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1 ORIENTACIONES PARA EL PSICOLOGO / TRABAJADOR SOCIAL DE INSTITUCIONES EDUCATIVAS CON JORNADA ESCOLAR COMPLETA 2 Marilú Martens Cortes Ministra de Educación Liliana Miranda Molina Vice Ministra de Gestión Pedagógica Angélica María Montané Lores Directora de Educación Básica Regular Patricia Esther Gastulo Huaytalla Directora de Educación Secundaria María del Pilar Biggio Pastor Coordinadora General del Modelo Jornada Escolar Completa Material de propiedad del Ministerio de Educación Calle Del Comercio 193, San Borja - Lima, Perú (511) 615-5800 Primera edición, mayo 2017 3 Índice 4 La Jornada Escolar Completa es un modelo de servicio educativo que busca mejorar la calidad del servicio de la Educación Secundaria ampliando las oportunidades de aprendizaje de todos los estudiantes de las instituciones educativas públicas de este nivel. El modelo propone el acompañamiento de los estudiantes a través de la Atención Tutorial Integral (ATI). Para su implementación, se ha ampliado la hora de tutoría grupal a dos horas y se ha previsto un tiempo y espacio para realizar la tutoría individual. La implementación de la ATI considera valioso generar espacios de atención a los padres, madres, tutores legales y/o apoderados. Asimismo, se han seleccionado docentes para que desarrollen la función de Coordinadores de Tutoría, y para el desarrollo de sus actividades se le ha asignado dieciocho horas para labores de acompañamiento a docentes y tutores. El acompañamiento a las necesidades integrales de los estudiantes debe realizarse en el marco del enfoque orientador preventivo. En ese sentido, debemos entender a la orientación como un proceso continuo y progresivo de ayuda a los estudiantes en todos sus aspectos y con especial énfasis en la dimensión socioafectiva, teniendo en cuenta sus particularidades, con el fin de lograr realizar una labor educativa formativa y preventiva pertinente. Educación formativa porque brinda posibilidades para que todos los estudiantes utilicen sus capacidades para enfrentarse a las exigencias y desafíos que se les presentan a lo largo de su proceso de desarrollo; y preventiva porque su carácter proactivo permite anticiparse a circunstancias que puedan ser un obstáculo para el desarrollo de las y los estudiantes. Dentro de esta estrategia el psicólogo/Trabajador Social es uno de los actores que tiene la responsabilidad de acompañar continuamente a los actores de la comunidad educativa, fortaleciendo sus capacidades y competencias socioemocionales desde el enfoque preventivo y orientador de la tutoría potenciando la formación, la prevención y el desarrollo humano de todos los estudiantes que cursan la educación secundaria. Presentación Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC 5 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC 1. ORGANIZACIÓN DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA Las Instituciones Educativas (IIEE) del Modelo de Servicio Educativo: Jornada Escolar Completa desarrollan una gestión centrada en los aprendizajes y un estilo de gobierno democrático, horizontal y transformacional, para ello se configura una estructura organizacional que articula los procesos y elementos de la Institución Educativa (IE) con la finalidad de lograr un funcionamiento eficiente. Esta estructura organizacional está constituida por cuatro (4) órganos: 1.1 Órgano de dirección. Está conformado por el Director/a y los subdirectores, los mismos que son responsables de mejorar los resultados educativos mediante el ejercicio de un liderazgo pedagógico. Para el funcionamiento de la institución, el órgano de dirección constituye un Equipo Directivo, donde se integran los coordinadores pedagógicos, coordinadores de tutoría, coordinadores de innovación y soporte tecnológico, así como la o el coordinador/a administrativo/a y de recursos educativos, como colectivo que contribuye a la conducción de la IE. 1.2 Órgano pedagógico. Está conformado por coordinadores/as pedagógicos/as, coordinadores/as de tutoría, coordinadores/as de innovación y soporte pedagógico (CIST) y profesores/as. a. El coordinador pedagógico. Es un profesor que cumple una jornada laboral de 30 horas pedagógicas semanales, de las cuales doce (12) horas pedagógicas serán destinadas para desarrollar sesiones de enseñanza aprendizaje con los estudiantes y 18 horas para realizar labores de acompañamiento, trabajo colegiado con los docentes a su cargo y revisión y elaboración de documentos técnico pedagógicos. b. El coordinador de tutoría. Es un profesor que cumple una jornada laboral de 30 horas pedagógicas semanales, de las cuales doce (12) horas pedagógicas serán destinadas para desarrollar sesiones de enseñanza aprendizaje con los estudiantes y 18 horas para realizar acciones de apoyo y acompañamiento de la atención tutorial integral dirigida a los estudiantes con enfoque orientador y preventivo. c. El Coordinador de innovación y soporte tecnológico. Es el encargado de coordinar y brindar asistencia técnica a los directivos, coordinadores y profesores de la comunidad educativa en la ejecución de actividades pedagógicas integradas a las TIC mediante la asistencia técnica, el uso eficiente de los recursos educativos y ambientes de aprendizaje. No tiene horas a cargo para el desarrollo de sesiones de aprendizaje, cumple hasta un total de 48 horas semanales de jornada laboral. En caso existan profesores con plaza nombrada destinada para aula de innovación pedagógica o similares, ellos apoyarán a los CIST en el desarrollo de sus funciones. d. Los profesores tutores. Son los docentes encargados del acompañamiento socioafectivo y académico a las y los estudiantes. Se reúnen periódicamente para recibir orientaciones del coordinador de tutoría, revisar el avance del plan de tutoría institucional, los planes tutoriales de sus aulas, socializar situaciones problemáticas presentadas en la sección a cargo y promover acciones de participación estudiantil en la IE. Asimismo compartirán experiencias o inquietudes sobre la ATI y socializarán estrategias de orientación a las familias de