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Proceso administrativo: UACJ Amalio Jiménez Pascual 140583 Manuel Roberto Ornelas Escárcega 153063 Natan J. Aguilar Silva 122330 Alejandro Guerrero Rodríguez 148353 Jesús Sigifredo Castro González 149929 Victor Manuel Vital Orta 148385 PLANIFICACIÓN: Visión La Universidad Autónoma de Ciudad Juárez es una institución de educación superior formadora de profesionales altamente capacitados y competentes a través de planes de estudio de calidad, a su vez promueve la diversidad cultural de nuestro país e integridad nacional. PLANIFICACIÓN: Visión En el año 2020 la Universidad Autónoma de Ciudad Juárez es una de las mejores universidades del país, formando profesionales con un gran sentido de responsabilidad con el medio ambiente, la localidad y el país, sus planes de estudio flexibles y de gran calidad proporcionan al profesionista la capacidad para desempeñarse laboralmente a nivel local, nacional e internacional. PLANIFICACIÓN: Filosofía Somos una institución educativa socialmente responsable comprometida con brindar una educación de calidad, para satisfacer las necesidades de la localidad, y a su vez, lograr el desarrollo social y sustentable. PLANIFICACIÓN: Política La Universidad Autónoma de Ciudad Juárez como institución de educación superior promueve la diversidad cultural de nuestro país, así como el respeto por el medio ambiente y el cuidado de la salud mediante actividades académicas, culturales y deportivas que engrandecen y dignifican al ser humano. PLANIFICACIÓN: Objetivos Contar con un personal docente altamente capacitado. Promover el cuidado del medio ambiente. Promover la investigación científica y tecnológica. Mantener planes de estudio actualizados. Fomentar el deportivismo. Consolidarnos como la mejor universidad del estado. PLANIFICACIÓN: Estrategias Contar con personal docente de tiempo completo que puedan retroalimentar a los alumnos en las materias que los necesiten. Impartir cursos a la planta docente para mantenerlos actualizados en las diversas herramientas y técnicas de enseñanza-aprendizaje. Mantener convenios de intercambio estudiantil con universidades nacionales e internacionales. Despertar el interés científico mediante conferencias, videoconferencias, talleres, etc. PLANIFICACIÓN: Estrategias Participar en competencias deportivas a nivel nacional e internacional. Apoyo económico a estudiantes de alto rendimiento. Pláticas de cuidado al medio ambiente y a la salud. Mantener una estrecha relación con el sector productivo. DIVISION: Departamentalización La UACJ está conformada por cuatro institutos y tres campus multidisciplinarios. En ellos se imparten los distintos programas de licenciatura y de posgrado que ofrecemos a la comunidad: IADA ICB IIT ICSA Campus multidisciplinarios: NCG, CUAUHTEMOC y CU DIVISION: Departamentalización También cuenta con las siguientes áreas: Dirección General de Extensión y Servicios Estudiantiles Centro de Innovación Educativa Dirección General de Servicios Académicos Dirección General de Vinculación e Intercambio DIVISION: Departamentalización La UACJ cuenta con los siguientes departamentos: De Arquitectura De Arte De Diseño De Ciencias Químico Biológico De Ciencias de la Salud De Ciencias Veterinarias De Estomatología DIVISION: Departamentalización De Ciencias Administrativas De Ciencias Jurídicas De Ciencias Sociales De Humanidades De Física y Matemáticas De Ingeniería Civil y Ambiental De Ingeniería Eléctrica y Computación De Ingeniería Industrial y Manufactura DIRECCIÓN: Liderazgo Además de las actividades administrativas por parte de los líderes, es requerido su atención hacia los docentes. Los docentes son el eslabón entre los alumnos y los directivos. Una Universidad no es lo que es sin sus alumnos. Es requerido implementar programas para fomentar el intercambio cultural tanto nacional como internacional. Implementar labores de reciclaje. DIVISION: Estructura Administrativa Rectoría Lic. Ricardo Duarte Jáquez Dirección general de servicios administrativos Mtra. Rita Ileana Olivas Lara Dirección general de servicios académicos Mtro. Gerardo Sandoval Montes Dirección general de planeación y desarrollo institucional Mtro. Ángel Fernando Gómez Martínez Dirección general de difusión cultural y divulgación científica Mtro. Ramón Chavira Chavira DIVISION: Estructura Administrativa Dirección general de extensión y servicios estudiantiles M.C. Rosana Ramírez Martínez Dirección general de vinculación e intercambio Mtro. Antonio Guerra Jaime Dirección de infraestructura física Ing. Rafael Woo Chew Contraloría general Mtro. Eduardo Arturo Lara Hernández Coordinación general de comunicación social Dr. Raúl Flores Simental DIVISION: Estructura Administrativa Coordinación general de investigación y posgrado Dr. Luis Enrique Gutiérrez Casas Coordinación general de tecnologías de información Mtra. Patricia Méndez Lona Coordinación del centro de innovación educativa Mtra. Dora María Aguilar Saldívar Coordinación del centro de atención y servicios a la comunidad Quím. Héctor Reyes Leal Coordinación del centro de servicios bibliotecarios Dra. Consuelo Pequeño Rodríguez DIVISION: Estructura Administrativa Por instituto: IADA Dr. Érick Sánchez Flores ICB C. D. Daniel Constandse Cortez IIT Mtro. Francisco López Hernández ICSA Mtro. Juan Ignacio Camargo Nassar DIVISION: Estructura Administrativa Por campus multidisciplinario: CU Mtro. Absalón Uruchurtu Moreno NCG Mtro. Alejandro Pérez Aguilar CUAUHTEMOC Ing. Israel Beltrán Zamarrón DIVISION: Coordinación DIRECCIÓN: Motivación PERSONA líder Mejoramiento de salas de maestros Torneos entre institutos Incentivos por evaluaciones de alumnos Pequeños convivios. Maestro-Alumnos DIRECCIÓN: Motivación Fomentar el reciclaje. Hacer atractiva a la institución para el intercambio cultural. Incitar a los alumnos a la investigación. Mantener un ambiente feliz. Respeto. DIRECCIÓN: Comunicación Establecer el objetivo de mejorar el rendimiento académico de forma precisa. Publicar los avances realizados para el interés tanto de los maestros como el alumnado. Impactar en la moralidad de los maestros y por ende, de los alumnos. DIRECCIÓN: Decisiones Sancionar a los docentes que sean considerados como “barcos” por el alumnado y condicionarlos. Detectar los motivos verdaderos por los cuales los alumnos tienen interés de tomar una clase con un determinado docente. Capacitar a los maestros para mejorar sus técnicas de enseñanza. Gratificar a los maestros cuyos alumnos destaquen en acciones relativas a su materia. CONTROL Consta de: Estándares Verificación Medición Acciones correctivas Retroalimentación CONTROL Como escogimos la mejora en el nivel académico de la institución tendremos ver los estándares actuales y cuales serian algunas mejoras a implementar para cumplir el propósito deseado. CONTROL: Estándares y acciones correctivas Ahora Enseñanza durante la clase Mejora Enseñanza fuera de clases para resolver mas dudas acerca de temas CONTROL: Estándares y acciones correctivas Ahora Control de asistencia de parte de los maestros Mejora Refinar usando técnicas diferentes o agregando nuevas formas de verificación CONTROL: Estándares y acciones correctivas Ahora Horarios de clases de 2 horas por día Mejora Mejorar el sistema de horarios de clases CONTROL: Estándares y acciones correctivas Ahora Verificación de asistencia de los alumnos Mejora Cumplir con un mínimo de asistencia uniforme no a decisión del maestro CONTROL: Estándares y acciones correctivas Ahora Clases se imparten como entienda el instructor Mejora Capacitación de los instructores para unificar la enseñanza CONTROL: Estándares y acciones correctivas Ahora Cada quien tiene su propia forma de evaluar Mejora Unificar el método de evaluar CONTROL: Estándares y acciones correctivas Ahora La aplicación de un examen departamentales es opcional en diversas materias o se sustituyenpor proyectos Mejora Aplicación de los departamentales en todas las materias y este tenga temas claves que todos los profesores tengan que impartir CONTROL: Estándares y acciones correctivas Ahora Evaluación a los maestros Mejora Tomar mas enserio ciertos puntos de las evaluaciones hacer diferentes encuestas aparte de aplicar constantes evaluaciones de sus conocimientos CONTROL: Estándares y acciones correctivas Ahora Enseñanza mas practica solo si hay material Mejora Enseñanza practica para las materias que así lo requieran e invertir en los laboratorios ejemplos. CONTROL: Verificación Se podrían hacer diversas cosas para la verificación de las propuestas como por ejemplo el uso de medios como el uso de social media para mejorar la comunicación si la usamos para otras cosas para esto nos seria muy útil, también seria bueno establecer horarios de acceso a plataformas electrónicas. Para la asistencia se podrían mandar a personas que verifiquen como lo hacen hoy en día pero sin aviso previo y que se queden durante toda una clase y/o llegar en diversos puntos de la clase para que los profes no se fíen que solo deben atender durante las primeras partes o al final y en los casos que duren toda la clase ayudara a evaluar al docente. CONTROL: Verificación Para la verificación de la asistencia de los alumnos podrían subir un archivo diario a un sistema para determinar la asistencia de los alumnos y la entrada a los exámenes finales y para la entrega de los proyectos finales solo se generaría para alumnos con el 75% de asistencia. Dar a los profesores instrucción continua y un plan de evaluación con temas que se tengan que ver y estos se verían reflejados en el examen departamental y en caso de que al grupo le vaya mal en el departamental se levanten investigaciones para ver como ensena el maestro si es el adecuado o es el grupo de alumnos. CONTROL: Verificación La evaluación de los maestros podrían ser exámenes para evaluar no solo sus conocimientos sino también sus métodos de enseñanza y también seria una buena ayuda escuchar mas a los alumnos que se quejan mucho del profesor si hay un índice de mayor a 5 alumnos investigarlos y consultar con el profesor las calificaciones del alumno y por que obtuvieron dicha calificaciones. Inversión y cuidado de los equipos y herramientas en las centros de practica. También renovar los equipos y dejarnos utilizarlos a plenitud según el grado que tengan de conocimientos de los equipos. CONTROL: Medición La medición se puede hacer mediante rubricas y diversos planes como los anteriores mencionados en los pasos anteriores, para que se vea el cumplimiento de los estandartes anteriormente establecidos. CONTROL: Retroalimentación La retroalimentación se verían reflejados en: Los alumnos Los profesores Los las calificaciones El promedio general de las materias Y en el puesto académico de la institución
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