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Guía Metológica de Empalme y Rendición de Cuentas

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INSTRUCTIVO PARA 
PROCESO DE EMPALME Y 
RENDICION DE CUENTAS 
GOBERNADORES Y ALCALDES 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Noviembre de 2007 
 
 
 
 2 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Este instructivo fue financiado por el gobierno de los Estados Unidos de América, a través de la Agencia 
para el Desarrollo Internacional - USAID, en el marco del Programa de Fortalecimiento de la 
Gobernabilidad Regional – CIMIENTOS, que opera la Fundación MSI Colombia. 
 
El contenido del presente instructivo es responsabilidad de sus autores y no representa la posición u 
opinión de USAID o del gobierno de los Estados Unidos de América. 
 
 
 
Coordinación general 
Christina M. Schultz, Directora Fundación MSI Colombia Programa CIMIENTOS - USAID 
 
Diseño conceptual y metodológico 
Mauricio Casasfranco Vanegas, Subdirector Programa CIMIENTOS - USAID 
Wilson Herrera Moreno, Consultor 
 
Apoyo técnico 
Coordinadores Programa CIMIENTOS – USAID 
 
Revisión y diagramación 
Ángela María Vélez 
 
 
 
 3 
TABLA DE CONTENIDO 
 Página 
 
INTRODUCCIÓN 
 
PRIMERA PARTE. ASPECTOS GENERALES 
 
I. OBJETIVO GENERAL 
 
II. OBJETIVOS ESPECÍFICOS 
 
III. CONTEXTO 
 
1. Marco legal 
2. Marco referencial 
3. Plazos a tener en cuenta 
 
SEGUNDA PARTE. INFORME DE GESTIÓN - LEY 1151 DE 2007 
 
I. CONTENIDO DEL INFORME DE GESTIÓN 
 
II. RECOMENDACIONES PARA LA ELABORACIÓN DEL INFORME DE GESTIÓN 
 
1. Resumen ejecutivo 
2. Resultados del Programa de Gobierno, Plan de Desarrollo y sus 
logros, presentado por cada uno de los siguientes aspectos 
2.1 Educación 
2.2 Salud 
2.3 Saneamiento y agua potable 
2.4 Deporte y recreación 
2.5 Manejo de los recursos del Sistema General de 
Participaciones 
2.6 Manejo de los recursos de los resguardos indígenas 
2.7 Manejo de los recursos de regalías 
2.8 Cultura y turismo 
2.9 Programas en seguridad y convivencia 
2.10 Vivienda de interés social 
2.11 Programas ambientales 
2.12 Infraestructura pública para el desarrollo territorial 
2.13 Programas de modernización y expansión 
2.14 Programas de participación ciudadana promovidos por la 
administración 
3. Gestión administrativa y financiera 
3.1 Manejo fiscal 
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7 
 
7 
 
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19 
 
 
 
 4 
3.2 Manejo financiero 
3.3 Manejo presupuestal 
3.4 Contratación efectuada 
3.5 Convenios 
3.6 Procesos judiciales 
3.7 Manejo del talento humano 
3.8 Avances Plan de Mejoramiento 
3.9 Recomendaciones y sugerencias 
4. Entorno regional 
5. Proyectos y/o programas pendientes 
6. Perspectivas 
7. Constancias 
 
TERCERA PARTE. PROCESO EMPALME 
 
I. PROCESO DE EMPALME 
 
CUARTA PARTE. ACTA DE INFORME DE GESTIÓN - LEY 951 DE 2005 - 
RESOLUCIÓN ORGÁNICA CONTRALORÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA No. 5674 
DE 2005 
 
I. COMPONENTES 
 
II. ESTRUCTURA 
 
III. DILIGENCIAMIENTO DEL ACTA 
 
1. Datos generales 
2. Informe resumido o ejecutivo de la gestión 
3. Situación de los recursos 
3.1 Recursos financieros 
3.2 Bienes muebles e inmuebles 
4. Planta de personal 
5. Programas, estudios y proyectos 
6. Obras públicas 
7. Ejecuciones presupuestales 
8. Contratación 
9. Reglamentos y manuales 
10. Concepto general 
11. Firma 
 
QUINTA PARTE. RENDICIÓN DE CUENTAS. RESOLUCIÓN ORGÁNICA 
CONTRALORÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA No. 5544 DE 2003 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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23 
24 
24 
 
25 
 
25 
 
26 
 
 
 
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27 
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32 
33 
35 
35 
36 
36 
 
37 
 
 
 5 
INTRODUCCIÓN 
 
 
La gestión desarrollada por todo gobernante debe ser visible ante la ciudadanía y ante 
las instituciones encargadas de la evaluación de los resultados y de la vigilancia y control 
del uso de los recursos públicos. En este contexto, la eficiencia administrativa debe 
expresarse en indicadores claramente demostrables y en información debidamente 
registrada y soportada. 
 
Un buen administrador por convicción entrega “la casa en orden”. Ello implica explicar 
detalladamente las acciones adelantadas para conseguir el cumplimiento de las metas a 
las que se comprometió en su Programa de Gobierno y en el Plan de Desarrollo de su 
entidad territorial. Adicionalmente, supone facilitar al nuevo gobernante el 
entendimiento de los proyectos más significativos que requieren continuidad, por 
cuanto su parálisis significaría un retroceso en perjuicio de la ciudadanía. 
 
Los procesos de Rendición de Cuentas y Empalme son oportunidades para que la 
administración saliente entregue el informe sobre el impacto de su gestión y como ésta 
contribuyó al mejoramiento de la condición de vida de los habitantes de su 
departamento o municipio. Por esta razón, deben ser procesos transparentes, sin cartas 
ocultas, pasiones o egoísmos, donde debe ser suministrado todo aquello que contribuya 
a la orientación del nuevo gobernante y al eficiente manejo de la entidad territorial. 
 
Considerando que una adecuada Rendición de Cuentas y un buen Empalme facilitan la 
continuidad del ejercicio de la administración pública sin traumatismos, el Programa 
CIMIENTOS de la Agencia de Estados Unidos para el Desarrollo Internacional ha diseñado 
el presente instructivo práctico, que facilita a los gobernadores y alcaldes salientes y sus 
respectivos equipos de gobierno, el cumplimiento de esta obligación ética y legal. 
 
El instructivo permitirá que los responsables de la Rendición de Cuentas y el Empalme 
puedan informar, de manera clara y metódica, los resultados de su gestión a la sociedad 
y a la vez, les facilitará el cumplimiento del deber legal de rendir cuentas a los órganos 
de control, con información consistente y coherente. 
 
En la primera parte del instructivo se aborda la obligación legal de preparar el Informe 
de Gestión y Resultados, que debe ser presentado ante el Departamento Nacional de 
Planeación el 15 de diciembre de 2007, en cumplimiento a lo dispuesto en la Ley 151 
referente al Plan de Desarrollo. La información que soporte este documento es la pieza 
fundamental para los Procesos de Rendición de Cuentas y Empalme. Asimismo, es el 
punto de partida para la elaboración del ACTA DE INFORME DE GESTIÓN, con la cual se 
finaliza el segundo proceso. 
 
 
 
 6 
Luego se hace referencia al diligenciamiento del Acta de Informe de Gestión antes 
mencionada, en la cual se consignan las acciones del gobernante saliente y se registra la 
recepción y aceptación de la información por parte del entrante, una vez efectuado el 
cotejo de lo entregado. Esta acta se protocoliza con la firma de ambos. 
 
Finalmente, se considera el Proceso de Rendición de Cuentas a la comunidad y fiscal. El 
último debe ser adelantado por el nuevo gobernante en el mes de febrero de 2008, ante 
la Contraloría General de la República. Este proceso es sumamente importante pues si 
bien el responsable de la información reportada es el gobernante saliente, es igualmente 
responsable el recién posesionado por omitir el deber legal de no presentar la rendición 
o hacerlo de de manera incompleta o tardía. 
 
Con este instructivo además, se entregará un archivo programa Excel que les permitirá 
a los gobernadores y alcaldes diligenciar los formatos exigidos por el órgano de control 
de manera más dinámica y oportuna, evitando el riesgo de cometer errores por 
transcripción de cifras. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 7 
PRIMERA PARTE 
ASPECTOS GENERALES 
 
 
I. OBJETIVO GENERAL 
 
Entregar a los mandatarios territoriales un instructivo práctico y sencillo, que sirva de 
herramienta a los alcaldes y gobernadores cumplir con sus obligaciones legales y 
reglamentarias, específicamente en la elaboración del Informe de Gestión, el Acta de 
Informe de Gestión y la Rendición de Cuentas sobre el manejo de los recursos del 
Sistema General de Participaciones (SGP) y Regalías. 
 
