Equipo 2_EV1_IAE - Danna Sánchez (2)

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UNIVERSIDAD AUTÓNOMA 
DE NUEVO LEÓN 
Preparatoria 16 
 
Introducción a la actividad 
empresarial 
Etapa 1: 
Introducción al emprendedurismo 
Evidencia de aprendizaje: 
Informe Escrito 
4º Semestre 
Equipo 2 
Grupo: 102 
 
Matrícula Nombre 
2000760 CARRILLO RODRIGUEZ PABLO ANGEL 
2009868 CASIANO SANCHEZ DANNA VALERIA 
2015277 CASTILLO DURAN CAROL DENISSE 
2017118 CASTILLO HIPOLITO SOFIA GISELLE 
1999222 CASTILLO TAMAYO ANDREA 
2001270 CASTRO MENDOZA KELLY PAOLA 
 
 
García, nuevo león, paraje san José 
23/02/2020 
 
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ÍNDICE 
 
INTRODUCCIÓN……………………………………………………………………………. 3 
TIPOS DE EMPRENDEDORES……………………………………………………………4 
ASPECTOS SOCIALES Y ECONÓMICOS EN MÉXICO……………………………….5 
SITUACIÓN EMPRESARIAL EN DIVERSOS CONTEXTOS…………………………...6 
EL ESPÍRITU EMPRENDEDOR EN LOS JÓVENES……………………………………7 
CULTURA EMPRESARIAL…………………………………………………………………8 
CONCLUSION….……………………………………………………………………………10 
CONCLUSIONES INDIVIDUALES…………………………………………………………11 
BIBLIOGRAFÍA............................................................................................................12 
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INTRODUCCIÓN 
Kappler (2007) haz definido el emprendedurismo como “actividades de un individuo o un 
grupo dirigidas a iniciar actividades económicas en el sector formal bajo una forma legal de 
negocio”, otra definición más abierta es la de Cuéllar (2006) que se refiere al 
emprendedurismo como la capacidad de las personas para crear nuevas empresas u 
organizaciones económicas y sociales. Pero en si podemos definirlo como el proceso en el 
que una persona lleva su idea a convertiré en un proyecto concreto, sea esta con fines de 
lucro o beneficencia social generando innovación y empleo 
La mayoría de la población mexicana es joven, así que el ámbito laboral se volvió 
sumamente exigente de eficiencia y competitividad, por consecuencia no hay lugar para el 
conformismo o la resignación, las oportunidades empleos están reduciendo, aumentando 
así el desempleo, algo que golpearía aún más la grave situación del país, por lo tanto es 
necesario mejorar la situación socioeconómica estableciendo nuevas empresas y 
oportunidades de empleo 
Tras el surgimiento de nuevas empresas y empleos a través de la práctica eficaz del 
emprendedurismo, se estaría aportando al crecimiento económico de todo nuestro entorno, 
debido a que seremos generadores de una creciente mejora a base de imaginación e 
innovación. La generación actual le ha tocado ser partícipe involuntario del nacimiento de 
la era de la información pero es un cambio que implica una transformación profunda tanto 
individual como del entorno que te rodean incluyendo también la creación de un ambiente 
idóneo para establecer y desarrollar la cultura empresarial universitaria 
 Es por eso que se requiere iniciar en un el mundo del emprendimiento, los jóvenes 
universitarios somos parte importante de esto, un emprendedor puede venir en cualquier 
forma pero no cualquiera puede ser un emprendedor, se requiere determinación y una 
actitud pro activa para poder llegar lejos en este ámbito, aún que no se puede negar qué 
hay factores que favorecen el crecimiento de las personas como emprendedores, ejemplos 
como el entorno en que se desarrollen, la educación a la que tengan acceso y por supuesto, 
los talentos innatos que sirvan como una ventaja competitiva. En este ensayo buscamos 
reflexionar sobre todos estos aspectos que influyen en el concepto del emprendedurismo, 
y en los jóvenes es emprendedores universitarios. 
 
