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1 PERCEPCIÓN DEL CLIMA ESCOLAR QUE TIENEN LOS DOCENTES Y ESTUDIANTES DE SECUNDARIA DE LA IED HERNÁN VENEGAS CARRILLO, DEL MUNICIPIO DE TOCÁIMA- CUNDINAMARCA JEFFERSON ARLEY PEÑA ARIAS Trabajo de grado como requisito parcial para optar al título de Magister en Educación Asesora ASTRID BASTIDAS SUÁREZ Magister en Educación UNIVERSIDAD DEL TOLIMA FACULTAD DE CIENCIAS DE LA EDUCACIÓN MAESTRÍA EN EDUCACIÓN IBAGUÉ - TOLIMA 2020 2 3 4 5 AGRADECIMIENTOS A Dios quien me escogió los mejores padres. Jefferson Arley Peña Arias 6 CONTENIDO INTRODUCCIÓN .......................................................................................................... 10 1. JUSTIFICACIÓN ....................................................................................................... 13 2. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA ...................................................................... 16 2.1 DESCRIPCIÓN DEL PROBLEMA ........................................................................... 16 3. OBJETIVOS .............................................................................................................. 21 3.1 OBJETIVO GENERAL ............................................................................................ 21 3.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS ................................................................................... 21 4. ANTECEDENTES ..................................................................................................... 22 5. MARCOS DE REFERENCIA .................................................................................... 30 5.1 MARCO TEÓRICO .................................................................................................. 30 5.2 MARCO LEGAL ...................................................................................................... 38 5.3 MARCO CONTEXTUAL .......................................................................................... 39 6. METODOLOGÍA ....................................................................................................... 43 6.1 TIPO Y ENFOQUE DE INVESTIGACIÓN ............................................................... 43 6.2 POBLACIÓN Y MUESTRA ..................................................................................... 44 6.3 INSTRUMENTOS DE RECOLECCIÓN DE INFORMACIÓN .................................. 45 7. ANÁLISIS DE RESULTADOS .................................................................................. 48 7.1 DIMENSIÓN 1 DE CONVIVENCIA ESCOLAR. ..................................................... 48 7.2 DIMENSIÓN 2 DE CONVIVENCIA ESCOLAR. ...................................................... 51 7.3 DIMENSIÓN 3 DE CONVIVENCIA ESCOLAR. ..................................................... 52 7.4 DIMENSIÓN 4 DE CONVIVENCIA ESCOLAR. ..................................................... 53 7 7.5 DIMENSIÓN 1 DE CULTURA INSTITUCIONAL ..................................................... 54 7.6 DIMENSIÓN 2 DE CULTURA INSTITUCIONAL ..................................................... 56 7.7 DIMENSIÓN 3 DE CULTURA INSTITUCIONAL ..................................................... 57 7.8 DIMENSIÓN 4 DE CULTURA INSTITUCIONAL ..................................................... 60 7.9 DIMENSIÓN 5 DE CULTURA INSTITUCIONAL ..................................................... 61 8. CONCLUSIONES ..................................................................................................... 64 RECOMENDACIONES ................................................................................................. 69 REFERENCIAS ............................................................................................................ 70 8 RESUMEN La presente investigación describe el clima o ambiente escolar en la secundaria y media vocacional, de la Institución Educativa Hernán Venegas Carrillo del Municipio de Tocáima. El estudio es de enfoque descriptivo y caracteriza el clima escolar, recogiendo los reportes de las actitudes, percepciones y expectativas de estudiantes y docentes, mediante una encuesta y un cuestionario que se aplicó a 25 estudiantes y 8 docentes respectivamente. Estos instrumentos de evaluación giraron en torno a dos aspectos: 1. La convivencia entre estudiantes, docentes y directivos y 2. Los procesos de la cultura institucional relacionados a dicha convivencia. Se encontró que las relaciones entre estudiantes no suelen llegar a la agresividad física pero las bromas, burlas y ofensas son muy comunes en todos los niveles de sexto a once; comportamiento que inhibe a la mayoría de estudiantes de participar en clase el cual empeoran fuera de la institución educativa. Por otra parte, en relación a la atención a dicha situación por parte de docentes y directivos se percibe como justa y adecuada, más por los estudiantes que por los docentes. Las relaciones entre estudiantes y docentes se caracterizan por la gran convicción que muestran los reportes de estudiantes sobre la buena preparación que reciben de sus docentes, el aprecio que les tienen y el serio interés que les perciben por el futuro de ellos como estudiantes. Las relaciones entre docentes, y entre docentes y directivos, es percibida como distante y en ocasiones interesada o dividida en subgrupos. Palabras clave: Clima Escolar, Teoría Ecológica, Convivencia, Cultura Institucional, Percepción, Actitudes, Expectativas. 9 ABSTRACT This research describes the climate or school environment in secondary and vocational media of the Hernán Venegas Carrillo Educational Institution of the Municipality of Tocáima. The study is descriptive and characterizes the school climate, collecting reports on the attitudes, perceptions and expectations of students and teachers, through a survey and a questionnaire that was applied to 25 students and 8 teachers respectively. These evaluation instruments turn in two aspects: 1. The coexistence between students, teachers and managers and 2. The processes of institutional culture related to such coexistence. It was found that relationships between students do not usually reach physical aggression but jokes, teasing and offenses are very common at all levels from sixth to eleventh, inhibit most students from participating in class and get worse outside the educational institution. The attention to this situation by teachers and managers is perceived as fair and adequate, more by students than teachers. The relationships between students and teachers are characterized by the great conviction shown by student reports on the good preparation they receive from their teachers, the appreciation they have for them and the serious interest they perceive for their future as students. The relationship around teachers, and between teachers and managers is perceived as distant and sometimes interested or divided into subgroups. Keywords: School Climate, Ecological Theory, Coexistence, Institutional Culture, Perceptions, attitudes, expectation. 10 INTRODUCCIÓN La presente investigación parte de la convicción de que la experiencia de vida en la Educación Básica constituye un contexto fundamental para el desarrollo de competencias, habilidades, formas de ser, de sentir, de pensar, de relacionarse, de pre visualizarse y en general de prepararse para el mundo de los adultos. En la medida en que se ha comprendido que la calidad y características del ambiente social de los colegios favorece o desfavorece dicha preparación tanto en el contenido académico como en el contenido humano, se incrementó el interéspor estos temas. “En los contextos educativos, la cultura y el clima de la escuela y el clima del aula, se han convertido en el centro de atención de numerosos estudios, intervenciones y estrategias de inversión en el capital humano” (Alcaldía Mayor de Bogotá, 2018, p. 10). En este orden de ideas la presente investigación aborda el estudio del Clima Escolar desde las relaciones humanas y desde algunos procesos de la cultura institucional a los que se llega con una visión Ecológica. En este punto es importante aclarar que en cuanto a la cultura institucional, solamente se trata de procesos que implican aspectos contextuales presentes en el entramado de relaciones sociales y que lo enmarcan o determinan de algún modo, es decir, el estado o distribución de los espacios, tiempos, costumbres, rituales o procesos que moldean la experiencia de convivencia de los estudiantes y docentes de la Institución Educativa Hernán Venegas Carrillo de Tocáima Cundinamarca y que por lo tanto es preciso tener en cuenta dentro de la descripción del Clima Escolar. En cuanto a la convivencia, se han tenido en cuenta las relaciones entre estudiantes en los distintos ambientes propios de la vida escolar dentro de la institución educativa; sin embargo, por tratarse Tocáima de un municipio donde los estudiantes fácilmente se encuentran para desarrollar actividades no necesariamente académicas por fuera del 11 colegio, también se tiene en cuenta la relación entre estudiantes por fuera de la institución educativa. Se incluye dentro de la descripción del clima escolar el estudio de la convivencia, dentro de la misma, se describen las percepciones alrededor de las relaciones entre docentes y estudiantes y entre docentes y directivos docentes, así como también la percepción que tienen los estudiantes de las intervenciones de sus profesores y directivos en el manejo de los problemas de convivencia. En cuanto a la relación entre docentes y estudiantes, es preciso mencionar que se tiene en cuenta la percepción de los estudiantes sobre el