 
II. OBJETIVOS ESPECÍFICOS 
 
1. Establecer las características de la información necesaria para soportar las cifras 
reportadas en los Informesde Gestión, Acta de Informe de Gestión y Rendición de 
Cuentas. 
2. Desarrollar ejemplos prácticos de orientación para los alcaldes y sus equipos 
administrativos y financieros, sobre el diligenciamiento de los formatos exigidos por 
la Contraloría General de la República (CGR) en el Proceso de Empalme y Rendición 
de Cuentas, identificando y ubicando las cuentas del balance y del presupuesto que 
deben incorporarse en ellos. 
3. Efectuar recomendaciones para desarrollar el Proceso de Empalme y Rendición de 
Cuentas de manera ágil y dinámica, mediante la distribución de responsabilidades 
en las administraciones locales. 
 
 
III. CONTEXTO 
 
1. Marco legal 
 
 Ley 1151 de 2007, artículo 112 – Plan Nacional de Desarrollo 
 Ley 951 de 2005 – Acta de Informe de Gestión 
 Resolución Orgánica CGR No. 5544 de 2003 – Rendición y Revisión de Cuentas 
 Resolución Orgánica CGR No. 5674 de 2005 – Acta de Informe de Gestión 
 Resoluciones de las Contralorías Territoriales 
 
 
 
 
 
 
 8 
2. Marco referencial 
 
Los siguientes documentos son fuente documental para la elaboración del presente 
instructivo: 
2.1 Recomendaciones para el Proceso de Empalme de los Mandatarios Locales 2007 – 
2008, Departamento Nacional de Planeación 
2.2 Metodología para la Medición y Análisis del Desempeño Municipal, Departamento 
Nacional de Planeación 
2.3 Dejemos la Casa en Orden, Programa Presidencial de Lucha Contra la Corrupción 
2.4 Rendición Pública de Cuentas, Federación Colombiana de Municipios - Cooperación 
Alemana al Desarrollo GTZ 
 
3. Plazos a tener en cuenta 
 
CONCEPTO NORMA PLAZO DESTINATARIO 
Informe de Gestión 
Ley 1151 de 2007 
(Art. 112) 
15 de diciembre 
de 2007 
- Departamento 
Nacional de Planeación 
(DNP) 
- Asamblea o Concejo 
Acta de Informe de 
Gestión 
Ley 951 de 2005 
Resolución 5674 
de 2005 CGR 
23 de enero de 
2008 
- CGR 
- Contralorías 
Territoriales 
- Oficinas de Control 
Interno de la entidad 
territorial 
Rendición de 
Cuentas – SGP 
Regalías 
Resolución 5544 
de 2003 CGR 
28 de febrero 
de 2008 
- CGR 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 9 
SEGUNDA PARTE 
INFORME DE GESTIÓN 
LEY 1151 DE 2007 
 
 
¨ ARTÍCULO 112. Los alcaldes y gobernadores, antes del 15 de diciembre del último año de su 
respectivo período de gobierno, entregarán a los nuevos mandatarios la información 
necesaria para efectos de la formulación del nuevo Plan de Desarrollo y la presentación 
de los informes que requieran las entidades competentes”. (Resaltado fuera de texto). 
 
 
El Informe de Gestión debe estar acorde con los resultados logrados por la 
administración departamental o municipal. En él se deben revelar los logros obtenidos 
en la aplicación de las estrategias de desarrollo económico, social, ambiental, físico, 
institucional, político y financiero, sobre la base de las metas previamente acordadas. 
 
En otras palabras, el informe sintetiza el cumplimiento por parte de la entidad 
territorial de su Plan de Desarrollo y funciones. 
 
En este orden de ideas, el informe debe revelar el desempeño de la gestión del 
gobernador o del alcalde en función de los resultados alcanzados en la producción de 
bienes y servicios, con el uso de los insumos disponibles y la capacidad administrativa 
instalada. Además, en relación con las metas del Plan de Desarrollo y acorde con el 
marco normativo vigente. 
 
 
 
 
 
 
 
 
Es muy importante que la presentación de los resultados se haga considerando el 
cumplimiento de los principios de eficacia y eficiencia, con apoyo en indicadores que 
revelen el cumplimiento de lo programado en los planes de acción y de manera 
consecuente con el Plan de Desarrollo. 
 
 
 
 
 
 
METAS 
Recuerde que para evaluar y reportar el cumplimiento de las metas, debe 
conocer con claridad la situación inicial y actual para poder detectar el cambio 
o modificación lograda. 
 
 
 
 10 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Tome como guía para la valoración de estos principios los criterios y las definiciones 
contenidos en el documento “Metodología para la Medición y Análisis del Desempeño 
Municipal” elaborada por el DNP. 
 
 
I. CONTENIDO DEL INFORME DE GESTIÓN 
 
 
 
 
 
 
1. Resumen ejecutivo 
 
2. Resultados del Programa de Gobierno, Plan de Desarrollo y sus logros, presentado 
por cada uno de los siguientes aspectos 
2.1 Educación 
2.2 Salud 
2.3 Saneamiento y agua potable 
2.4 Deporte y recreación 
2.5 Manejo de los recursos del SGP 
2.6 Manejo de los recursos de los resguardos indígenas 
2.7 Manejo de los recursos de regalías 
2.8 Cultura y turismo 
2.9 Vivienda de interés social 
2.10 Programas de seguridad y convivencia 
2.11 Programas ambientales 
2.12 Infraestructura pública para el desarrollo territorial 
El contenido del Informe de Gestión surge de consolidar las metodologías 
desarrollados por el DNP, que se convierten en fuente de criterios para la 
elaboración de esta herramienta. 
 
 EFICACIA 
La eficacia mide el desempeño de la entidad para cumplir con las metas 
propuestas en los planes de desarrollo. Es el grado de consecución de los objetivos 
y las metas. Entre mayor sea el grado de cumplimiento en las metas trazadas, 
mayor será el nivel de eficacia obtenido. 
 
 EFICIENCIA 
La eficiencia mide la relación entre productos obtenidos e insumos utilizados. 
Evalúa la capacidad que tiene una entidad territorial para maximizar el nivel de 
producto con los insumos disponibles o para minimizar los insumos para un nivel 
de producto en los sectores básicos de la gestión local como educación, salud, 
agua potable, etc. 
 
 
 
 
 11 
2.13 Programas de modernización y expansión 
2.14 Programas de participación ciudadana promovidos por la administración 
 
3. Gestión administrativa y financiera 
3.1 Manejo fiscal 
3.2 Manejo financiero 
3.3 Manejo presupuestal 
3.4 Contratación efectuada 
3.5 Convenios 
3.6 Procesos judiciales 
3.7 Manejo del talento humano 
3.8 Avance Plan de Mejoramiento 
3.9 Recomendaciones y sugerencias 
 
4. Entorno regional 
 
5. Programas y proyectos pendientes 
 
6. Perspectivas 
 
7. Constancias 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
II. RECOMENDACIONES PARA LA ELABORACIÓN DEL INFORME DE GESTIÓN 
 
1. Resumen ejecutivo 
 
El resumen ejecutivo incluye una síntesis de los principales avances y logros 
alcanzados en cada uno de los sectores y programas que conforman el Plan de 
Desarrollo, resaltando los indicadores que revelan el cumplimiento de los objetivos y 
metas de la entidad territorial. 
RECUERDE QUE: 
La documentación e información que soporta el Informe de Gestión debe estar 
disponible durante el Proceso de Empalme para el equipo del gobernante electo y la 
ciudadanía. 
 
LA VISIBILIDAD DE LA INFORMACIÓN ES GARANTIA DE TRANSPARENCIA. 
 
 
 
El contenido final del informe de gestión debe coincidir con las estrategias incluidas 
en el Plan de Desarrollo del municipio. 
 
 
 12 
 
 
 
 
 
2. Resultados del Programa de Gobierno, Plan de Desarrollo y sus logros, presentado 
por cada uno de los siguientes aspectos 
 
2.1 Educación 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Los resultados reportados en el informe relacionados con el sector de educación 
deben incluir por lo menos dos asuntos claves, la matrícula y la calidad de la 
educación. 
 
