4. ¿Qué dificultades presentan las preguntas abiertas en una entrevista para recolectar información? Escriba 3 dificultades. [0.60]

Las preguntas abiertas son preguntas que requieren una respuesta más larga que una sola palabra o frase. Las preguntas abiertas son importantes para las entrevistas porque pueden proporcionar información detallada sobre los pensamientos, sentimientos y experiencias del entrevistado. Sin embargo, las preguntas abiertas también pueden presentar algunas dificultades para la recolección de información.

Tres dificultades de las preguntas abiertas en una entrevista para recolectar información son:

• Pueden ser difíciles de responder: Las preguntas abiertas pueden ser difíciles de responder para algunas personas, especialmente si no están acostumbradas a pensar o hablar sobre sus experiencias de manera reflexiva.
• Pueden llevar más tiempo: Las preguntas abiertas pueden llevar más tiempo para responder que las preguntas cerradas, lo que puede hacer que la entrevista sea más larga.
• Pueden ser difíciles de analizar: Las respuestas a las preguntas abiertas pueden ser más difíciles de analizar que las respuestas a las preguntas cerradas, lo que puede dificultar la identificación de patrones o tendencias en los datos.

Para superar estas dificultades, es importante que los entrevistadores sean hábiles en la formulación de preguntas abiertas y en la conducción de entrevistas. Los entrevistadores deben asegurarse de que las preguntas sean claras y concisas, y que no sean demasiado complejas o difíciles de responder. Los entrevistadores también deben estar preparados para dedicar más tiempo a las entrevistas que utilizan preguntas abiertas.

Aquí hay algunos consejos para formular preguntas abiertas efectivas:

• Evite las preguntas que puedan responderse con una sola palabra o frase.
• Especifique el tema sobre el que desea información.
• Evite las preguntas que sean demasiado generales o abiertas.
• Evite las preguntas que sean demasiado personales o sensibles.

Aquí hay algunos consejos para conducir entrevistas efectivas que utilizan preguntas abiertas:

• Crea un ambiente cómodo y relajado.
• Escucha atentamente a las respuestas del entrevistado.
• Haga preguntas de seguimiento para obtener más información.
• Tome notas para poder analizar los datos más tarde.