interés, la confianza y el aprecio que los docentes les transmiten, incluyendo la credibilidad en la formación que recibe por parte ellos y en general de la institución educativa. El método para esta investigación cualitativa es descriptivo y los instrumentos utilizados para recabar la información mencionada, tuvieron como referencia la revisión de la evolución del concepto de clima escolar, las teorías actuales desde cuyo enfoque se estudia dicho concepto y las investigaciones e instrumentos utilizados para medirlo tanto en el contexto internacional como en el nacional; sin embargo, en este orden de ideas, es importante mencionar que el proceso que ha llevado el Distrito Capital de Bogotá y que se caracteriza por su amplitud y evolución con pruebas realizadas en 2006, 2011, 2013, 2015 y 2018 en todos los colegios distritales, es la investigación más completa y cercana en tiempo y contexto, y por lo tanto ha sido guía fundamental para la comprensión en la aproximación al concepto de clima escolar y en el diseño metodológico de la presente investigación. Finalmente es la intención del presente estudio concluir no solo con la descripción del clima escolar de la institución educativa Hernán Venegas Carrillo de Tocáima, sino con unas líneas de acción para los planes de mejoramiento a corto, mediano y largo plazo. Además de la posibilidad de réplica para la evaluación futura del clima escolar, tanto en 12 la institución, como en otras instituciones educativas de la región que pretendan iniciar la descripción diagnostica de su propio Clima Escolar. 13 1. JUSTIFICACIÓN Las instituciones Educativas están encargadas de la formación de seres humanos durante las etapas de la vida más significativas, en cuanto tienen el potencial de proyectar un porvenir satisfactorio en las etapas de la vida siguientes a la formación básica. En este sentido, la sociedad humana ya ha reconocido la importancia de la educación básica como un derecho y como una de las vías para el progreso de las personas y de la misma sociedad en sí, por lo que no es extraño el discurso de la calidad en las instituciones educativas como factor clave de éxito, para que las nuevas generaciones puedan enfrentar las necesidades y problemáticas del contexto social en el que viven. Así las cosas, es preciso mencionar que el contexto colombiano está inmerso dentro de la cultura propia de las sociedades de consumo capitalista, donde la felicidad o tranquilidad, el éxito o realización personal y el reconocimiento, están asociados a la estabilidad económica, la acumulación y la posición jerárquica; además, sigue vigente la creencia social de que una trayectoria sobresaliente en la educación formal, mejora mucho las probabilidades y garantiza la obtención de dicho éxito. Con todo lo anterior se crea un ambiente competitivo que de entrada ya es desigual en muchos aspectos relacionados a las oportunidades socioeconómicas de acceso a las plazas laborales y de acceso a la formación en la educación superior. En este sentido los jóvenes con las condiciones menos favorables o en desventaja competitiva y que generalmente están en los estratos socioeconómicos medios y bajos, en la ruralidad, en los municipios y por ende en las instituciones del Estado, son los más urgidos por mejorar la condición económica de su familia. Así mismo, los más favorecidos en el caso de recibir una educación de calidad en el aprendizaje académico que garantice una trayectoria educativa completa. 14 En este orden de ideas, ya ha sido ampliamente reconocida la relación entre el desempeño académico y el clima social escolar o ambiente en las relaciones personales que se presentan entre estudiantes y entre estos y los docentes. La escuela es también un espacio de aprendizaje en conocimientos y destrezas, además de un espacio de socialización... Saber cosas también es importante para ser ciudadano. Así, el hecho de que la indisciplina impida cumplir con el currículo conduce a que los egresados lleguen a muchos escenarios en condición de desventaja, porque el mundo real es competitivo (Ávila, Bromberg, Perez, & Villamil, 2014, p. 96). Lo anterior no pretende desconocer la importancia que tiene la sola búsqueda de la virtud o la formación en valores, inteligencia emocional, convivencia, formación sexual, espiritual, recreativa o deportiva; por el contrario, lo que se quiere es precisamente reconocer la estrecha relación entre un clima escolar o ambiente en las actividades educativas adecuado para el proceso de enseñanza aprendizaje y la significativa importancia de una buena formación académica. Surge así la importancia de considerar que “además de lo cognitivo, los factores psico- ambientales (interacción social, sentimientos, pensamientos, actitud, motivación) también pueden estar incidiendo en los resultados académicos y de formación ciudadana” (Sánchez, 2018, p. 18). Por lo tanto, la conveniencia de esta investigación gira en torno al reconocimiento y en este orden de ideas a la descripción del ambiente o clima escolar en la secundaria de la Institución Educativa Hernán Venegas Carrillo de Tocáima y con ello la posterior gestión de un clima escolar más favorable para la intención educativa. De esta manera, se forma en virtudes, valores y ciudadanía ya que es esta práctica de vida social, la que es más coherente con el clima escolar propicio o pertinente para entrenar a los estudiantes para la vida social. Como también, para la competencia socioeconómica de la que se habló anteriormente. Es por lo anterior que: 15 La Unesco en el 2013, queriendo apuntar a una educación de calidad que responda a los desafíos del siglo XXI, ha considerado los aprendizajes académicos, los docentes, el clima escolar, la educaciónpara la ciudadanía y las tecnologías, como otros factores relevantes en la educación. (Sánchez, 2018, p. 17). Nace en este punto también un interés particular por contribuir en el estudio de este tema que corresponde al contenido humano y que pretende aportar en la búsqueda de que las nuevas generaciones tengan la mejor opción de formación para una vida feliz y productiva. Con ello, cumplir con la misión como Ingenieros de Seres Humanos. 16 2. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA A continuación, se describe la situación problema y una aproximación inicial de los conceptos que la componen; de modo que, se reconoce para este caso, que las instituciones de educación media se han constituido en espacios de convivencia conflictivos como característica de las sociedades capitalistas; razón por la cual, los procesos de enseñanza-aprendizaje que habrán de ajustarse al currículo y la evaluación, requieren incluir estrategias a través de las cuales se mitigue esta situación. Es necesario tener en cuenta este fenómeno como parte de la realidad que está presente en el aula, en tanto que la educación es hoy por hoy agente de socialización en el cual se reproducen las condiciones sociales. De esta manera, es de precisar que las condiciones de clima escolar presentan un mayor nivel de complejidad en relación con lo que fueron en otras épocas (Cornejo & Redondo, 2001). Aunque se busque las causas del por qué se presentan estos conflictos en el contexto escolar, se encuentra que hay un conjunto de factores que intervienen para que tal situación se presente. En el caso de las investigaciones realizadas por Cornejo y Redondo, (2001) exponen que hay una perdida de sentido en la enseñanza media, falta de claridad en sus objetivos, desconexión con otras institucones socializadoras, así como el impacto que sobre la educación tiene el mundo del trabajo. A nivel formativo, expresan que hay escasos logros en la adquisicón de conocimientos y habilidades, mientras que a nivel de convivencia escolar se presenta una crisis en los jóvenes por querer acogerse a marcos de equidad. 2.1 DESCRIPCIÓN DEL PROBLEMA En el encuentro diario de los estudiantes y docentes para la formación en las instituciones educativas de básica secundaria y media, se configura un entramado social de relaciones interpersonales entre los miembros de la comunidad educativa, donde además de la 17 relación pedagógica entre docente y estudiante, también se generan relaciones sociales con todo lo positivo que ellas tienen pero también con la presencia natural del conflicto y de otros fenómenos sociales negativos como irrespetos, agresiones físicas, psicológicas, entre otras situaciones, que en menor o mayor medida afectan la convivencia. Es en la escuela donde los estudiantes construyen relaciones de pares, encuentran y resuelven conflictos interpersonales, establecen sus primeras relaciones románticas y experimentan con conductas de riesgo, prevalentes en la adolescencia (Alcaldía de Bogotá, 2018). También en los medios de comunicación nacional se muestran casos de violencia, ciberacoso y delitos desde los relacionados al tráfico y consumo de sustancias psicoactivas hasta los delitos sexuales. Argumento que se sustenta en lo expuesto por Ávila, Bromberg, Pérez & Villamil, al plantear que “en las instalaciones escolares ocurren delitos menores como hurtos y daño en cosa ajena, que, por el contexto del colegio, no llega sino a útiles escolares, dinero de bolsillo o elementos de uso cotidiano” (Ávila, Bromberg, Perez & Villamil, 2014, p. 62). Del mismo modo, la preocupación por el acoso escolar o bullying ha crecido en Colombia. Es factible que esta preocupación se derive en primer lugar de la importación de una preocupación internacional sobre el tema, particularmente visto en países desarrollados y transmitidos por medios de comunicación, actores políticos y académicos o consultores. En segundo lugar, por la difusión de situaciones puntuales indignantes o finalmente la difusión misma de los resultados de encuestas o sondeos sobre el tema, especialmente por parte de los medios masivos de comunicación (Ávila, Bromberg, Perez & Villamil, 2014). Finalmente, los incidentes de acoso e insinuaciones, contactos físicos no deseados, e incidentes menos frecuentes pero graves de agresión o abuso sexual también forman parte del repertorio de conductas de maltrato y violencia presentes en ámbitos escolares (Ávila, Bromberg, Perez & Villamil, 2014). 