ciencia de la administración publica y su relación con la fisioterapia

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La ciencia de la administración pública y su relación con la fisioterapia
Autores: Cammarano. R, Cammarano G, Gómez. B, Andrade. G, Urbina. W, Sánchez L y Villasmil. E
Universidad Politécnica Territorial de los Altos Mirandinos “Cecilio Acosta” Trayecto IV Tramo I Sección 04
RESUMEN
Este artículo es una reflexión acerca de la importancia que representa la administración pública y de cómo se puede llevar acabo en el área de salud, como también en la fisioterapia. La administración pública posee herramientas que, aplicándolas en el área de la salud, desarrolla un conjunto de sistemas, optimización de recursos humanos, técnicos y financieros, para poder obtener resultados óptimos y de gran beneficio en los centros de rehabilitación y así alcanzar un estado de crecimiento y eficiencia del mismo. Ordinariamente, los médicos destacados en su especialidad son llamados a administrar en los distintos niveles jerárquicos del sistema de salud, careciendo las más de las veces de experiencia y preparación específica en administración. Por otro lado, también encontramos directivos que son expertos en administración, pero que desconocen los problemas de salud. Finalmente se destaca la necesidad de dar capacitación administrativa al médico, ya que la razón de ser de las instituciones que conforman el sistema de salud es precisamente el servicio a esta última, por lo que las decisiones importantes deben ser tomadas por médicos.
Palabras clave: administración pública, salud, fisioterapia, organización.
__________________________________________________________________ABSTRACT 
This article is a reflection on the importance of public administration and how it can be carried out in the health area, as well as in physiotherapy. The public administration has tools that, applying them in the area of ​​health, develop a set of systems, optimization of human, technical and financial resources, in order to obtain optimal results and great benefit in rehabilitation centers and thus achieve a state of growth and efficiency of it. Ordinarily, the outstanding physicians in their specialty are called to administer in the different hierarchical levels of the health system, lacking most of the time of experience and specific preparation in administration. On the other hand, we also find managers who are experts in administration, but who are unaware of health problems. Finally, the need to provide administrative training to the doctor is highlighted, since the reason for being of the institutions that make up the health system is precisely the service to the latter, so important decisions must be made by doctors.
Investigación científica
Key words: public administration, health, physiotherapy, organization
Introducción
A lo largo del tiempo, la definición de la administración se ha expresado de diferentes formas, conociéndola como la actividad consistente en servir o prestar servicios. Respecto a la definición de administración transcriben las de algunos autores, entre otras las siguientes: "Isaac Guzmán Valdivia. Es la dirección eficaz de las actividades y la colaboración de otras personas para obtener determinados resultados". Y José A. Fernández Arena describe que es una ciencia social que persigue la satisfacción de objetivos institucionales por medio de una estructura y a través del esfuerzo humano coordinado"; La Administración Pública actualmente es conocido como una ciencia social que tiene por objeto la actividad del órgano ejecutivo cuando se trata de la realización o prestación de los servicios públicos en beneficio de la comunidad, buscando que se lleve a cabo de manera racional a efecto de que los medios e instrumentos de la misma se apliquen de manera eficaz para obtener resultados más favorables. En la administración pública se relaciona estrechamente con distintas disciplinas, como por ejemplo las ciencias políticas, algunas ramas de derecho, sociología, economía, psicología, antropología, entre otros.
Al refreírnos en la actualidad sobre el ámbito de la fisioterapia llego a describirse y analizar sobre su rol como profesional en cualquier ámbito a través de una investigación que implica detenerse a replantear el mismo dentro de cada una de los ámbitos en los que se desenvuelve y es claro que en hoy en dia un fisioterapeuta se ha ido desplegando hacia diversos campos donde no solo ofrece sus servicios asistencial, sino también la atención desde lo administrativo y la planeación de proyectos que conlleven a brindar ayudas de manera directa o indirecta.