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TIPOS DE EMPRENDEDORES 
Existen muchos tipos de emprendedores que podemos ser, hasta ahora no existe algún 
patrón para tomarlo de ejemplo y así emprender con éxito un proyecto emprendedor con 
poseer cierto estilo emprendedor. 
Cada tipo de emprendedor tiene diferente personalidad por ejemplo el naciente que desde 
muy temprana edad desarrolla habilidades emprendedoras e inician labores de venta que 
incrementan conforme madura hasta consolidarse en una empresa exitosa; el establecido 
que permanece más de 3 años en el mercado, solventando los sueldos de sus empleados; 
el autócrata que se impone, es autoritario, no comparte o toma opiniones de los demás, 
posee una conducta dominante una estilo administrativo dictatorial; el carismático el que 
cae bien a todos, optimista y transmite motivación a sus subordinados para que estén 
seguros de sí mismos y encuentren significativo su trabajo; el competitivo está dispuesto a 
ganar y derrotar a la competencia, tiene un impacto positivo sobre su éxito; el confiado tiene 
una gran confianza y seguridad de lo que hace es creador e innovador, cree en sí mismo y 
no acepta opiniones de los que tienen diferente visión; el resuelto es apresurado e 
hiperactivo, no puede estar en paz, quiere que todo el mundo esté igual que él, es 
impaciente con los empleados letárgicos e intolerantes con la tontería o incompetencia en 
el trabajo, son intelectualmente arrogantes por su empeño en alcanzar superioridad y 
excelencia; el centrado orientado a objetivos, fija una meta orientándose en ella sin 
desviarse y se concentra en ella hasta realizarla; el impaciente perfeccionista no tiene 
paciencia, son intolerantes a la mediocridad ya que son obsesivos con la excelencia; el 
intuitivo el líder efectivo que aterriza sus ideas en una realidad con conocimientos 
inmediatos de sus metas con la necesidad de la competencia de trabajar eficientemente 
con habilidades superiores, para diseñar y planear son autónomos, usan el poder por 
convivencia y persiguen la verdad con vigor e ingenio; el apasionado tenaz de gran entrega 
con un talento y vitalidad enorme que emana el deseo de búsqueda de la perfección; el 
persuasivo convencen vende sus productos a clientes y mercados convencidos para 
presentar momentos convincentes al comunicar un sistema de creencias a otra persona; el 
persistente se vale de sus errores, tiene la capacidad de experimentar fracaso tras fracaso 
sin rendirse dando crédito de sus éxitos a sus fracasos, los fracasos son indispensables 
para tener éxito en innovación; el rebelde rompe las reglas y hace las cosas a su manera, 
se revela a muy temprana edad, se rehúsa a apegarse a las reglas para crear lo nuevo y 
diferente, tienen fama de perturbadores, desequilibrados, despiadados, maniáticos, genios 
excéntricos, se requiere a un rebelde para romper todos dogmas tradicionales y crear 
verdaderas innovaciones que abran brecha; el arriesgado con alta tecnología, todo riesgo 
es una función que trata con lo incierto las personas que se sienten bien frente a lo incierto, 
son individuos de confianza en sí mismos, sin alta autoestima; el intrapreneur es el que se 
desarrolla dentro de la empresa, impulsando a través de sus ideas, a la empresa donde 
valora; el entrepreneur personas que crean y desarrollan ideas de negocio bajo riesgo 
propio económico 
 