18 En particular el clima escolar es un indicador de estos conceptos y situaciones que se enmarcan dentro de todo este conjunto de relaciones entre pares, entre estudiantes y docentes, con sus características individuales y con aspectos del contexto o de la participación de los estudiantes en el proceso educativo. Sumado a todo lo anterior, el Ministerio de Educación a través de la Universidad Nacional de Colombia en un estudio que buscaba identificar y realizar un análisis de los factores asociados a la permanencia y deserción escolar de las instituciones educativas oficiales del país, concluyo que: Un ambiente escolar conflictivo, es decir que no tenga la capacidad de encontrar medios para tramitar dichos conflictos y contradicciones, puede menguar la capacidad de retención de los estudiantes, así como generar malestares en el ambiente laboral entre directivos, docentes y empleados administrativos (Ministerio de Educación Nacional, 2010, p. 113). En lo que respecta a la Institución Educativa Departamental Hernán Venegas Carrillo, la encuesta de Bienestar Escolar abierta permanentemente y realizada en línea por el Departamento de Orientación Escolar en su sitio web y dirigida a padres, docentes y estudiantes, ha encontrado que en el ítem: Me sentiría más a gusto en el colegio si mejorara a. la convivencia y b. la plata física, se ha elegido con un margen significativo la convivencia por encima de mejoras en la planta física. Así mismo, en la pregunta abierta ¿Qué es lo que menos te gusta del día a día en el colegio? Se han encontrado un número elevado de respuestas de padres, docentes y estudiantes relacionadas a la presencia de conflictos manejados inadecuadamente, y/o con deficiencias en la atención prestada a dichos conflictos por parte de docentes o directivos. En este mismo sentido, en la Institución Educativa Hernán Venegas Carrillo, se reportaron en el año 2018, 576 casos de conflictos manejados inadecuadamente, seis casos de agresión física con incapacidad, uno de agresión con lesiones personales, tres casos de acoso escolar y dos de ciberacoso, solamente en la básica secundaria y media 19 vocacional, y están aquí solo aquellos que fueron registrados por los docentes en los libros de observaciones de los estudiantes. Sumado a todo lo expuesto, en la misión educativa institucional se establece la responsabilidad de formar estudiantes “capaces de convivir e identificar sus potenciales y limitaciones, desarrollando sus competencias básicas ciudadanas” (Proyecto Educativo Institucional, 2014, p. 21). 2.1.1 Pregunta de Investigación. En concordancia con lo anterior y teniendo en cuenta que hay un general acuerdo en que “es necesario un análisis en profundidad para indagar con detalle por las características del ambiente escolar que están más presentes en las instituciones del país” (Ministerio de Educacion Nacional, 2010, p. 113), se hace igualmente necesario ampliar la descripción del clima escolar en la Institución Educativa Hernán Venegas Carrillo y en este sentido, el investigador pretendió con el presente estudio introducirse en esta problemática que representa caracterizar el clima o ambiente escolar y responder las siguientes preguntas en su investigación: ¿Cómo es el clima escolar que caracteriza la secundaria de la IED Hernán Venegas Carrillo,ubicada en el municipio de Tocáima Cundinamarca? Y como preguntas derivadas: ¿Cómo se manifiestan en el clima escolar, los procesos culturales presentes la IED Hernán Venegas Carrillo del municipio de Tocáima, departamento de Cundinamarca?; ¿Cuáles son las actitudes, expectativas y percepciones de docentes y estudiantes frente a la cultura institucional y frente a las situaciones de convivencia escolar? y ¿Cuáles son las actitudes, expectativas y percepciones que describen las situaciones de convivencia y los procesos culturales presentes en el clima escolar de la secundaria de la IED Hernán Venegas Carrillo, ubicada en el municipio de Tocáima, departamento de Cundinamarca?. En concordancia con estos interrogantes y en relación con las políticas nacionales, se considera necesario realizar una descripción inicial del clima escolar que sirva como línea de base para la identificación y posterior intervención en el tratamiento de dicho clima en búsqueda de un clima escolar positivo. 20 Un clima escolar positivo ayuda a fortalecer el desempeño académico, la motivación tanto de estudiantes como de docentes, el desarrollo personal y social de los integrantes, además de prevenir conductas de riesgo actuando como factor protector y ayuda a disminuir las conductas de agresión o violencia y el ausentismo escolar y laboral (Sánchez, 2018, p. 37). 21 3. OBJETIVOS 3.1 OBJETIVO GENERAL Establecer una descripción del clima escolar en la secundaria de la IED Hernán Venegas Carrillo, ubicada en el municipio de Tocáima Cundinamarca, desde la percepción que tienen sus docentes y estudiantes. 3.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS Caracterizar los procesos de la cultura escolar que hacen parte del clima escolar de la secundaria de la IED Hernán Venegas Carrillo del municipio de Tocáima, departamento de Cundinamarca. Recopilar información sobre las actitudes, percepciones y expectativas que tienen tanto estudiantes como docentes frente a las situaciones de convivencia que caracterizan el clima escolar en la secundaria y media vocacional de la IED Hernán Venegas Carrillo ubicada en el municipio de Tocáima, departamento de Cundinamarca. Integrar la información recogida sobre las situaciones de convivencia escolar y sobre los procesos de la cultura institucional para construir la descripción del clima escolar de la básica secundaria y media vocacional de la IED Hernán Venegas Carrillo del municipio de Tocáima Cundinamarca. 22 4. ANTECEDENTES La revisión de antecedentes se inicia con los trabajos más recientes desarrollados en el continente europeo, para luego pasar a los estudios hechos en Latinoamérica y finalizar con las investigaciones de clima escolar realizadas a nivel nacional. El fenómeno de clima escolar ha sido abordado en mayor medida por medio de su relación con otras variables. En este sentido en los estudios revisados se encontraron diagnósticos del clima escolar y el análisis de la relación con el diagnóstico de otras variables: clima familiar, autoestima, sintomatología depresiva, satisfacción con la vida, percepción de participación de los padres en la escuela, disposición a colaborar en la mejora del clima escolar, capacidad empática, actitud hacia la autoridad institucional, conducta violenta, auto concepto social, bullying y dos estudios que correlacionaron el clima escolar con al país de ubicación. En cuanto a la relación del clima escolar y el clima familiar, los investigadores que trabajaron dichas variables, ilustran dentro de sus resultados que existe influencia directa entre ellas. En este sentido, Estévez, Murgui, Musitu y Moreno, (2008) encontraron en su estudio de siete colegios en Valencia España, que la percepción del clima familiar, por tanto, influye directamente en el desarrollo de otras características individuales, como la empatía, la actitud hacia la autoridad y la conducta violenta en la escuela. Las dimensiones del clima familiar fueron las que mostraron correlaciones más elevadas con los índices de ajuste considerados, en comparación con las dimensiones relativas al clima escolar. Éste es especialmente el caso de la cohesión afectiva entre los miembros de la familia (Estévez, Murgui, Musitu & Moreno, 2008, p 122). En el sentido contrario el clima familiar también influye negativamente sobre los mencionados aspectos psicosociales: 23 Un clima familiar negativo, determinado por problemas de comunicación y carencias afectivas entre los miembros de la familia, puede influir negativamente en el desarrollo psicosocial del adolescente y colabora a configurar una imagen negativa tanto de los adultos que forman su núcleo familiar, como de los profesores y la escuela como figuras de autoridad formal (Moreno, Estévez, Murgui & Musitu, 2009, p. 132). En lo que tiene que ver a la relación del clima familiar y clima escolar con variables intrínsecas a través de otro estudio realizado por Estévez, Murgui, Musitu y Moreno, (2008) se evidenciaron relaciones significativas entre clima familiar y escolar, la autoestima global, la sintomatología depresiva y la satisfacción con la vida.; además, otra de las conclusiones a la que llegaron los investigadores a través de este estudio fue que: La evaluación global que el adolescente realiza de sí mismo en términos de autoestima y de la presencia de síntomas depresivos se encuentra íntimamente relacionada con la valoración que realiza de su vida, de modo que una mayor autoestima se asocia con índices elevados de satisfacción vital y con índices bajos de sintomatología depresiva (Estévez, Murgui, Musitu & Moreno, 2008, p. 125). Los anteriores resultados hallados en España son coherentes con el estudio realizado en México por Valdés y Martínez, (2014), donde se relaciona el clima escolar y familiar tanto con una variable intrínseca, auto concepto social, como una extrínseca, bullying. “Estas variables (clima familiar y clima escolar) forman un modelo que logra explicar una parte significativa de la varianza de los reportes de bullying por parte de los estudiantes” (Valdés & Martínez, 2014, p. 452). Así como para el caso del ‘Auto concepto Social’, también se encontró una relación positiva, tanto con el clima escolar como con el clima familiar, lo cual sugiere mayor frecuencia de reportes de bullying en los estudiantes que se percibían socialmente de manera más positiva (Valdés & Martínez, 2014). 