La materia Administración y Gestión en Fisioterapia se presenta orientada a profundizar en el conocimiento de aspectos que regulan y orientan la gestión en Fisioterapia. La normativa que regula nuestra profesión y determina la sustentación de una posible gestión, tanto en el ámbito público como el privado, necesita de herramientas que posibiliten esa administración de la profesión que con una base estructurada en condiciones de código deontológico, fomenten una fisioterapia competitiva en el campo asistencial. Los conocimientos de gestión, administración y dirección, se postulan como sumamente necesarios para el fisioterapeuta actual dadas las propuestas y estrategias de ajustes que en la actualidad estamos viviendo. Igualmente, es deseable incorporar en el estudiante, dentro del proceso formativo, una motivación por la mejora de la calidad en la actividad profesional del fisioterapeuta, desarrollando de forma adecuada las actividades propias y las de planificación, gestión y control en las unidades asistenciales donde se preste atención en fisioterapia y su relación con otros servicios sanitarios.
Objetivos
1. Analizar el papel de la administración pública dentro de la salud y en la fisioterapia 
2. Examinar los diferentes enfoques de la administración en las políticas públicas.
3. Analizar resultados sobre la administración publica que se lleva a cabo en la salud y en fisioterapia.
Materiales y métodos
El método utilizado para el presente artículo fue el tipo de estudio de revisiones sistemáticas o meta-análisis de estudios controlados: este método consiste en la recolección de información de artículos científicos, teniendo en cuenta un método explicito, con el objetivo de localizar, seleccionar y evaluar la investigación científica y del mismo modo recoger y analizar los datos de los estudios que están incluidos en la revisión. 
En este caso, se busca recolectar información de otros artículos científicos que estén relacionados al tema de la administración pública que se puede llevar a cabo en el área de salud y de fisioterapia, para poder analizar y llegar a conocer sobre su importancia y relación con la misma.
Resultados
Miguel Galino Camach autor de “Teoría de la Administración Pública” (2000) expresa que la Administración Pública está relacionada con el derecho puesto que la Constitución y el Derecho constitucional determinan la naturaleza, organización, funcionamiento, fines y justificación del Estado, lo que significa la determinación de las atribuciones y funciones del órgano que lleva a cabo la Administración Pública. Si lo vemos al caso la fisioterapia se rige por las “Leyes del ejercicio de la fisioterapia” (2008), la “Ética profesional de fisioterapia” y la Federación Venezolana de Fisioterapeutas que es el cuerpo mayor de desarrollar la administración. 
El Instituto de Ciencias de la Salud. Universidad Veracruzana. Xalapa remarca que una organización que otorga servicios de salud (centro de rehabilitación) es una empresa pública, porque brinda servicios a una comunidad, y debe tener objetivos y metas establecidas en todos sus niveles, que deben cumplirse con economía y eficiencia.
Clifford Attkisson C, Hargreaves AW, Horowitz MJ, Sorensen JE. Autores de “Administración de Hospitales, Fundamentos y evaluación del servicio hospitalario” (2002) refiere que los sistemas de salud y sus subsistemas (clínicas, hospitales, unidades médicas, etcétera) deben contar con una administración eficiente, con el objetode poder cumplir las metas que contemplen sus diferentes programas de salud, y con ello dar respuesta a las necesidades que la sociedad les demande.
En la actualidad, la administración en los sistemas de salud requiere un conjunto de conocimientos, habilidades y técnicas con base en un equilibrio armónico que proporcione la preparación suficiente al directivo y le permita llevar a cabo una secuencia de acciones para alcanzar objetivos determinados en la solución de problemas prioritarios. Un administrador en salud debe tener una visión holística e integral del sistema; por ello, su visión y quehacer rebasa la administración de una clínica, hospital, unidad médica o centro de salud; debe ser capaz del diseño (planeación), desarrollo (operación), sistematización (orden y registro), evaluación y retroalimentación (análisis y reorientación de acciones y metas) de los planes y programas de trabajo de los mismos
Discusión 
	Es decir, viéndolo desde el ámbito profesional, en un centro de rehabilitación asistirán ciudadanos pertenecientes a una comunidad que buscan una idea en común (el beneficio y mejoría de sus deficiencias), y los profesionales tendrán la tarea de brindarles sus conocimientos a ellos siendo este el objetivo principal.