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ASPECTOS SOCIALES Y ECONÓMICOS EN MÉXICO 
En la actualidad, se manifiesta un renovado interés por el estudio del emprendimiento; 
enmarcado como vía para subsanar las ineficiencias presentadas en el mercado de trabajo, 
delimitadas por la exigua oferta de puestos laborales y la elevada demanda de fuentes de 
empleo. 
En particular, incentivar la actividad emprendedora en la población joven configura un foco 
de atención para los hacedores de política pública y la sociedad en general, ya que, como 
consecuencia de las cualidades inherentes a este segmento poblacional (creatividad, no 
adversidad al riesgo, físicamente aptos para incrementar la productividad) se asume una 
relación directa entre los jóvenes y el crecimiento económico. 
El emprendimiento es un camino que implica retos, pero que también trae consigo muchos 
beneficios. En México, los jóvenes son una parte importante del motor que mueve la 
economía. 
Es por ello que el Gobierno de la república ha implementado acciones en favor de la 
actividad emprendedora mediante programasde apoyo y un entorno educativo que 
fomenten esta vocación. 
Siguiendo esta tesitura, el Instituto Nacional del Emprendedor, creado durante la presente 
administración, implementó la Red de Apoyo al Emprendedor, en donde se busca que los 
jóvenes mexicanos encuentren un lugar en donde puedan interactuar, recibir asesoría, 
capacitación, mentoría y otros apoyos relacionados con la cultura del emprendimiento. 
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SITUACIÓN EMPRESARIAL EN DIVERSOS CONTEXTOS 
La decisión de iniciar una actividad determinada, implica la constitución de una 
empresa u organización, por lo que debe decidirse la forma jurídica más adecuada, de 
acuerdo al tipo de actividad, volumen de operaciones, participantes o personas interesadas 
en el negocio y el capital necesario, principalmente. 
Para el efecto se debe distinguir entre el empresario individual, que asume la titularidad, y 
es propietario en exclusiva de su empresa, y las sociedades, que agrupan varias personas, 
las cuales se constituye en una entidad con personalidad jurídica propia, con la 
correspondiente distribución de poder y responsabilidades entre los diferentes socios. La 
empresa es una realidad socioeconómica que como tal puede ser objeto de estudio por 
diversas ramas del conocimiento humano, de ahí la complejidad de establecer una 
definición general de la misma. 
Se dice que los contextos son aquellos donde se lleva acabo algo ya sea el lugar, tiempo 
etc. En esto de las empresas se resalta que en algunas ocasiones puede llegar hacer de 
una forma positiva y en mayor parte también es negativa eso debido que sacan todos los 
defectos y los errores. La economía siempre dependerá del país pero en otra parte también 
es afectada o beneficiada por la economía global. Como una referencia esta la 
macroeconomía que es la ciencia que estudia la economía del mundo. 
Se dice que un país que es tercermundista puede llegar hacer uno del primero del mundo 
pero se necesitan pasar muchos años que vienen siendo 100 años. El único país que ha 
logrado eso es Japón. La globalización y el desarrollo económico obligan a los 
gobernadores a establecer modelos de alto impacto para así poderles ayudar a las 
empresas que en todos los países llegan a contribuir de manera significativa en la 
generación de empleo, oportunidades, y el desarrollo económico. 
Sin embargo no podemos aspirar a construir un país en el que todos cuenten con alta 
calidad de vida si no poseen estudio ese concepto está mal debido que una persona que 
no tiene estudio poseen mejor calidad de vida a la de una que ya tiene un título es debido 
a como una persona ve la vida las oportunidades la calidad y el esfuerzo al emprender algo. 
Hagamos algunas consideraciones que nos sirven como referencia para establecer 
un concepto de la empresa como sistema. Este se refiere a la estructura de actividades en 
la cual el administrador se encuentra para tomar adecuadamente sus decisiones. Por 
ejemplo en una fábrica el sistema incluye las actividades de producción, 
el transporte de materiales, los presupuestos, etc. 
Todo sistema tiene componentes e interacciones entre las mismas. Algunas interacciones 
son controlables, por ejemplo la distribución y organización interna de la empresa, otras no, 
es el caso del incremento en los precios de los insumos o la disponibilidad de los mismos 
en el mercado. 
En un sistema el comportamiento de cualquiera de sus partes o de sus componentes tiene 
efectos directos o indirectos con el resto. Todo sistema es una estructura que funciona con 
elementos como recursos humanos, materiales y financieros. En toda estructura existen 
componentes y canales que comunican a estas, a través de los canales fluye la información, 
que interacciona los componentes de una forma determinada. 
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EL ESPÍRITU EMPRENDEDOR EN LOS JÓVENES 
Un joven emprendedor debe comprender como distintos procesos psicológicos influyen en 
el fomento del espíritu emprendedor en la población joven además también debe tomarse 
en cuenta los diferentes aspectos como lo es el entorno en qué se desenvuelve y que áreas 
de oportunidad se ofrecen. 
 
La espiritualidad de un emprendedor requiere de ciertas habilidades para así aplicarlas en 
tus proyectos. Existen tres factores que benefician a toda persona como lo es la libertad 
que es aquella persona que no pone límites a sus ideales y asume riesgos, la educación es 
un factor importante ya que tiene mucho que hablar debido a la formación lo cual deja un 
buen perfil y el entorno ya que se pueden presentar una serie de oportunidades. 
 
Lo que implica ser un joven emprendedor en México es que se enfrenta a situaciones de 
exigencia en la cuestión de tener una alta capacidad de organización, de dirigir y asumir 
responsabilidades, además las oportunidades que se enfrenta un mexicano son muy 
mínimas debido a la alta demanda de competitividad es por eso que un emprendedor debe 
ser capaz de establecer un buen negocio para mejorar las condiciones socioeconómicas. 
 
La cultura empresarial se va convirtiendo en una forma de vida que asegura que los 
empleados se lleven algo de la empresa tanto en cuestión personal como profesional y la 
manera en que se aplica en la población joven es para que aprendan a emprender poniendo 
en práctica como base el respeto, tolerancia, esfuerzo, confianza y sobre todo motivación 
por empezar nuevos proyectos. Existen factores que impulsan la decisión individual de ser 
emprendedor los rasgos básicos de los individuos y los más significativos son el nivel de 
estudios, el método de búsqueda de empleo, la carencia en el trabajo y la relación laboral. 
 