24 En dos estudios los investigadores hicieron comparaciones utilizando como variables independientes los países donde se realizaron. El primero fue un análisis comparado del clima escolar percibido por estudiantes del sur de España y Francia, mientras que el segundo fue una comparación de aspectos propios del clima escolar en estudiantes de España, Austria, Hungría y República Checa. Al comparar los estudiantes del sur de Francia y España con edades comprendidas entre los 12 y 16 años, “los estudiantes franceses perciben, más que los españoles, la presencia de fenómenos y comportamientos violentos” (Blaya, Debarbieux & Alamillo, 2006, p. 300). En una revisión más exhaustiva, se amplió esta información detallando que “más chicos franceses (12,3%) perciben muchísima violencia en sus centros que españoles (6%) y, en el caso contrario, existen más alumnos españoles (18,9%) que afirman la ausencia de violencia en sus centros en relación con los franceses (10%)” (Blaya, Debarbieux & Alamillo, 2006, p. 301). Otro de los aspectos en los que el estudio amplió la información, es en el reporte de extorciones por parte de los estudiantes. En este aspecto, nuevamente “más estudiantes franceses que españoles piensan que en sus centros hay problemas de extorsiones (32,5% frente a 19,7%)”. (Blaya, Debarbieux & Alamillo, 2006, p. 303) Por otro lado, está el reporte positivo,el cual sigue la tendencia ya mencionada: En relación con los chicos que se perciben como no víctimas, el porcentaje de estudiantes españoles es el doble que el de los franceses (37,8% versus 18,1%), y el porcentaje de sobre-victimizados es menor en España que en Francia (2,5% contra 7,5%) (Blaya, Debarbieux & Alamillo, 2006, p. 307). En términos generales a través del estudio se evidenció una percepción más positiva del clima escolar por parte de los estudiantes españoles, lo cual coincidió con la información 25 aportada por estudiantes españoles frente a estudiantes de los países europeos con respecto al clima escolar, los que se le comparó en el estudio de 2011. En este orden de ideas Gazquez y Pérez, (2011) encontraron que las relaciones entre compañeros son significativamente mejores en España respecto a Hungría, Austria y República Checa, así como en Hungría respecto a Austria y República Checa. A diferencia del estudio entre Francia y España, este estudio también evaluó la percepción del alumnado frente a los docentes, encontrando que: Respecto a la relación entre alumnos y profesores, de suma importancia en la presencia de un clima de convivencia adecuado, nuevamente son los alumnos españoles quienes significativamente mejor se llevan con sus profesores y quienes consideran que mejor opinión tienen sobre ellos sus compañeros, respecto a los húngaros, los austriacos y los checos (Gazquez & Pérez, 2011, p. 45). En otro de los aspectos en los que los estudiantes españoles parecen aventajar a los demás países contemplados en el estudio europeo de 2011 es en el uso de redes de apoyo para la solución de conflictos, de tal modo que “son los alumnos españoles, los que con mayor frecuencia buscan ayuda para resolver los conflictos que se crean con sus compañeros” (Gazquez & Pérez, 2011, p. 48). En el único aspecto que los españoles no sobresalieron positivamente frente a los demás países del estudio, fue en el reporte que dieron los estudiantes sobre la participación de los padres dentro de los centros educativos. Aquí, son “Los padres austriacos quienes según sus hijos más participan en la vida del centro, destacando que el 38.8% de la muestra participa «mucho» según los propios alumnos, y lo hacen sobre todo a través de las tutorías” (Gazquez & Pérez, 2011, p. 53). 26 En el ámbito nacional, dos de los estudios revisados son de la universidad del Tolima. El primero intenta determinar la incidencia del clima escolar sobre el desempeño de estudiantes del sector rural reflejado en los resultados de las pruebas saber. La investigadora Bocanegra, (2017) hizo una revisión documental de los resultados de pruebas Saber de estas instituciones y el análisis descriptivo de los factores del clima escolar frente a la calidad educativa que presentan las instituciones educativas en el municipio de Rovira. Finalmente identificó aspectos a los que la investigadora llamó potencializadores e inhibidores del clima escolar y que intervienen sobre los resultados de pruebas Saber en cada una de las Instituciones Educativas donde se aplicó dicho estudio. Al respecto, la investigadora propuso en su estudio, categorías tales como: contexto físico, comportamiento laboral, comportamiento personal, comportamiento social y dimensión estructural. Finalmente, hizo recomendaciones para fortalecer cada una de las dimensiones del clima escolar. En esta línea también en la Universidad del Tolima, las investigadoras Rojas y Cabrera, (2016) estudiaron el ambiente escolar y sus implicaciones en el desempeño académico y pedagógico en el colegio San Bonifacio de Ibagué. En éste, se aplicaron encuestas y cuestionarios para determinar los factores influyentes del ambiente de aula reportados por docentes y estudiantes. Las investigadoras encontraron que docentes y estudiantes coinciden en factores comportamentales que influyen en el desempeño social de los estudiantes como factores estructurales de la planta física o el material didáctico. Por otro lado, y por parte de la Alcaldía de Bogotá se realizaron sendos estudios del clima escolar en los colegios del distrito durante los años 2006, 2011. 2013, 2015 y 2018; en ellos se depuró las categorías de análisis y se hicieron adaptaciones a los instrumentos de recolección de información. Finalmente, en el año 2018 publica las Notas Técnicas en Educación, que “son una serie de documentos que abordan temáticas del sector educativo” (Alcaldía de Bogotá, 2018, p. 7), en donde dio a conocer las 27 “Aproximaciones ecológicas al clima escolar en Bogotá: perfiles de riesgo, asociaciones con desempeño escolar y entornos escolares” (Alcaldía de Bogotá, 2018, p. 15). En el contexto cercano tanto en espacio como en tiempo, los estudios más rigurosos tanto en la muestra como en las dimensiones que investiga son los de Clima Escolar y Victimización en Bogotá, adelantados por la Secretaria de Educación del Distrito. En cuanto al clima escolar estos estudios diagnosticaron el clima escolar a través de una encuesta que ha sido mejorada año tras año desde el 2006 hasta la última en 2015. Avila, Bromberg, Perez y Villamil, (2014) como es citado en (Secretaria de Educación de Bogotá, 2015) muestra un resumen de la evolución de dichas encuestas desde las primeras en 2006 que giraban alrededor de las dimensiones, las de 2011 que se concentraron en la seguridad y abrió el espacio a los procesos educativos relacionados al clima escolar, la de 2013 que representa un cambio importante pues hace énfasis directamente en el clima escolar y en las acciones que se desarrollan al interior del colegio y para su elaboración utilizo 6 dimensiones: i) Interacciones entre los estudiantes en el salón de clase. ii) Interacciones con estudiantes de otros grupos fuera del salón de clase, pero aún en el colegio. iii) Papel de los directivos y los docentes en la conservación de la disciplina, el orden y el respeto entre los estudiantes. iv) Instalaciones físicas. v) Apropiación y pertinencia del currículo. vi) Actividades extracurriculares. (Secretaria de Educación del Distrito, 2016, p. 8) Finalmente, la del 2015 adiciona aspectos puntuales como el consumo de sustancias ilegales, las pandillas y la perspectiva de género entre otras; además en cuanto al clima escolar solo mantuvo tres dimensiones para su análisis: (1) Relaciones entre compañeros, en el salón y fuera del salón (2) papel de directivos y docentes en la conservación de la disciplina, el orden y en la promoción de relaciones respetuosas entre 28 los estudiantes y (3) Juicios generales sobre el colegio (Secretaria de Educación del Distrito, 2016). Para la encuesta de 2013 y 2015 el clima escolar fue definido como “Experiencia de vida escolar que se manifiesta en percepciones, expectativas, actitudes de los estudiantes frente a todo lo que comprende el colegio”. (Avila, Bromberg, Perez, & Villamil, 2014, p. 97 & Secretaria de Educación del Distrito, 2016, p. 2) En esta misma secuencia, el estudio del clima escolar que realizó la alcaldía de Bogotá en 2018, además de tener en cuenta las percepciones de los estudiantes y docentes frente al ambiente social de las instituciones educativas, complementa su concepto de clima social escolar con un enfoque basado en la teoría ecológica de Urie Bronfenbrenner, (1981) citado por Gifre y Guitart, (2012) en la que afirma que toda investigación debe tener en cuenta en su diseño, el contexto, la relación dinámica de este con los individuos y las características biológicas, emocionales, cognitivas y comportamentales de estos. En la aplicación de estas encuestas los investigadores encontraron que existe variabilidad en los perfiles de riesgo, su relación con la ubicación del colegio en la ciudad y la criminalidad del sector. En cuanto a los entornos escolares,encontraron importantes asociaciones entre percepciones