sus aulas. e. Los profesores. El profesorado de la JEC asume de 24 hasta 26 horas destinadas al desarrollo de sesiones de enseñanza y aprendizaje de acuerdo al plan de estudios del total de las 30 horas pedagógicas de la jornada laboral. La diferencia de horas es destinada a actividades complementarias para la formación del estudiantado, las mismas que son de uso flexible acorde a las prioridades establecidas en el Plan Anual de Trabajo de la IE para garantizar: el trabajo colegiado de planificación, ejecución y evaluación de las acciones educativas; la formación entre pares; asesoría a las y los estudiantes y desarrollo de la tutoría individual y la orientación a las familias; elaboración de materiales y revisión de los logros de estudiantes o la realización de actividades complementarias que fortalezcan a la institución educativa. Esto regirá también para los profesores contratados en plaza orgánica o plaza eventual, excepto para las contrataciones que se realicen mediante bolsa de horas. 6 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC 1.3 Órgano de soporte al proceso pedagógico. Está conformado por el Coordinador Administrativo y de Recursos Educativos, el psicólogo o trabajador social, el personal de apoyo educativo, el personal de oficina o secretariado y el personal de mantenimiento y vigilancia y seguridad. Cumplen las funciones establecidas para cada uno de ellos, en el marco de una gestión escolar orientada a mejorar la calidad del servicio educativo y el logro de los aprendizajes de los estudiantes. En las IIEE donde cuentan con un Subdirector Administrativo, será quien asuma las funciones del Coordinador Administrativo y de Recursos Educativos. a. El psicólogo o trabajador social. Es el profesional cuya misión es la de brindarsoporte socioemocional a los directivos y actores de la comunidad educativa para la mejora de la prácticas y acciones de convivencia democrática e intercultural en la IE y de la Atención Tutorial Integral. 1.4 Órgano de participación. Es el órgano que participa en la toma de decisiones y en la promoción de una gestión transparente y eficaz de la institución educativa. Constituido como el espacio de participación, concertación y vigilancia, está orientado a fortalecer la organización y funcionamiento de la institución educativa. Se concreta en espacios como el CONEI, el Municipio Escolar, APAFA, los comités de aula, entre otros. Integra a todos los actores educativos como aliados para el desarrollo de una gestión democrática, autónoma y centrada en los procesos de aprendizaje. 2. EL PSICÓLOGO O TRABAJADOR SOCIAL 2.1 Funciones y tareas del Psicólogo o Trabajador Social El psicólogo o trabajador social es un profesional que depende directamente del director de la institución educativa, tiene como misión guiar y acompañar continuamente a los actores de la comunidad educativa, fortaleciendo sus capacidades y competencias socioemocionales desde el enfoque preventivo y orientador de la tutoría con el objetivo de potenciar la formación, la prevención y el desarrollo humano de todos los estudiantes que cursan la educación secundaria. Para ello el psicólogo o trabajador social coordina el trabajo tutorial con el Coordinador de Tutoría y conjuntamente organizan y priorizan las actividades en concordancia con lo planificado. Tiene como funciones: a. Participar junto con el Coordinador de Tutoría en la elaboración del Plan de Tutoría, Orientación Educativa y Convivencia Escolar de la IE. b. Coordinar con el Coordinador de Tutoría para brindar asesoría a todos los actores en la articulación de las actividades de implementación de la Atención Tutorial Integral (ATI), incorporadas en el Plan de Trabajo (PAT). c. Identificar, recomendar y participar de estrategias de intervención y acompañamiento preventivo y formativo de profesionales u otros actores de la comunidad y aliados estratégicos, mapeados para fortalecer la acción tutorial en la IE. Esta intervención debe responder a las necesidades de orientación de las y los estudiantes, visibilizado en el diagnóstico inicial y el Plan de tutoría, orientación educativa y convivencia escolar. d. Promover reuniones con el Coordinador de Tutoría para articular actividades pedagógicas y de la atención integral a los estudiantes. e. Participar en las reuniones de coordinación, las jornadas de reflexión, día del logro, las visitas de aula, los círculos de interaprendizaje, las jornadas de autoformación docente y en todos los espacios donde se aborda la tutoría. f. Participar en coordinación con el Coordinador de Tutoría en la asistencia técnica a los tutores/as para el diseño, elaboración y ejecución del Plan Tutorial de Aula (PTA). g. Orientar a los tutores para la aplicación de la Ficha personal de estudiante y otros instrumentos para conocer el perfil socioafectivo y académico de cada estudiante, proponiendo estrategias para el mejoramiento del proceso de enseñanza – aprendizaje. h. Asesorar y sugerir orientaciones, procedimientos y materiales a los actores de la comunidad educativa en la prevención, detección, atención y soporte emocional ante situaciones complejas y problemas específicos de las y los estudiantes: socioemocionales, de adaptación, aprendizaje, conducta y otros, con énfasis en los que tienen mayor dificultad. 