El enfoque principal para abordar el análisis de la gestión sostenible de los recursos humanos es un enfoque de sistemas complejos. Este enfoque reconoce la interconexión y la interdependencia de los diferentes elementos dentro de una organización, lo que permite una comprensión más holística y dinámica de la gestión de recursos humanos en un contexto sostenible.
Para escribir su respuesta aquí, Ingresar o Crear una cuenta
Compartir