negativas del clima escolar y la exposición de los estudiantes al crimen y la violencia de los entornos escolares. En cuanto al rendimiento académico, los investigadores en Bogotá coinciden con los ya vistos de Ibagué en que los resultados que hallaron en este aspecto “sugieren un importante efecto negativo de los riesgos prevalentes en la escuela en el desempeño académico de los estudiantes” (Alcaldía de Bogotá, 2018, p. 55). Finalmente, sobre la resiliencia escolar en los resultados los investigadores sugieren que: “es clave comprender las características propias de los establecimientos educativos resilientes, para luego documentar detalladamente su experiencia con el propósito de 29 diseñar estrategias de protección que pueda escalarse en otras instituciones que enfrentan riesgos similares” (Alcaldía de Bogotá, 2018, p. 59). En este mismo sentido, el clima escolar entendido también como ambiente escolar puede ser un factor protector de resiliencia ya que, “el desarrollo de la resiliencia no es otro que el proceso de desarrollo saludable y dinámico de los seres humanos en el cual la personalidad y la influencia del ambiente interactúan recíprocamente” (Lamas y Mugarra, s.f., p. 98). Por otro lado, las generalidades de los estudios consideraron el clima escolar como una variable a relacionar con otras como el rendimiento académico o el ambiente familiar, por lo que el diagnóstico del clima escolar no se hizo a profundidad en términos de la comprensión cualitativa y generalmente se realizó con un enfoque cuantitativo que analizaba las respuestas y tendencia de las escalas de forma estadísticas para establecer la presencia de fenómenos del ambiente social. En contrastación con los estudios revisados, el presente estudio pretende superar en este sentido la intención de relacionar el clima con otras variables y concentrarse en hacer una caracterización amplia de los aspectos que componen o están relacionados con el ambiente o clima social escolar en la secundaria de la Institución Educativa Hernán Venegas Carrillo de Tocáima; sin embargo, la idea es que también sea un método practico en el diagnóstico de dicho clima escolar, con el fin de que sea fácilmente replicable para determinar si se mantiene, empeora o mejora a través del tiempo. En conclusión, aun cuando el clima escolar ha sido ampliamente ilustrado, conceptualizado y estudiado en Europa, los estudios en Latinoamérica son escasos; sin embargo, Colombia ha estado a la vanguardia en el desarrollo de estudios e investigaciones sobre Clima Escolar, aportando en los últimos 4 años, dos trabajos de maestría en la universidad del Tolima y los estudios de clima escolar y victimización hechos por el distrito capital en 2006, 2011, 2013, 2015 y 2018. 30 5. MARCOS DE REFERENCIA A continuación, se desarrollan los marcos teórico, conceptual, legal y contextual que dan sustento a la presente investigación. 5.1 MARCO TEÓRICO El presente marco de referencia teórico inicia con un resumen de las principales premisas de la Teoría Ecológica que enmarca el concepto de clima escolar, luego de esto se hace un recuento de algunas definiciones hechas para otros estudios del clima escolar y se concluye con el concepto de Clima Escolar que fue tenido en cuenta para el presente estudio. Finalmente se presenta la definición de algunos conceptos que son pertinentes de mencionar para la comprensión del desarrollo metodológico del presente estudio y se terminó con el contexto donde se desarrolla la presente investigación. 5.1.1.Teoría Ecológica. La Teoría Ecológica que soporta la presente investigación fue formulada a finales de la década de 1970 por el psicólogo soviético formado en Harvard Urie Bronfenbrenner (Gifre & Guitart, 2012). Esta teoría centra la atención en la relación entre el sujeto y el medio en el que se desenvuelve: La ecología del desarrollo humano comprende el estudio científico de la progresiva acomodación mutua entre un ser humano activo, en desarrollo, y las propiedades cambiantes de los entornos inmediatos en los que vive la persona en desarrollo, en cuanto este proceso se ve afectado por las relaciones que se establecen entre estos entornos, y por los contextos más grandes en los que están incluidos los entornos (Bronfenbrenner, 1981, citado por Gifre y Guitart, 2012, p. 81). 31 Para Bronfenbrenner, (1981) citado en Gifre y Guitart, (2012) el desarrollo humano o desarrollo psicológico es entendido como aquellos “cambios perdurables en el modo en que una persona percibe su ambiente y se relaciona con él” (p. 82). En este sentido se debe tener en cuenta que lo anterior implica dos supuestos psicológicos, el primero es que el desarrollo psicológico no es algo momentáneo, sino que reorganiza el repertorio conductual y lo mantiene en el tiempo, como cuando se aprende a hablar; el segundo, es que el cambio psicológico implica un cambio en la percepción del entorno y en las acciones, es decir en la manera como se experimenta el entorno y la forma como se actúa en él (Gifre & Guitart, 2012). Así las cosas, la teoría ecológica enfatiza en el estudio y descripción del ambiente ecológico, compuesto en primer lugar por el entorno más cercano a los individuos o microsistemas, como su casa o su aula de clases. En segundo lugar, se encuentra lo que Bronfenbrenner, (1981) llamó mesosistema que es la relación entre dos o más microsistemas, como cuando en la escuela se citan a los acudientes y se mezcla tanto el microsistema familia con el microsistema escuela (Gifre & Guitart, 2012). Sumado a lo anterior Bronfenbrenner, (1981) citado por Gifre y Guitart, (2012) define también el termino exosistema como “uno o más entornos que no incluyen a la persona en desarrollo como participante activo, pero en los que se producen hechos que afectan, o se ven afectados, por lo que ocurre en ese entorno” (p.83). Finalmente, Bronfenbrenner, (1981) citado por Gifre y Guitart, (2012) menciona aspectos culturales como la religión y la política que conformarían lo que él llamó macrosistema y que se refiere a las correspondencias, en forma y contenido, de los sistemas de menor orden (micro-meso-exo) que existen o podrían existir, a nivel de la subcultura o de la cultura en su totalidad, junto con cualquier sistema de creencias o ideología que sustente estas correspondencias (p. 83). 32 Por otro lado, Bronfenbrenner, (1981) se refiere a su modelo como “proceso-persona- contexto-tiempo (PPCT)” (Gifre & Guitart, 2012, p. 83). El primer término se refiere a la relación dinámica entre el individuo y el contexto, proceso que tiene lugar a lo largo del tiempo; el termino persona involucra todos los aspectos biológicos, cognitivos, emocionales y del comportamiento individual y el termino contexto o ambiente ecológico que se refiere a los micro, meso, exo y macro sistemas (Gifre & Guitart, 2012). 5.1.2 Clima Escolar. El concepto de Clima Escolar ha sido derivado del concepto de Clima Organizacional que engloba el estudio de las relaciones personales y del ambiente social que se genera en las organizaciones laborales. “Este concepto surge como parte del esfuerzo de la psicología social por comprender el comportamiento de las personas en el contexto de las organizaciones, aplicando elementos de la Teoría General de Sistemas” (Rodríguez, 2004, citado por Sandoval, 2014, p. 169). Así las cosas, el Clima Escolar ha sido entendido en términos generales como “las percepciones que tienen los individuos a partir de sus vivencias en el sistema escolar” (Sandoval, 2014, p. 169). Por otra parte, Trickett, Leone, Fink y Braaten, (1993) citado por Moreno, Estevez y Murgui, (2009) lo define como “el conjunto de percepciones subjetivas que profesores y alumnoscomparten acerca de las características del contexto escolar y del aula” (p. 125). Por su parte, Cornejo y Redondo, (2001) citado por Sandoval, (2014) señalan que “el Clima Social Escolar se refiere a la percepción que tienen los sujetos acerca de las relaciones interpersonales que establecen en el contexto escolar” (p. 170) En este mismo sentido Cava, Musitu y Murgui, (2006) citado por Moreno, Estévez, Murgui, Musitu, (2009), afirman que el clima escolar también se vincula con “aspectos como la calidad de la relación profesor-alumno, la calidad de las amistades entre iguales en el aula, y el rendimiento e implicación en las tareas académicas” (p. 120) 33 Otra definición coherente con las anteriores plantea que el Clima Escolar también puede ser entendido como “la percepción colectiva sobre las relaciones interpersonales que se establecen en el centro y es un factor influyente en los comportamientos de los miembros de la comunidad educativa” (Blaya, Debarbieux, & Alamillo, 2006, p. 295). Por su parte, la Alcaldía de Bogotá en el estudio de clima escolar realizado a través de la Universidad de los Andes en el año 2018, define el clima social escolar como: “los patrones que definen la experiencia de las personas en la escuela y reflejan las normas, valores, objetivos, los factores de riesgo y protección, relaciones interpersonales, prácticas de enseñanza y aprendizaje, así como las estructuras organizacionales” (Alcaldía de Bogotá 2018, p.16). Con todo lo anterior, atendiendo a la evolución del concepto de clima escolar y de los estudios del distrito que son los más recientes y cercanos en contexto y tiempo, para la presente investigación el clima social escolar está definido como la experiencia de vida escolar manifestada en percepciones, actitudes y expectativas de los docentes y estudiantes frente a la cultura institucional y a las situaciones de la convivencia. La anterior definición también es una aproximación ecológica para la comprensión del clima social escolar en la secundaria de la Institución Educativa Hernán Venegas Carrillo de Tocáima Cundinamarca. De esta teoría se toma la noción de ambiente ecológico, entendido como una serie de estructuras, cada una de las cuales cabe dentro de la siguiente: En el nivel más interno está el entorno inmediato de la persona (Gifre & Guitart, 2012) que en nuestra definición está contemplado como la cultura institucional y las relaciones interpersonales entre docentes y estudiantes. En el siguiente nivel está la relación entre los entornos más inmediatos, llamado mesosistema (Gifre & Guitart, 2012) que para esta investigación está contemplado como la relación entre la cultura y las relaciones que se dan entre docentes y estudiantes y finalmente las características individuales cognitivas, emocionales y comportamentales (Gifre & Guitart, 2012), incluidas en la información sobre la actitud, expectativas y 34 percepciones de docentes y estudiantes frente a las situaciones de convivencia escolar y la cultura institucional. En este sentido, para la recolección de información y posterior descripción del clima en términos de la convivencia escolar se plantearán cuatro dimensiones a saber: convivencia entre estudiantes al interior del curso, relación entre estudiantes y docentes, convivencia de estudiantes por fuera del salón de clases, convivencia de estudiantes afuera de la institución educativa. 