7 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC i. Liderar la ejecución de las actividades de convivencia escolar y participación estudiantil programadas en el Plan de Tutoría, Orientación Educativa y Convivencia Escolar, coordinando con los responsables del Comité. j. Liderar los procesos de promoción de la convivencia escolar, la prevención y la atención de casos de violencia escolar utilizando los protocolos de atención. k. Verificar la difusión y cumplimiento de las Normas de convivencia de aula y del Reglamento Interno de la IE. l. Organizar actividades de orientación vocacional para estudiantes de los últimos años de la educación secundaria. m. Organizar y ejecutar las actividades programadas para la orientación a las familias con el apoyo y participación del Comité de Tutoría. n. Brindar orientación mediante talleres de capacitación al cuerpo docente acerca del clima escolar y estrategias de trabajo con familias para favorecer aprendizajes y desarrollo de habilidades socioemocionales. o. Registrar, tanto en el portal SíseVe como en el Libro de Registro de Incidencias los casos de violencia que se dan en la IE. y realizar el seguimiento respectivo. p. Verificar, con el Comité de Tutoría y Orientación Educativa, el cronograma de tutoría individual a las y los estudiantes. q. Realizar entrevistas personales a aquellos estudiantes afectados por algún tipo de situación de riesgo, derivados por el Coordinador de tutoría y que no pueden ser manejados por el tutor/a. r. Apoyar al Coordinador de Tutoría la derivación de estudiantes, de acuerdo a la gravedad del caso, a especialistas que trabajen de manera permanente y personalizada con el estudiante y la familia. s. Mantener la confidencialidad de la información sobre los estudiantes las cuales serán discutidas solo con fines pedagógicos con el equipo directivo. t. Acompañar las acciones relacionadas a la participación estudiantil. u. Reportar (bimestral-trimestral) junto con el Coordinador de Tutoría las acciones desarrolladas del Plan de Tutoría, Orientación Educativa y Convivencia Escolar. 3. ORGANIZACIÓN DE LA JORNADA LABORAL DEL PSICÓLOGO O TRABAJADOR SOCIAL 9 El psicólogo o trabajador social es un profesional que cumple una jornada máxima de 48 horas cronológicas. 9 El psicólogo o trabajador social coordina permanentemente con el Coordinador de Tutoría las acciones de implementación del Plan de Tutoría, Orientación Educativa y Convivencia Escolar. Para ello, diferencia los ámbitos de trabajo, con los actores de la comunidad educativa, y realiza actividades que responden a sus necesidades. 3.1 Ámbitos de trabajo del psicólogo o trabajador social 9 Los ámbitos de trabajo surgen de las relaciones entre los actores de la comunidad educativa, el aporte del psicólogo o trabajador social y los fines esperados. 9 En ningún caso el psicólogo o trabajador social realizará terapias dentro de la IE. 8 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC 9 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC Ámbito de trabajo Actividades Producto Relación entre director y comunidad educativa 9 Participa y aporta en las reuniones del Comité de Tutoría y Orientación Educativa. 9 Promueve espacios de encuentro social y de fortalecimiento entre el equipo directivo y docentes. 9 Participa y aporta en las reuniones de las jornadas de reflexión y todos los espacios en los que esté presente la tutoría. 9 Mantiene en absoluta reserva la información de todos los casos relacionados a violencia escolar. 9 Realiza evaluaciones psicológicas de diagnóstico a fin de obtener un perfil emocional que permita manejar situaciones de apoyo emocional y de convivencia. 9 Ingresa a la plataforma del SíseVe de manera permanente, para supervisar que los casos ocurridos en la escuela sean atendidos de manera oportuna. 9 Atiende y da seguimiento a los casos reportados en el SíseVe. 9 Elabora un Directorio con los datos del servicio al que se le derivarían casos de violencia escolar. 9 Promueve el SíseVe en la comunidad educativa. 9 Directorio de los servicios, organizaciones e instituciones que aseguren la atención integral a los casos de violencia escolar. 9 Plan de trabajo. Relación con el Coordinador de Tutoría 9 Se reúne con el Coordinador de Tutoría para articularactividades. 9 Apoya en la coordinación de acciones de soporte emocional en casos suscitados en la IE. 9 Orienta a los actores de la comunidad educativa fortaleciendo sus capacidades y competencias socioemocionales desde el enfoque formativo y preventivo. 9 Reporta al Coordinador de Tutoría las acciones desarrolladas relacionadas a la convivencia escolar. 9 Establece un cronograma de acompañamiento a estudiantes afectados por algún tipo de violencia escolar y de supervisión al presunto agresor/a. Plan de trabajo que considere: 9 Cronograma de asistencia técnica al equipo docente y tutores. 9 Cronograma de aplicación de evaluaciones. Relación entre estudiantes 9 Desarrolla actividades y talleres de interés para los estudiantes. 9 Dialoga colectiva e individualmente para poder conocer a los estudiantes y promover la convivencia escolar positiva. 9 Interviene en las medidas de protección, contención y corrección. 9 Propone actividades de convivencia escolar programadas en el Plan de Tutoría, Orientación Educativa y Convivencia Escolar de la IE. 9 Genera campañas para promocionar el cumplimiento de las Normas de convivencia de aula y RI de la IE. 9 Registra, tanto en el portal SíseVe como en el Libro de Registro de Incidencias los casos de violencia que se dan en la IE. 9 Evalúa los casos de estudiantes a ser derivados a especialistas. 9 Planifica las actividades de orientación vocacional. 9 Plan de trabajo que considere: - Cronograma de acciones para las jornadas de orientación familiar. - Cronograma de atención a familias. 9 Actas de las reuniones. 9 Actas de las entrevistas. Relación entre tutores y padres, madres y/o apoderados 9 Participa en entrevistas conjuntas a pedido de los tutores y previa coordinación con el CT. 9 Atiende a padres, madres o apoderados a través de entrevistas programadas y en casos especiales. 9 Organiza y desarrolla las jornadas de orientación a las familias en coordinación con el CT. 9 Plan de trabajo que considere: - Cronograma de acciones para las jornadas de orientación familiar. - Cronograma de atención a familias. 9 Actas de las reuniones. 9 Actas de las entrevistas. Relación entre la IE y aliados estratégicos 9 Inicia coordinaciones con instituciones públicas, privadas que fortalezcan la convivencia escolar. 9 Participa de las acciones de las instituciones privadas que han sido consideradas por el Comité de Tutoría, Orientación Educativa y Convivencia Escolar. Plan de trabajo que considere: 9 Cronograma de acciones con aliados estratégicos. 