Gestión es asumir y llevar a cabo las responsabilidades sobre un proceso, esto puede ser empresarial o personal, lo que incluye: 
* La preocupación por la disposición de los recursos y estructuras necesarias para que tenga lugar en el comercio. 
* La coordinación de sus actividades (y correspondientes interacciones) y sus semejantes. Según el marco de referencia COBIT 5, la gestión planifica, construye, ejecuta y controla actividades alineadas con la dirección establecida por el cuerpo de gobierno para alcanzar las metas empresariales Y esfuerzo de las personas.

Administración

En la administración de empresas, se denomina recursos humanos (abreviado RR. HH.) al conjunto de los empleados o colaboradores de una organización, sector económico o de una economía completa. Frecuentemente también se utiliza para referirse al sistema o proceso de gestión que se ocupa de seleccionar, contratar, formar, emplear y retener al personal que la organización necesita para lograr sus objetivos.

Recursos humanos

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Salud y Seguridad en el Trabajo

A disciplina de Saúde e Segurança do Trabalho tem como objetivo promover a saúde e a segurança dos trabalhadores em seus ambientes de trabalho. Durante as aulas, os alunos aprendem sobre os riscos ocupacionais, as medidas preventivas e os equipamentos de proteção individual e coletiva. A disciplina é importante para profissionais da área de segurança do trabalho, que devem identificar e avaliar os riscos presentes nos ambientes de trabalho e propor medidas para minimizá-los. O conhecimento em Saúde e Segurança do Trabalho é fundamental para garantir a integridade física e mental dos trabalhadores e para prevenir acidentes e doenças ocupacionais.

Salud en el tra2

Ateneo Juan Eudes

Salud y Seguridad en el Trabajo

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Preguntas de este disciplina

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Las investigaciones en salud son de gran utilidad para el desarrollo de las ciencias de la salud y el bienestar de la población. En relación a ella...

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