El emprendimiento es una filosofía de vida que permite a las personas ser capaces de 
vencer retos y tener éxito en lo que se propongan. Un joven emprendedor es una persona 
positiva, creativa, proactiva y productiva que con pasión propone e implementa soluciones 
innovadoras que generan valor social y económico para su comunidad y país. Un joven 
emprendedor con sentido humano no exige al gobierno o a la sociedad que le resuelva sus 
problemas, sino construye alternativas para resolver sus propias necesidades y las de su 
comunidad 
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CULTURA EMPRESARIAL 
La cultura emprendedora sigue creciendo constantemente en la medida en que esta sea 
asumida como una forma de vida; Debemos tener en cuenta que la riqueza de una Nación 
depende directamente de la inteligencia y creativa de todos sus ciudadanos y esto 
basándose en el modelo educativo llamado "Aprender a Emprender". La mayoría de 
nosotros estamos acostumbrados a reproducir patrones de todo tipo, de conducta, de 
hábitos, de actitudes, sin embargo, nos falta el saber cómo aplicar esos conocimientos al 
momento de querer ejercer en algún puesto de trabajo, y lo más importante seria poner en 
práctica las ideas y no solo sentarse a pensar y estar inventando nuevas formas de hacer 
o procesar los materiales o componentes ya existentes, sino ponerlos a trabajar y que sean 
conocidos por todos, que se comercialicen, que tengan un gran función y que por supuesto 
que te haga tener una ganancia económica ya que es uno de los factores más importantes 
para que cualquier comercio funcione. 
Algo que podemos decir con certeza es que en este momento nos encontramos viviendo 
en un mundo con mayor población, competitividad y globalización, en donde cada vez más 
y más las oportunidades de empleo se reducen y aumenta considerablemente el número 
de profesionistas, por lo que se requiere que cualquier profesional egresado de cualquier 
nivel de estudios sea independiente y consciente de que lo que no emprendan por sí solos, 
nadie va a venir a emprender por ellos y esto al igual que en muchos aspectos de la vida 
diaria por tanto hay que moverse y no estancarse en el mismo lugar sin tener sueños 
proyectos y aspiraciones y lo más importante es que sean claras esas aspiraciones ya que 
son demasiado necesarias para cualquier ser humanoya que son fuente de desarrollo 
personal y promueven la felicidad en cualquier persona pues es capaz de sentirse realizado 
haciendo aquello para lo que tiene talento. 
En este nuevo mundo al que todos nos enfrentamos, para alcanzar el éxito hay que 
esforzarse y trabajar de manera ardua y estar dispuestos a ser emprendedores para que 
nosotros mismos nos generamos uno o varios empleos ya que al ser un emprendedor hay 
ocasiones en las que tienes que hacer el trabajo que harían varias personas en menos 
tiempo de lo que harían ellas ya que si bien no es un trabajo fácil cada vez hay que seguir 
trabajando más y más para poder llegar a tener un proyecto estable para poder crear 
nuevas fuentes de empleo para contribuir al desarrollo económico de nuestro país. 
El estado social y económico actual del país está sumergido en un cambio constante debido 
a una inmensidad de causas, siendo una de ellas la globalización y el uso de nuevas y 
mejores tecnologías aplicadas en el desarrollo económico, que es un aspecto 
principalmente fundamental y además relevante que nos conduce hacia situaciones que 
nos ayudan a la búsqueda de nuevas oportunidades de negocios; y es precisamente ahí de 
donde se derivaría la importancia de que el Emprendedurismo Universitario sea llevado a 
las aulas y una gran cantidad de estudiantes ya que es una gran herramienta para fomentar 
la cultura empresarial entre todos los estudiantes de todos los niveles y que sean, ellos, los 
generadores de riqueza, a través de ideas innovadoras y creativas para el desarrollo de 
proyectos empresariales que realizarán y pondrán poner en práctica y una vez que hayan 
culminado la unidad de aprendizaje relativa al programa emprendedor la mayoría se 
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preguntara; pero ¿cómo voy a lograr todo esto? La respuesta la podemos encontrar en la 
actitud de las personas, va que el ser humano necesita emprender un cambio en su vida; 
lograr una actitud emprendedora, siendo libre, teniendo el derecho de elegir, siendo creador 
de ideas y sobre todo estar dispuesto a aprender tanto de sus triunfos, como de sus errores 
ya que en muchos aspectos de esta vida hay que perder para poder ganar y para poder 
alcanzar cualquiera que sea tu sueño o anhelo debes de tener la mejor de las disposiciones 
para poder lograrlo y obviamente saber rodearte de las personas correctas. 
 
