FCE-RRHH-Exá Libre julio 2010

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UNIVERSIDAD NACIONAL DE JUJUY
FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS
CARRERA: LICENCIATURA EN ADMINISTRACION
CATEDRA: ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
J.T.P. : Lic. Nora Guadalupe Aranda- Prof. Titular: Cr. Juan G. Ljungberg
Fecha: 28-07-2010
EXAMEN FINAL LIBRE
Tema: Liquidación de sueldos.
En base a las normas y escalas vigentes del Convenio Colectivo de trabajo 130/75
correspondiente a CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO RAMA PIZZERIA - C.C.T.
N°24/88
1) Efectuar las Liquidaciones de Haberes por el mes de JULIO 2010 del Personal 
abajo mencionado según las siguientes novedades:
a) MORALES, JUANA MARIA: Legajo Nº 23010. Fecha de Ingreso 18/10/2003.
Sin novedades. Carga de Familia: 2 hijos en E.G.B. 1 – EMBARAZADA DE 4
MESES presentó Certificado médico de embarazo el 05/07/10 - Categoría:
“Camarera“.
b) CHAUQUE, WALBERTO:, Legajo Nº 23011. Fecha de ingreso 20/07/2000.-10
días por enfermedad, con certificado médico. Cargas de Familia: 2 hijos en
Polimodal - Horas extras al 100%: 30 (treinta). Categoría: “Maestro Pizzero”
c) QUINTANA, CLAUDIO: Legajo Nº 23012. Fecha de Ingreso: 18/03/2005. Sin
cargas de Familia. Presentó renuncia el 25-07-2010. Preparar Liquidación
final. Categoría: “Lavacopas”
1.1. PREPARAR COMO PLANILLA DE LIQUIDACION DE HABERES
1.2. Determinar el Gasto en Personal y el Costo de Personal en base a la misma.
2) Enuncie brevemente los beneficios no salariales que otorga este convenio
3) ¿Qué es un “Nomenclador de Cargos” y cuál es su contenido?
4) Contrato de trabajo: a) ¿Cuáles son las partes intervinientes y cuál la regla
básica para su interpretación, ¿cómo puede probarse su existencia?; b)
mencione tipos según tres criterios clasificatorios; c) el Estado, ¿juega algún
rol, ¿cuál?; d) ¿cuál es diferencia básica entre las relaciones de empleo pública
y privada? 
5) ¿Qué se entiende por M.A.N.N. y para qué se utiliza?