9 Directorio de los servicios, organizaciones e instituciones que aseguren la atención integral a los casos de violencia escolar. Actividades que realiza el psicólogo o trabajador social 10 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC a partir de evaluaciones diagnósticas para el posterior acompañamiento a los estudiantes por parte de los tutores. 9 Las herramientas que faciliten al estudiante a comprenderse a sí mismo y comprender al otro, identificando necesidades e intereses propios y ajenos para la sana convivencia. 9 La asesoría a los tutores para el desarrollo del autoconocimiento, la automotivación, la actitud empática, la comunicación asertiva y el respeto de los derechos del otro sin renunciar a los propios de sus estudiantes. 9 La construcción de escenarios amables, cálidos, de respeto, inclusión y tolerancia para reducir acciones violentas, agresivas, de discriminación o de falta de reconocimiento, que debilitan la motivación de los estudiantes por asistir a la escuela y generan deserción escolar. 9 El desarrollo de acciones que amplíen el conocimiento de inteligencia emocional, aprendizajes múltiples, gestión de emociones, entre otros. 9 Brinda estrategias a la comunidad educativa para la detección y atención de casos específicos de problemas emocionales, de adaptación, inclusión, conductas de riesgo, entre otros. II. CONVIVENCIA, PARTICIPACIÓN Y PREVENCIÓN DE CONDUCTAS DE RIESGO El psicólogo o trabajador social fomenta la convivencia escolar basada en la democracia, la participación, la inclusión y la interculturalidad, a través del establecimiento de relaciones justas, solidarias, equitativas y pacíficas entre los integrantes de la comunidad educativa. En la línea de convivencia y participación considera: a. Promoción de la convivencia escolar y participación estudiantil 9El establecimiento e implementación de las normas de convivencia y el Reglamento Interno basadas en el respeto, la colaboración e interacción respetuosa entre los miembros de la comunidad educativa que permita la prevención y actuación efectiva y soporte ante casos de violencia y el reporte en el SíseVe. 4. ORGANIZACIÓN DE LAS ACTIVIDADES Las actividades del psicólogo o trabajador social están orientada a abordar la predicción, control y comprensión de la socioafectividad, convivencia y aspectos académicos de los estudiantes a través de técnicas y estrategias que requieren del apoyo de todas las personas que interviene en el proceso de enseñanza –aprendizaje, en especial del director, docentes y padres, madres o apoderados. Por lo tanto, programa sus actividades en función de las diferentes necesidades de los estudiantes, en busca de soluciones estratégicas a las dificultades de naturaleza cognitiva, emocional, académica, vocacional, familiar que se encuentran enmarcadas en las dimensiones de la ATI. 4.1. Líneas de acción de las actividades del psicólogo o trabajador social De estas dimensiones se despliegan líneas de acción que considera en su Plan de Trabajo. I. DESARROLLO SOCIOAFECTIVO El psicólogo o trabajador social fomenta la vinculación del desarrollo socioafectivo de los estudiantes y propone una ruta metodológica que ofrezca estrategias didácticas o incorpore el conocimiento de esta competencia por parte de la comunidad educativa. En la línea de desarrollo socioafectivo se considera: 9 La exploración de áreas socioemocionales 11 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC 9Apoya la participación activa de los estudiantes en asuntos públicos a través de las diversas organizaciones estudiantiles promovidas por el Minedu (Municipio Escolar, CONEI, etc.); por convenios (Fiscalías Escolares, Conciliadores escolares, Comité Ambiental Escolar, etc.) y por otros sectores (Parlamento escolar, Proyecto ciudadano, etc.), evitando la pérdida de clases. 9Promueve el desarrollo de actividades de difusión sobre la importancia de una convivencia escolar positiva. b. Prevención y resolución de conflictos 9 Implementar programas preventivos, de acuerdo a las necesidades propias de la realidad de la escuela que se anticipen a las situaciones de violencia que puedan presentarse en la institución educativa 9Asesorar a los tutores acerca de estrategias para prevenir y resolver conflictos. c. Vínculo de la IE, familia y comunidad 9Brindar pautas para la orientación familiar en las actividades tutoriales con el objetivo que asuman responsabilidades de acuerdo a los roles que les corresponde. 9 La promoción de la Convivencia Escolar, no como una afirmación declarativa sino como una acción concreta. 9 Brindar asistencia técnica a los tutores en las actividades con familias, esto es las reuniones de aula y entrevistas a padres, incidiendo en la importancia de fomentar el buen trato y la prevención de conductas de riesgo. 9 Organizar las jornadas de escuelas de familia incorporando temas relacionados al cuidado integral de sus hijos, pautas de crianza, buen trato, erradicación del castigo físico y/o emocional como medidas correctivas y generando el compromiso de acompañar a sus hijos durante su desarrollo. 9 Realizar actividades de capacitación y de integración con familias para la construcción de una convivencia democrática, participativa e inclusiva, en la escuela,teniendo como principio el respeto a los derechos humanos y el cuidado integral de los estudiantes (físico y emocional). d. Prevención de conductas de riesgo 9Brindar asesoría a tutores sobre la detección y atención de conductas de riesgo como la violencia escolar, el embarazo adolescente, el consumo de drogas legales e ilegales, trabajo infantil, trata de personas, entre otras. 9Desarrollar talleres de habilidades sociales con estudiantes en situación de riesgo. 9Orientar a los docentes tutores sobre el desarrollo de factores protectores y habilidades sociales para la prevención de conductas de riesgo. 9Coordinar con los facilitadores de DEVIDA, Promotores del CEM, especialistas de UGEL, etc. que desarrollan programas preventivos para facilitar las actividades de monitoreo y seguimiento de los programas. 9Contar con una estadística trimestral o bimestral de casos de problemáticas psicosociales, datos que luego se sistematizarán para el informe final. 9Entrevistar a los estudiantes en situaciones de riesgo derivados por el coordinador de tutoría. 