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HABILIDADES BLANDAS HABILIDADES DURAS PERFIL OCUPACIONAL MODULO 1 Haciendo mi hoja de vida Conoce tus habilidades y redacta tu perfil Nociones básicas para tus procesos de selección DEFINICION DE HOJA DE VIDA ÍND ICE 02 Habilidades Duras Habilidades Blandas CONCEPTO DE HABILIDADES 03 PARTES DE LA HOJA DE VIDA04 A PRACTICAR LO APRENDIDO 07 H A C I E N D O M I H O J A D E V I D A P Á G I N A 2 DEFINICION DE HOJA DE VIDA Es un documento o instrumento resumen de la trayectoria académica y laboral de una persona, la cual le permitirá aspirar a un cargo determinado o su inclusión a programas de posgrado H A C I E N D O M I H O J A D E V I D A P Á G I N A 3 Son aquellas capacidades y actitudes que tiene una persona frente a un determinado campo de acción HABILIDADES-SKILLS LAS HABILIDADES BLANDAS HACEN RELACION AL SER Y LAS HABILIDADES DURAS AL HACER BLANDAS- SOFT Son aquellas habilidades sociales, de comunicación, aptitudes y capacidad de acercamiento con los demás. Lo anterior sirve para facilitar la interacción colectiva y propiciar por un adecuado clima laboral que permita la consecución de objetivos DURAS-HARD Son aquellas capacidades que una persona va adquiriendo a lo largo de su vida en relación a su trabajo bien sea por la practica o a traves de la formación académica. El elemento diferenciador en un proceso de selección es el grado de apropiación frente a dichas capacidades H A C I E N D O M I H O J A D E V I D A P Á G I N A 4 PARTES DE LA HOJA DE VIDA En este expones tu profesión, areas de interes o experiencia, tiempo de desempeño, lo que sabes hacer o estas apto para hacer. Incluye elementos diferenciadores o que te hagan un candidato con calidades especiales frente a sus pares Perfil Ocupacional Constituye la información de tu identidad y como puedes ser contactado: Nombre completo, edad, documento de identificación, correo electrónico, en algunos casos se puede requerir de redes sociales (LinkedIn u otras) Datos Básicos Son todos los estudios formales (pregrado-posgrado) o transversales (como cursos, talleres y diplomados) Formación Académica H A C I E N D O M I H O J A D E V I D A P Á G I N A 5 PARTES DE LA HOJA DE VIDA Relación de formación para el trabajo (cursos, talleres o dominio de idiomas. En algunos casos puede incluirse referencias laborales y personales, aunque en las versiones recientes ya no es tan requerido. Complementos Relación de organizaciones en las cuales has prestado tus servicios, indicando denominación del cargo, funciones, fecha de inicio y terminación, area o dependencia. En algunos casos puedes exponer los logros obtenidos. Experiencia Coloca tu nombre completo al finalizar. No es obligatorio indicar tu número de identificación personal o tarjeta profesional debajo de esta linea. Firma Fuente:www.funca.edu.co H A C I E N D O M I H O J A D E V I D A P Á G I N A 7 A PRACTICAR LO APRENDIDO ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE Revisa la guía de aprendizaje donde encontraras las actividades intra y extraclase con las que reforzaras los contenidos vistos en la sesión Recuerda que el modelo de la hoja de vida puedes diseñarlo a tu medida pero guardando una presentación sobria y clara. Este documento es tu ventana de aproximación a las organizaciones. RECUERDA QUE NO HAY UN MODELO UNICO DE HOJA DE VIDA, SIN EMBARGO ES NECESARIO TENER CLARO LOS ELEMENTOS ESENCIALES HABILIDADES BLANDAS HABILIDADES DURAS PERFIL OCUPACIONAL ¿Te gustaría seguir aprendiendo? Contactanos al 313 330 56 56
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