2.1.1 Matrícula educativa. Es importante informar los resultados de incorporación 
de la población al sistema educativo, tanto en zonas urbanas como rurales. Incluya 
aspectos como: 
i) Número de alumnos matriculados en preescolar, básica y media de 
establecimientos educativos oficiales del municipio. 
ii) Tasa de cobertura 
 
2.1.2 Calidad de la educación. Reporte los esfuerzos y logros en: 
i) Estándares de calidad de la educación obtenidos de acuerdo con lo establecido 
por el sistema educativo, con referentes como Pruebas del Saber o Pruebas del 
ICFES. 
ii) La inversión en construcción, mantenimiento y mejoramiento de la 
infraestructura, así como la dotación material didáctico y alimentación escolar. 
 
 
 
 
 
 
 
 
RECUERDE QUE: 
De acuerdocon la Ley 715 de 2001, los municipios mayores de 100.000 habitantes son 
responsables directamente de la educación, mientras que para aquellos con población 
menor la educación es administrada por el departamento respectivo. No obstante, el 
municipio puede asumir la administración si cumple con las condiciones previstas en el 
Decreto 2700 de 2004. 
REPORTE RESULTADOS EN TEMAS COMO: 
 Proceso de certificación en educación 
 Servicios complementarios educativos 
 Apoyo, dotación y modernización de las instituciones educativas 
 Programas de capacitación dirigidos a docentes 
 Mantenimiento y reparación de infraestructura educativa 
 Contratación en servicios educativos 
TENGA EN CUENTA QUE: 
Este resumen será utilizado posteriormente como Anexo No. 2 del Acta de Informe de 
Gestión. 
 
 
 13 
 
 
 
 
2.2 Salud 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Los resultados reportados en el informe relacionados con el sector salud deben, por 
lo menos, revelar los logros sobre aseguramiento de la población al Sistema General 
de Seguridad Social en Salud, los programas y proyectos ejecutados en salud pública 
y la prestación de servicios de salud a población no afiliada. 
 
2.2.1 Aseguramiento de la población al Sistema General de Seguridad Social en 
Salud. Incluya en el informe las estadísticas que sustenten el avance en: 
i) Incremento de la cobertura de afiliados al régimen subsidiado y/o depuración de 
sus bases de datos de beneficiarios. 
ii) Identificación de la población pobre y vulnerable en su jurisdicción y de 
beneficiarios del régimen subsidiado (SISBEN 1 y 2). 
iii) Ejecución de la contratación para el aseguramiento del régimen subsidiado 
(contratos con EPS). 
iv) Promoción de la afiliación al régimen contributivo. 
v) Informe sobre la totalidad de recursos destinados al régimen subsidiado con 
todas las fuentes: recursos del SGP, las transferencias del Fosyga, rentas cedidas y 
sus propios recursos para beneficio de los estratos de mayor nivel de pobreza. 
 
2.2.2 Plan de Atención Básica - (Plan de Intervenciones Colectivas). Reporte los 
programas y resultados obtenidos para la prevención de la enfermedad y promoción 
de la salud, entre otros como: 
i) Programas de vacunación 
ii) Mejoramiento de la salud infantil 
iii) Mejoramiento de la salud oral 
iv) Disminución de enfermedades transmisibles 
v) Mejoras de la salud nutricional 
RECUERDE QUE: 
La Ley 715 de 2001 estableció como responsabilidades de los municipios la dirección de 
su sector salud, el aseguramiento de la población al Sistema General de Seguridad 
Social y la ejecución de los programas de salud pública - Plan de Atención Básica en 
Salud (Plan de Intervenciones Colectivas). 
 
El departamento concurre con el municipio en la gestión de las actividades 
relacionadas con la salud pública y con la prestación de los servicios a través de la red 
departamental. 
 
 
 
 
 
No olvide hacer énfasis en el logro de metas y en los mejoramientos logrados durante 
el periodo. 
 
 
 14 
2.2.3 Prestación de servicios de salud. Informe sobre los resultados de la 
contratación de servicios de salud para la población pobre no asegurada y lo no 
cubierto por el Plan Obligatorio de Salud Subsidiado. 
 
Otros temas importantes son las condiciones y el mejoramiento de la red pública, 
tanto municipal como departamental. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
2.3 Agua potable y saneamiento básico 
 
Los resultados reportados en el informe relacionados con este tema deben revelar 
por lo menos: 
 
2.3.1 Cobertura y continuidad del servicio. Incluya en el informe los resultados 
obtenidos en el aprovechamiento del recurso hídrico, la cobertura y la continuidad 
del servicio y destaque aspectos como: 
i) Número de usuarios personas naturales o jurídicas que se benefician con la 
prestación de un servicio público 
ii) Conjunto de obras adelantadas y la inversión en equipos materiales 
 
2.3.2 Calidad del agua. Hace referencia a las condiciones de potabilidad del agua 
para el consumo. Reporte lo logrado en asuntos como: 
i) Conjunto de obras adelantadas y la inversión en equipos y materiales necesarios 
para cumplir con las normas de calidad del agua 
Por ejemplo, la población cubierta con estos programas es otro aspecto importante a 
resaltar en el informe. 
REPORTE RESULTADOS EN TEMAS COMO: 
 Monitoreo en la prestación de los servicios de salud del primer nivel de atención 
 Seguridad alimentaría 
 Atención de madres gestantes 
 Atención a población menor 
 Desarrollo de políticas de salud pública 
RECUERDE QUE: 
Es responsabilidad del mandatario saliente entregar: 
 Bases de datos de afiliados al régimen subsidiado debidamente depuradas 
 Listado de priorizados (personas identificadas en nivel 1 y 2 de SISBEN que aún no 
están afiliadas) 
 Procesos para contratos de continuidad que terminan el 31 de diciembre de 2007 
 Estado de la contratación 
 Informes de interventoria y novedades al día 
 
 
 
 
 
 15 
ii) Obras de adecuación planta de tratamiento 
iii) Mantenimiento de la red de acueducto 
 
2.3.3 Actividades de saneamiento. Considerar resultados de programas como: 
i) Mantenimiento de mataderos y zonas de manejo de residuos sólidos (basuras) 
ii) Inversión en infraestructura para el servicio de aseo 
 
 
 
 
 
 
 
 
2.4 Deporte y recreación 
 
Los aspectos que se recomienda incluir en este componente del informe son los 
resultados de la ejecución de los programas orientados a este sector, como: 
 
2.4.1 Mantenimiento y construcción de infraestructura deportiva 
2.4.2 Apoyo a escuelas de formación deportiva 
2.4.3 Programas municipales en recreación y deportes 
2.4.4 Promoción y participación en eventos deportivos departamentales o 
nacionales 
 
2.5 Manejo de los recursos del SGP 
 
En este componente del informe, reporte el cumplimiento de las disposiciones 
legales, establecidas en la Ley 715 de 2001 y demás normas que la desarrollan o 
modifican, relacionadas con las condiciones de ejecución de los recursos del SGP. 
Los aspectos en los cuales se debe centrar son: 
 
2.5.1 Porcentaje de aforo de los ingresos del SGP 
2.5.2 Porcentaje de asignación del gasto de inversión de SGP contra lo que debía 
ejecutar (según las metas del Plan de Desarrollo), para: 
i) Alimentación escolar 
ii) Participación en educación 
iii) Participación en salud 
iv) Participación de Propósito General de Forzosa Inversión 
v) Participación de Propósito General de Forzosa Inversión Agua potable 
vi) Participación de Propósito General de Forzosa Inversión Deporte 
vii) Participación de Propósito General de Forzosa Inversión Cultura 
RECUERDE QUE: 
Es competencia de los municipios, en relación con los servicios públicos y en particular 
con el agua potable, la prestación eficiente del servicio a sus habitantes por empresas 
de servicios públicos de carácter oficial, privado o mixto, o directamente por la 
administración central del respectivo municipio (artículo 5, Ley 142 de 1994). 
 
 
 
 
 
 16 
2.6 Manejo de los recursos de los resguardos indígenas 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Dadas las condiciones y características especiales del manejo de los recursos 
transferidos a los resguardos indígenas, se debe incluir en el informe lo siguiente: 
 
2.6.1 Análisis de la ejecución de estos recursos frente a lo programado, 
considerando que la asignación especial del SGP para esta población tiene como fin 
satisfacer necesidades de educación, salud, desarrollo rural, agua potable y 
saneamiento básico. 
2.6.2 Desarrollo del contrato celebrado entre la entidad territorial y el resguardo 
indígena. 
 
2.7 Manejo de los recursos de regalías 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Incluya en el informe el cumplimiento de las disposiciones legales, en relación con 
las condiciones de ejecución de los recursos de regalías y el desarrollo de los 
programas y proyectos financiados con estos recursos, así como sus resultados 
obtenidos. 
 
