¿Cuál es la conclusión de Moreno & Pérez (2018) sobre las relaciones interpersonales en el clima de trabajo en una entidad educativa? a) Las relaci...
¿Cuál es la conclusión de Moreno & Pérez (2018) sobre las relaciones interpersonales en el clima de trabajo en una entidad educativa?
a) Las relaciones interpersonales contribuyen a tener un clima de trabajo adecuado cuando se desenvuelven dentro de la armonía social.
b) La autonomía para la adopción de decisiones es un criterio de mejora en las relaciones interpersonales.
c) La capacidad para asumir compromisos y tener desempeños laborales eficientes siempre corresponde a relaciones interpersonales adecuadas.
a) Las relaciones interpersonales contribuyen a tener un clima de trabajo adecuado cuando se desenvuelven dentro de la armonía social.
b) La autonomía para la adopción de decisiones es un criterio de mejora en las relaciones interpersonales.
c) La capacidad para asumir compromisos y tener desempeños laborales eficientes siempre corresponde a relaciones interpersonales adecuadas.
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Ed IA de Studenta 
La conclusión de Moreno & Pérez (2018) sobre las relaciones interpersonales en el clima de trabajo en una entidad educativa es que "a) Las relaciones interpersonales contribuyen a tener un clima de trabajo adecuado cuando se desenvuelven dentro de la armonía social."
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