9Contar con un directorio de instituciones especializadas para derivar los casos necesarios. III. DESARROLLO ACADÉMICO El psicólogo o trabajador social promueve que los docentes utilicen los resultados de los perfiles de los estudiantes para realizar el acompañamiento grupal e individual desde la tutoría. En la línea de desarrollo académico se considera: 9Brindar orientaciones a los docentes para el reconocimiento de los ritmos y estilos de aprendizaje, y los tipos de inteligencia de los estudiantes. 9Brindar recomendaciones a los tutores y docentes de todas las áreas sobre aspectos socioemocionales y académicos de los estudiantes. 9Socializar instrumentos de evaluación a utilizarse para la elaboración de los perfiles de los estudiantes como: Escala de evaluación conductual, Test caracterológico de Gaston Berger, Prueba de Personalidad 16PF, entre otros. 9Seleccionar y desarrollar actividades para fortalecer la orientación vocacional. 12 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC Anexos 13 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC ANEXO 1 CUMPLIMIENTO DE LOS COMPROMISOS DE GESTIÓN ESCOLAR DESDE LAS ACTIVIDADES DEL PSICÓLOGO O TRABAJADOR SOCIAL El Psicólogo o trabajador social coadyuva en el cumplimiento de los compromisos de gestión escolar, en ese sentido a través de sus actividades generan condiciones para asegurar el desarrollo socioafectivo y el logro de los aprendizajes. Junto con el Coordinador de Tutoría lideran acciones de soporte técnico desde la orientación y la prevención a la comunidad educativa para el logro de los compromisos de gestión escolar. FUNCIÓN PSICÓLOGO O TRABAJADOR SOCIAL ACTIVIDADES COORDINADOR DE TUTORÍA COMPROMISOS GESTION ESCOLAR a. Participar junto con el Coordinador de Tutoría en la elaboración del Plan de Tutoría y Orientación Educativa y Convivencia Escolar de la IE. b. Coordinar con el Coordinador de Tutoría para brindar asesoría a todos los actores para la implementación de la Atención Tutorial Integral (ATI), y su incorporación en el Plan de Trabajo (PAT). c. Promover reuniones con el Coordinador de Tutoría para articular actividades pedagógicas y de la atención integral a los estudiantes. d. Participar en las reuniones de coordinación, las jornadas de reflexión, día del logro, las visitas de aula, los círculos de interaprendizaje, las jornadas de autoformación docentes y en todos los espacios donde se aborda la tutoría. e. Participar en coordinación con el Coordinador de Tutoría en la asistencia técnica a los tutores/as para el diseño, elaboración y ejecución del Plan Tutorial de Aula (PTA). f. Asesorar y sugerir orientaciones, procedimientos y materiales a los actores de la comunidad educativa en la prevención, detección, atención y soporte emocional ante situaciones complejas y problemas específicos: socioemocionales, de adaptación, aprendizaje, conducta y otros, con énfasis en los que tienen mayor dificultad. g. Reportar (bimestral-trimestral) junto con el Coordinador de Tutoría las acciones desarrolladas del Plan de Tutoría y Orientación Educativa y Convivencia Escolar y las acciones de la convivencia escolar. 9 Para la elaboración del Plan de Tutoría y Orientación Educativa y Convivencia Escolar junto con el Comité analiza los siguientes aspectos: 9 Identificación de necesidades en la IE. 9 Revisión del Informe de Tutoría y Orientación Educativa del año anterior. 9 Elaboración del diagnóstico de la IE que visibilice las necesidades de orientación de los estudiantes. 9 Identificación de las actividades en torno a la Gestión de la Tutoría (capacitación, acompañamiento y monitoreo y evaluación) y a la Orientación Educativa (Escuela de familias, reuniones en aula, entre otras). 9 Planifica la asesoría de las necesidades de formación del equipo de tutores. 9 Propone acciones para la implementación de la ATI. 9 Asesora y monitorea el desarrollo del Plan Tutorial de Aula (PTA). 9 Participa en la reflexión de los resultados de las sesiones de reforzamiento pedagógico para transversalizar la acción tutorial. 9 Difunde materiales (oficiales, académicos, científicos) para atender las necesidades de la IE en la implementación de la ATI. 9 Verifica que los tutores presenten sus informes bimestrales o trimestrales. 9 Consolida sus acciones a través de un informe como insumo para el informe final. 9 Sostiene reuniones con los tutores de grado con la finalidad de asesorar sobre las características y necesidades generales de sus estudiantes. 9 Promueve que los docentes y tutores reconozcan y desarrollen las dimensiones personal, social y de los aprendizajes en los estudiantes. 9 Coordina con el psicólogo o trabajador social la participación de otros actores y/o en otros escenarios, el desarrollo de acompañamiento integral socioafectivo y académico. 9 Identifica las instituciones públicas y privadas que pueden fortalecer el trabajo tutorial y elabora un directorio. Progreso anual de aprendizajes de todas y todos los estudiantes de la Institución Educativa. Cumplimiento de la calendarización planificada de la IE. a. Identificar, recomendar y participar de estrategias de intervención y acompañamiento preventivo y formativo con profesionales u otros actores de la comunidad y aliados estratégicos, mapeados para fortalecer la acción tutorial en la IE. Esta intervención debe responder a las necesidades de orientación de las y los estudiantes, visibilizado en el diagnóstico inicial y el Plan de tutoría, orientación educativa y convivencia escolar. b. Organizar actividades de orientación vocacional para estudiantes de los últimos años de la educación secundaria. 9 Sostiene reuniones con los tutores de grado con la finalidad de asesorar sobre las características y necesidades generales de sus estudiantes. 9 Promueve que los docentes y tutores reconozcan y desarrollen las dimensiones personal, social y de los aprendizajes en los estudiantes. 9 Coordina con el psicólogo o trabajador social la participación de otros actores y/o en otros escenarios, el desarrollo de acompañamiento integral socioafectivo y académico. 