Al respecto existe una controversia sobre quién debe administrar los servicios de salud. Paradójicamente se afirma que el médico no está calificado para administrar, aunque se dice que es conveniente que un médico administre establecimientos de salud porque se ganará más fácilmente la confianza, el respeto y la cooperación de todo el personal, por lo que estará en mejores condiciones de tomar decisiones. Por otra parte, se dice que los profesionales no médicos con preparación específica en administración de la atención de la salud tienen destacadas actuaciones al tener a su cargo hospitales y clínicas, situación que es común en otros países
Conclusión
Las competencias y habilidades en administración de un sistema de salud son fundamentales para llevarla a un crecimiento y eficiencia permanentes. Un médico experto en su especialidad puede postularse y carecer de experiencia y preparación específica en administración o ser experto en el tema y desconocer los problemas de salud.1 En todos los países del mundo se aprecia una importante demanda de la población para recibir servicios de salud. Este fenómeno no es nuevo, pero conforme el tiempo pasa el incremento se hace evidente, tanto en volumen como en complejidad, lo que representa un reto constante para las instituciones y en especial para los gobiernos, que cada vez más se constituyen en los responsables de la salud a la población.
La formación de profesionales de la administración de sistemas de salud se ha visto ante dos vertientes fundamentales; por una parte la necesidad de profesionalizar el trabajo de los directivos de los servicios de salud y, por otra, la dificultad de entrenar a todos los directivos en lo que sea necesario, que se encuentren actualmente realizando actividades en la organización de atención a la salud, no importa la manera en que se realice la formación de los directivos, que puede ser de forma tradicional con los posgrados de tiempo completo en el aula, y con la educación a distancia, el objetivo final es el mismo, la formación de profesionales versátiles con conocimientos, habilidades y destrezas necesarias para consolidarse como líderes efectivos en sus ámbitos o áreas de influencia, sólo una correcta administración en las organizaciones de salud permitirá optimizar los recursos disponibles para que con ello se pueda ofrecer una atención más eficiente y eficaz a todo lo necesario. 
La administración no es una panacea que vaya a resolver todos los problemas, pero se permitirá formar un orden operante con la mente del directivo y vinculado a procesos en la administración, creando una estructura analítica de marcada utilidad en la práctica diaria
Recomendaciones
Uno de los ámbitos en los que el profesional sanitario desempeña su trabajo es el de la gestión. Para muchos esto resulta desconocido y se sienten ajenos a ese mundo. Sin embargo se equivocan, pues todos somos gestionados y todos hacemos gestión de una u otra manera.
La normativa que regula nuestra profesión y determina la sustentación de una posible gestión en el ámbito público, así como en el privado, necesita de herramientas que posibiliten esa administración de la profesión que con una base estructurada, fomenten una fisioterapia competitiva en el campo asistencial. Los conocimientos de gestión, administración y dirección constituyen un tema de suma importancia para el fisioterapeuta actual dadas las propuestas y estrategias de ajustes que en la actualidad estamos viviendo.
De este modo, la administración pública dentro del campo de la fisioterapia es ampliamente recomendada y juega un papel fundamental en el ámbito de atención sanitaria, puesto que fomenta una mejor relación profesional-participante
Referencias Bibliográficas
1. M. G. Camacho (2000) teoría de la administración pública. Editorial Porrúa. México.
2. Patricia Pavón-León, Ma. del Carmen Gogeascoechea-Trejo (2004) La importancia de la administración en salud. Instituto de Ciencias de la Salud. Universidad Veracruzana. Xalapa.
3. Cordera, Armando y Bobenrieth Manuel. Administración de Sistemas de Salud. Tomos I y II. Editado por Cordera y Bobenrieth. México, D.F. 1983.
4. Aguirre-Gas H. Administración de la calidad de la atención médica. Rev Med IMSS (Mex) 1997; 35(4): 257-264
5. Jovanna Cerpa Bernal. Análisis de las acciones del fisioterapeuta en la ejecución de la política de salud pública en el hospital de suba empresa social del estado II nivel. Escuela superior de administración pública especialización en gestión pública Bogotá D.C. 2010
Investigación científica
 
