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Clase Teórica: Seguridad Laboral y Accidentes de Trabajo. Texto: Chiavenato, I (2000)Higiene y Seguridad en el trabajo. En Administración de Recursos Humanos (pp. 478 a 510) ATP: Lic. Florencia Bortolotto Materia: Psicología Laboral Semana N°9 (segundo cuatrimestre) Introducción a la temática de Salud Laboral Cómo abordan las empresas los accidentes de trabajo? Ausencia de cultura preventiva Definición de “Salud laboral”: “Estado de bienestar físico, mental y social” (O.M.S) ¿Qué son los riesgos psicosociales? (Reig Botella) Factores de riesgo psicosociales , como generadores de accidentabilidad laboral La preocupación por el estudio de los riesgos psicosociales en el entorno laboral surge fundamentalmente por la alta relación encontrada entre factores psicosociales y las diversas enfermedades laborales. Causas de accidentes laborales (Reig. Botella) Las causas que dan lugar a los accidentes de trabajo son numerosas e interdependientes. Cuando una empresa comienza a crecer se observan dos movimientos que generan riesgos psicosociales: 1) La “intensificación” del trabajo 2) La contratación de más trabajadores (con menor nivel de formación y experiencia) Accidentes laborales y consecuencias psicológicas Definición de accidente de trabajo: es toda lesión corporal que el trabajador sufra a consecuencia del trabajo que ejecuta por cuenta ajena. Son sucesos inesperados. - Pacientes accidentados y licencias médicas. Cómo se conforma un accidente laboral Agente Parte del agente Condición insegura Tipo de accidente Acto inseguro Factor personal de inseguridad Los riesgos se clasifican en : Riesgos químicos Riesgos físicos Riesgos biológicos La Higiene y seguridad en el trabajo Conjunto de normas y procedimientos tendientes a la protección de la integridad física y mental del trabajador. Diagnóstico y prevención de enfermedades ocupacionales ¿Cuáles son los requisitos de un plan de Higiene? Un plan organizado Servicios médicos adecuados: Exámenes médicos de admisión Cuidados de lesiones provocadas por el trabajo Primeros auxilios Eliminación y control de áreas insalubres Registro médicos adecuados Supervisión en cuanto a higiene y salud Relaciones éticas y cooperativas con la familia del empleado Utilización de buenos sistemas de salud: instituciones y hospitales Exámenes médicos periódicos Seguridad en el trabajo La seguridad no se limita sólo al área de producción, sino al resto de la empresa (las oficinas, depósitos también implican riesgos) El plan de seguridad, implica la adaptación del hombre al trabajo (selección), adaptación del trabajo al hombre( Racionalización del trabajo), además de los factores psicosociales. Puesta en marcha de protocolos de seguridad Seguridad en el trabajo Se deben tomar medidas que puedan ser supervisadas. Las políticas de Higiene y seguridad, solo pueden ser bien aplicadas si los líderes las legitiman. Rol del Psicólogo laboral Retos para la profesión. Configuración de nuevos roles (José M. Peiró, María Jesús Bravo) Realización del análisis y evaluación de riesgos, Análisis de las características de los trabajadores Valoración de los daños psicosociales Prevención primaria, secundaria y terciaria de los riesgos psicosociales, Cooperación en la realización de auditorías ¡Muchas gracias!
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