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1 Unidad 8 -1 MODULO II Unidad 8 Equilibrio General • Conocer el funcionamiento del Mercado de Trabajo. La importancia del desempleo según las distintas teorías. • Establecer las relaciones entre la producción, el empleo y la oferta Global. • Determinar el Equilibrio general entre Oferta y Demanda Global, estableciendo el nivel general de precios, y de empleo de equilibrio, las alteraciones de estas variables cuando cambian la oferta y/o la demanda global. OBJETIVOS ESPECÍFICOS EQUILIBRIO GLOBAL Demanda Global Oferta Global DG = f [(y; P), (G-T), (X-M), �� ] y P P2 y2 • P1 y3 • P3 y1 • DG �� � [(G-T)1, (X-M)1] OG = f [(y; P), ….. ] • Clásico • Keynesiano DE MICROECONOMÍA X = f (L; K) • CP: L variable; K fijo• LP: L y K variables L K X1 X2 X3 X4 K2 L X L1 L2 L3 L4 X X1 X2 X3 X4 2 L K X1 X2 X3 X4 Equilibrio del productor CT/PL CT/PK E L2 K1 En E: Equilibrio para dos bienes X Y Curva de Transformación Equilibrio para varios bienes EN MACROECONOMÍA Siempre rendimientos decrecientes N y y=f(N) y = f(N; K) MERCADO DE TRABAJO Demanda de trabajo Oferta de trabajo Nivel de empleo (N) Salario (W) 3 • Comunismo primitivo • Esclavitud • Feudalismo • Artesanado • Capitalismo • Socialismo MERCADO DE TRABAJO OFERTA DE TRABAJO • Clásicos • Estructuralistas • Neoclásicos •Ricardo •Malthus •Marx y, N = ∑Li Como, Li = f(w) luego, ON = ∑f(w) wo = f(N) Analíticamente: Población Activos Pasivos PEA Desocupados voluntarios Desocupados involuntarios Ocupados Transitorios Definitivos Estructuralistas DEMANDA DE TRABAJO VPMgN = P PMgN = wd N w VPMgN Si ↑ K Si ↓ K VPMgN ↑ VPMgN ↓ VPMgN’ VPMgN’’ en condiciones competitivas 4 • Tipo o tasa de salario • Salarios • Masa salarial • Salario nominal (W) • Salario real (w = W/P) EL SALARIO • Teoría de Subsistencia • Teoría del Fondo de Salario • Marginalistas • Neoclásicos • Keynes