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Tema de actividad: Funciones genéricas del Trabajo Social Funciones Genéricas del Trabajo Social Investigar las carencias y necesidades sociales de los individuos, grupos y comunidades, así como de aquellos grupos en exclusión social. Planear y programar políticas y acciones a nivel micro y macro social. Administrar programas y servicios de asistencia, seguridad social y desarrollo social. Supervisar las actividades de Trabajo Social y los servicios que ofrecen las instituciones públicas, instituciones privadas y organismos no gubernamentales. Evaluar el alcance de los programas de acción de los servicios que las instituciones proporcionan y las actividades del trabajador social. Coordinar programas de capacitación y promoción social. Promover y divulgar programas institucionales de desarrollo social, tendientes a la participación de la población, su organización y promoción social. Promover y organizar grupos en las instituciones y en la comunidad tendientes a la generación de una actitud solidaria y de compromiso social. Educar a la población a fin de promover su desarrollo humano. Objetivos Generales del Trabajo Social Investigar la problemática social, a través de la identificación de las necesidades y las carencias de la población, para generar políticas de servicio tendientes a prevenir y atender las causas y efectos de estas situaciones. Promover la participación de los individuos en el plano de las decisiones y la acción, a través de un proceso de educación social y capacitación. Contribuir al desarrollo humano mediante la atención y satisfacción de las necesidades y aspiraciones de los individuos, grupos y comunidades, particularmente de aquellos colocados dentro del sistema social en una posición de desventaja y que reconocemos como grupos de atención prioritaria. CONCLUSIÓN: Los objetivos generales nos dan el planteamiento o base de las soluciones propuestas para entender las necesidades sociales, mediante una metodología que se encarga de investigar, analizar la problemática de la población, para que generar la equidad, promoviendo la participación de los individuos en las decisiones, a través de una educación, para así mismo, contribuir en el desarrollo humano mediante la atención de las necesidades que los individuos quieren alcanzar como sociedad en conjunto. En el caso de las funciones, nos referiríamos a la siguiente etapa de las acciones que se plantean en los objetivos. Es la estrategia que se debe usar, para poder alcanzar lo establecido, en esto consiste con una serie de pasos que inicia con la investigación de las carencias, la planeación de las acciones, administración del programa, supervisar las actividades, evaluar las actividades llevadas a cabo, coordinar, promover y divulga, promover y organizar, y por ultimo educar a la población. Todas estas acciones son necesarias, ya que el orden de cada etapa aseguran el buen funcionamiento de los objetivos planteados, haciendo que sea más factible llegar a la meta planteada. Bibliografía Salord García, S. (1998). La especificidad y rol en el Trabajo Social. Buenos Aires: Lumen Humanista
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