendizaje y aprovechar las actividades lúdicas como condición indispensable para que el educando se motive, se gratifique, construya su propio aprendizaje y reciba estímulo para seguir aprendiendo. La Creatividad: es la expresión de lo que la persona tiene dentro de sí y que espera ser desarrollado mediante las diferentes actividades que realiza en la familia, en la escuela y en la comunidad. Es una forma de plantear, analizar y resolver situaciones de la vida diaria, aplicando sus aprendizajes en la creación de algo nuevo. La Evaluación: como parte inherente al quehacer educativo, es sistemática, funcional e integral. Se le concibe como un proceso participativo en el que intervienen alumnos, docentes y las demás personas involucradas en la enseñanza y el aprendizaje. Contenidos de los Principios Didácticos y puntos de vista de su aplicación Los principios didácticos como aquellas regularidades esenciales que rigen el enseñar y el aprender (por ello no deben solo denominarse como principios para la enseñanza, sino que deben incluir al alumno), que permiten al educador dirigir científicamente el desarrollo integral de la personalidad de las alumnas y alumnos, considerando sus estilos de aprendizaje, en medios propicios para la comunicación y la socialización, en los que el marco del salón de clases se extienda en un continuo al entorno, a la familia, la comunidad y la sociedad en general. Los Principios Didácticos enunciados por G. Lavarrere son: Del carácter educativo de la enseñanza. Del carácter científico de la enseñanza. De la asequibilidad. De la sistematización de la enseñanza. De la relación entre la teoría y la práctica. Del carácter consciente y activo de los alumnos bajo la guía del profesor. De la solidez de la asimilación de los conocimientos, habilidades y hábitos. De la atención a las diferencias individuales dentro del carácter colectivo del proceso docente – educativo. Del carácter audiovisual de la enseñanza: unión de lo concreto y lo abstracto. Diagnóstico Integral de la preparación del alumno para las exigencias del proceso de enseñanza aprendizaje, nivel de logros y potencialidades en el contenido de aprendizaje, desarrollo intelectual y afectivo valorativo. Su aplicación implica: Estructurar el proceso de enseñanza aprendizaje hacia la búsqueda activa del conocimiento por el alumno, teniendo en cuenta las acciones a realizar por este en los momentos de orientación, ejecución y control de la actividad. Concebir un sistema de actividades para la búsqueda y exploración del conocimiento por el alumno desde posiciones reflexivas, que estimule y propicie el desarrollo del pensamiento y la independencia en el escolar. Orientar la motivación hacia el objeto de la actividad de estudio y mantener su constancia. Estimular la formación de conceptos y el desarrollo de los procesos lógicos de pensamiento, y el alcance del nivel teórico, en la medida que se produce la apropiación de los conocimientos y se eleva la capacidad de resolver problemas. Desarrollar formas de actividad y de comunicación colectivas, que favorezcan el desarrollo intelectual, al lograr la adecuada interacción de lo individual con lo colectivo en el proceso de aprendizaje. Atender las diferencias individuales en el desarrollo de los escolares, en el tránsito del nivel logrado hacia el que se aspira. Vincular el contenido de aprendizaje con la práctica social y estimular la valoración por el alumno en el plano educativo. 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