 
RECUERDE QUE: 
En la asignación y ejecución de recursos provenientes de regalíasy compensaciones y 
del Fondo Nacional de Regalías, las entidades territoriales beneficiarias deben adoptar 
y ejecutar las disposiciones y procedimientos para la correcta utilización de los recursos, 
a que hacen referencia los artículos 10 y 5 de las Leyes 141 de 1994 y 756 de 2002, 
respectivamente. 
 
Art. 121 Ley 1151 de 2007 Plan Nacional de Desarrollo. 
RECUERDE QUE: 
“Los recursos asignados a los resguardos indígenas, serán administrados por el 
municipio en el que se encuentra el resguardo (…) para la ejecución de los recursos 
deberá celebrarse un contrato entre la entidad territorial y las autoridades del 
resguardo antes del 31 de diciembre de cada año en la que se determine el uso de los 
recursos en el año siguiente. 
 
Las secretarias departamentales de planeación o quien haga sus veces deberá 
desarrollar programas de capacitación, asesoría y asistencia técnica a los resguardos 
indígenas y autoridades municipales para la adecuada programación y uso de los 
recursos.” 
 
Fuente: DNP. Recursos SGP Resguardos Indígenas. 
 
 
 17 
 
 
 
 
 
 
2.8 Cultura y turismo 
 
Los aspectos que se recomienda incluir en este componente son los resultados de la 
ejecución de los programas orientados al desarrollo de este tema como: 
 
2.8.1 Apoyo a festividades, ferias, programas y eventos 
2.8.2 Fortalecimiento y búsqueda de talentos artísticos en la población 
2.8.3 Recuperación, preservación y mantenimiento de bienes de interés cultural 
para el municipio 
2.8.4 Exaltación de la cultura y fortalecimiento de sus expresiones 
2.8.5 Programas de fortalecimiento y desarrollo del ecoturismo 
 
 
 
 
 
 
 
2.9 Vivienda de interés social 
 
Reporte en el informe los resultados obtenidos en la ejecución de los programas 
orientados al desarrollo de este tema, por ejemplo, el incentivo y apoyo a los 
proyectos de vivienda rural y urbana. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
2.10 Programas en seguridad y convivencia 
 
Los aspectos que se deben incluir en este componente son los resultados de la 
ejecución de los programas orientados a la atención de la población pobre más 
TENGA EN CUENTA QUE: 
 La información y datos recopilados para informar sobre el manejo de los recursos del 
SGP y regalías soportarán, posteriormente, el diligenciamiento de los formatos para la 
Rendición de Cuentas a la CGR. 
DE ACUERDO CON LAS METAS TRAZADAS EN SU PLAN DE DESARROLLO PODRÁ 
REPORTAR RESULTADOS EN PROGRAMAS COMO: 
 Construcción de unidades básicas de vivienda con subsidio 
 Construcción unidades de vivienda para erradicar familias que se encontraban en 
zona de riesgo 
 Aprobación de subsidios para familias que se encuentran en zonas de alto riesgo o 
han sido afectadas por la naturaleza 
IGUALMENTE INCLUYA RESULTADOS DE LOS PROGRAMAS EN EL SECTOR TURÍSTICO. POR 
EJEMPLO: 
 Promoción y fortalecimiento de la oferta de bienes, servicios y corredores turísticos 
 Apoyo e incentivo al desarrollo de la oferta turística 
 
 
 18 
vulnerable. Estos programas, por su sensibilidad, deben estar claramente 
identificados y los resultados logrados bien determinados. Por vía de ejemplo: 
 
2.10.1 Apoyo y atención a grupos vulnerables 
2.10.2 Programas desarrollados en las zonas de alto riesgo 
2.10.3 Desarrollo del plan local de emergencias 
2.10.4 Acciones de prevención y atención de desastres 
2.10.5 Apoyo a instituciones y organismos de seguridad 
2.10.6 Apoyo a los programas de seguridad ciudadana 
2.10.7 Programas para la prevención y disminución de la violencia intrafamiliar y 
maltrato infantil 
 
2.11 Programas ambientales 
 
Los aspectos que se deben incluir en este componente del informe son los 
resultados de los programas orientados a la protección y recuperación ambiental y 
el aprovechamiento de los recursos naturales, como son: 
2.11.1 Programas de educación ambiental 
2.11.2 Identificación y erradicación de focos contaminantes 
2.11.3 Apoyo a los programas de reforestación para recuperar y mantener los 
suelos y los recursos hídricos 
 
2.12 Infraestructura pública para el desarrollo territorial 
 
Los aspectos que se deben incluir en este componente del informe son los 
resultados de los programas orientados al desarrollo del área rural y urbana del 
municipio, entre otros: 
 
2.12.1 Mejoramiento de andenes y espacio público 
2.12.2 Construcción y/o adecuación de puestos de salud 
2.12.3 Inversiones en zona rural 
2.12.4 Mantenimiento, mejoramiento y construcción de infraestructura vial 
2.12.5 Ampliación con calidad de la cobertura de servicios públicos 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
INCLUYA EN ESTE COMPONENTE LOS RESULTADOS EN EL MANEJO DEL ALUMBRADO 
PÚBLICO: 
 Mantenimiento a luminarias de alumbrado público 
 Instalación de luminarias nuevas de alumbrado público 
 
 
 19 
2.13 Programas de modernización y expansión 
 
Los aspectos que se deben incluir en este componente del informe son los 
resultados de los programas orientados al desarrollo del municipio y de sus 
habitantes, por ejemplo, actividades de asistencia técnico-agropecuaria a 
campesinos. 
 
2.14 Programas de participación ciudadana promovidos por la administración 
 
Los aspectos que se deben incluir en este componente del informe son los 
resultados de los programas orientados a la implementación y desarrollo de 
mecanismos de participación ciudadana promovidos por la administración de la 
entidad territorial. 
 
3. Gestión administrativa y financiera 
 
Reporte los resultados medidos en la eficiencia y eficacia de la gestión 
administrativa, informando los logros en la disposición de recursos humanos, 
tecnológicos y financieros. 
 
 
 
 
 
 
3.1 Manejo fiscal 
 
Reporte los resultados sobre el manejo fiscal de la entidad territorial para lo cual se 
sugieren los siguientes ítems: 
 
3.1.1 Ley 617 de 2000. Informar sobre el resultado de cumplimiento a esta norma y 
su impacto sobre el manejo fiscal del ente relacionado con: 
i) El incremento en los ingresos corrientes de libre destinación 
ii) Manejo de los gastos base 
iii) Comportamiento de las transferencias a las asambleas, concejos, contralorías y 
personerías 
iv) Cumplimiento en los aportes al FONPET 
 
 
 
 
 
TENGA EN CUENTA QUE: 
Las conclusiones sobre este tema serán utilizadas posteriormente para la elaboración del 
Anexo No. 10 del Acta de Informe de Gestión. 
RECUERDE QUE: 
Los municipios y departamentos deberán revisar los límites de gasto tanto de la 
administración central como de los órganos de control, de acuerdo con lo establecido en la 
Ley 617 de 2000. 
 
 
 
 20 
3.1.2 Ley 819 de 2003. Informe sobre el cumplimiento de las responsabilidades 
establecidas en esta norma con relación a: 
i) Marco fiscal de mediano plazo 
ii) Superávit Primario 
 
3.1.3 Ley 550 de 1999. Si la entidad territorial está aplicando la reestructuración de 
pasivos, reporte como ha sido el cumplimiento de este proceso en lo concerniente a 
la identificación, financiación y pago de las obligaciones y cuál ha sido el impacto en 
las finanzas de la entidad territorial. 
 
3.2 Manejo financiero 
 
Reporte los resultados logrados con la gestión financiera del ente territorial para lo 
cual le sugerimos tener en cuenta los siguientes ítems: 
 
3.2.1. Comportamiento de los ingresos totales (valores, crecimientos) 
i) Ingresos tributarios territoriales departamentales (vehículos, licores, cerveza, 
sobretasa gasolina, estampillas u otros) y municipales (industria y comercio, 
predial, estampillas, degüello ganado menor u otros). 
ii) Recursos de capital 
iii) Transferencias: SGP y regalías 
 
 
 
 
 
3.2.2 Comportamiento de los gastos totales (valores, crecimientos) 
i) Gastos de Funcionamiento: generales, personales, transferencias 
ii) Gastos de inversión : con recursos propios y transferidos 
iii) Servicio de la deuda pública: amortización e intereses 
 
3.2.3 Comportamiento de la deuda pública (valores, crecimientos) 
i) Interna 
ii) Externa 
iii) Destaque las entidades con las cuales se ha constituido la deuda 
 
 
 
 
 
 
 
TENGA EN CUENTAQUE: 
Para preparar esta información considere la estructura de los formatos de la CGR y el 
DNP. 
 
