Actividad_Semana_4_Salud_Ocupacional

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1. Realice todos los pasos correspondientes para desarrollar una matriz de riesgos según la norma GTC 45, en la cual tenga encuentra solo una terea en la empresa ISSAL Ltda.
Identificación de peligros y la valoración de riesgos.
· establece recomendaciones no requisitos.
· es la metodología más usadas en Colombia para la gestión de riesgos.
· aporta al cumplimiento de los requisitos del sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional.
 Esta norma se creó con el fin de evitar accidentes de trabajo, consecuencias, enfermedad profesional, diagnostico de condiciones de trabajo, exposición, riesgo, probabilidad, personal expuesto.
Cualquier actividad que el ser humano realice esta expuesto a riesgos de diversa índole, los cuales influyen de distinta forma en los resultados esperados, la capacidad de identificarlos esta probable eventualidades su origen y posible impacto constituye ciertamente una tarea difícil pero necesaria para el logro de los objetivos.
A partir de los objetivos estratégicos y plan de seguridad las administración de riesgos debe desarrollar un proceso para la identificación de las actividades y los riesgos a los cuales están expuestos.
Toda actividad conlleva un riesgo ya que la actividad exenta de ello representa inmovilidad total pero aun así si todos nos quedamos en casa sin hacer nada.
Existen diferentes clases de riesgos como son:
Su origen está en los distintos elementos del entorno de los lugares de trabajo,
Son los que se producen por el uso de máquinas útiles o herramientas produciendo cortes, quemaduras,
· Capacitación sobre accidentes de trabajo: capacitación a los empleados sobre cómo actuar al momento de ser víctimas de un accidente laboral.
· Realizar simulacros de accidentes: Realizar simulacro sobre un incendio en la empresa y se edifica las falencias y las fortalezas al momento de la evacuación de sus empleados.
· Realizar frecuentes revistas dentro de la empresa: Identificar si están siendo identificados los elementos preventivos.
· Actividad lúdica pedagógica: Realizar actividades donde se integren todos los empleados de la empresa con el fin de identificar las zonas de riesgo de la empresa donde posiblemente puede presentarse un accidente laboral.
· Realizar una encuesta de satisfacción: realizar una encuesta a los empleados con el fin de verificar y calificar el trabajo realizado, al igual para que plasmen sus inquietudes.
MATRIZ DE RIESGO
El subprograma de higiene y seguridad industrial, dirigido a establecer las mejores condiciones de Saneamiento Básico Industrial y crear los procedimientos que conllevan a eliminar o controlar los factores de riesgo que se originen en los lugares de trabajo y que puedan ser causa de enfermedades, incomodidad accidente. 
	
RIESGO
	
EXPOSICION
	ACTIVIDAD
	REGISTRO
	
Del ambiente de trabajo. MICROCLIMA
	
Calor y frio
Calentadores
	mantenimiento preventivo
	diseño de ventilación y calibración de temperatura
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	 
Contaminantes del ambiente
tipo físico
	 
 Ruido
Maquinas viejas
	Revisión periodica 
	Revisión continua de máquinas para detectar daño que provoca ruido
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	Contaminantes del ambiente 
tipo químico
	 Gases
Emitidos por maquinas
	 Mantenimiento preventivo
	Listado chequeo de máquinas para mantener apagadas luego de utilizarlas
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	Contaminantes del ambiente 
tipo químico
	 Desechos
Basura de residuos 
	Distribución de desechos 
	Capacitar sobre la correcta distribución de residuos en recipientes adecuados
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	Contaminantes del ambiente
tipo biológico
	 Paràsitos
Basuras comidas 
Estancamiento de aguas
	 
	Agilizar la entrega de muestras a laboratorio.
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	De insalubrida
	 Vestier
Ropa sucia
	 Aplicar 9S
	Revisión periódica y recolección inmediata de ropa
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	Productores de sobrecarga física
	 Organización trabajo: jornada, ritmo, descanso, incentivo, exceso atención
	Revisión de agendas 
	Elaboración de agendas adecuadas a las necesidades evitando sobrecarga laboral
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	Productores de sobrecarga física
	 Posiciones inadecuadas: sentado, parado acostado
	 Exámenes de salud ocupacional ingreso y egreso
	Intervención personal de salud ocupacional
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	Productores de sobrecarga 
	 Turnos: rotativos nocturnos
	 
	Incluir vacaciones en los turnos del personal
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	Productores de sobrecarga síquica
	Estilo de mando
	 Implementar clima organizacional
	Realizar reuniones mensuales para solucionar inconvenientes internos
	
	Amenaza seguridad laboral y extra laboral
	
	
	
	Relaciones tensas
	
	
	
	Alta decisión y responsabilidad
	
	
	
	 Políticas de estabilidad
	
	
 
· Identificar y evaluar, mediante estudios ambientales periódicos, los agentes y factores de riesgo del trabajo que afecten o puedan afectar la salud de los operarios. 
· Determinar y aplicar las medidas para el control de riesgos de accidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo y verificar periódicamente su eficiencia. 
· Investigar los accidentes y enfermedades profesionales ocurridas, determinar sus causas y aplicar las medidas correctivas para evitar que vuelvan a ocurrir. 
· Elaborar y proponer las normas y reglamentos internos sobre salud ocupacional, conjuntamente con el subprograma de medicina de trabajo.