 
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CONCLUSIÓN 
Para dar por terminado podemos decir que un emprendedor tiene como motivación hacer 
algo por la sociedad sin embargo es un cambio difícil ya que implica un cambio drástico que 
afecta a nosotros como persona y a lo que nos rodea, pero de alguna manera es un riesgo 
que vale la pena tomar ya que no solo tú puedes salir beneficiado sino también los 
empleados porque es una oportunidad para crecer además de que un factor como el 
desempleo iría disminuyendo poco a poco además emprender puede traer una buena 
experiencia como lo es la satisfacción de crear puestos de trabajo y desarrollar tu proyecto 
a pesar de los problemas que se presenten. 
La vida de un emprendedor está llena de cosas emotivas que generan un crecimiento tanto 
profesional como personal otro punto muy importante es que cada día se corre el riesgo de 
que su empresa pueda caer, pero aun así en las peores caídas un emprendedor intenta 
levantar lo que crea y lo vuelve a intentar. Los emprendedores son personas que aprenden 
a tomar decisiones, asumir riesgos, dominar sus miedos, fomentar más su curiosidad por 
crear cosas nuevas para así poder crecer. Podemos decir que todos los seres humanos 
nacemos con un espíritu emprendedor solo queda desarrollarlo porque no es por naturaleza 
es por actitud. 
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CONCLUSIONES INDIVIDUALES 
Pablo Angel Carrillo Rodriguez: La cultura emprendedora es de suma importancia para 
todos a nivel personal y a nivel nacional ya que al estar en un mundo globalizado y 
interconectado cada vez mas se necesitan profesionistas y modelos educativos que 
implementen materias donde promuevan la cultura emprendedora para que los egresados 
tengan el conocimiento necesario y para que solo necesiten actitud y esfuerzo para poder 
llevar a cabo cualquier proyecto que sea innovador y funcional y así poder generar ingresos 
y además poder ayudar al desarrollo del país 
Danna Valeria Casiano Sanchez: En conclusión puedo decir que el tener en cuenta todos 
los aspectos que conforman a un emprendedor, me hace comprender mejor todo, el saber 
que tipo de emprendedor puedo ser conforme a mis características y decisiones que tomo. 
También está el tema de las ventajas y desventajas sobre lo que conlleva ir en ese camino; 
también habla de lo difícil que es encontrar un lugar en esto siendo muy joven y como es 
que podemos iniciar con todo esto y de ahí va la educación que nos da sobre todo este 
tema, también me llama mucho las categorías que se ponen en los tipos de trabajo y como 
podemos seguir avanzando e incluso ser nuestro propio jefe. 
Carol Denisse Castillo Duran: Concluí que los emprendedores constituyen uno de los 
factores más dinámicos que estimulan las actividades productivas de mayor valor agregado, 
desarrollo económico y social. Los jóvenes son el motor que mueve la economía, sin 
embargo, tienen obstáculos que los jóvenes emprendedores deben de superar son 
financiamiento, flexibilidad, competencia, entre otros para la creación y desarrollo de la 
empresa y el trabajo autónomo. 
Sofia Giselle Castillo Hipolito: Podemos dar como terminado que emprender nos puede 
traer en si grandes oportunidades para fomentar nuestra situación socioeconómica así 
también trae consigo un aporte a nuestro país en la cuestión de no incrementar el 
desempleo. Esta información tenía como objetivo demostrar la importancia que lleva acabó 
el despertar la esencia del espíritu emprendedor para así poder empezar a crear nuestros 
proyectos y tomar las bases para iniciar un negocio estable donde permita la innovación, la 
confianza y la seguridad. 
Andrea Castillo Tamayo: El emprendedurismo es el proceso de crear nuevas riquezas, 
enfatizando que esta puede ser de diversas índoles, ya que no solo se podría hablar del 
aspecto económico como sinónimo de riqueza, sino también de conocimiento, habilidades 
y procesos, emprender es perseverar para conseguir un objetivo por más difícil que 
parezca, ser determinado a llegar una meta que no solo beneficie al que actúa si no también 
a todos a su alrededor, se necesita carácter para llegar a emprender pero todos tenemos 
esa capacidad. 
Kelly Paola Castro Mendoza: Concluyó que en esta etapa me hizo ver qué tipo de 
emprendedores hay y me identifique con unos, aparte de que me hizo reflexionar porque a 
lo largo de los años me ayudara debido a que quiero poner un negocio y con base a estos 
y en las próximas etapas podré tener un gran apoyo, también bien vi que en las que en los 
diferentes contextos dice sobre el estudio y creo que a mi parecer es parte de la persona si 
sobre sale o no ya sea con título o sin el 
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BIBLIOGRAFÍA 
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