Logo Studenta

¿Los médicos desprecian a las enfermeras?

Enfermagem

Outros

User badge image

Subida por:

Estudiando Tudo


1 respuesta(s)

User badge image

Materiales y Apuntes

Hace más de un mes

Los malos médicos, sí. Los médicos competentes jamás despreciarían a un/a compañero/a de equipo.

No hay que olvidar que el estilo jerárquico Doctor > Médico > Enfermera > Auxiliar > Celador es un modelo que quedó anticuado hace varias décadas. El modelo más utilizado en gran parte del mundo es el del Equipo de trabajo. A fin de cuentas, ninguno de estos (y otros) profesionales podrían realizar su labor si la aportación de los otros.

Un buen profesional médico reconoce este hecho y no menosprecia a otros compañeros de equipo. Me ha ocurrido a mi mismo que a veces he visto que algo iba muy mal con un paciente solo viendo su actitud, pero no he sido capaz de dar unos datos claros al médico. Es muy fácil decir "el paciente tiene hipertensión y bradicardia", pero, ¿cómo explicas que "no sé qué pasa pero este paciente no está bien, te lo aseguro"?

Y claro, he tenido las dos reacciones: Las del médico "chapado a la antigua" que responde "No me hagas perder el tiempo" (y descubrir después que, realmente, yo tenía razón), y la del médico compañero de equipo que ha venido a chequear al paciente y ha sabido ver lo que le estaba pasando a tiempo.

Esto es aplicable a todos los campos: Si eres enfermera, nunca subestimes a un compañero auxiliar, a un estudiante de enfermería o a cualquier otro profesional si se preocupa por un paciente pero no sabe decirte por qué exactamente. Tú conoces al paciente: chequea tu paciente lo más rápido que puedas. Si hay suerte, quizá tu compañero se equivocó.

O quizá haya la suerte de que tú no ignoraste a tu compañero y has sabido evitar que un paciente se deteriore :)

Los malos médicos, sí. Los médicos competentes jamás despreciarían a un/a compañero/a de equipo.

No hay que olvidar que el estilo jerárquico Doctor > Médico > Enfermera > Auxiliar > Celador es un modelo que quedó anticuado hace varias décadas. El modelo más utilizado en gran parte del mundo es el del Equipo de trabajo. A fin de cuentas, ninguno de estos (y otros) profesionales podrían realizar su labor si la aportación de los otros.

Un buen profesional médico reconoce este hecho y no menosprecia a otros compañeros de equipo. Me ha ocurrido a mi mismo que a veces he visto que algo iba muy mal con un paciente solo viendo su actitud, pero no he sido capaz de dar unos datos claros al médico. Es muy fácil decir "el paciente tiene hipertensión y bradicardia", pero, ¿cómo explicas que "no sé qué pasa pero este paciente no está bien, te lo aseguro"?

Y claro, he tenido las dos reacciones: Las del médico "chapado a la antigua" que responde "No me hagas perder el tiempo" (y descubrir después que, realmente, yo tenía razón), y la del médico compañero de equipo que ha venido a chequear al paciente y ha sabido ver lo que le estaba pasando a tiempo.

Esto es aplicable a todos los campos: Si eres enfermera, nunca subestimes a un compañero auxiliar, a un estudiante de enfermería o a cualquier otro profesional si se preocupa por un paciente pero no sabe decirte por qué exactamente. Tú conoces al paciente: chequea tu paciente lo más rápido que puedas. Si hay suerte, quizá tu compañero se equivocó.

O quizá haya la suerte de que tú no ignoraste a tu compañero y has sabido evitar que un paciente se deteriore :)

¡Esta pregunta ya fue respondida!