 
INCLUYA COMENTARIOS SOBRE EL BALANCE FINANCIERO DE LA ENTIDAD 
TERRITORIAL: 
Ingresos corrientes/ Ahorros corrientes = Ahorro corriente 
 
INCLUYA COMENTARIOS SOBRE: 
 Pasivos contingentes 
 Pensiones (bonos pensionales, cuotas partes, cálculo actuarial) 
 Saneamiento contable 
 
 
 21 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
3.3 Manejo presupuestal 
 
Los aspectos que se deben incluir en este componente del informe son los resultados 
del comportamiento de la ejecución del presupuesto en temas relacionado con: 
 
3.3.1 El porcentaje de aforo del presupuesto de ingresos 
3.3.2 El porcentaje de ejecución de los gastos de funcionamiento e inversión 
3.3.3 Estado de las vigencias futuras 
 
 
 
 
 
3.4 Contratación efectuada. 
 
Elabore e incluya información agregada sobre número de contratos suscritos, 
ejecutados y liquidados, los que se encuentren en proceso (incluyendo información 
referente a naturaleza), y objetos en general. 
 
 
INCLUYA EN EL INFORME UNA BREVE SÍNTESIS SOBRE LOS RESULTADOS 
FINANCIEROS QUE REGISTRA EL BALANCE GENERAL Y ESTADO DE ACTIVIDAD 
ECONÓMICA RELACIONADOS CON: 
 Los activos 
 Los pasivos 
 El patrimonio 
 Los ingresos 
 Los gastos 
En este aspecto se recomienda comentar las variaciones significativas entre lo 
encontrado al inicio de la gestión y lo logrado al final de la misma. 
Evalué y reporte los resultados con la aplicación de indicadores financieros, por 
ejemplo, de solvencia, liquidez, etc. 
Cuantifique e informe sobre el porcentaje de la inversión que ejecuta la entidad 
territorial con relación al gasto total. 
TENGA EN CUENTA QUE: 
Debe tener disponible para entregar la siguiente información y documentos: 
 Estados financieros con corte al 31 de Diciembre de 2007 
 Libros de contabilidad principal y auxiliar 
 Documentos soporte de contabilidad, notas de contabilidad, facturas, etc. 
 Medios Magnéticos 
 Archivo documental 
 Informe a la CGN sobre el empalme contable 
 
 
 22 
 
 
 
 
 
3.5 Convenios 
 
Estado de los convenios suscritos con diferentes instituciones públicas y privadas del 
orden nacional y cooperación internacional, informando: 
3.5.1 Recursos asignados 
3.5.2 Recursos ejecutados 
3.5.3 Temas pendientes 
 
3.6 Procesos judiciales 
 
Incluya una relación de los procesos judiciales que se adelantan contra el ente 
territorial o los que se adelantan en su favor, reportando su estado y 
recomendaciones a seguir por la nueva administración. Reporte: 
3.6.1 Procesos en curso 
3.6.2 Conciliaciones 
3.6.3 Sentencia 
3.6.7 Constitución del pasivo contingente 
 
3.7 Manejo del talento humano 
 
Presente un reporte sobre: 
3.7.1 Manejo de plantas 
3.7.2 Desarrollo de programas de capacitación y formación 
 
 
 
 
 
3.8 Avance del Plan de Mejoramiento 
 
Incluya un párrafo en el cual registre los avances en la ejecución de las acciones de 
mejoramiento de la administración departamental o municipal contenidas en el Plan 
de Mejoramiento presentado a los órganos de control. 
 
 
 
 
TENGA EN CUENTA QUE: 
Esta información será utilizada posteriormente para la elaboración de los formatos del 
Anexo No. 6 y 8 del Acta de Informe de Gestión. 
TENGA EN CUENTA QUE: 
Esta información será utilizada posteriormente para la elaboración de los formatos del 
Anexo No. 4 del Acta de Informe de Gestión. 
 
 
 23 
3.9 Recomendaciones y sugerencias 
 
Incluya en el informe un detalle de los asuntos pendientes relacionados con la gestión 
administrativa y financiera, priorizando su nivel de importancia y, en lo posible, con 
recomendaciones sobre las acciones a seguir por la administración entrante. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
4. Entorno regional 
 
Sobre este componente debe incluir en el informe aquellas variables exógenas a la 
administración municipal que tienen mayor incidencia en el desempeño de la 
entidad territorial y en sus resultados tales como: 
 
4.1 Factores de índole político, regional o nacional 
4.2 De orden público 
4.3 Sociodemográficos 
4.4 Topografía 
4.5 Ruralidad 
4.6 Acceso a la entidad territorial 
4.7 Procesos de integración con otros municipios 
 
 
 
 
 
 
5. Proyectos y programas pendientes 
 
Relacione los proyectos o programas que están en ejecución o en proceso de 
adjudicación, dejando en lo posible recomendaciones para la nueva administración. 
 
En este aspecto es importante identificar los proyectos radicados en el BPIN. 
 
Para mayor facilidad se propone la elaboración del siguiente cuadro: 
Aunque muchos de estos factores escapan al control del gobernante municipal, deben 
estar claramente identificados para que los Planes de Desarrollo que se formulen por la 
nueva administración contemplen las condiciones de riesgo que estos asuntos 
representan para el cumplimiento de las metas de la administración. 
DE SER RELEVANTE INCLUYA LOS LOGROS EN TEMAS COMO: 
 Profesionalización de la planta. Cambios en los perfiles de los funcionarios de la 
entidad territorial y el mejoramiento de competencias y una percepción de sus 
beneficios. 
 Formalización y automatización de procesos. Reseña de los manuales y reglamentos 
elaborados para la ejecución de los procedimientos y la implementación de sistemas 
de información para el manejo de las actividades y de la información. 
 Sistema de control interno. Avances en la implementación del Modelo Estándar de 
Control Interno para las entidades del estado y percepción de sus beneficios. 
 
 
 
 
 
 24 
LÍNEA O 
PROYECTO 
CONTRATOS 
CUANTÍA 
(valor en 
pesos) 
ESTADO 
ACTUAL 
PRÓXIMO 
PROCEDIMIENTO 
Y FECHA 
PROGRAMADA 
ACTUACIONES 
PROGRAMADAS 
A CORTO PLAZO 
RECOMENDACIONES 
 
 
 
 
6. Perspectivas 
 
Se recomienda incluir una breve visión del municipio frente a sus responsabilidades y 
capacidades para atender y desarrollar los programas que se requieren para 
satisfacer las necesidades de su comunidad, de manera que sirva de base 
orientadora para la nueva administración. 
 
7. Constancias 
 
Se recomienda en el informe certificar las condiciones de confiabilidad con las cuales 
se elaboró el informe, especialmente, en lo relacionado con la evidencia que 
sustenta la gestión y los resultados reportados, así como la adecuada conservación 
de los archivos documentales. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
EJEMPLO: 
El suscrito alcalde o gobernador certifica que la información contenida en el presente 
informe es cierta, ajustada a la realidad de los hechos y actuaciones que revelan los 
resultados de la gestión y se encuentra debidamente documentada en los archivos de la 
alcaldía, los cuales quedan en custodia de la administración entrante. 
 
Así mismo, dejo constancia que durante el Proceso de Empalme hemos otorgado las 
condiciones adecuadas para que el gobernante electo y su equipo conozcan y se enteren de 
la situación actual del municipio. 
 
Deje constancia de las condiciones favorables en las cuales se desarrolla el Proceso de 
Empalme y del ser el caso de las salvedades generadas por situaciones o circunstancias 
ajenas a la voluntad de la administración. 
 
TENGA EN CUENTA QUE: 
Con el propósito de dar cumplimiento al contenido de este ordenamiento y hacer posible la 
entrega oportuna y debida de sus despachos, los gobernadores o alcaldes deberán 
mantener permanentemente actualizados sus registros, controles y demás documentación 
relativa a su gestión. 
 
 
 25 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
TERCERA PARTE 
PROCESO DE EMPALME 
 
 
I. PROCESO DE EMPALME 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
RECUERDE: 
En todo el ejercicio de Empalme tener en cuenta y seguir la metodología desarrollada por el 
DNP. “Recomendaciones para el Proceso de Empalme de los Mandatarios Territoriales 2007 
– 2008”. 
 