5.1.3 Cultura Escolar Institucional. En este punto, es pertinente mencionar que en cuanto a la cultura escolar institucional Pérez, (2016) advierte que para entender el cruce de culturas presentes en la escuela y que vinculan la vida social y la vida académica, se debe recuperar el enfoque ecológico en las instituciones educativas, ya que estas actúan “como una instancia de mediación cultural entre los significados, sentimientos y conductas de la comunidad social y el desarrollo de las nuevas generaciones” (p. 45). Dicho esto, desde el punto de vista organizacional, una institución educativa constituye un escenario en el cual se establecen formas de comportamiento singulares entre sus distintos participantes alrededor de una intencionalidad educativa, que por lo general se traza con base en determinados ordenamientos institucionales que le confieren un carácter prescriptivo y regulador al trabajo cotidiano de maestros, alumnos, directivos y demás miembros organizados en torno a la labor pedagógica (Pérez, 2016). Dentro de este contexto, las acciones la vida escolar es orientada por un esquema organizacional que ordena el uso del tiempo y del espacio, de los recursos, la división del trabajo, las formas de comunicación, las relaciones jerárquicas, la infraestructura y el equipamiento para garantizar las actividades asociadas con el aprendizaje de los estudiantes. Por otro lado, en el estudio realizado por el Distrito Capital sobre Clima Escolar en el 2013, se menciona que: 35 La cultura escolar se refiere a creencias no escritas, valores y actitudes que caracterizan la interacción entre los distintos estamentos de la comunidad escolar. Entre ellas se encuentran patrones de comunicación, normas, relaciones y percepciones de los distintos roles y sensaciones y premios (Bromberg, Pérez & Ávila, 2014, p. 33). Coherente con lo anterior, se entiende que la trama cultural de una jornada escolar que en suma constituye la cultura escolar institucional se define como “el conglomerado de prácticas y significaciones sobre el cual se organizan las relaciones sociales que estructuran lo cotidiano al interior de los establecimientos” (Pérez, 2016, p. 45). En la realidad institucional estas prácticas y significaciones se evidencian en aspectos que muestran la intensidad y relevancia de los procesos culturales, como: La planeación del currículo, en torno a la que gira la relación pedagógica entre docente y estudiante, la cual reclama ciertas actitudes o disposiciones para lograr determinados propósitos educativos. La asignación y distribución jerárquica del trabajo que puede conllevar a la colaboración, integración y responsabilidad o bien a la fragmentación, el aislamiento y la simulación. Particularmente entre la dirección y el cuerpo docente. La organización del tiempo y del espacio, que regula y estandariza las actividades vinculadas a los procedimientos de socialización escolar. Los rituales de socialización asociados al reconocimiento de la autoridad docente, con los que se estructura una idea de enseñanza y de forma complementaria, un sentido de la formación. Imaginarios relacionados a las expectativas, anhelos y esperanzas que la sociedad fija sobre la escuela como entidad reguladora y certificadora de los aprendizajes y de la proyección de un comportamiento futuro (Pérez, 2016). 36 Los procesos mencionados, serán tomados como las cinco dimensiones de cultura institucional para la recolección de información y posterior descripción del clima social escolar del presente estudio. 5.1.4 Las Percepciones. En términos de la aproximación más exacta al clima escolar, parte de la información estará basada en la percepción que tienen de aspectos de la cultura institucional y de las relaciones interpersonales tanto estudiantes como docentes, es decir, sobre la base de la experiencia sensorial consciente (Goldstein, 1999) que las personas tienen de las situaciones y demás componentes incluidos dentro de la definición de clima escolar determinada para el presente estudio. Para evaluar la percepción, se debe tener en cuenta que existen varias respuestas perceptuales posibles para un estímulo (Goldstein, 1999). En la presente investigación por tratarse de estímulos que van más allá del ambiente físico como las relaciones interpersonales, se tuvieron en cuenta las respuestas de Descripción, que tiene quever con la indicación de las características, las respuestas de Detección, que se refiere a percatarse o no de aspectos o detalles apenas detectables del estímulo y las respuestas de Reconocimiento, que consisten en la ubicación de un estímulo dentro de una categoría (Goldstein, 1999). Dicha categoría en el presente estudio es el clima escolar. En este mismo sentido la encuesta de clima escolar y victimización 2013 dentro de sus definiciones operacionales de diseño de la encuesta incluyo “Percepciones: Declaraciones sobre hechos. Ejemplo: ¿en tu salón pasa esto o aquello? ¿Tus compañeros hacen esto o aquello?” (Ávila, Bromberg, Perez & Villamil, 2014, p. 97). Teniendo en cuenta lo anterior, el presente estudio tomara dichos procesos culturales como dimensiones en la elaboración de los instrumentos de recolección de información concerniente a la cultura educativa. 37 5.1.5 Las Actitudes. En el orden de las ideas expuestas hasta ahora, ya en lo que tiene que ver con la descripción y análisis del componente personal o biológico del que trata la Teoría Ecológica y que en este estudio está inmerso en la definición de clima escolar como componente de las actitudes, es preciso mencionar que el concepto de actitud ha sido ampliamente estudiando y tiene “una larga historia marcada por cambios en su concepción, proliferación de modelos explicativos y multiplicidad de definiciones” (Perales & Vizcaíno, 2007, p. 352). El estudio de las actitudes empieza con el conductismo y se modifica con la revolución cognitiva, el movimiento estructuralista (Perales y Vizcaíno, 2007), destacándose este último en la conceptualización de las actitudes, entendiéndolas como “estados internos de naturaleza evaluativa; son estados personales que sugieren la predisposición para actuar de una manera determinada” (Eagly & Chaiken, 1998 citado por Perales y Vizcaíno, 2007. p. 354). Por otro lado, Fishbein y Ajzen, (1975), citado por Reyes, (2007) menciona que “la dimensión bipolar evaluativa o afectiva con respecto de un objeto, acción o evento es actitud” y “representan el sentimiento favorable o desfavorable de una persona hacia un objeto estímulo” (Fishbein & Azjen citado por Reyes, 2007, p.68). En este mismo sentido, es importante resaltar que existe un amplio acuerdo en la psicología social de que las actitudes están determinadas por las creencias del individuo y que la evaluación que este hace de un objeto está relacionada con las creencias que tiene acerca de dicho objeto y que son producto de las características, cualidades y atributos que ha observado, o ha recibido indirectamente con la aceptación de información de fuentes externas o que son autogeneradas a través de inferencia (Reyes, 2007). Por su parte la encuesta de clima escolar y victimización, 2013 realizada por la Secretaria de Educación del Distrito, utiliza la definición de Avila, Bromberg, Perez y Villamil (2014), para quien las actitudes son “reacciones evaluativas favorables o desfavorables hacia 38 algo o alguien (real o supuesto en la pregunta) que se manifiestan como creencias, sentimientos, preferencias o conductas proyectadas” (p. 98). 5.1.6 Las Expectativas. Este concepto que se define para objetivos de la recolección de información, tal y como se explica en la encuesta de clima escolar y victimización 2013, algunas preguntas no indagan por percepciones y tampoco se clasificarían como actitudes, luego deben ser clasificadas como expectativas y para ello se adopta la misma definición utilizada por esta encuesta en la que las expectativas se entienden como la “esperanza de realizar o conseguir algo, posibilidad razonable de que algo suceda, la posibilidad de conseguir un derecho, una herencia, un empleo u otra cosa, al ocurrir un suceso que se prevé.” (Avila, Bromberg, Perez & Villamil, 2014, p. 98). 