sueldos

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Sueldo 
 
Es toda retribución que recibe el trabajador por sus servicios prestados de manera personal, 
subordinada durante una jornada de trabajo. Se paga a trabajadores de confianza y se determina de 
manera quincenal o mensual. 
 
Salario por comisión 
 
Es el pago porcentual que se le asigna al trabajador por unidades vendidas, producidas o colocadas. 
 
Salario por honorarios 
 
Es el pago que perciben los trabajadores que prestan un servicio de manera independiente ya sea 
profesional o técnico. 
 
Clasificación de salarios 
 
Grupo 1: clasificación del salario de acuerdo al medio para su pago. 
 
Salario en moneda 
Salario en especie 
Salario mixto 
 
Grupo 2: clasificación de salarios por su capacidad adquisitiva. 
Salario nominal (cantidad de unidades monetarias que recibe un trabajador) 
Salario real (cantidad de bienes y servicios que se pueden adquirir con el salario) 
 
Grupo 3: clasificación de salarios por su capacidad satisfactoria 
Salario individual 
Salario familiar 
 
Grupo 4: clasificación de salarios por sus límites 
Salario mínimo: es el salario mínimo que le permite cubrir sus necesidades al trabajador. 
Salario mínimo legal: es la cantidad mínima que según la ley se debe pagar a un trabajador. 
Salario mínimo legal general: es aquel salario mínimo que se le debe pagar a cualquier trabajador 
por ley. 
Salario mínimo legal profesional: es el salario mínimo que se le debe pagar a un trabajador con