La ciencia de la administración pública y su relación con 
la fisioterapia
 
Autores: Cammarano. R, Cammarano G
, Gómez
. B
, Andrade
. G
, Urbina
. W,
 
Sánchez 
L y 
 
Villasmil
. E
 
Universidad Politécnica Territorial de los Altos Mirandinos 
“
Cecilio Acosta
” 
Trayecto IV Tramo I Sección 04
 
 
 
RESUMEN
 
Este artículo es una reflexión acerca de la importancia que representa la 
administración pública 
y de cómo se puede llevar acabo en el área de 
salud,
 
como también
 
en la fisioterapia.
 
La administración 
pública 
posee 
herramientas 
que,
 
aplicándolas en el área de la salud,
 
desarrolla un conjunto de
 
sistema
s, 
optimización de recursos humanos, técnicos 
y financieros,
 
 
para poder 
obtener 
resultados óptimos y de gran beneficio en
 
l
os centros de rehabilitación
 
y así 
alcanzar 
un 
estado de crecimiento y eficiencia
 
del mismo
.
 
Ordinariamente
, los 
médicos destacados en su especialidad son llamados a administrar en los 
distintos niveles jerárquicos del sistema de salud, careciendo las más de las veces 
de experiencia y preparación es
pecífica en administración. Por otro lado, 
también encontramos directivos que son expertos en administración, pero que 
desconocen los problemas de salud. Finalmente se destaca la necesidad de dar 
capacitación administrativa al médico, ya que la razón de se
r de las instituciones 
que conforman el sistema de salud es precisamente el servicio a esta última, por 
lo que las decisiones importantes deben ser tomadas por médicos.
 
 
Palabras clave
: 
administración pública, salud
, fisioterapia
, organización.
 
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ABSTRACT
 
 
This article is a reflection on the importance of public administration and how it 
can be carried out in the health area, as well as in physiotherapy. The public 
administration has
 
tools that, applying them in the area of 
health, develop a set of 
systems, optimization of human, technical and financial resources, in order to 
obtain optimal results and great benefit in rehabilitation centers and thus achieve 
a state of growth and efficiency of it. Ordinarily, the outstanding physicians in 
their specialty are called to administer in the different hierarchical levels of the 
health system, lacking most of the time of experience and specific preparation in 
administration. On the other ha
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administration, but who are unaware of health problems. Finally, the need to 
provide administrative training to the doctor is highlighted, since the reason for 
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the latter, so important decisions must be made by doctors.
 
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ey words: 
public administration, health, 
physiotherapy, organization
Investigación científica 
La ciencia de la administración pública y su relación con 
la fisioterapia 
Autores: Cammarano. R, Cammarano G, Gómez. B, Andrade. G, Urbina. W, 
Sánchez L y Villasmil. E 
Universidad Politécnica Territorial de los Altos Mirandinos “Cecilio Acosta” 
Trayecto IV Tramo I Sección 04 
 
 
RESUMEN 
Este artículo es una reflexión acerca de la importancia que representa la 
administración pública y de cómo se puede llevar acabo en el área de salud, 
como también en la fisioterapia. La administración pública posee herramientas 
que, aplicándolas en el área de la salud, desarrolla un conjunto de sistemas, 
optimización de recursos humanos, técnicos y financieros, para poder obtener 
resultados óptimos y de gran beneficio en los centros de rehabilitación y así 
alcanzar un estado de crecimiento y eficiencia del mismo. Ordinariamente, los 
médicos destacados en su especialidad son llamados a administrar en los 
distintos niveles jerárquicos del sistema de salud, careciendo las más de las veces 
de experiencia y preparación específica en administración. Por otro lado, 
también encontramos directivos que son expertos en administración, pero que 
desconocen los problemas de salud. Finalmente se destaca la necesidad de dar 
capacitación administrativa al médico, ya que la razón de ser de las instituciones 
que conforman el sistema de salud es precisamente el servicio a esta última, por 
lo que las decisiones importantes deben ser tomadas por médicos. 
 
Palabras clave: administración pública, salud, fisioterapia, organización. 
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ABSTRACT 
This article is a reflection on the importance of public administration and how it 
can be carried out in the health area, as well as in physiotherapy. The public 
administration has tools that, applying them in the area of health, develop a set of 
systems, optimization of human, technical and financial resources, in order to 
obtain optimal results and great benefit in rehabilitation centers and thus achieve 
a state of growth and efficiency of it. Ordinarily, the outstanding physicians in 
their specialty are called to administer in the different hierarchical levels of the 
health system, lacking most of the time of experience and specific preparation in 
administration. On the other hand, we also find managers who are experts in 
administration, but who are unaware of health problems. Finally, the need to 
provide administrative training to the doctor is highlighted, since the reason for 
being of the institutions that make up the health system is precisely the service to 
the latter, so important decisions must be made by doctors. 
Key words: public administration, health, physiotherapy, organization