CARTERA COLECTIVA

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Cartera colectiva
CESAR DAVID LOPEZ OLAYA 
DOCENTE: ROGER CERVANTES ARDILA
UNIVERSIDAD POPULAR DEL CESAR 
PROGRAMA: ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS 
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CARTERA COLECTIVA 
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Una cartera colectiva es un mecanismo que se utiliza para captar o administrar dinero u otros activos
Está integrada por aportaciones de una pluralidad de personas
Los recursos de estas carteras se gestionan de manera colectiva y por lo tanto, los resultados económicos también serán colectivos. 
 
TIPOS DE CARTERA COLECTIVA
CARTERA COLECTIVA POR COMPORTAMIENTO
Estas carteras se caracterizan por tener compartimentos de distintas características y planes de inversión en un solo reglamento. Cada compartimento tendrá un nombre específico e incluirá además el nombre de la cartera colectiva
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CARTERA COLECTIVA ABIERTA 
La redención de las participaciones se puede realizar en cualquier momento
CARTERA COLECTIVA ESCALONADA
Su principal característica es que la redención de las participaciones se realizará una vez transcurran los plazos establecidos, generalmente más de 30 días comunes
CARTERA COLECTIVA CERRADA
Su principal característica es que la redención de las participaciones tendrá lugar una vez haya finalizado el plazo previsto de duración de la cartera.
 VENTAJAS DE LA CARTERA COLECTIVA 
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Cuentan con el asesoramiento de expertos en temas de inversión que administran la cartera de forma eficiente
Permiten diversificar la inversión y de esa forma reducir el riesgo
Permite reducir los costos y otorga mayor poder de negociación. 
 
 RENTABILIDAD DE LA CARTERA COLECTIVA 
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Es variable y depende de la valorización diaria del precio de mercado del portafolio
La rentabilidad histórica de una cartera puede servir como referencia de las futuras rentabilidades.
Esta rentabilidad no es una garantía de futuros resultados.
 
https://www.youtube.com/watch?v=OiFdZqxa3JM 
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Gracias
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