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1 División de Ciencias Sociales y Administrativas | Licenciatura en Gestión y Administración de PyME. Normatividad corporativa Información general de la asignatura Licenciatura en: Gestión y Administración de Pequeñas y Medianas Empresas (PYME) Programa de la asignatura Normatividad corporativa Clave: 07142424 Universidad Abierta y a Distancia de México 2 División de Ciencias Sociales y Administrativas | Licenciatura en Gestión y Administración de PyME. Normatividad corporativa Información general de la asignatura Índice Información general de la asignatura ............................................................................................ 3 Ficha de identificación ................................................................................................................. 3 Presentación de la unidad ........................................................................................................... 3 Propósito ........................................................................................................................................ 4 Competencia general ................................................................................................................... 4 Competencias específicas .......................................................................................................... 4 Temario .......................................................................................................................................... 5 Metodología de trabajo ................................................................................................................ 7 Evaluación ..................................................................................................................................... 7 Fuentes de consulta básica ........................................................................................................ 9 3 División de Ciencias Sociales y Administrativas | Licenciatura en Gestión y Administración de PyME. Normatividad corporativa Información general de la asignatura Información general de la asignatura Ficha de identificación Licenciatura: Gestión y administración de las pequeñas y medianas empresas(PyME) Asignatura: Normatividad corporativa Clave de asignatura: 07142424 Semestre: Cuarto Horas contempladas: 72 Presentación de la unidad La normatividad corporativa permite al estudiante analizar los requisitos legales para la constitución de la empresa, su naturaleza jurídica y debida operación en el campo laboral, a partir del análisis de los conceptos legales que refieren a la materia que nos ocupa fundamentada en el derecho mercantil. La asignatura Normatividad corporativa pretende que el estudiante adquiera los fundamentos legales que sustentan las relaciones comerciales y de negocios con apego a los lineamientos éticos, profesionales, legales y, sobre todo, de justicia para el bien y responsabilidad social en el tipo de empresa que se trate, ya sea pequeña, mediana o grande. En ese sentido le permitirá crear mejores redes de trabajo, crear oportunidades de trabajo, ser consejero empresarial y desarrollar la capacidad de manejar un negocio propio; así como conocer sus responsabilidades, derechos y obligaciones como empresario para estar en la capacidad de enseñar a otros a identificar sus derechos y cumplir sus obligaciones en el ámbito empresarial. La asignatura se encuentra en el cuarto semestre y corresponde al módulo dos de formación disciplinar, le anteceden las asignaturas de Introducción al derecho y Normatividad laboral; en los semestres siguientes se relacionará con Normatividad fiscal, Negociación empresarial, Inteligencia de negocios, Habilidades directivas, Creatividad e innovación empresarial, Consultoría y gestión financiera, Responsabilidad social y ética empresarial, y finalmente con Plan de negocios. 4 División de Ciencias Sociales y Administrativas | Licenciatura en Gestión y Administración de PyME. Normatividad corporativa Información general de la asignatura La asignatura Normatividad corporativa comprende las siguientes unidades: En la primera unidad el estudiante comprenderá los fundamentos del derecho mercantil, su clasificación, sus fuentes, y tiene el propósito que el estudiante analice y aplique tales conceptos en su ámbito de trabajo y comercio, o si ya tiene un negocio o empresa, lo aplique mediante las tareas, actividades de investigación colaborativas y la resolución de un caso práctico; en la segunda unidad estudiará las sociedades mercantiles y el acta constitutiva de la sociedad anónima; el objetivo de esta unidad es que identifique los diferentes tipos de