La base del empalme está en la información que preparó y en los indicadores que registró en 
el Informe de Gestión, desarrollado en la segunda partede este instructivo. 
 
 
 
 
 26 
CUARTA PARTE 
ACTA DE INFORME DE GESTIÓN 
LEY 951 DE 2005 
RESOLUCIÓN ORGÁNICA CGR N° 5674 DE 2005 
 
La ley fija las normas generales para la entrega y recepción de los asuntos y recursos 
públicos cuando se produce el cambio del representante legal de una entidad pública. 
Establece la obligación al terminar la gestión de presentar un informe a quienes los 
sustituyan legalmente en sus funciones sobre los asuntos de su competencia, así como 
de la gestión de los recursos financieros, humanos y administrativos que tuvo asignados 
para el ejercicio de sus funciones. 
 
 
 
 
 
 
I. COMPONENTES 
 
El Acta de Informe de Gestión, está conformada por tres componentes: 
 
1. Gestión de los recursos financieros 
2. Gestión de los recursos humanos 
3. Gestión de los recursos administrativos 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
II. ESTRUCTURA 
 
El Acta de Informe de Gestión se debe elaborar en dos niveles: 
 
 
La oportunidad para presentar el acta de informe de gestión es máximo quince (15) días 
hábiles luego de haber salido del cargo. Si usted está preparado puede presentar esta 
Acta desde el 1 de enero. 
 
RECUERDE QUE: 
El mandatario entrante está obligado a recibir el informe y acta respectiva y a revisar su 
contenido. 
La verificación física o revisión que se haga de los diferentes aspectos señalados en el acta 
de entrega y recepción se realizará dentro de los treinta (30) días hábiles siguientes a la 
firma del documento, para efectos de determinar la existencia o no de irregularidades. 
Los mandatarios salientes deberán llevar a cabo un acto formal en el que se haga 
entrega del informe de la gestión que realizaron y, el acta administrativa, en la que en 
forma global conste el estado en que se transfiere la administración a los gobernantes 
entrantes. 
 
 
 27 
 
Primer nivel 
 
Diseño de los formatos de la información relacionada con el manejo de los recursos de 
las transferencias del SGP de la Nación para los sectores de salud y educación y sobre las 
regalías directas, para ser entregada a la CGR. 
 
Segundo nivel 
 
Diseño de los formatos del total de la información relacionada con la gestión de la 
entidad territorial, para ser entregada al organismo de control fiscal territorial que lo 
solicite. 
 
III. DILIGENCIAMIENTO DEL ACTA 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
1. Datos generales 
 
DATOS GENERALES 
A 
NOMBRE DEL FUNCIONARIO 
RESPONSABLE QUE ENTREGA 
MARTIN LUTERO 
B CARGO ALCALDE 
C ENTIDAD (RAZÓN SOCIAL) MUNICIPIO LA PATRIA 
D CIUDAD Y FECHA 31-12-2007 
E FECHA DE INICIO DE LA GESTION 01-01-2004 
F CONDICION DE LA PRESENTACION TERMINACIÓN DEL PERIODO 
G FECHA DE RETIRO 31-12-2007 
 
2. Informe resumido o ejecutivo de la gestión 
 
Informe narrado, máximo de dos hojas, sobre la gestión adelantada, en la que se 
mencionen aspectos como: principales logros, programas, proyectos, actividades y los 
resultados obtenidos por cada uno de los anteriores, contextualizado en términos de 
economía, eficiencia y eficacia. 
 
TENGA EN CUENTA QUE: 
La presentación de los formatos se hace con la simulación de su contenido a través de un 
ejemplo para facilitar su posterior diligenciamiento. 
RECUERDE QUE: 
El instructivo incluye en archivo Excel la totalidad de los formatos con tablas dinámicas 
para facilitar su elaboración. 
 
 
 
 
 28 
 
 
 
 
 
3. Situación de los recursos 
 
Detalle pormenorizado sobre la situación de los recursos, por cada una de las vigencias 
fiscales cubiertas, por el período comprendido entre la fecha de inicio de la gestión y la 
fecha de retiro. 
 
3.1. Recursos financieros 
 
No. CONCEPTO 
VALOR (en millones 
de pesos 
VIGENCIA FISCAL AÑO 2007 COMPRENDIDA ENTRE EL DÍA 01 DEL MES 01 Y EL 
DÍA 31 DEL MES 12 
1 ACTIVO TOTAL 2.261 
2  Corriente 886 
3  No corriente 1.375 
4 PASIVO TOTAL 476 
5  Corriente 112 
6  No corriente 364 
7 PATRIMONIO 1.785 
 
 Resultado de sumar 2 y 3. 
 
En este renglón se incluye el valor de los bienes y derechos de la entidad 
pública que tienen la característica de ser disponibles en forma inmediata. Es 
el valor reportado en el balance general al cierre del ejercicio, la porción 
corriente de los códigos 11, 12, 13, 14 y 15, 19. 
 
 En este renglón se incluye el valor de los bienes y derechos de la entidad 
pública que tienen la característica de ser disponibles para la prestación de los 
servicios. Es el valor reportado en el balance general al cierre del ejercicio con 
los códigos 16, 17, 18 y 19, o la porción no corriente de otros códigos, por 
ejemplo 12. 
 
Resultado de sumar los renglones 5 y 6. 
 
En este renglón se incluye el valor de las obligaciones y compromisos de la 
entidad pública que deben ser cubiertos en un plazo menor a un año. 
RECUERDE QUE: 
Este informe es el resumen ejecutivo del informe de gestión preparado en cumplimiento de 
la Ley 1151 de 2007 y presentado en la primera parte de este instructivo. 
 
 
 
1 
2 
3 
4 
5 
 
 
 29 
Es el valor reportado en el balance general al cierre del ejercicio, porción 
corriente en los códigos 21, 22, 23, 24 y 25. 
 
En este renglón se incluye el valor de las obligaciones y compromisos de la 
entidad pública que deben ser cubiertos en un plazo mayor a un año. 
Es el valor reportado en el balance general al cierre del ejercicio con los 
códigos 26, 27 y 29. 
 
En este renglón se incluye el valor de los bienes y derechos deducidos las 
obligaciones de la entidad pública para cumplir las funciones de cometido 
estatal. Es el valor reportado en el balance general al cierre del ejercicio con el 
código 3. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
No. CONCEPTO 
VALOR (en millones 
de pesos 
VIGENCIA FISCAL AÑO 2007 COMPRENDIDA ENTRE EL DÍA 01 DEL MES 01 Y EL 
DÍA 31 DEL MES 12 
1 Ingresos operacionales 6.389 
2 Gastos operacionales 5.527 
3 Costo de venta y operación 457 
4 RESULTADO OPERACIONAL 405 
5 Ingresos extraordinarios 320 
6 Gastos extraordinarios 237 
7 RESULTADO NO OPERACIONAL 83 
8 RESULTADO NETO 488 
 
En este renglón se incluye el valor de los recursos que recibe la entidad pública 
a por concepto de las rentas fiscales o de los recursos del SGP. 
Es el valor reportado en el Estado de Resultados al cierre del ejercicio con los 
códigos 41, 44 
RECUERDE QUE: 
Este cuadro debe diligenciarse para cada una de las vigencias de la gestión. Por lo tanto, 
debe considerar los cambios que se hayan efectuado durante los años a reportar en los 
códigos de las cuentas. 
 
 
 
TENGA EN CUENTA QUE: 
Los códigos señalados corresponde al Catálogo de Cuentas del Plan General de 
Contabilidad Pública, expedido por la Contaduría General de la Nación. 
Controle que la información incluida en este anexo coincida con lo reportado en los estados 
contables a la CGN. 
 
6 
7 
1 
 
 
 30 
 
En este renglón se incluye el valor de los gastos asociados con actividades de 
dirección, planeación, apoyo logístico y operación básica de la entidad pública. 
Es el valor reportado en el Estado de Resultados al cierre del ejercicio con los 
códigos 51, 52, 53. 
 
En este renglón se incluye el valor de las erogaciones y cargos asociados con la 
adquisición o producción de bienes o la prestación de servicios vendidos por la 
entidad. 
Es el valor reportado en el Estado de Resultados al cierre del ejercicio con el 
código 6. 
 
Resultado de restar del renglón 1 los renglones 2 y 3. 
 
En este renglón se incluye el valor de los recursos que recibe la entidad 
pública, que por sus características no se pueden clasificar como ingreso 
operacional. 
Es el valor reportado en el Estado de Resultados al cierre del ejercicio con el 
código 48. 
 
