Visión de una empresa

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Visión de una empresa
Visión de una empresa
La visión permite definir el camino que se debe seguir para alcanzar las metas propuestas. Para ello, debe representar de una forma clara y realista los principios que dan una identidad a esta empresa y responder a cuestiones.
La visión de una empresa es un conjunto de criterios que guían a la organización hacia sus metas y su proyección a futuro. Es el modo o el camino a seguir para cumplir con su misión. 
La visión se caracteriza por ser un enunciado claro, posible, ambicioso y alineado con los valores de la organización. El enunciado de la visión permite a los empleados comprender hacia dónde avanza la empresa y cómo deben focalizar su labor diario.
Diferencias entre misión, visión y valores
La visión de una empresa es uno de los principales criterios que forman la base de toda organización, junto con la misión y los valores. Los criterios tienen diferentes significados, pero en la práctica empresarial se interrelacionan y resultan una síntesis sobre la definición y esencia del negocio.
· La misión de una empresa: es una síntesis de la razón de ser: toda empresa busca satisfacer una necesidad, además de generar ganancias. Por ejemplo: La misión de una empresa automotriz podría ser: “Transformar la manera en que las personas conducen los automóviles”. 
· La visión de una empresa: es la guía que orienta la actividad de la empresa y motiva a los empleados hacia una situación o meta a largo plazo. La visión debe expresar, de forma realista y concreta, cómo quiere ser la empresa en el futuro. Por ejemplo: La visión de una empresa automotriz podría ser: “Ser los líderes de la industria nacional y destacarnos por fabricar automóviles con tecnología de avanzada que contribuye a generar un menor impacto en el medio ambiente”. 
· Los valores de la empresa: son los principios éticos y morales que constituyen parte de la cultura de la organización y le dan una identidad a la empresa. Por ejemplo, los valores de una empresa automotriz podrían ser: transparencia, innovación, inclusión, creatividad.
Importancia de la visión empresarial
La definición de la visión de la empresa es importante porque orienta su actividad, da sentido a los objetivos de corto y mediano plazo. Es un enunciado breve y comprensible que genera impacto en la manera en que las personas perciben a la organización.
Para que la visión describa cómo quiere ser la empresa en el futuro, debe expresar metas claras y que sean posibles de realizar, teniendo en cuenta que debe comunicar de manera efectiva su ventaja diferencial y su característica distintiva. 
La visión debe responder a preguntas como:
· ¿Qué tipo de empresa queremos ser en el futuro?
· ¿Cómo queremos que nos reconozcan dentro de 10 años?
· ¿Para quiénes fabricamos nuestros productos?
· ¿Cuál queremos que sea el aporte de la empresa a la sociedad?
Ejemplos de visión empresarial
Algunos ejemplos de visión empresarial son:
· Visión empresarial de American Express: “Proveer la mejor experiencia del usuario cada día”.
· Visión empresarial de Autodesk: “Ayudar a las personas a imaginar, diseñar y crear un mundo mejor a través de las herramientas de programas informáticos”.
· Visión empresarial de Bimbo: “Llegar al punto más alto en el rubro de las panificadoras por ser el proveedor favorito de los clientes y una excelente organización en la que trabajar”.
· Visión empresarial de Chevron: “Ser un proveedor seguro de productos energéticos vitales para el progreso económico sustentable y el desarrollo humano en todo el mundo”.
· Visión empresarial de Ferrari: “Ser referentes de la excelencia de la industria italiana a nivel mundial y hacer que el mundo sueñe con nuestra marca”.
· Visión empresarial de Google: “Proveer a las personas el acceso a la información del mundo a través de un clic”.
· Visión empresarial de Ikea: “Mejorar la vida diaria de muchas personas”.
· Visión empresarial de Juan Valdez Café: “Ser la marca colombiana más reconocida en el mundo, por su desarrollo saludable y su impacto sustentable”.
· Visión empresarial de Microsoft: “Crear tecnología innovadora que sea accesible a todo el mundo y que se adapte a las necesidades de cada persona, eliminar las barreras para las personas con discapacidad y permitir que cada individuo aproveche al máximo sus capacidades”.
· Visión empresarial de Spotify: “Que las personas puedan tener momentos con música en cualquier lugar”.