sociedades mercantiles y que la sociedad anónima es la figura más utilizada para la constitución de empresas, ya que por la forma de su constitución le da a los diferentes socios o accionistas que la componen una manera de invertir sus recursos financieros, mediante la participación en las decisiones y sus derechos en función de su capital, o sea, en base de sus aportaciones; finalmente, en la unidad tres conocerá los documentos y contratos de la relación comercial, tales enseñanzas lo llevarán a identificar los títulos de crédito que son medios para que se puedan desarrollar las relaciones de comercio, aplicando cada uno de acuerdo a su función específica en cada situación en la que se desenvuelvan mercantilmente, de esta misma manera resulta la identificación de los contratos mercantiles. Propósito Al final de la asignatura, el estudiante aplicará el Derecho mercantil y el conjunto de normas jurídicas que regulan la constitución de una empresa; además, identificará leyes mercantiles que regulan los actos de comercio, las actividades comerciales, con base en criterios de justicia, seguridad, el bien público y responsabilidad social. Competencia general Analizar la normatividad corporativa para la constitución de la empresa presente o futura, mediante el estudio de la aplicación de las normas comerciales y de negocios. Competencias específicas Unidad 1 Identificar los conceptos básicos del derecho mercantil para distinguir los fundamentos legales de la normatividad corporativa, mediante el análisis de sus fuentes. Unidad 2 Distinguir los tipos de sociedades mercantiles para diseñar una Sociedad Anónima mediante la identificación de los elementos que la constituyen. 5 División de Ciencias Sociales y Administrativas | Licenciatura en Gestión y Administración de PyME. Normatividad corporativa Información general de la asignatura Unidad 3 Analizar los distintos títulos de crédito y los contratos para su operación en la relación comercial, mediante la identificación de las características de cada documento. Temario 1. Fundamentos del Derecho mercantil 1.1. Del Derecho Mercantil 1.1.1. Concepto de Derecho Mercantil 1.1.2. Objeto del Derecho Mercantil 1.1.3. Sujetos del Derecho Mercantil, el comerciante y sus obligaciones 1.1.4. Los actos jurídicos de comercio 1.2. Clasificación y fuentes del Derecho Mercantil 1.2.1. Clasificación jurídica del Derecho Mercantil 1.2.2. Relación del Derecho Mercantil con otras ramas del Derecho 1.2.3. Fuentes del Derecho Mercantil 2. Sociedades mercantiles 2.1. Definición de Normatividad corporativa 2.1.1. Definición de la empresa 2.1.2. Características de la Normatividad corporativa 2.1.3. Áreas de la Normatividad corporativa 2.2. Tipos de Personas 2.2.1. Persona Física 2.2.2. Persona Moral 2.3. Tipos de Sociedades 2.3.1. Sociedades Mercantiles 2.3.2. Sociedad de Responsabilidad Limitada 2.3.3. Sociedad en Comandita Simple yComandita por Acciones 2.3.4. Sociedad Cooperativa 2.3.5. Sociedad en Nombre Colectivo 2.3.6. El Capital Variable 2.3.7. Sociedad Anónima 6 División de Ciencias Sociales y Administrativas | Licenciatura en Gestión y Administración de PyME. Normatividad corporativa Información general de la asignatura 2.4. El acta constitutiva de la Sociedad Anónima 2.4.1. Nombre 2.4.2. Domicilio 2.4.3. Objeto 2.4.4. Duración 2.4.5. Nacionalidad 2.4.6. Socios 2.4.7. Capital social 2.4.8. Asambleas de Socios 2.4.9. Órgano de administración 2.4.10. Órgano de vigilancia 2.4.11. Ejercicios sociales 2.4.12. Disolución y liquidación 3. Documentos y contratos de la relación comercial 3.1. Títulos de crédito 3.1.1. Pagarés 3.1.2. Cheques 3.1.3. Certificados de depósito 3.1.4. Bono de prenda 3.1.5. Letra de cambio 3.2. Contratos mercantiles 3.2.1. Elementos de existencia y validez 3.2.2. Compraventa 3.2.3. Permuta, transporte, préstamo, depósito y comisión mercantil 3.2.4. Fideicomiso 3.2.5. Seguros 7 División de Ciencias Sociales y Administrativas | Licenciatura en Gestión y Administración de PyME. Normatividad corporativa Información general de la asignatura Metodología de trabajo Para el estudio de esta materia se utilizará el método de casos para el proceso de enseñanza – aprendizaje sobre el cual se desarrollará la asignatura, es de análisis crítico, resolución de casos prácticos y proyectos, asegurándose el objetivo de la competencia. El procedimiento de la asignatura se detalla a continuación: La asignatura se encuentra dividida en tres unidades, en la primera unidad trabajarás de manera colaborativa sobre la importancia del derecho mercantil y la normatividad corporativa para una empresa. Las actividades individuales te permitirán recuperar los conceptos fundamentales del derecho mercantil y sus ramas, con