En este renglón se incluye el valor de los gastos de la entidad pública, que por 
sus características no se puede clasificar como gasto operacional. 
Es el valor reportado en el Estado de Resultados al cierre del ejercicio con el 
código 58. 
 
Resultado de restar del renglón 5 el renglón 6. 
 
Resultado de sumar los renglones 4 y 7. 
 
3.2 Bienes muebles e inmueblesCONCEPTO 
VALOR 
(Millones de pesos) 
VIGENCIA FISCAL AÑO 2007 COMPRENDIDA ENTRE EL DÍA 01 DEL MES 01 
Y EL DÍA 31 DEL MES 12 
TERRENOS 100 
EDIFICACIONES 400 
CONSTRUCCIONES EN CURSO 0 
MAQUINARIA Y EQUIPO 95 
EQUIPO DE TRANSPORTE, TRACCIÓN Y ELEVACIÓN 80 
EQUIPOS DE COMUNICACIÓN Y COMPUTACIÓN 30 
MUEBLES, ENSERES Y EQUIPOS DE OFICINA 60 
BIENES MUEBLES EN BODEGA 15 
REDES, LÍNEAS Y CABLES 8 
2 
3 
4 
5 
6 
7 
8 
 
 
 31 
CONCEPTO 
VALOR 
(Millones de pesos) 
PLANTAS, DUCTOS Y TÚNELES 300 
OTROS CONCEPTOS 90 
 
La información para diligenciar este formato surge del los datos que la contabilidad 
reporte en las cuentas identificadas con el código 16 que registra la propiedad 
planta y equipo del ente territorial. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
4. Planta de personal 
 
Detalle de la planta de personal de la entidad. 
 
 
CONCEPTO 
TOTAL NÚMERO DE 
CARGOS DE LA 
PLANTA 
NÚMERO DE 
CARGOS 
PROVISTOS 
NÚMERO DE 
CARGOS 
VACANTES 
CARGOS DE LIBRE NOMBRAMIENTO Y REMOCIÓN 
.- A LA FECHA DE INICIO DE LA GESTIÓN 10 10 0 
.- A LA FECHA DE RETIRO 10 10 0 
.- SEPARACIÓN DEL CARGO O RATIFICACIÓN 
VARIACIÓN PORCENTUAL 0% 0% 0% 
CARGOS DE CARRERA ADMINISTRATIVA 
.- A LA FECHA DE INICIO DE LA GESTIÓN 52 46 6 
.- A LA FECHA DE RETIRO 45 45 0 
.- SEPARACIÓN DEL CARGO O RATIFICACIÓN 
VARIACIÓN PORCENTUAL -13.46% -2% -100% 
 
RECUERDE QUE: 
Estos formatos deben diligenciarse por cada una de las vigencias fiscales del periodo del 
mandatario. 
 
TENGA EN CUENTA QUE: 
La información y datos recopilados para informar sobre los recursos financieros deben 
coincidir con lo incluido en el informe de gestión presentado al DNP en el componente 
de gestión administrativa y financiera. 
RECUERDE QUE: 
Debe adjuntar la relación de inventarios y responsables. 
 
 
 
RECUERDE QUE: 
Que la estos formatos deben ser elaborados por el responsable del manejo financiero y 
contable de la entidad territorial y/o el contador y certificada por éste último con su 
firma. Con lo cual deja constancia que son tomadas fielmente de los libros contables. 
 
 
 
 
 32 
 
 
 
 
 
 
 
 
5. Programas, estudios y proyectos 
 
Relacione todos y cada uno de los programas, estudios y proyectos que se hayan 
formulado para el cumplimiento misional de la entidad. 
 
DENOMINACIÓN DESCRIPCIÓN 
ESTADO VALOR 
ASIGNADO 
(millones 
de pesos) 
EJECUTADO 
(MARQUE X) 
EN PROCESO 
(MARQUE X) 
VIGENCIA FISCAL AÑO 2007 COMPRENDIDA ENTRE EL DÍA 01 DEL MES 01 Y EL DÍA 31 DEL MES 12 
Mantenimiento y 
construcción de 
infraestructura deportiva 
Inversión en el mejoramiento de los 
escenarios deportivos del municipio en 
convenio con Coldeportes. 
 X 1.200 
Apoyo a instituciones y 
organismos de seguridad 
Dotación de equipos para el Comando 
de la Policía Nacional. 
X 300 
Programas de educación 
ambiental 
Desarrollo de eventos de capacitación y 
formación ciudadana para mejorar la 
condiciones de conservaciones de los 
recursos naturales. 
X 80 
Construcción y/o adecuación 
de puestos de salud 
Obras para la construcción de puestos 
de salud y dotación de equipos. 
X 130 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
6. Obras públicas 
 
Relacione todas y cada una de las obras públicas adelantadas, señalando si está en 
ejecución o en proceso. El valor debe incluir adiciones o modificaciones. 
 
 
RECUERDE QUE: 
La información aquí consignada debe coincidir con lo registrado en la nómina de la entidad 
territorial. 
Si la entidad territorial cuenta con un responsable específico del manejo del talento humano 
éste debe certificar la información aquí consignada. 
 
TENGA EN CUENTA QUE: 
La información y datos recopilados para informar sobre los programas debe coincidir con lo 
reportado en el capítulo 2 del Informe de Gestión presentado al DNP. 
RECUERDE QUE: 
Estos formatos deben diligenciarse por cada una de las vigencias fiscales del periodo del 
mandatario. 
 
 
 33 
OBJETO DE LA 
OBRA PÚBLICA 
NOMBRE O 
RAZÓN SOCIAL 
DEL 
CONTRATISTA 
NOMBRE O 
RAZÓN SOCIAL 
DEL 
INTERVENTOR 
ESTADO VALOR 
ASIGNADO 
(millones de 
pesos) 
OBSERVACIONES EJECUTADO 
(MARQUE X) 
EN PROCESO 
(MARQUE X) 
VIGENCIA FISCAL AÑO 2007 COMPRENDIDA ENTRE EL DÍA 01 DEL MES 01 Y EL DÍA 31 DEL MES 12 
Cerramiento de 
la cancha de 
Fútbol 
Ingenieros 
Asociados S.A. 
Interventores 
Ltda. 
 
X 
 
500 
 
Construcción 
de la cancha 
múltiple 
Construcciones 
S.A. 
Pedro Pérez 
 
X 
 
700 
 
Construcción 
del centro de 
salud 
Olarte y CIA Mario Moreno 
 
X 
 
60 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
7. Ejecuciones presupuestales 
 
Para los ingresos relacione los valores aforados, los efectivamente recaudados y el 
porcentaje de ejecución. 
 
INGRESOS 
No. 
CONCEPTO DEL 
INGRESO 
VALOR 
PRESUPUESTADO 
(MILLONES DE $) 
VALOR 
RECAUDADO 
(MILLONES DE $) 
PORCENTAJE DE 
RECAUDO 
VIGENCIA FISCAL AÑO 2007 COMPRENDIDA ENTRE EL DÍA 01 DEL MES 01 Y EL DÍA 31 DEL MES 12 
1 
APORTES DE LA 
NACIÓN 
4.500 4.300 95.5% 
2 
RECURSOS 
PROPIOS 
2.500 2.409 96.3% 
3 
OTROS 
CONCEPTOS 
 
 
En este renglón se incluye el valor de los recursos que recibe la entidad pública 
por concepto de los recursos del SGP o de regalías. 
 
RECUERDE QUE: 
Estos formatos deben diligenciarse por cada una de las vigencias fiscales del periodo del 
mandatario. 
 
 
 TENGA EN CUENTA QUE: 
Si la obra pública terminó en condiciones anormales (terminación anticipada, caducidad, etc.) 
se debe efectuar el respectivo comentario en la columna de observaciones. 
1 
 
 
 34 
En este renglón se incluye el valor de los recursos que recibe la entidad pública 
por concepto de las rentas respaldadas en las normas, tales como impuestos o 
tasas o por la prestación de servicios. 
 
En este renglón se incluye el valor de los recursos que recibe la entidad pública 
por conceptos distintos a los clasificados en los renglones 1 y 2, como por 
ejemplo donaciones. 
 
Para los gastos relacione los valores apropiados, los efectivamente ejecutados y su 
porcentaje. 
 