5.2 MARCO LEGAL Resaltando la importancia del tema de la convivencia dentro de las Instituciones Educativas, el Congreso de la república de Colombia, aprobó y reglamento desde el año 2013 la ley 1620 orientada al funcionamiento del Sistema Nacional de Convivencia Escolar y Formación para el ejercicio de los Derechos Humanos. Allí se enuncia como estrategia de mejoramiento, la creación de comités de convivencia y el sistema para la prevención y mitigación de la violencia escolar. Es así como en el artículo 39 de esta ley, determina los conceptos de: Conflicto, conflictos manejados inadecuadamente, agresión escolar, agresión física, agresión verbal, agresión gestual, agresión relacional, agresión electrónica, acoso escolar o bullying, ciberacoso o ciberbullying y violencia sexual entre otras (Ministerio de Educación Nacional, 2013). En esta misma ley, se expone una clasificación de situaciones que son factibles de ocurrir en el diario interactuar entre estudiantes, que afectan la convivencia y por ende el clima escolar. 39 Para su comprensión, estas situaciones han sido definidas en esta ley como: Situaciones tipo I para conflictos manejados inadecuadamente y aquellos que son esporádicos, pero inciden de forma negativa en el clima escolar. Situaciones tipo II, caracterizados para todos los casos de reincidencia, agresiones sin incapacidad o acosos que no se tipifiquen como delito y Situaciones tipo III, para las agresiones que representan delitos y todos los comportamientos contemplados en la ley penal colombiana. Sumado a lo anterior, el “Plan Nacional Decenal de Educación (PNDE, 2006-2016) enuncia que la ausencia de un ambiente cálido desde el punto de vista humano, pobre en valores como el respeto, la tolerancia y la empatía incide para que surjan resultados académicos negativos” (Sánchez, 2018, p.18) y define el clima escolar: El clima escolar debe ser entendido como el grado en el cual el estudiante se siente a gusto en su escuela y en el aula de clase, con base en los sentimientos que despiertan diferentes situaciones del contexto educativo, relacionados con sus compañeros y docentes (Sánchez, 2018, p.18). Conservando la misma línea del Plan Decenal anterior, en el “Plan Nacional Decenal de Educación (PNDE, 2016-2026”) presenta como séptimo desafío el lineamiento estratégico de “Fortalecer la formación ciudadana para asegurar una convivencia sana y respetuosa, de manera que todas las escuelas en Colombia se conviertan en territorios de paz” (p. 55), bajo la premisa de construir una sociedad en paz sobre una base de equidad, inclusión, respeto a la ética y equidad de género. Por otro lado, en el año 2015 el Ministerio de Educación Nacional, dentro del decreto 1075 único de reglamentación del sector educativo, establece en el artículo 2.3.8.8.2.3.1 el índice de calidad y dentro de este el índice sintético de calidad educativa ISCE como herramienta para la evaluación del desempeño en las instituciones educativas e incluye el clima escolar como uno de los cuatro componentes a evaluar por dicho índice. 5.3 MARCO CONTEXTUAL 40 La institución educativa departamental Hernán Venegas Carrillo está ubicada en el casco urbano del municipio de Tocáima, departamento de Cundinamarca, brinda educación formal en los niveles preescolar, básica primaria, básica secundaria y educación media. Actualmente ofrecen tres modalidades para la graduación de bachilleres: Bachilleres técnicos en contabilidad, bachilleres técnicos en paneles solares y bachilleres técnicos en nuevas tecnologías de la información y la comunicación. (Proyecto Educativo Institucional Hernán Venegas Carrillo, 2014). El área Total del Lote es de 25.600 M2, del cual se encuentra distribuido de la siguiente manera: área Total Construida 3.674.89 M2; área Total de Aulas 872.16 M2; área Total de Laboratorios 294.16 M2; área Total de Talleres de uso Pedagógico 84.24. M2; área Total de Espacios adecuados para Deportes 1.377.11 M2;área Total Administrativa 147.63 M2 (Proyecto Educativo Institucional Hernán Venegas Carrillo, 2014). La edad del Colegio se estima en 65 años. A través de estos años no se ha hecho un historial completo, veraz, preciso, que conduzca al conocimiento histórico de la Institución educativa; sin embargo, una recopilación de anécdotas y versiones orales hechas por los docentes para el 58 aniversario de la Institución, dio como resultado un documento que resume dicha trayectoria de la institución. Tal y como se narra en dicho documento que hace parte del Proyecto Educativo Institucional, En la Ciudad de Tocáima, por iniciativa del Párroco, el Reverendo Padre Ruperto Aguilera, se funda el Colegio Parroquial para varones en el año de 1954. Este funcionaba en una casa antigua ubicada en la Carrera 2ª con Calle 4ª, diagonal a la casa del Doctor Marco Felipe Afanador Montealegre, afrontando grandes dificultades locativas, inicia sus labores con el ciclo de primaria (Proyecto Educativo Institucional Hernán Venegas Carrillo, 2014). En el año de 1958, deja de ser Parroquial y siendo rector el Párroco Ruperto Aguilera, la Gobernación de Cundinamarca le concede la licencia de funcionamiento Nº 0376 de 41 enero de 1958; en ese mismo mes, el 18 de enero, según decreto 0067 de la Gobernación de Cundinamarca, siendo Gobernador el Doctor Carlos Holguín, se crea el Colegio de enseñanza académica y de carácter oficial con el nombre de “Venegas Carrillo” en honor al ilustre español fundador de Tocáima, Mariscal Hernán Venegas Carrillo (Proyecto Educativo Institucional Hernán Venegas Carrillo, 2014). En el año de 1959, el Colegio se traslada a la Calle 4ª Nº 3-197 donde actualmente funciona la Concentración Escolar Policarpa Salavarrieta “La Pola”, laborando con los cursos de primaria y primero de bachillerato, siendo rector encargado el Profesor José Ramón Lombana Castro. En 1961 recibe la aprobación de los cursos 1º y 2º de bachillerato según resolución Nº 3275 de julio 28 de 1961, emanada de la Secretaría de Educación de Cundinamarca y en 1963 bajo la dirección del Reverendo Párroco de la Ciudad, el Padre Graciano Ventura (rector desde 1963 hasta 1967), el Colegio se traslada a la Carrera 5ª Nº 7-42, edificación de propiedad de la Parroquia (Proyecto Educativo Institucional Hernán Venegas Carrillo, 2014). Hasta 1968, la Institución era exclusivamente para varones, siendo rector el Licenciado Jaime Augusto Galindo Pardo, en 1969 se amplían los cupos convirtiéndose en Colegio Mixto. Mediante gestiones hechas por el rector Licenciado Gonzalo Ríos Ríos, los terrenos localizados en la Calle 1ª con Carrera 5ª, Barrio Carmelo, donde había un vivero Departamental, son cedidos al Colegio Departamental por acuerdo Municipal Nº 03 de septiembre 27 de 1969 (Proyecto Educativo Institucional Hernán Venegas Carrillo, 2014). En 1974, 26 de abril, se traslada el Colegio de la Calle 5ª Nº 7-42, a sus nuevas instalaciones, propiedad del Departamento de Cundinamarca, situadas en la calle 1ª con Carrera 5ª, donde funciona actualmente. En este año, reciben aprobación de estudios el Bachillerato Académico con resolución Nº 3075 de mayo 8 de 1974 y el ciclo básico comercial con resolución Nº 3074, emanadas del Ministerio de Educación Nacional; además, mediante resolución Nº 550 de mayo 25 de 1974, se autoriza al Colegio recibir las alumnas y los archivos del Colegio de la Presentación, resolución emanada de la 42 Gobernación de Cundinamarca. (Proyecto Educativo Institucional Hernán Venegas Carrillo, 2014). Finalmente las últimas resoluciones de aprobación oficial aprueban la jornada de la mañana, resolución 001539 de Octubre 11 de 2001, jornada de la tarde, resolución 005731 de noviembre 7 de 2002, jornada nocturna resolución 001034 de octubre 14 de 1999, y resoluciones de Integración de Centros Educativos 003294 de Septiembre 30 de 2002, resolución 004541 de Diciembre 29 de 2004, resolución 002251 de Abril 7 de 2010, con media técnica, bachillerato técnico con especialidad en gestión empresarial resolución 007602 del 20 de noviembre de 2008 (Proyecto Educativo Institucional Hernán Venegas Carrillo, 2014). Desde entonces y hasta la actualidad la institución Hernán Venegas Carrillo es la única que opera en el casco urbano del municipio de Tocáima, ha aumentado tanto los ambientes de aprendizaje como el número de estudiantes y de docentes que laboran en ella; además; en el año 2019 se integraron todas las sedes urbanas de primaria a una nueva ampliación hecha por el gobierno actual concentrando todos los estudiantes del casco urbano en una sola sede. 43 6. METODOLOGÍA En el siguiente apartado, se expone enfoque de investigación de orden cualitativo que se aplicó para el presente estudio, del cual se indica, que corresponde a un ejercicio de tipo interpretativo que involucra la obtención de información a partir de lo expresado por los estudiantes y docentes que participaron como agentes activos. Con lo cual, se propuso que la metodología tenga una relevancia interpretativa, a través de la cual se describieron las categorías que arrojarán resultados en términos narrativos (Hernández, Collado, & Baptista, 2010). Así las cosas, es comprensible la necesidad de sistematizar y recopilar la información extraída a través de instrumentos construidos para el presente ejercicio, a través de los cuales, se buscó establecer una descripción del clima escolar en la secundaria de la IED Hernán Venegas Carrillo, ubicada en el municipio de Tocáima Cundinamarca, que facilite adelantar acciones de mejoramiento de la calidad de vida escolar en términos de la cultura institucional y la convivencia entre sus miembros. 