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Casos de Éxito Una compañía líder en fabricación de productos plásticos y reciclaje de materiales plásticos. Con una producción anual de más de 18.0 millones de libras y reciclaje de más de 11.0 millones de libras al año. • Fundada en 1991 por don Eduardo Moya (QDDG) y Familia en San Pedro Sula, Honduras. • Provee más de 500 productos plásticos a clientes en 6 países. • Cuenta con 2 plantas y mas de 280 colaboradores. • VANGUARDIA: la más grande empresa de Honduras en capacidad instalada y oferta de productos plásticos. Es la unidad de negocios que procesa y comercializa carne de pollo y embutidos. Contamos con más de 9,000 asociados que trabajan en distintas plantas procesadoras en Guatemala, Honduras, Nicaragua y Costa Rica para proveer soluciones innovadoras con marcas reconocidas para nuestros más de 60,000 clientes en Centro América. Actualmente la empresa mantiene un sistema de almacenamiento y distribución de productos con una flota de más de 30 camiones, los cuales abastecen los diferentes negocios a lo largo y ancho de todo el territorio hondureño. Al día de hoy, la empresa cuenta con un aproximado de 1,000 empleados en su estructura organizativa y cerca de 5,000 clientes mayoristas y detallistas. • Lácteos Honduras S.A. de CV es una empresa 100% Hondureña dedicada primeramente a la elaboración de productos lácteos industrializados de suprema calidad mediante la constante renovación de sus recursos técnicos y capacitación de sus recursos humanos, orientada con su esfuerzo y abnegación a contribuir al crecimiento de una sana población. • Farmacias Kielsa es una empresa líder en el ramo farmacéutico, fundada en junio que desde hace 13 años es la más amplia cadena de farmacias con tiendas de consumo. Farmacias Kielsa primeros en innovación brinda servicio las 24 horas del día, cómodos autoservicios, consulta medica gratis, amplia disponibilidad en medicamentos, servicio a domicilio gratis, productos de consumo y cuidado personal de la mejor calidad a precios accesibles. • Gobernabilidad: Su cultura organizacional está basada en altos estándares éticos. • Público Interno: procesos de inducción programas permanentes de capacitación promoción e incentivos del crecimiento profesional • Ambiente: sistemas de optimización del consumo de energía y del agua, También de insumos y materias primas manejo responsable de residuos sólidos programas de concientización internos sobre el uso eficiente de los recursos. -Giro del Negocio: Embotelladora de bebidas -No. de Empleados: 2,500 • Mercadeo Responsable: protección al ambiente y el respeto por las leyes nacionales. • Proveedores: Mejor precio Calidad Apoyo al medio ambiente RSE Participación en la comunidad Cumplimiento legal. • Comunidad: Ejecutan acciones de inversión social, programas de apoyos, donaciones y de desarrollo sostenibles Empresa: Cervecería Hondureña Giro del Negocio: Bebidas No. de Empleados: 2,932 • Gobernabilidad: opera un comité de Desarrollo Sostenible realiza acciones en función a las diez Prioridades de la empresa: Alcohol Agua Energía Empaque Desechos Desarrollo empresarial y manejo de la cadena de valor, Inversión Social Corporativa Derechos Humanos VIH / SIDA Transparencia y Ética. • Público Interno: becas de estudio para ellos y sus hijos programas de capacitación programas de bienestar y salud campañas de prevención y vacunación • Ambiente: Agua: produciendo más con menos agua. Energía: Reducción de la huella de carbón y energía Desechos: Promueven la reutilización de empaque y reciclaje Empaque: Enfoca las operaciones hacia el cero desperdicio Maneja programas en casa para la recolección de aluminio, plástico, vidrio, papel y otros así como programas a nivel nacional de reciclaje de plástico. • Comunidad: operan desarrollando programas en tres pilares Comunidad Medio Ambiente Progreso y Empleo
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