GASTOS 
No. CONCEPTO DEL GASTO 
VALOR 
PRESUPUESTADO 
(MILLONES DE $) 
VALOR 
EJECUTADO 
(MILLONES DE $) 
PORCENTAJE DE 
EJECUCIÓN 
1 
VIGENCIA FISCAL AÑO 2007 COMPRENDIDA ENTRE EL DÍA 01 DEL MES 01 Y EL DÍA 31 DEL MES 
12 
2 FUNCIONAMIENTO 5.100 4.321 84.7% 
3 INVERSIÓN 1.900 1.900 100% 
4 OTROS CONCEPTOS 
 
En este renglón se incluye el valor de las apropiaciones para cubrir los gastos 
personales, generales, transferencias y de operación, que tienen por objeto 
atender las necesidades de la entidad publica. 
 
En este renglón se incluye el valor de las apropiaciones que están orientadas a 
incrementar la infraestructura social. 
 
En este renglón se incluye el valor de los recursos que recibe la entidad pública 
por concepto distinto a los clasificados en los renglones 1 y 2, por ejemplo 
servicio de la deuda. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
RECUERDE QUE: 
Estos formatos deben diligenciarse por cada una de las vigencias fiscales del periodo del 
mandatario 
 
 
 
RECUERDE QUE: 
Estos formatos deben ser elaborados por el responsable del manejo financiero y contable de 
la entidad territorial y/o el contador y certificada por este último con su firma, con lo cual 
deja constancia que son tomadas fielmente de los libros contables. 
 
 
RECUERDE QUE: 
Los datos del presupuesto deben ser tomados de los Libros Oficiales de Presupuesto. Por lo 
tanto, esta información debe ser preparada y certificada por el responsable de manejo 
presupuestal de la entidad territorial. 
 
 
 
2 
3 
1 
2 
3 
 
 
 35 
 
 
 
 
 
 
8. Contratación 
 
Relacione el número de contratos en proceso y ejecutados de acuerdo con los objetos 
contractuales. 
 
MODALIDAD DE 
CONTRATACIÓN 
OBJETOS 
CONTRACTUALES 
NÚMERO DE 
CONTRATOS EN 
PROCESO 
NÚMERO DE 
CONTRATOS 
EJECUTADOS 
VALOR TOTAL 
(MILLONES DE 
PESOS) 
VIGENCIA FISCAL AÑO 2007 COMPRENDIDA ENTRE EL DÍA 01 DEL MES 01 Y EL DÍA 31 DEL MES 12 
CONTRATACIÓN 
DIRECTA 
 
 Prestación deServicios 30 256 
 Adquisición de Bienes 40 473 
 Suministro 21 149 
 Consultorías 5 100 
PROCESO LICITATORIO 
 Concesiones 1 2.000 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
9. Reglamentos y manuales: 
 
Relacione, a la fecha de retiro, separación del cargo o ratificación, los reglamentos 
internos y/o manuales de funciones y procedimientos vigentes en la entidad. 
 
TENGA EN CUENTA QUE: 
La información y datos recopilados para informar sobre los recursos financieros deben 
coincidir con lo incluido en el Informe de Gestión entregado al DNP en el componente de 
gestión administrativa y financiera. 
RECUERDE QUE: 
Estos formatos deben diligenciarse por cada una de las vigencias fiscales del periodo del 
mandatario. 
 
TENGA EN CUENTA QUE: 
No debe incluir los contratos de obra pública reportados en el punto 6 de la presente Acta 
de Informe de Gestión. 
TENGA EN CUENTA QUE: 
Debe especificar claramente que inconvenientes se presentaron con estos contratos, 
prorrogas, adiciones, sanciones etc. todo lo que permita mostrar con transparencia que la 
obra se realizó a pesar de las dificultades presentadas. 
 
 
 36 
DENOMINACIÓN DEL 
REGLAMENTO Y/O 
MANUAL 
DESCRIPCIÓN 
MECANISMO DE 
ADOPCIÓN Y 
VIGENCIA 
N° DE ACTO 
ADMINISTRATIVO DE 
ADOPCIÓN 
FECHA DE 
ADOPCIÓN O 
VIGENCIA 
Manual del Sistema de 
Control Interno 
 
Contiene las 
responsabilidades 
estructura y 
procedimientos del 
sistema de control 
interno. 
Resolución 32 10-07-2007 
Manual de 
Capacitación 
 
Contiene los objetivos, 
procedimientos y 
requisitos para el 
desarrollo del Plan de 
Capacitación 
Resolución 23 10-08-2005 
Manual de Planeación 
 
Contiene los objetivos, 
procedimientos y 
requisitos para el 
desarrollo de la 
Planeación de la 
entidad. 
Resolución 15 14-04-2004 
 
10. Concepto general 
 
Concepto general de la gestión del funcionario que se retira, en forma narrada máximo 
en dos hojas, sobre la situación administrativa y financiera cumplida durante el período 
comprendido entre la fecha de inicio de su gestión y la de su retiro. 
 
 
 
 
 
11. Firma 
 
______________________________ 
NOMBRE Y FIRMA 
FUNCIONARIO SALIENTE, RESPONSABLE 
(Titular o representante legal) 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
TENGA EN CUENTA QUE: 
Para la elaboración de este concepto lo concluido en el componente 3 del informe de 
gestión que presento al DNP. 
RECUERDE QUE: 
Adjunto al instructivo se incluye un CD 
con los formatos en EXCEL para 
facilitar su diligenciamiento con notas 
explicativas. 
RECUERDE QUE: 
La no firma del acta se entiende por 
parte de los órganos de control como 
incumplimiento de los requisitos de 
presentación. 
 
 
 
 37 
QUINTA PARTE 
RENDICIÓN DE CUENTAS 
 
 
Existen dos tipos de Rendición de Cuentas. La primera de naturaleza fiscal, que se rige 
por la ley y debe rendirse ante la CGR o las Contralorías Territoriales, según el caso. La 
segunda es el deber ético y moral que tiene todo administrador de los bienes públicos de 
informar a la ciudadanía sobre el uso dado a los bienes que administra o administró y los 
resultados obtenidos con su gestión. 
 
En esta parte nos ocuparemos de la obligación de Rendición de Cuentas Fiscal que se rige 
por la Resolución Orgánica 5544 de 2003, con su modificatoria 5714 de 2006, expedida 
por la CGR. 
 
“Los Gobernadores y Alcaldes que administren o manejen fondos, bienes o recursos 
provenientes del Sistema General de Participaciones y Fondo de Solidaridad y Garantía, 
Fosyga, para los sectores de salud, educación y propósito general, deberán rendir 
informes sobre los recursos transferidos por la Nación para estos sectores, conforme a lo 
establecido en el Título V de la resolución de la CGR.” 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 PERIODO RENDIDO PLAZO DESTINATARIO 
Los informes sobre el 
Sistema General de 
Participaciones 
1 de enero a 31 de 
diciembre de 2007 
28 de febrero de 2008 
CGR (GERENCIA 
DEPARTAMENTAL DE 
LA JURISDICCIÓN DE LA 
ENTIDAD TERRITORIAL) 
Informe sobre las 
regalías directas de la 
Nación 
Informe anual sobre la 
Gestión Ambiental 
Territorial 
Información estadística 
y macroeconómica 
RECUERDE QUE: 
La información para la Rendición de la Cuenta del año 2007, que se debe presentar en el 
año 2008, es responsabilidad del alcalde o gobernador saliente. Sin embargo, el deber 
legal de presentar la cuenta es del NUEVO GOBERNANTE, quien el 28 de febrero de 2008 
tiene la responsabilidad de la presentación oportuna y completa ante la CGR. 
 
TENGA EN CUENTA QUE: 
Usted alcalde o gobernador saliente, debe dejar todo dispuesto para evitar posibles 
sanciones del órgano de control y de la Procuraduría, por no entregar “la casa en orden” 
para que los nuevos funcionarios puedan cumplir con la Rendición de Cuentas. 
 
 
 
 38 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
RECUERDE QUE: 
Adjunto al instructivo se incluye un CD con los formatos en EXCEL para facilitar su 
diligenciamiento con notas explicativas. 
 
 
TENGA EN CUENTA QUE: 
La información para el diligenciamiento de los formatos de Rendición de Cuentas, está en 
el Informe de Gestión y en el Acta de Informe de Gestión que elaboró y firmó en el 
Proceso de Empalme. 
Para el proceso de rendición pública de cuentas a la ciudadanía, se recomienda el uso de 
la metodología diseñada por la Federación Colombiana de Municipios. 
 
	En otras palabras, el informe sintetiza el cumplimiento por parte de la entidad territorial de su Plan de Desarrollo y funciones.
	2.9 Vivienda de interés social
	INCLUYA EN ESTE COMPONENTE LOS RESULTADOS EN EL MANEJO DEL ALUMBRADO PÚBLICO:

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