6.1 TIPO Y ENFOQUE DE INVESTIGACIÓN En concordancia con lo anterior, se precisa que el enfoque cualitativo corresponde a un ejercicio que consiste en adentrarse directamente en la vida escolar para caracterizar el clima escolar desde la interpretación de los sujetos que están inmersos en esta realidad y tal como enfatiza el enfoque cualitativo: “obtener las perspectivas y puntos de vista de los participantes (sus emociones, experiencias, significados y otros aspectos subjetivos” (Hernández, Fernández & Baptista, 2006, p. 8); además, el enfoque cualitativo también legitima e incluye la comprensión que hace el investigador, de dichas realidades explicadas por los sujetos, ya que en este enfoque “la "realidad" se define a través de las interpretaciones de los participantes en la investigación respecto de sus propias realidades. De este modo, convergen varias "realidades", por lo menos la de los participantes, la del investigador y la que se produce mediante la interacción de todos” (Hernández, Fernandez & Baptista, 2006, p. 9). 44 Finalmente, la aproximación a conceptos como el de clima escolar a través de la de las vivencias de quienes están inmersos y son protagonistas, también hace parte de las características del enfoque Cualitativo que “se fundamenta en una perspectiva interpretativa centrada en el entendimiento del significado de las acciones de seres vivos, principalmente los humanos y sus instituciones” (Hernández, Fernandez & Baptista, 2006, p. 9), que para esta investigación son la de los estudiantes y docentes de secundaria en la Institución Educativa Departamental Hernán Venegas Carrillo del municipio de Tocáima Cundinamarca. En este punto es preciso mencionar que esta investigación por ser de enfoque descriptivo desde su planteamiento, debe “especificar las propiedades, las características y los perfiles de personas, grupos, comunidades, procesos, objetos o cualquier otro fenómeno que se someta a un análisis”. (Hernández, Fernandez & Baptista, 2006, p. 102). Finalmente, la descripción o caracterización del clima escolar se llevó a cabo apartir de los reportes de aspectos actitudinales y de la cultura que determinan el convivir de los mismos, más no pretende analizar la relación con fenómenos o variables como el rendimiento académico o el clima familiar. En este sentido es coherente con el tipo de investigación descriptiva, ya que “los estudios descriptivos únicamente pretenden medir o recoger información de manera independiente o conjunta sobre los conceptos o las variables a las que se refieren, esto es, su objetivo no es indicar como se relacionan las variables medidas”. (Hernández, Fernandez & Baptista, 2006, p.102). 6.2 POBLACIÓN Y MUESTRA La institución Educativa Departamental Hernán Venegas Carrillo está ubicada en el casco urbano del municipio de Tocáima departamento de Cundinamarca. En su sede principal conviven 766 estudiantes de secundaria y media vocacional de los cuales 387 son mujeres y 379 son hombres con edades comprendidas entre los 11 y los 20 años de edad y distribuidos en cuatro grados sextos, cuatro grados séptimos, tres grados octavos, tres grados novenos, tres decimos y tres grados undécimos; así mismo, se desempeñan 45 en la secundaria y media vocacional 35 docentes de los cuales dos son directivos docentes y uno tiene funciones de orientación escolar. De estos docentes 19 son mujeres y 16 son hombres, todos ellos dentro de un rango de edad desde los 24 hasta los 61 años. Dicho lo anterior, y por tratarse este de un estudio cualitativo, se tuvo en cuenta que “la muestra en el proceso cualitativo, es un grupo de personas, eventos, sucesos, comunidades, etcétera, sobre el cual se habrán de recolectar los datos, sin que necesariamente sea representativo del universo o población que se estudia” (Hernández, Fernandez & Baptista, 2006, p.362). En este orden de ideas se ha determinado que la muestra para la presente investigación este conformada por 8 docentes seleccionados aleatoriamente, a quienes se les aplicaran los instrumentos de recolección de información: cuestionario. Sumados a ellos se seleccionaron cuatro estudiantes por cada nivel, recomendados por buen desempeño en lectoescritura, para un total de 24 estudiantes, dentro de los cuales cuatro de ellos pertenecen a la población considerada de inclusión, por tratarse de estudiantes con diagnostico psicosocial y vivir dentro de la fundación Hogar San José ubicada en Tocáima y que tiene matriculados en la secundaria y media vocacional a 37 estudiantes. Finalmente se adicionó un estudiante con barreras físicas por diagnóstico de parálisis cerebral, para un total de 25 estudiantes, cuyas edades están entre los 11 y los 19 años y a los que se le aplicó el instrumento de recolección de información: encuesta. 6.3 INSTRUMENTOS DE RECOLECCIÓN DE INFORMACIÓN Para el caso de la recolección de información sobre las actitudes, percepciones y expectativas de los estudiantes frente a las situaciones de convivencia y procesos de la cultura escolar, se utilizó una encuesta, que, en palabras de Hernández, Fernandez & Baptista, (2006), “consiste en un conjunto de ítems presentados en forma de afirmaciones o juicios, ante los cuales se pide la reacción de los participantes” (p. 340). Para la elección de dichos ítems se adaptaron al contexto de la institución las 46 dimensiones e ítems de la encuesta de clima escolar y victimización 2013 que, en relación a la encuesta de clima escolar y victimización del 2015, presenta tres dimensiones más que fueron eliminadas en esta última. Por otro lado, también se tuvo en cuenta el estudio de clima escolar hecho en el 2018 por la Alcaldía de Bogotá, sobre lo concerniente a la visión ecológica desde donde se guía el presente estudio. En términos de los resultados este estudio utilizó la información del clima escolar recogido por la encuesta de clima escolar y victimización de 2015. Cabe mencionar que dichas encuestas tienen una tendencia más cuantitativa en algunos ítems por lo que, para profundizar en la percepción de la actitud de los individuos y obtener información con mayor cualidad, en dichos ítems que proporcionan poca o ameriten ampliar la información cualitativa, se solicitará explicar la respuesta mediante la adición de la pregunta ¿Por qué? Es decir que el instrumento no se limita únicamente a determinar la calificación de favorabilidad, des favorabilidad o predisposición ante las situaciones de convivencia, sino que además recaba información propiamente cualitativa sobre las justificaciones, motivaciones, creencias o explicaciones que de dichas tendencias tienen los estudiantes encuestados. Finalmente, para consolidar un mayor detalle en la interpretación de la realidad del clima escolar de la Institución Educativa Hernán Venegas Carrillo, fundamentalmente en lo que tiene que ver con las creencias sobre cómo enfrentan las situaciones de convivencia y ¿cómo se perciben algunos procesos de la cultura institucional relacionados al clima escolar?, se implementó un cuestionario de 20 preguntas abiertas que se aplicó a 8 docentes, abarcando todos los niveles de la secundaria. Se consideró este instrumento como el más apropiado ya que “Un cuestionario consiste en un conjunto de preguntas respecto de una o más variables a medir”. (Hernández, Fernandez & Baptista, 2006, p. 310). Como ya se mencionó, las preguntas de este cuestionario serán abiertas en coherencia con la intención de indagar sobre la subjetividad de los participantes en cuanto a sus percepciones, expectativas, sentimientos, pensamientos o comportamientos. Siendo 47 este tipo de preguntas las más útiles “en situaciones donde se desea profundizar una opinión o los motivos de un comportamiento” (Hernández, Fernandez & Baptista, 2006, p. 316). Es preciso destacar que el proceso de cultura institucional descrito anteriormente como “La asignación y distribución jerárquica del trabajo que puede conllevar a la colaboración, integración y responsabilidad, o bien a la fragmentación, el aislamiento y la simulación”. Particularmente entre la dirección y el cuerpo docente” (Pérez, 2016, p, 47) será solo tenido en cuenta para la recolección de información en este cuestionario que es de aplicación exclusiva de los docentes pues son ellos los que experimentan el ambiente de relaciones laborales, personales y jerárquicas y además pueden evaluar las decisiones tomadas por la dirección en términos de su impacto en el clima escolar. 48 7. ANÁLISIS DE RESULTADOS 7.1 DIMENSIÓN 1 DE CONVIVENCIA ESCOLAR. CONVIVENCIA ENTRE ESTUDIANTES AL INTERIOR DEL CURSO En cuanto a la convivencia al interior del curso, la percepción de los estudiantes indica con mayor tendencia la presencia de situaciones que incluyen ofensas y algún tipo de violencia entre estudiantes, 19 de los 25 estudiantes encuestados eligieron estas opciones, frente a solo 6 que no perciben o perciben muy pocas bromas y burlas entre los estudiantes de sus cursos. Es de resaltar que, según el reporte de los estudiantes, la mayoría de estas situaciones en donde las burlas pasan a ser ofensas y desembocan en violencia son mucho menores, ya que para los encuestados es más frecuente que quienes son víctimas de dichos improperios no reaccionen y se aguanten. En este mismo sentido, es preciso mencionar que el hecho de que ningún estudiante eligiera la opción de que se llegaran a extremos indebidos, aun cuando ya las ofensas y violencia elegidas por la mayoría son de por si indebidas, es un indicador de que, no son perceptibles de forma significativa otro tipo de conductas lesivas y que la gran mayoría gira alrededor de ofensas y burlas. Estas ofensas y burlas también están afectando la participación de los estudiantes en las actividades académicas. Tan solo dos estudiantes de los 25 encuestados reportaron percibir comodidad a la hora de intervenir en clase,
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