Feriados y Vacaciones 2020 Cr Guillermo Alanis

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LICENCIA ORDINARIA ANUAL 
 
CÁLCULO Cr. Guillermo E. Alanís 
VACACIONES 
• Requisito: haber trabajado como mínimo la mitad 
de los días hábiles comprendidos en el año calendario 
o aniversario respectivo. 
• ¿Sábados?: computables si habitualmente presta 
servicios. 
• Los sábados trabajados medio día se computan como 
día completo. 
Goce de la 
licencia en 
forma 
completa 
• Cuando el trabajador no llegue a cumplir el requisito 
indicado para el goce en forma íntegra se calcula 1 x 
20 (1 día de descanso por cada 20 trabajados). 
Goce de la 
licencia en 
forma 
proporcional 
Cr. Guillermo E. Alanís 
VACACIONES 
RETRIBUCIÓN 
DE LOS DÍAS 
DE 
VACACIONES 
Personal 
remunerado con 
sueldo mensual: 
Remuneración/25 
x Días de licencia. 
Personal con 
remuneraciones 
variables: promedio 
de remuneraciones 
devengadas durante 
el año 
correspondiente a 
las vacaciones o 
últimos 6 meses a 
opción del 
trabajador. 
En caso que se 
trate de una 
retribución mixta, 
se hacen 
cómputos por 
separado: Parte 
fija y parte 
variable. 
Cr. Guillermo E. Alanís 
EJEMPLO PARA MENSUALIZADO 
• Remuneración del mes $ 35.000,00 
• Antigüedad al 31/12/2020: 4 años 
• Empleador otorga vacaciones desde 02/11/2020 
 
• Valor Vacaciones: (35.000/25) x 14 = 19.600,00 
 
• Resto del mes: (35.000/30) x 16 = 18.666,67 
 
• Total del mes: 38.266,67 
 
Cr. Guillermo E. Alanís 
PLUS VACACIONAL: 3.266,67 
VACACIONES 
 
 
• ¿Cómo se calculan los días restantes 
trabajados? 
 
▫ Dividiendo el sueldo por el número de días que 
tenga el mes correspondiente a las vacaciones y 
multiplicando por el número de días corridos no 
incluidos en el período vacacional (J.C. Fernández 
Madrid). 
 
Cr. Guillermo E. Alanís 
VACACIONES 
RETRIBUCIÓN DE 
LOS DÍAS DE 
VACACIONES 
Personal remunerado por 
día u hora: 
 por cada día de vacaciones 
se abonará el importe que 
le hubiese correspondido 
percibir en la jornada 
habitual anterior. 
La jornada habitual debe 
ser definida por oposición 
a aquella ocasional. Es la 
jornada que normal y 
regularmente cumple el 
trabajador con una cierta 
constancia en el tiempo. 
Cr. Guillermo E. Alanís 
INDEMNIZACION POR VACACIONES NO GOZADAS 
(Art. 156 LCT) 
 
Cuando por cualquier causa se produzca la extinción del 
contrato de trabajo, el trabajador tendrá derecho a percibir 
una indemnización, siendo el monto proporcional a la 
fracción del año trabajada. 
 
Datos: 
 
1. Sueldo $ 25.000,00 
2. Fecha ingreso: 10/02/2017 
3. Fecha egreso: 23/08/2020 
 
 
 
 
Cr. Guillermo E. Alanís 
INDEMNIZACION POR VACACIONES NO GOZADAS 
(Art. 156 LCT) 
 
1. Cálculo de cantidad de días a liquidar: 
a) Antigüedad: menos de 5 años 
b) Días de vacaciones según antigüedad: 14 días 
c) Días trabajados del año: 31+28+31+30+31+30+31+23 = 235 
 
 Proporción: (14 x 235)/365 = 9,01 
 
2. Importe a percibir por Vacaciones No G0zadas: 
 
 VNG = (25.000,00 x 9,01)/25 = $ 10.238,64 
 
3. SAC S/ Vacaciones no Gozadas: 
 SAC s/ VNG $ 10.238,64/12 = $ 853,22 
 
 Cr. Guillermo E. Alanís 
FERIADOS Y DÍAS NO 
LABORABLES 
CÁLCULO 
Cr. Guillermo E. Alanís 
CONDICIONES PARA LIQUIDAR FERIADOS 
(Art. 168 LCT) 
Que haya trabajado 48 horas o 6 
jornadas en el plazo de 10 días 
hábiles anteriores al feriado. 
Que haya trabajado la víspera hábil 
del feriado y trabaja cualquiera de 
los 5 días hábiles siguientes. 
Cr. Guillermo E. Alanís 
FERIADOS Y DÍAS NO LABORABLES 
 
• A) Feriado Trabajado (Art. 166 LCT): corresponde 
liquidar la remuneración habitual más una cantidad 
similar. 
Cr. Guillermo E. Alanís 
MENSUALIZADO ABRIL 2019 
Remuneración $ 15.000,00 
Feriados Trabajados 2 y 22 de Abril 
Valor Día Normal $15.000,00/30= $ 500,00 
FERIADOS Y DÍAS NO LABORABLES 
 
• A) Feriado Trabajado (Art. 166 LCT): Liquidación 
Cr. Guillermo E. Alanís 
MENSUALIZADO ABRIL 2019 
Remuneración $ 15.000,00 
Feriados Trabajados (2) $ 1.000,00 
Total Remuneración Bruta $ 16.000,00 
FERIADOS Y DÍAS NO LABORABLES 
• B) Feriado No Trabajado (Art. 169 LCT): forma 
de calcular el día feriado cuando no presta servicios, con 
expresa remisión al art. 155 (LAO) 
Cr. Guillermo E. Alanís 
MENSUALIZADO ABRIL 2019 
Remuneración $ 15.000,00 
Feriados No Trabajados 
Valor Día Normal (VDN) $15.000,00/30= $ 500,00 
Valor Día Feriado (VDF) $15.000,00/25= $ 600,00 
FERIADOS Y DÍAS NO LABORABLES 
• B) Feriado No Trabajado (Art. 169 LCT): 
Cr. Guillermo E. Alanís 
MENSUALIZADO ABRIL 2019 
Plus Feriado (Valor día) VDF – VDN 
Plus Feriado $ 600 - $ 500 = $ 100,00 
Remuneración $ 15.000,00 
Plus Feriado No trabajado (2) $ 200,00 
Remuneración Bruta $ 15.200,00 
Cr. Guillermo E. Alanís 
 
CLASIFICACION 
 
FERIADOS OBLIGATORIOS / DIAS NO LABORABLES 
 SI NO PRESTA 
SERVICIOS 
SI PRESTA 
SERVICIOS 
FERIADOS 
 
OBLIGATORIOS 
 
Trabajador jornalizado 
 
Trabajador mensualizado 
Cobra 1 jornal 
 
Cobra el sueldo y el 
“plus” del feriado 
Cobra doble jornal 
 
Cobra el sueldo + 
otro día 
 
DIAS NO 
LABORABLES 
 
Trabajador jornalizado 
 
Trabajador mensualizado 
Cobra 1 jornal 
 
Cobra el sueldo 
habitual 
Cobra 1 jornal 
 
Cobra el sueldo 
habitual 
 
 
RESUMEN LIQUIDACION FERIADOS Y DÍAS NO LABORABLES