9 Identifica las instituciones públicas y privadas que pueden fortalecer el trabajo tutorial y elabora un directorio. Progreso anual de los aprendizajes de todas y todos los estudiantes de las IE Retención anual de estudiantes de la IE 14 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC FUNCIÓN PSICÓLOGO O TRABAJADOR SOCIAL ACTIVIDADES COORDINADOR DE TUTORÍA COMPROMISOS GESTION ESCOLAR a. Orientar a los tutores para la aplicación de la Ficha personal de estudiante y otros instrumentos para conocer el perfil socioafectivo y académico de cada estudiante, proponiendo estrategias para el mejoramiento del proceso de enseñanza – aprendizaje.b. Brindar orientación mediante talleres de capacitación al cuerpo docente acerca del clima escolar y estrategias de trabajo con familias para favorecer aprendizajes y desarrollo de habilidades socioemocionales. 9 Socializa instrumentos con el equipo de tutores para conocer el perfil socioafectivo y académico de los estudiantes detectando situaciones de riesgo en forma oportuna. 9 En coordinación con el psicólogo o trabajador social, asesora a los tutores que requieran mejorar aspectos relacionados a la acción tutorial. 9 Monitorea el trabajo de los tutores, brindando asistencia técnica necesaria. Progreso anual de los aprendizajes de todas y todos los estudiantes de las IE Acompañamiento y monitoreo a la práctica pedagógi- ca en la IE. a. Liderar la ejecución de las actividades de convivencia escolar y participación estudiantil programadas en el Plan de Tutoría y Orientación Educativa y Convivencia Escolar de la IE. b. Liderar los procesos para la prevención y la atención de casos de problemática psicosocial utilizando los protocolos de atención. c. Verificar la difusión y cumplimiento de las Normas de convivencia de aula y del Reglamento Interno de la IE. d. Organizar y ejecutar las actividades programadas para la orientación a las familias con el apoyo y participación del Coordinador de Tutoría. e. Registrar, tanto en el portal SíseVe como en el Libro de Registro de Incidencias los casos de violencia y otras problemáticas psicosociales que se dan en la IE. f. Coordinar con el Comité de Tutoría y Orientación Educativa el cronograma de acompañamiento a estudiantes afectados por algún tipo de problemática psicosocial. g. Mantener la confidencialidad de la información sobre los estudiantes, las cuales serán discutidas solo con fines pedagógicos con el equipo directivo. h. Acompañar las acciones relacionadas a la participación estudiantil. 9 Asesora en las acciones relacionadas a la participación estudiantil. Para ello, coordina con el asesor del Municipio Escolar y el consejo directivo del ME. 9 Promueve la generación de espacios de participación estudiantil. 9 Difunde las estrategias propuestas por el MINEDU, DRE, UGEL para la participación estudiantil. 9 Difunde el uso de los protocolos de atención en casos de violencia escolar. 9 Difunde el RI y las normas o acuerdos de convivencia en la IE. 9 Gestiona el uso del Libro de Registro de incidencias. 9 Asesora a los docentes para que desarrollen la tutoría grupal y tutoría individual con énfasis en la promoción de una sana convivencia 9 Asesora y colabora con la selección de estudiantes en situación de riesgo para desarrollar con ellos acciones que permitan fortalecer capacidades para prevenir conductas de riesgo. 9 Coordina con el Comité de Tutoría y Orientación Educativa y los representantes de APAFA para la promoción y el desarrollo de actividades de orientación a los padres de familia, tales como Escuelas de familia, Jornadas familiares, reuniones de aula, etc. 9 Evalúa y da visto bueno para la atención de estudiantes con casos especiales por parte del psicólogo o trabajador social, estableciendo un cronograma de acompañamiento 9 Participa en las coordinaciones con organizaciones familiares al interior de la IE como Brigadas de Autoprotección Escolar (BAPE), Brigada de seguridad vial, etc. 9 Promueve que en las escuelas de familia o en las reuniones de aula se orienta a las familias para que tomen conciencia que su acción formativa influye sobre las competencias socioafectivas de sus hijos. Progreso anual de los aprendizajes de todas y todos los estudiantes de las IE Gestión de la convivencia escolar en la IE Cronograma de acciones para las jornadas de orientación familiar. Cronograma de atención a familias. Actas de las reuniones. Actas de las entrevistas. 15 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC ANEXO 2 TRABAJO CON LAS FAMILIAS DE LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS JEC El psicólogo o trabajador social organizará y ejecutará las actividades programadas para la orientación a las familias con el apoyo y participación del Coordinador/a de Tutoría y el equipo de docentes responsable de Escuela de familias. Asesorará a los tutores/as en las estrategias a utilizar en las reuniones de aula así como en las entrevistas con la familia. Tipos de actividades: A. Actividades formativas Tienen la finalidad de fortalecer las capacidades de las familias para cumplir el rol educativo que les corresponde . A NIVEL DE INSTITUCIÓN EDUCATIVA 1.Escuela de familias Es una estrategia organizada por la institución educativa cuyo objetivo es fortalecer las capacidades de las familias para mejorar su función educativa y fortalecer su dinámica interna. En ella se busca dar respuesta a las principales demandas, dudas e inquietudes de las familias con respecto a orientaciones para favorecer el desarrollo de sus hijas e hijos así como pautas para hacer frente Hay que tener en cuenta que uno de los soportes para optimizar el trabajo de la Atención Tutorial Integral lo constituye el involucramiento de los padres y madres de familia en el proceso de aprendizaje de sus hijos. Sin embargo, esta participación debe ser guiada de forma gradual por los tutores, quienes son asistidos técnicamente por el psicólogo o trabajador social (MINEDU 2007). En ese sentido, la Atención Tutorial Integral tiene prevista la promoción y organización de actividades de formación y orientación para los padres, madres, tutores legales y/o apoderados a fin de articular el trabajo formativo de la escuela con la acción formadora del hogar. Para ello, se darán los siguientes niveles de intervención: A nivel Responsable (s) Tipos de actividades Formación Desarrollo de: Participación Desarrollo de: IE 9Coordinador de Tutoría. 