No olvidar que: • Accidentes, incidentes y enfermedades: podrá existir registro conjunto • Accidentes, incidentes y enfermedades: deberán de ser l...

No olvidar que:

• Accidentes, incidentes y enfermedades: podrá existir registro conjunto
• Accidentes, incidentes y enfermedades: deberán de ser llevados por la empresas usuarias para los trabajadores del services y de los contratistas. También deberán ser llevados: honorarios y convenios de formación. La obligación opera cuando desarrollen las actividades en el centro de trabajo.
• Contar con registro de accidentes de trabajo, enfermedades ocupacionales e incidentes ocurridos a los trabajadores de intermediación, independientes o personas que desarrollan modalidades formativas
• Tener actualizado los registros con los eventos ocurridos los 12 últimos meses, y mantenerlos archivados por 5 años posteriores al suceso, con las copias de las notificaciones de accidentes de trabajo.
• Que un mismo suceso que ocasiona lesiones a más de un trabajador, debe consignarse el registro por cada trabajador.