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Habilidades de liderazgo Comunicación efectiva, toma de decisiones y resolución de conflictos Las habilidades de liderazgo son competencias que los líderes deben desarrollar para ser efectivos en sus roles. Algunas de las habilidades clave incluyen: Comunicación efectiva: Los líderes deben ser capaces de comunicarse de manera clara y persuasiva, tanto en la expresión de sus ideas como en la escucha activa de los demás. La comunicación efectiva es esencial para transmitir la visión, proporcionar retroalimentación y mantener a los equipos informados. Toma de decisiones: Los líderes deben ser capaces de tomar decisiones informadas y estratégicas. Esto implica recopilar datos, evaluar opciones, considerar las implicaciones a largo plazo y tomar decisiones que estén alineadas con los objetivos de la organización. Resolución de conflictos: Los líderes a menudo se enfrentan a situaciones de conflicto. Saber manejar el conflicto de manera constructiva, facilitar la resolución y promover un ambiente de trabajo armonioso es una habilidad clave. Habilidades interpersonales: Los líderes deben ser capaces de establecer relaciones sólidas con sus equipos y colaboradores. Esto implica empatía, capacidad de trabajar en equipo y comprensión de las necesidades y motivaciones de los demás. Liderazgo adaptativo: La capacidad de adaptarse a diferentes situaciones y a las necesidades cambiantes de los seguidores es una habilidad crucial en un mundo empresarial en constante evolución.
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