9Psicólogo o Trabajador Social. Escuela de familias Reuniones de trabajo y de coordinación con representantes de los padres de familia.Aula 9Docente Tutor/a Reuniones de Aula Entrevistas con la familia a la problemática del entorno que influye en ella. Esta estrategia se proyecta a partir del diagnóstico descrito en el plan de actividades de la ATI, de tal manera que sus objetivos respondan a las necesidades de orientación de las y los estudiantes de la institución educativa. Considerando que las actividades planteadas en la escuela de familias se incorporan en el Plan de actividades de la ATI, es responsabilidad del coordinador de tutoría liderarla; para ello cuenta con el apoyo permanente del psicólogo o trabajador social para su organización e implementación. A NIVEL DE AULA 1.Reuniones de aula Son las reuniones que desarrolla el tutor/a con las familias de las y los estudiantes del aula a su cargo, durante el año escolar. Su finalidad es articular el acompañamiento que deben realizar las familias y la tutor/a en favor de las necesidades de orientación de las y los estudiantes. Para la realización de estas reuniones se utilizarán las dos horas de la jornada laboral destinada a la atención de padres de familia. Estas reuniones, por su carácter formativo, deben: 9 Incorporarse en el Plan Tutorial de Aula. 16 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC 9 Programarse periódicamente con la finalidad de que la tutor/a informe a los padres, madres o apoderados sobre el avance académico y conductual de sus hijos/as, así como las dificultades o situaciones de riesgo que observa. 9 Las reuniones de aula deben ser programadas con el coordinador/a de tutoría, a fin de establecer un cronograma y rutas de trabajo en función de las necesidades de orientación de las y los estudiantes del aula. 9 Considerar los momentos claves para su realización: al inicio, durante y al finalizar el año escolar. 2. Entrevistas a las familias Es una actividad que permite a la tutor/a establecer contacto personal con la familia. Su objetivo esbrindar orientación personalizada a la madre, padre o apoderado sobre el desarrollo integral de sus hijos/as, así como recoger información relevante del estudiante y su contexto familiar. Para realizar la entrevista con la familia deben tener en cuenta los siguientes aspectos: 9 Las entrevistas son programadas por la tutora o el tutor responsable del aula dentro su horario laboral, en las horas correspondientes a la atención a las familias y de acuerdo al cronograma establecido en el plan tutorial de aula. 9 Las entrevistas a cada una de las familias se realizarán al menos dos veces al año y cuando el caso lo requiera. 9 Las entrevistas no programadas puede ser establecida a criterio de la tutor/a, a pedido de un/a docente de área, por indicación del director/a o coordinador/a de tutoría o a solicitud de la familia. 9 Los aspectos relevantes de la entrevista deben registrarse en la Ficha de entrevista a la familia. B. Actividades participativas Son actividades promovidas por el comité de tutoría y el equipo directivo, con la finalidad de fortalecer el vínculo familia-escuela e involucrar a las familias en las diversas actividades que la institución educativa proyecta como parte de la ATI. Estas actividades se concretan partiendo de la articulación y coordinación con las organizaciones de padres que existen en la escuela y se realizan en dos niveles: institucional y de aula. A NIVEL DE INSTITUCIÓN EDUCATIVA 1. Reunión con la Asociación de Padres de Familia - APAFA La APAFA es un espacio importante de participación organizada de las familias en la escuela cuya finalidad es velar porque sus hijos/as reciban orientación educativa oportuna y eficaz, y que sus asociados tengan una participación responsable en las actividades de la institución educativa. En ese sentido, el coordinador de Tutoría y el equipo directivo de la institución educativa promoverán y desarrollarán reuniones con la directiva de la APAFA, con la finalidad de abordar aspectos relacionados a las necesidades de orientación de las y los estudiantes. Entre estas acciones tenemos: 9 Socializar la matriz de necesidades de orientación educativa y el plan de actividades de la ATI, y así sensibilizar sobre la importancia del trabajo tutorial en la escuela con la finalidad de atender las necesidades de orientación de las y los estudiantes. 9 Recoger expectativas de los padres, madres y apoderados respecto a la matriz y del plan de actividades de la ATI. 9 Involucrar a las familias en el desarrollo y financiamiento de las actividades propuestas en el plan. 9 Recibir aportes sobre los temas propuestos para el desarrollo de escuela de familias y motivar su participación en las diversas tareas que implica esta actividad. 9 Coordinar sobre las actividades educativas que ejecuta la institución educativa a favor de un clima armonioso favorable para el aprendizaje. 9 Coordinar la planificación y desarrollo, de campañas constantes de información, capacitación y prevención, en defensa de los derechos del niño, niña y del adolescente. Los presidentes de los comités de aula participarán en las reuniones de coordinación, a fin de canalizar las propuestas de las familias de sus aulas ante el consejo directivo de la Asociación y, de igual modo, viabilizarán los acuerdos tomados en ellas. 2. Reunión con el Consejo Educativo Institucional CONEI Tomando en cuenta que el Consejo Educativo Institucional (CONEI) es un organismo de participación, concertación y vigilancia ciudadana para una gestión escolar transparente, ética y 17 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC democrática en el que están representados todos los actores de la escuela, el/la coordinador/a de tutoría, previa coordinación con el equipo directivo, promoverá reuniones con el CONEI a fin de: 9 Socialización de las actividades que se desarrollarán en el marco de la Atención Tutorial Integral. 