Nadie que esté a cargo del área de RRHH debe desconocer que su gestión es fundamental para el logro de los objetivos estratégicos de la organizació...

Nadie que esté a cargo del área de RRHH debe desconocer que su gestión es fundamental para el logro de los objetivos estratégicos de la organización; que maneja los recursos más importantes y que el eficiente manejo de esos recursos genera una gran ventaja competitiva para la organización.