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Cultura Empresarial en Empresas Multinacionales: Las empresas multinacionales operan en una variedad de contextos culturales y geográficos, lo que presenta desafíos únicos en la construcción y mantenimiento de una cultura empresarial coherente. Estas empresas deben encontrar un equilibrio entre sus valores y prácticas globales y las particularidades culturales de cada país en el que operan. Algunas estrategias efectivas incluyen la adaptación cultural, donde la empresa modifica ciertos aspectos de su cultura para que sean congruentes con las normas y valores locales, y la creación de una cultura común basada en valores universales que puedan resonar en diferentes culturas. Un ejemplo de esto último es McDonald's, que ha logrado mantener una identidad corporativa global al tiempo que se adapta a los gustos locales en cada pa