9 Articular acciones para la mejora del clima institucional. 9 Establecer acciones para la prevención y atención de situaciones de vulneración de derechos en las y los estudiantes. 9 Vigilar el cumplimiento del derecho de las y los estudiantes a recibir orientación a través de la tutoría (ATI). 3. Reunión con otras organizaciones al interior de la IE La institución educativa, de acuerdo a sus necesidades de orientación, puede coordinar acciones con otras organizaciones que existan en la institución educativa, a fin de promover la participación de las familias en actividades específicas, ya sea de forma transitoria o permanente. Estas organizaciones pueden ser: 9 Brigadas de autoprotección escolar (BAPE). 9 Brigada de seguridad vial. 9 Comisión de aniversario. 9 Otros. El coordinador de tutoría establecerá las coordinaciones respectivas con estas agrupaciones de familias en los aspectos que le conciernen, como parte de la orientación educativa. A NIVEL DE AULA 1. Comité de aula Es el órgano de participación a nivel de aula a través del cual los padres o madres de familia se organizan para colaborar con el proceso educativo de sus hijas e hijos. Cada tutor/a conforma el comité de aula en la primera reunión con las familias del aula a su cargo y lo registra mediante un acta de constitución. Esta acción debe realizar en los primeros quince días de iniciado el año escolar. 18 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC ANEXO 3 ESQUEMA DEL PLAN DE TRABAJO DEL PSICÓLOGO O TRABAJADOR SOCIAL 19 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC ANEXO 4 ESQUEMA DEL PLAN DE TUTORÍA, ORIENTACIÓN EDUCATIVA Y CONVIVENCIA ESCOLAR 20 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC 21 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC 22 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC ANEXO 5 ESQUEMA DEL PLAN TUTORIAL DE AULA 23 Or ien tac ion es pa ra el ps icó log o / tra ba jad or so cia l d e l as IIE E JE C AN EX O 6 CR ON OG RA MA D E AC TI VI DA DE S DE L T UT OR /A 24 Or ien tac ion es pa ra el ps icó log o / tra ba jad or so cia l d e l as IIE E JE C AN EX O 7 MA TR IZ D E EV AL UA CI ÓN D E LA IM PL EM EN TA CI ÓN D E LA AT I 25 Orientaciones para el psicólogo / trabajador social de las IIEE JEC ANEXO 8 FICHA DE ENTREVISTA A LA FAMILIA 26 Anexos ANEXO 9 FICHA PERSONAL DEL ESTUDIANTE 27 Anexos 28 Anexos 29 Anexos ANEXO 10 ¿CÓMO APRENDEN LOS ADOLESCENTES? En la secundaria, la capacidad de los estudiantes para pensar ha madurado significativamente, lo que se empieza a notar en la manera cómo atienden, reconocen, codifican y almacenan la información en su memoria para recuperarla después. A esta edad están en mejores condiciones de reflexionar objetivamente sobre esas operaciones mentales y de identificar la mejor forma de utilizarlas conscientemente para lograr una meta de aprendizaje. El aprendizaje de nuestros estudiantes se produce gracias a las interacciones conscientes y de calidad con otras personas (compañeros, docentes, tutores y otros adultos), con el entorno y con materiales y recursos significativos. Estas interacciones se realizan en contextos socioculturales específicos, y en espacios y tiempos determinados. En ese sentido, todos los estudiantes aprenden de acuerdo con la mediación e influencia de diversos factores, como la trayectoria personal de vida, sus afectos y sus aprendizajes previos. El aprendizaje requiere de un clima emocional favorable que ayude a generar una disposición activa del sujeto. Si todos los estudiantes tienen interés, necesidad, motivación o incentivo para aprender, estarán más dispuestos a realizar el esfuerzo, asumir el compromiso y contar con la perseverancia necesaria (MINEDU 2014, “Orientaciones Generales para la PlanificaciónCurricular…”). Todos los adolescentes pueden reconocer sus saberes previos de mejor manera que en la niñez, diferenciarlos de los nuevos conocimientos o habilidades que les proponen aprender, y formarse una opinión sobre lo que están aprendiendo. Ello les permite aprender a aprender, formarse como personas a partir de lo que saben, entender cómo lo saben y el valor que tiene ese saber. Sin embargo, debemos tener en cuenta que existen diversas situaciones que pueden llevar al fracaso escolar y al bajo rendimiento académico, las cuales pueden entenderse como dificultades o limitaciones para continuar desarrollando habilidades cognitivas. Podemos identificar algunos de los cambios más significativos en el proceso de aprendizaje de nuestros adolescentes con las características del siguiente organizador (MINEDU 2014) 30 Or ien tac ion es pa ra el ps icó log o / tra ba jad or so cia l d e l as IIE E JE C 31 AEI Acompañante para la enseñanza de Inglés ATI Atención Tutorial Integral CARE Coordinador Administrativo y de Recursos Educativos CAS Contratación Administrativa de Servicios CGIE Comisiones de Gestión Intergubernamental en Educación CIST Coordinador de Innovación y Soporte Tecnológico CONEI Consejo Educativo Institucional CR Coordinador Regional DES Dirección de Educación Secundaria DIFODS Dirección de Formación Docente en Servicio DIGC Dirección General de Calidad de la Gestión Escolar DIGERE Dirección General de Recursos Educativos DRE Dirección Regional de Educación ECE Evaluación Censal de Estudiantes EDO English Discoveries Offline/Online EG Especialista de Gestión EP Especialista Pedagógico IE Institución Educativa IIEE Instituciones Educativas JEC Jornada Escolar Completa MCR Macro coordinador regional MINEDU Ministerio de Educación NEXUS Sistema de administración y control de plazas. PAT Plan Anual de Trabajo PRONIED Programa Nacional de Infraestructura Educativa RI Reglamento Interno SIAGIE Sistema de Información de Apoyo a la Gestión de la I.E. SIGMA2 Sistema Integrado de Gestión, Monitoreo y Acompañamiento TIC Tecnologías de la Información y la Comunicación. UGEL Unidad de Gestión Educativa Local Anexos ACRONIMOS Calle Del Comercio 193, San Borja - Lima, Perú Teléfono: (01) 615-5800
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