el objeto que entiendas cómo se relacionan con la vida laboral. En la segunda y tercera unidad las actividades te permitirán vincular los aprendizajes obtenidos con las actividades que realizas en tu vida cotidiana. El (la) docente en línea se encargará de realizar la retroalimentación, quien planteará las estrategias que aseguren el aprendizaje administrado, estimulando la investigación, el trabajo colaborativo, análisis crítico y tu capacidad creativa logrando con ello cumplir con la finalidad de la competencia. Con las evidencias de aprendizaje podrás situarte en una relación comercial de manera ficticia desarrollando una sociedad, contrato, o documento mercantil o una acción mercantil. Evaluación En el marco del Programa de la UnADM, la evaluación se conceptualiza como un proceso participativo, sistemático y ordenado que inicia desde el momento en que el estudiante interactúa con los diversos componentes educativos del aula virtual, por lo que se le considera desde un enfoque integral y continuo. Por lo anterior, para acreditarla asignatura se espera la participación responsable y activa del estudiante contando con el acompañamiento y comunicación estrecha con su docente en línea quien a través de la retroalimentación permanente, podrá evaluar de manera objetiva su desempeño. Para lograrlo es necesaria la recolección de evidencias que reflejen el logro de las competencias por parte de los alumnos. 8 División de Ciencias Sociales y Administrativas | Licenciatura en Gestión y Administración de PyME. Normatividad corporativa Información general de la asignatura En este contexto, la evaluación forma parte del proceso de aprendizaje, en el que la retroalimentación permanente es fundamental para promover el aprendizaje significativo y reconocer el esfuerzo. Es requisito indispensable la entrega oportuna de cada una de las tareas, actividades y evidencias así como la participación en foros y demás actividades programadas en cada una de las unidades y conforme a las indicaciones dadas. Las rúbricas establecidas para cada actividad contienen los criterios y lineamientos para realizarlas, por lo que es importante que el estudiante la revise antes de elaborarlas. En lo que se refiere a la asignación a cargo del (de la) Docente en línea, éste hará uso de instrumentos y técnicas de evaluación previa planificación, que permitirán retroalimentar y reforzar de manera pertinente a los estudiantes de acuerdo al avance y características del grupo enriqueciendo su proceso formativo. A continuación presentamos el esquema general de evaluación. ESQUEMA DE EVALUACIÓN Evaluación continúa Interacciones individuales y colaborativas 10% Actividades formativas Tareas 30% E-portafolio. 50% Evidencias 40% Auto reflexiones 10% Asignación a cargo del (de la) Docente en línea Instrumentos y técnicas de evaluación propuestas por el (la) Docente en línea 10% CALIFICACIÓN FINAL 100% Cabe señalar que para aprobar la asignatura, se debe de obtener la calificación mínima indicada por la UnAD. 9 División de Ciencias Sociales y Administrativas | Licenciatura en Gestión y Administración de PyME. Normatividad corporativa Información general de la asignatura Fuentes de consulta básica Báez Corona José Francisco (2012). Marco Jurídico de la Empresa. México: Editorial foro fiscal S.A. de R.L. Mantilla Molina Roberto (2007). Derecho Mercantil. México: Porrúa. Calvo y Puente (2012). Derecho Mercantil. México: Limusa. Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. Cámara de Diputados del H. Congreso de la Unión. (2012). Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos [En línea] Recuperado el 04 de octubre de 2012, de: http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/1.pdf Código de comercio. Cámara de Diputados del H. Congreso de la Unión. (2012). Código de comercio [En línea] Recuperado el 04 de octubre de 2012, de: http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/3.pdf Código Civil del Distrito Federal (2012). Cámara de Diputados del H. Congreso de la Unión. (2012). Código de comercio [En línea] Recuperado el 04 de octubre de 2012, de: http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/2.pdf Ley de Sociedades Mercantiles de México (2012). Cámara de Diputados del H. Congreso de la Unión. (2012). Código de comercio [En línea] Recuperado el 04 de octubre de 2012, de: http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/144.pdf http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/1.pdf http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/3.pdf http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/2.pdf http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/144.pdf
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