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7 Razones por las cuales debes renunciar a tu empleo
Cuando la inconformidad toca la puerta de nuestra vida laboral, es necesario reflexionar y hacernos preguntas que nos ayuden a determinar si vale la pena continuar en ese empleo. Sabemos que, a veces encontrar una razón que consideremos válida para dejar nuestro empleo puede ser complicado. 
Y es que, evidentemente, renunciar a un empleo nunca será fácil, y si no tomamos la decisión basados en razones claras y firmes, el arrepentimiento puede venir y afectarnos mucho. Por eso, te mencionamos algunas razones por las que renunciar a tu empleo puede ser tu mejor opción:
1. Por el horario
Esta claro que, muchos trabajos que existen tienen horarios bastante complicados, y dónde durante toda la jornada es casi imposible tener un tiempo de descanso. Por mucho que ames tu trabajo, cuando es muy demandante, tener un ritmo tan frenético puede hacerte sentir sobrepasado.
Muchos jefes aceptan que sus empleados trabajen a este ritmo con la excusa de buscar un crecimiento laboral tanto para el empleado como para la empresa y de hecho muchos ofrecen comisiones atractivas, con las que pretenden cubrir un horario frenético. Ahora bien, otros jefes no tienen la mejor intención y lo que buscan es explotar a sus empleados.
Que tengas un horario flexible es clave, así no te sentirás sobrepasado y seguro tu rendimiento será mucho mejor. Entonces, si sientes que ya no puedes cumplir el horario pautado y sientes que el ritmo de trabajo no es conveniente para ti, es mejor salir de allí, tu salud y tranquilidad es lo más importante.
2. Por un mal sueldo
Si te esfuerzas y das lo mejor de ti para cumplir tus responsabilidades en tu trabajo, es lógico que esperes tener un salario a la altura de tu dedicación. Lamentablemente, muchas veces esto no es así.
Cuando te sientes inconforme con el sueldo que recibes, porque consideras que debido a tu dedicación y esfuerzo, no es lo que mereces, lo primero que debes hacer es hablarlo con tu jefe. Sabemos que puede ser un momento incomodo, pero si amas tu trabajo vale la pena intentarlo.
Si al hablar respetuosamente con tu jefe y exponerle las razones de por qué mereces un aumento de sueldo, no llegan a una solución conveniente tanto para la empresa como para ti, es momento de considerar dejarlo y buscar algo dónde te sientas valorado y dónde tu esfuerzo sea bien remunerado. 
3. Para dedicarle más tiempo a tu vida personal
Ya anteriormente te mencionamos lo demandante que puede llegar a ser un trabajo si no se cuenta con un horario flexible. Evidentemente, esa situación puede llegar a afectar no sólo tu vida laboral sino también la personal.
Por eso es tan importante, mantener un equilibrio entre el trabajo y tu vida personal. No es sano para ti que descuides tu familia, amigos, relaciones, hobbies o incluso pongas en riesgo tu salud física y emocional por un empleo. Si sientes que tu trabajo está empezando a afectar negativamente tu vida, es mejor que lo dejes.
Recuerda que ningún trabajo podrá devolverte la salud o el tiempo y las vivencias que no compartirás con tu familia, así que fíjate como meta conseguir otro trabajo que no afecte tu vida personal
4. Falta de retos y oportunidades de crecimiento
Para muchos la rutina y la monotonía en su trabajo puede ser mortal. Por eso, lo ideal es que en tu trabajo te sientas animado a exigirte cada vez más. Eso te mantendrá ocupado, motivado y con ganas de crecer más y más.
Sin embargo, si estás en un trabajo en donde te sientes estancado y sin ninguna posibilidad de crecer, poco a poco la falta de motivación puede arroparte. Esto no te conviene ni a ti ni a la empresa. Entonces, si has empezado a sentirse así, es hora de renunciar.
Lo más recomendable es que busques un empleo con oportunidades de crecimiento y dónde te sientas retado y motivado a ser mejor cada día.
5. Por estrés o desmotivación
Algo que suele causar mucha desmotivación en un empleado es darse cuenta que sus ideas y aportes no son tomados en cuenta. Y es que un error común de las empresas, es no involucrar a los empleados en sus metas y objetivos.
Todo esto, no sólo causa desmotivación, sino en muchos casos, estrés. Y es que avanzar a ciegas sin tener claros los objetivos, da una sensación de no saber hacia dónde vamos. Si te sientes así, es necesario que reflexiones y te des cuenta si tus objetivos se relacionan con los de la empresa, si descubres que no se relacionan lo mejor es que busques otras opciones de empleo.
Mantenerte estresado y desmotivado en un trabajo no es conveniente ni para ti ni para la empresa. Trabajar es algo que necesitamos hacer casi toda nuestra vida, para poder mantenernos, por eso es vital que siempre nos sintamos motivados y felices de regresar cada día, así todo será mucho más sencillo.
6. Estar rodeado de un ambiente hostil
En muchas empresas, el ambiente de trabajo puede llegar a ser muy difícil. Y eso, sin lugar a dudas afecta el rendimiento de sus trabajadores. Y es que estar en un ambiente dónde el chisme y los conflictos son el protagonismo, la excelencia y el esfuerzo dejan de ser prioritarios.
En una empresa, un buen trabajo en equipo es fundamental para lograr los objetivos y metas planteadas con éxito. Pero si trabajas rodeado de personas tóxicas, esto es imposible, ya que todo se vuelve una verdadera pesadilla, y es normal que si vives esa situación quieras salir corriendo de ese lugar. 
Tu tranquilidad y salud mental no tienen precio, y nada puede pagar el sentirse cómodo y feliz en tu lugar de trabajo, ya que es uno de los lugares dónde más tiempo pasas.
7. Por cambio de rumbo profesional
Vivimos en un mundo donde todo ha cambiado y evolucionado. Además, a nivel personal podemos enfrentar retos y situaciones en dónde la necesidad de reinventarnos es la única opción posible.
Hoy en día, han sido muchas las profesiones que han nacido, sobre todo las relacionadas con el mundo digital. Por eso, muchas personas, que no se encontraban cómodos en su lugar de trabajo, por motivos personales o por querer un cambio radical, han decidido salir a buscar nuevas oportunidades. Si este es tu caso, no tengas miedo y toma el riesgo de hacer algo nuevo.
En resumen, hay varias razones válidas para renunciar a un trabajo, éstas son sólo algunas de las más comunes. Lo importante es que, al tomar la decisión de renunciar, siempre lo hagas pensando en conseguir algo mejor. Es que una vez tomes la decisión de renunciar, debes tener claro el rumbo que quieres tomar, y si deseas conseguir otro empleo procures tener algo asegurado. 
Entonces, si te han salido nuevas oportunidades laborales o incluso quieres emprender tu nuevo negocio, no dejes que el miedo te paralice y atrévete a ir siempre por algo mejor. Recuerda que, por miedo a lo nuevo o a lo desconocido puedes perderte de vivir experiencias laborales maravillosas.